管理員崗位職責范本（通用6篇）

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的管理員崗位職責范本（通用6篇），希望對大家有所幫助。

　　管理員崗位職責1

　　一、注意自身素質的提高，加強學習、熟練掌握微機操作，不斷提高業(yè)務技術水平，增強工作責任心。

　　二、認真做好原材料入庫工作，凡采購原材料必須填寫進貨記錄，經(jīng)公司領導批準方可采購，如所采購的原材料不符合要求標準、或規(guī)格、單價、數(shù)量不符，倉庫保管員有權拒絕入庫。原材料入庫時，要有辦公室開具的原材料采購單，采購單上應有質檢員簽字合格方可入庫，入庫數(shù)量要準確無誤。如批次數(shù)量與采購單不符應及時轉達辦公室，由辦公室通知對方單位，做出最終補救措施。

　　三、嚴格原材料出庫手續(xù)，按生產任務書所規(guī)定的材料出庫，如規(guī)定數(shù)量不夠，應有負責人簽字審批的'領料單，原材料方可再次出庫。

　　四、協(xié)助領導做好低質易耗品的采購工作，不得影響生產。

　　五、每月按要求匯總原材料、易耗品報表，報表應與實際庫存相符，并于每月30日前報財務部。

　　六、加強倉庫物資帳目管理，做到進、出、存相符，嚴格按管理權限發(fā)放材料，進出倉庫的材料應日清、月結、年報。

　　七、對于主要原材料及時無誤的將原材料入庫單上交財務部（不能因規(guī)格型號沒過清延時入庫），不能影響財務記帳。

　　八、對各種原因造成庫物品積壓，應及時書面報告辦公室，提出處理意見，并經(jīng)批示后再具體操作。

　　九、認真完成領導交辦的其它工作任務。

　　管理員崗位職責2

　　任職要求：

　　會計相關專業(yè)，大專以上學歷；

　　2年以上工作經(jīng)驗，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；

　　思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經(jīng)驗；

　　熟練應用財務及Office辦公軟件，對金蝶、用友等財務系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先；

　　具有良好的.溝通能力；有會計從業(yè)資格證書，同時具備會計初級資格證者優(yōu)先考慮。

　　面試提示：需帶相關資歷證書原件。

　　崗位職責：

　　1、審批財務收支，審閱財務專題報告和會計報表，對重大的財務收支計劃、經(jīng)濟合同進行會簽；

　　2、編制預算和執(zhí)行預算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；

　　3、審查公司對外提供的會計資料；

　　4、負責審核公司本部和各下屬單位上報的會計報表和集團公司會計報表，編制財務綜合分析報告和專題分析報告，為公司領導決策提供可靠的依據(jù)；

　　5、制訂公司內部財務、會計制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行；

　　6、組織編制與實現(xiàn)公司的財務收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。

　　福利：

　　1．節(jié)日福利，三季工服，生日補貼，社保；

　　2．以部門為單位每月4天輪休假，依照公司標準享受法定節(jié)假；

　　3．以年為單位享受工齡工資福利；

　　4．集體旅游機制，每年根據(jù)公司實際情況，集體旅游一次；

　　5．公司提供良好的晉升空間；公平、公開、公正的晉升機制。

　　管理員崗位職責3

　　1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國檔案法》，積極宣傳檔案法，強化學校全員檔案意識，有效地保護和利用檔案。

　　2、參與制定學校檔案管理制度。

　　3、積極主動向學校領導和有關人員提供信息，為領導決策提供依據(jù)。

　　4、根據(jù)上級教育行政部門制定的歸檔內容范圍，將學�；顒又兄苯有纬傻牟牧虾洼d體分門別類進行收集、整理、裝訂、歸檔，保證材料的完整性和準確性。

　　5、對所收集的材料做到分類科學，裝訂規(guī)范，立卷準確，編目詳細，上架及時，無零散材料積存。

　　6、指導并監(jiān)督本校各處室、部門歸檔材料的收集、整理、裝訂、上交等工作。

　　7、重視稗案的編研和開發(fā)利用，對巳形成的檔案材料進行分析，對重要文件和學校大型活動、教學中的'基礎數(shù)據(jù)進行匯編和專題介紹，有效地為教育一線服務。

