管理會計崗位職責(zé)（通用8篇）
在現(xiàn)在的社會生活中，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的管理會計崗位職責(zé)（通用8篇），歡迎大家分享。
管理會計崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用報銷單及所有一般費(fèi)用申請單的原始憑證審核、立賬
2、負(fù)責(zé)預(yù)算管理、預(yù)算編制控制及執(zhí)行分析
3、負(fù)責(zé)各項費(fèi)用的計提、攤銷
4、負(fù)責(zé)進(jìn)項發(fā)票認(rèn)證
5、負(fù)責(zé)會計資料收集、裝訂、歸檔等管理工作，以確保會計檔案完整性
6、負(fù)責(zé)結(jié)帳后制作科目余額表，管理科目余額表內(nèi)容之正確及合理性
7、配合提供季度、年度內(nèi)審及外審所需資料
8、提出帳務(wù)處理發(fā)現(xiàn)異常信息，以回饋給資深管理師或相關(guān)管理單位作異常追查及改善
9、研究各項財務(wù)、會計、租稅等學(xué)理，公報，財務(wù)、稅務(wù)報告編制及法令規(guī)定提報適用于本公司之方案給課主管，或提報確保帳務(wù)正確性之建議。
10、其它上級交辦事項。
管理會計崗位職責(zé)2
1、日常財務(wù)核算、會計憑證審核、記賬、結(jié)賬，財務(wù)全盤操作；
2、編制各類財務(wù)報表、經(jīng)營分析報表，分析并提出改進(jìn)建議；
3、負(fù)責(zé)納稅申報及日常稅務(wù)事宜；
4、往來款項的核算管理，并按期核對、分析差異原因，督促業(yè)務(wù)部門及時清理；
5、核算員工工資及績效統(tǒng)計；
6、配合相關(guān)部門提供高新雙軟企業(yè)資質(zhì)認(rèn)定材料；
7、配合外部審計工作提供相關(guān)資料。
管理會計崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)日常賬務(wù)核算，參與制定財務(wù)預(yù)算以及經(jīng)營財務(wù)數(shù)據(jù)分析；
2、負(fù)責(zé)檢查對帳會計對賬工作計劃，并落實責(zé)任人；
3、隨時關(guān)注集團(tuán)往來帳異常情況，并就異常情況采取措施進(jìn)行解決；
4、監(jiān)督往來對賬會計的日常工作及驗收對賬完成質(zhì)量；
5、協(xié)助會計經(jīng)理組織會計核算以及財務(wù)管理工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
任職資格
1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷
2、專業(yè)要求：財經(jīng)類專業(yè)
3、工作經(jīng)歷：3年以上大型企業(yè)集團(tuán)本部主辦會計或相關(guān)崗位經(jīng)驗
4、職稱或特殊崗位證書：初級會計師職稱，注冊會計師、注冊稅務(wù)師、ACCA資格優(yōu)先
5、年齡要求：25—30歲
崗位要求：
財務(wù)基礎(chǔ)知識扎實，具備豐富的集團(tuán)財務(wù)核算經(jīng)驗，熟悉國家財經(jīng)和稅收法規(guī)；能較好的'進(jìn)行團(tuán)隊協(xié)同和其他協(xié)作工作；職業(yè)道德意識和責(zé)任感強(qiáng)，能堅持原則；抗壓性強(qiáng)，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作；熟悉財務(wù)軟件和EXCEL、PPT等辦公軟件的使用。
管理會計崗位職責(zé)4
1、按照國家會計制度的規(guī)定審核原始單據(jù)的合理性，合法性，有效性，并根據(jù)會計準(zhǔn)則要求編制會計憑證記帳、復(fù)帳、報帳，做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，帳目清楚，按期報帳；
2、依法申報、繳納公司各項稅費(fèi)；
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的帳務(wù)管理，定期與資產(chǎn)管理部門開展盤點工作；
4、負(fù)責(zé)與關(guān)聯(lián)公司往來對賬工作；
5、負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；
6、費(fèi)用進(jìn)度情況編制，協(xié)助辦理薪酬福利相關(guān)事項；
7、妥善保管會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料；
管理會計崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)事業(yè)部/區(qū)域經(jīng)營核算工作，編制內(nèi)部管理報表
