冷鏈經(jīng)理崗位職責(zé)
在當(dāng)今社會生活中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編收集整理的冷鏈經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
冷鏈經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、冷鏈系統(tǒng)的方案推廣
2、醫(yī)院經(jīng)銷商渠道開發(fā)
3、項目招標(biāo)管理
任職要求:
1、有醫(yī)院直接資源或者醫(yī)院設(shè)備、儀器、藥品等經(jīng)銷商資源
2、有省、市、區(qū)縣疾控中心資源者優(yōu)先考慮
3、了解醫(yī)院科室,特別是檢驗科、血庫等
4、熟悉冷鏈運輸企業(yè),溫度監(jiān)控相關(guān)領(lǐng)域
5、獨立參與過招標(biāo)項目全過程,熟悉膜拜
職業(yè)發(fā)展前景:集團(tuán)銷售總監(jiān)以及相關(guān)管理崗位。
冷鏈經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)冷鏈低溫產(chǎn)品的發(fā)展規(guī)劃和運營管理；
2、負(fù)責(zé)對接研發(fā)、生產(chǎn)等相關(guān)部門，完成新產(chǎn)品的開發(fā)工作；
3、負(fù)責(zé)冷鏈低溫產(chǎn)品上市計劃制定及上市后的營銷工作；
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的價格體系、營銷策略的制定、促銷及費用管理；
5、負(fù)責(zé)低溫肉制品營銷團(tuán)隊管理、制定各項銷售業(yè)務(wù)流程；
6、負(fù)責(zé)制定各項營銷激勵與管理制度，并督促相關(guān)市場實施完成。
任職要求：
1、年齡：28歲以上；
2、學(xué)歷：�？埔陨蠈W(xué)歷；
3、具有5年以上快消品經(jīng)營管理或營銷管理經(jīng)驗；
4、具備較強的.策劃和管理能力；熟悉大型賣場及便利連鎖運作；
5、具有低溫肉制品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
冷鏈經(jīng)理崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略進(jìn)行物流網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和動態(tài)優(yōu)化,各類物流供應(yīng)商渠道資源整合及開發(fā);
2、參與全國醫(yī)療器械倉配一體化體系、智慧物流平臺推進(jìn)建設(shè);
3、建設(shè)符合gsp監(jiān)管要求、高效的物流運營服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程體系;
4、完成運營點籌建、設(shè)立、團(tuán)隊管理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)導(dǎo)入;
5、完成代理渠道的開發(fā)、服務(wù)培訓(xùn)、質(zhì)量考核及管理,優(yōu)化、整合代理資源,形成業(yè)務(wù)合作發(fā)展伙伴關(guān)系;
6、監(jiān)管服務(wù)過程中質(zhì)量控制、冷鏈設(shè)備、溫度記錄設(shè)備、安全、成本控制等管理,達(dá)成績效指標(biāo),控制運營風(fēng)險;
7、帶領(lǐng)團(tuán)隊快速響應(yīng)業(yè)務(wù)需求,設(shè)計高效率、成本質(zhì)量可控的物流方案;
8、通過完善組織架構(gòu)、激勵方案、有效考核、培訓(xùn)帶教等培養(yǎng)執(zhí)行力強的物流團(tuán)隊;
9、帶領(lǐng)團(tuán)隊溫控技術(shù)研究、溫控方案開發(fā)、溫控包裝選型及優(yōu)化設(shè)計,積累提升技術(shù)能力;
10、不斷完善可視化的智慧物流信息化系統(tǒng)平臺。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,物流管理相關(guān)專業(yè);
2、10年以上物流領(lǐng)域經(jīng)驗,至少6年以上管理崗位經(jīng)驗;
3、精通現(xiàn)代物流網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃技術(shù)、熟悉行業(yè)現(xiàn)狀,掌握一定的物流渠道資源;
4、具備豐富的物流方案整合、渠道開發(fā)、路由設(shè)計、調(diào)度指揮、全國性物流運營管理能力;
5、精力充沛、抗壓力能力強、勤奮、擅溝通、職業(yè)素質(zhì)優(yōu)秀;
6、熟悉藥品相關(guān)的法律法規(guī)要求,有過倉儲管理的相關(guān)經(jīng)驗有限;
7、有進(jìn)取心,有成就自身的遠(yuǎn)景和行動力。
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崗位職責(zé)：
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，組織制定并實施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、設(shè)計并改善公司供應(yīng)鏈(冷鏈)系統(tǒng)，制定并完善切實可行的冷鏈采購、倉儲、配送等管理工作流程，實施監(jiān)控和管理，確保產(chǎn)品質(zhì)量，并根據(jù)業(yè)務(wù)的變化不斷優(yōu)化；
3、建立和健全冷鏈供應(yīng)商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評估體系，合理控制采購、倉儲及運輸成本并保證品質(zhì)；
4、提升供應(yīng)鏈團(tuán)隊能力，確保冷鏈業(yè)務(wù)運作規(guī)范、高效；
5、定期編制、執(zhí)行分析和動態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費用，善于利用行業(yè)信息及新方式降低成本；
6、根據(jù)業(yè)務(wù)要求，監(jiān)督管理指導(dǎo)各事業(yè)部的工作落實與執(zhí)行情況，并進(jìn)行考核、改進(jìn)。
職位要求：
1、本科以上學(xué)歷，市場營銷、食品、物流相關(guān)專業(yè)；
2、性別不限，年齡28-40歲；
3、三年以上快消品或冷鏈采購、倉儲、配送相關(guān)工作經(jīng)驗，有項目設(shè)計及管理經(jīng)驗更佳；
4、熟悉冷鏈物流的管理流程及行業(yè)特點；
5、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，擅長團(tuán)隊合作；
6、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，并認(rèn)可公司的企業(yè)文化。
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