　　8、積極收集與本校業(yè)務有關，能彌補拘案不足的資料，重要文件及材料實行雙套制。

　　9、嚴格規(guī)范檔案借閱制度，應用現(xiàn)代化技術設備，借助檢索工具，迅速提供所需的檔案，提高檔案的科學管理水平和服務水平。

　　10、檔案保管期滿，根據(jù)檔案管理有關規(guī)定做好向市區(qū)神案館移交檔案的工作或在檔案部門及主管部門的監(jiān)督下進行檔案銷毀。

　　11、遵守檔案保密守則。

　　12、完成分管領導和校長布置的其他工作。

　　管理員崗位職責4

　　1、每天督促學生起床上課，上課、晚修時間學生不能停留在宿舍里面。

　　2、每天至少兩次打掃宿舍公共區(qū)衛(wèi)生，每天上午按學校制訂的標準檢查宿舍內務、衛(wèi)生，記錄檢查結果，按時交學生處。

　　3、每天晚上逐一查房點名，保存好查房資料，按時交學生處。

　　4、晚上熄燈后加強巡視，對熄燈后喧嘩學生予以制止并做好登記。

　　5、按照作息時間及時開、鎖門。

　　6、每天中午12時至下午3時，下午4時至晚上十時必須保持一人在二樓值班，另一人在各層樓巡查，防止非住宿人員進入宿舍區(qū)。

　　7、加強與班主任老師、學生處工作人員的聯(lián)系與交流，把學生的思想動態(tài)及時反映給班主任和學生處。

　　8、負責檢查學生宿舍有無私接電源、亂接電線的'情況，有無私藏槍*、管制刀具、鋼管等危險物品，有無使用大功率電器（350W以上的電器，如：電飯煲、電爐、電熱杯、電熱棒、電吹風、電爐絲、電發(fā)夾），發(fā)現(xiàn)有上述物品一律沒收，并要做好登記。

　　9、嚴禁學生亂串宿舍，嚴禁學生進入異性宿舍（因公事已得到老師、領導允許除外），絕不允許男女同住一個宿舍。

　　10、嚴禁學生在宿舍抽煙、喝酒、賭博和變相賭博、打架鬧事、起哄、觀看反動或淫穢書籍及音響制品等。如出現(xiàn)突發(fā)事件，應及時制止或處理或上報。

　　11、緊急情況出現(xiàn)時，負責打開男、女同學宿舍安全通道門。

　　12、宿舍管理員須參加學校通知的各項會議。完成上級交給的臨時性、突擊性任務。

　　管理員崗位職責5

　　1 負責認真貫徹執(zhí)行公司的各項法規(guī)、政策、制度等并協(xié)助客服主管對部門員工進行管理、監(jiān)督、協(xié)調、服務的職能。

　　2 負責按照部門月工作計劃并協(xié)助客服主管對部門員工進行督導管理。

　　3 根據(jù)項目收樓計劃執(zhí)行客服主管指示組織客服員工收樓籌備、收樓及裝修手續(xù)的辦理。

　　4 負責檢查客服前臺受理的業(yè)主日常的來電/來訪/報修/投訴/建議情況，根據(jù)情況進行分析處理，重點處理客服前臺受理業(yè)主的投訴及協(xié)調相關部門處理的業(yè)主報修、投訴、意見夭⒏涸鴝砸抵饕話閫端呤錄回訪工作等。

　　5 定期協(xié)助客服主管抽查業(yè)主資料數(shù)據(jù)庫，VIP業(yè)主檔案情況發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理。

　　6 負責協(xié)助客服主管及協(xié)調相關部門對業(yè)主相關重大投訴及重大責任事故的`調查與上報胤婪兌抵鞣務風險。

　　7 處理催繳追回管理費。

　　8 負責實施業(yè)主滿意度調查并回收、統(tǒng)計分析業(yè)主滿意度調查表，整理上報客服主管

　　9 負責區(qū)域內物業(yè)管理各項工作的巡查，監(jiān)督檢查各崗位工作質量，善于發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題或安全隱患跟進、處理有關違章整改事宜，認真做好巡查記錄。

　　10 負責每月交費通知單的派發(fā)及收繳各種相關費用。

　　11 負責完成上級交辦的臨時性工作。工作銜接部門 工程部、環(huán)境部、秩序部日常工作溝通。

　　管理員崗位職責6

　　一、實施三班倒24小時值班、不得脫崗、睡崗。

　　二、嚴格執(zhí)行轄區(qū)內車庫和停車場的管理規(guī)定，對出入車庫、車場的車輛進行引導和高峰期的疏導，確保車輛安全和停放有序。

　　三、嚴格按收費制度和收費標準執(zhí)行收費，并保管好票據(jù)和現(xiàn)金，出現(xiàn)差錯負責賠償。四、做好車輛入?yún)^(qū)時的車況檢查，入?yún)^(qū)發(fā)卡、出區(qū)收卡并做好記錄，必要時由車主簽字。

　　五、每小時應進行數(shù)量與質量的巡視：包括車鎖、車場照明、車場消防系統(tǒng)、標識完好、車上漏水、漏油、易燃易爆危險物品及貴重物品等。

　　六、維護車庫、車場設施和設備的完好，發(fā)現(xiàn)損壞等及時報告班長或分管領導進行修復和整改。

　　七、詳細記錄本班車輛的進出情況，并認真填寫《車輛出入登記表》。

　　八、負責對違規(guī)車輛進行勸導和處理，做好場地的保潔工作。

　　九、負責維護車輛、車庫崗位周邊的'環(huán)境衛(wèi)生，保持桌面整潔、周圍無堆放雜物，不臨時搭用電器。

　　十、加強電動車的巡視頻率管理，當發(fā)現(xiàn)充電完畢時，要及時拔掉電源。

　　十一、按規(guī)定著裝，佩戴工作牌，對出入車輛按規(guī)定和程序指揮放行。

　　十二、遵守規(guī)章制度，按時上下班，認真做好交接班手續(xù)，不擅離職守。

　　十三、嚴格動用明火作業(yè)，嚴禁煙火，做好電動車、摩托車、自行車的分開，以防止充電過剩而引起火災等不安全的事故。

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