材料員崗位職責（精選5篇）
在現(xiàn)在社會，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編幫大家整理的材料員崗位職責（精選5篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
材料員崗位職責1
1、熟悉施工工藝編制材料計劃，按計劃組織材料進場。
2、對進場材料質量負責，做好跟蹤服務工作。掌握材料的使用情況。
3、對進入現(xiàn)場材料應分門別類堆放，根據(jù)材料性質采取有效防腐、防潮、防變型（質）措施。
4、對須復檢的材料應及時送檢，并與進場材料相對應。
5、對現(xiàn)場材料損耗情況及時統(tǒng)計上報。
6、保證零庫存，對積壓材料合理應用。
7、建立材料分析檔案（價格、貨源）及時反饋決策層。
材料員崗位職責2
1、搜集并整理供應商信息及產(chǎn)品報價；
2、歸檔供應商材料合同、材質證、檢驗報告；
3、負責公司所報材料預算的歸納與整理工作；
4、根據(jù)公司施工進度和庫存狀況制定施工物料需求計劃；
5、驗收物料的質量和數(shù)量；
6、完成領導交辦的.其他工作。
材料員崗位職責3
1、具體負責項目物資驗收、限額發(fā)放及現(xiàn)場物資管理工作，保障項目工程物資及時、合格供應。在項目工程開工之前，掌握本工程的總進度計劃及月、周計劃，做好材料供應準備。
2、熟悉工程進度及市場情況，按計劃安排材料供應，并滿足質量進度要求。
3、按規(guī)定做好材料的驗收和入庫，并做好登記臺帳工作。
4、安排適應儲存材料的場所，按材料性能、倉庫條件、消防要求，實行分區(qū)分類，專倉專儲。材料堆放要注意通風、防潮，對濕度、溫度要求高的材料，要有相應的設備及措施。
5、嚴格發(fā)料制度，工人領料時按工長提供計劃發(fā)料，并且不定期的進入工地查看材料使用情況，杜絕浪費，對造成浪費的班組將進行罰款。
6、負責登記材料的收、發(fā)、存臺賬，并必須與施工統(tǒng)計的'數(shù)據(jù)相符，不能以領代耗，更不能估進度作耗，以免造成成本不實。
7、按月或季度耗用數(shù)量編制主材損耗分析表，與計劃量相對比，超計劃用料及時找出原因，采取措施。
8、負責按公司規(guī)定周期對庫存材料進行盤點，在確定材料實際結存數(shù)量的同時，還應查明造成材料短缺、積壓等方面的原因。
9、負責組織物資及時進場及交接工作。
材料員崗位職責4
在建筑與市政工程施工現(xiàn)場，從事施工材料的計劃、采購、檢查、統(tǒng)計、核算等工作的專業(yè)人員。
�。�1）參與編制材料、設備配置計劃。
�。�2）參與建立材料、設備管理制度。
�。�3）負責收集材料、設備的價格信息，參與供應單位的評價、選擇。
�。�4）負責材料、設備的選購，參與采購合同的管理。
�。�5）負責進場材料、設備的驗收和抽樣復檢。
�。�6）負責材料、設備進場后的接收、發(fā)放、儲存管理。
�。�7）負責監(jiān)督、檢查材料、設備的.合理使用。
（8）參與回收和處置剩余及不合格材料、設備。
�。�9）負責建立材料、設備管理臺帳。
�。�10）負責材料、設備的盤點、統(tǒng)計。
�。�11）參與材料、設備的成本核算。
（12）負責材料、設備資料的編制。
�。�13）負責匯總、整理、移交材料和設備資料。
材料員崗位職責5
1、積極協(xié)助部門主管做好材料商管理工作，處理突發(fā)事件如發(fā)現(xiàn)材料品質、數(shù)量等問題，應及時上報；
2、協(xié)助部門主管對合作材料商進行市場調研、負責與材料商聯(lián)系；
3、審核開工合同，發(fā)現(xiàn)材料問題及價格差異，及時聯(lián)系相關人員解決；
4、監(jiān)督材料商按時送貨
5、辦理材料商的發(fā)放、結算手續(xù)、處理材料配送中出現(xiàn)的.問題；
6、主動移交、催辦相關部門的相關手續(xù)；
7、主動匯報工作過失，減少損失的擴大化；
8、積極主動的向客戶、設計師提供公司關于材料的咨詢；
9、對材料進行利潤分析；
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