2、組織事業(yè)部/區(qū)域年度預(yù)算，并定期滾動更新，協(xié)助業(yè)務(wù)部門分析實際與目標(biāo)之間產(chǎn)生差異的原因，收集改善措施，并跟進(jìn)督促改善
3、依據(jù)集團(tuán)管理需要，按時出具月度分析報告、不定時出具專項分析報告，為企業(yè)經(jīng)營決策提供依據(jù)
4、了解各業(yè)務(wù)單元商業(yè)模式、財務(wù)系統(tǒng)以及相關(guān)數(shù)據(jù)源，與事業(yè)部/區(qū)域建立牢固的工作關(guān)系，并在各種報告和分析工作中進(jìn)行協(xié)作
5、完成上級分配的其它臨時性工作任務(wù)
管理會計崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)公司項目損益管理，做好項目概預(yù)核決管理；
2、負(fù)責(zé)業(yè)績分析，發(fā)現(xiàn)問題或機(jī)會，提出管理建議并推動落地；
3、負(fù)責(zé)完善或優(yōu)化財務(wù)流程；
4、負(fù)責(zé)合同審批及財務(wù)預(yù)算管理；
5、推動部門信息化建設(shè)，提出思考與建議；
6、獨(dú)立負(fù)責(zé)推動專項工作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
7、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行部門事務(wù)管理與對外溝通。
管理會計崗位職責(zé)7
1、會計日常工作，各項憑證報表的制作；
2、按時完成各項納稅申報，避免公司的稅務(wù)風(fēng)險；
3、各項票據(jù)，合同等財務(wù)資料的審核，整理和保管；
4、與業(yè)務(wù)員對接往來賬目的核算，催收，成本管控；
5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)。
管理會計崗位職責(zé)8
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會計法》和國家的財經(jīng)方針、政策，維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律。貫徹執(zhí)行國家郵政局及上級主管部門有關(guān)經(jīng)營、財務(wù)方面的規(guī)章制度，保證公司及所屬分公司在財務(wù)核算上認(rèn)真執(zhí)行。
2、根據(jù)會計制度規(guī)定，準(zhǔn)確、及時地做好賬務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會計核算，填制記賬憑證，登記明細(xì)賬和總賬，賬務(wù)的收發(fā)、增減和使用以及對日常經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。
3、正確進(jìn)行會計電算化工作的處理，提高會計核算工作進(jìn)度和準(zhǔn)確化。
4、正確計算收入、成本、費(fèi)用，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會計報表，年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。
5、負(fù)責(zé)公司各項債權(quán)、債務(wù)的清理結(jié)算工作。
6、及時做好會計憑證、賬冊、報表等財會資料的收發(fā)、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。
7、定期對所屬分公司財務(wù)報賬工作進(jìn)行檢査和考核，并對會計基礎(chǔ)工作進(jìn)行指導(dǎo)，對成本的控制和收人計劃完成情況進(jìn)行內(nèi)部審計，同時協(xié)助其進(jìn)行清繳欠費(fèi)工作，確保公司資金周轉(zhuǎn)正常運(yùn)行。
8、掌握郵政企業(yè)統(tǒng)一開支標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)公司工資性核算和辦理各項扣款，協(xié)助公司人事勞資部門及時調(diào)整職工工資發(fā)放，貫徹執(zhí)行上級頒布的有關(guān)調(diào)資、獎勵等文件。
9、辦理日常統(tǒng)計工作。及時準(zhǔn)確編制各類統(tǒng)計報表，定期及時準(zhǔn)確上報統(tǒng)計數(shù)字資料。加強(qiáng)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作落實，把好所屬分公司基礎(chǔ)統(tǒng)計數(shù)據(jù)原始質(zhì)量關(guān)。
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