流動(dòng)人員檔案管理服務(wù)事項(xiàng)辦理操作指南

時(shí)間：2024-09-05 09:37:47 檔案我要投稿

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　　流動(dòng)人口的不斷增加，對(duì)流動(dòng)人口的檔案管理提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，如何做好流動(dòng)人口的檔案管理，成為擺在檔案管理工作者面前的一項(xiàng)重要工作。下面是小編分享的流動(dòng)人員檔案管理服務(wù)事項(xiàng)辦理操作指南，快來(lái)看看吧！

　　一、項(xiàng)目名稱(chēng)：流動(dòng)人員檔案管理服務(wù)。

　　二、事項(xiàng)類(lèi)型：公共服務(wù)。

　　三、申請(qǐng)方式

　　1、窗口申請(qǐng)：淅川縣行政服務(wù)中心二層6號(hào)窗口申請(qǐng)；

　　2、網(wǎng)上申請(qǐng)：登錄河南政務(wù)服務(wù)網(wǎng)（http://www.hnzwfw.gov.cn/）進(jìn)行申請(qǐng)。

　　四、辦件類(lèi)型：即辦件。

　　五、實(shí)施依據(jù)

　　《中共中央組織部、人事部關(guān)于印發(fā)〈流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定〉的通知》（人發(fā)〔1996〕118號(hào)）第四條規(guī)定：“流動(dòng)人員人事檔案管理機(jī)構(gòu)為縣以上（含縣）黨委組織部門(mén)和政府人事行政部門(mén)所屬的人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)），其他任何單位不得擅自管理流動(dòng)人員人事檔案；嚴(yán)禁個(gè)人保管他人人事檔案。”第五條規(guī)定：“跨地區(qū)流動(dòng)的流動(dòng)人員人事檔案，可由其戶(hù)籍所在地的人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理，也可由其現(xiàn)工作單位所在地的人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理。”第七條規(guī)定：“人才流動(dòng)機(jī)構(gòu)應(yīng)認(rèn)真做好流動(dòng)人員人事檔案的收集、整理、保管、利用、轉(zhuǎn)遞等管理工作，認(rèn)真做好與流動(dòng)人員人事檔案管理有關(guān)的流動(dòng)人員身份認(rèn)定、檔案工資記載、出國(guó)（出境）政審工作，經(jīng)授權(quán)做好相關(guān)的職稱(chēng)資格考評(píng)、合同鑒證、社會(huì)保險(xiǎn)等社會(huì)化服務(wù)工作�！�

　　六、申請(qǐng)材料及材料要求

　　單位須持營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本及復(fù)印件、委托代理人的人員名冊(cè)等材料及人事檔案，個(gè)人須持身份證、畢業(yè)證、戶(hù)口本、聘用證明及個(gè)人人事檔案等材料。

　　材料要求：內(nèi)容真實(shí)有效，提供的有虛假者，責(zé)任自負(fù)。

　　七、辦理時(shí)限：即時(shí)辦理。

　　八、辦理流程

　�。�1）受理：公示申請(qǐng)條件、辦理期限、需要提供的人事檔案及其它材料;

　　（2）審理：審理委托人或委托單位提供材料，對(duì)符合條件的依法受理，并辦理人事代理手續(xù)，對(duì)不符合條件的告知原因，并一次性告知補(bǔ)充材料;

　　（3）服務(wù)：根據(jù)政策規(guī)定，為委托人或委托單位根據(jù)檔案查閱、出具相關(guān)證明等服務(wù);

　　（4）其他法律法規(guī)規(guī)章文件規(guī)定應(yīng)履行的責(zé)任。

　　九、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)：不收費(fèi)。

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