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檢測中心崗位職責15篇
在現(xiàn)在社會,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編整理的檢測中心崗位職責,歡迎大家分享。
檢測中心崗位職責1
1、在社區(qū)支持部主任領導下,負責本科的業(yè)務、科研、行政管理等項工作。
2、負責制定本科工作計劃,并組織實施。經常督促檢查,定期總結匯報。
3、督促本科各級人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作。嚴格掌握菌種、毒株、毒劇藥品和器材的使用方法,審簽藥品器材的'請領、報銷,經常檢查安全措施,嚴防差錯事故。
4、參加部分檢驗工作并檢查科內人員的檢驗質量,開展質量控制工作。
5、負責本科人員的業(yè)務訓練、技術考核,提出升、調、獎、懲意見。搞好進修、實習人員的培訓及臨床教學。
6、確定本科人員輪換和值班。
7、制定本科的科研計劃,檢查進度,總結經驗。學習使用國內最新技術,不斷改進各種檢驗方法。
8、經常與臨床科室聯(lián)系,征求意見,改進工作。
9、科主任應遵照中心規(guī)章制度,及時解決科內發(fā)生的各種問題,必要時應上報中心領導。
檢測中心崗位職責2
一、作到熟悉相應的檢測管理程序及記錄、報告的核查程序;
二、了解檢測要求的'記錄和結果;
三、評審檢測記錄和結果;
四、按照申請的項目了解和掌握中心的檢測能力;
五、掌握本人簽字領域內的檢測標準;
六、發(fā)檢測報告,對檢測報告具有解釋和建議權;
七、對檢測結果具有批準權和否決權。
檢測中心崗位職責3
1、在社區(qū)部主任領導下,負責中心和本社區(qū)的預防保健工作及本科的`行政管理工作。
2、領導本科人員貫徹執(zhí)行有關預防保健的各項法律法規(guī)及條例。堅決完成上級業(yè)務部門布置的各項任務。
3、負責制定預防保健科的工作計劃,經主管主任批準后組織實施,并經常督促檢查,按時總結匯報。
4、領導本科人員完成各項預防保健工作,督促科內人員做好資料積累與登記、統(tǒng)計工作。
5、貫徹執(zhí)行《傳染病防治法》,搞好傳染病管理,加強疫情報告制度,杜絕疫情漏報,了解疫情動態(tài)。做好各項衛(wèi)生防疫工作。
6、督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī),嚴防差錯事故的發(fā)生。
7、組織本科人員的業(yè)務學習和技術考核,并對本科人員的晉升、獎懲提出具體意見。
8、確定本科人員輪換、值班和休假。
9、應遵照醫(yī)院規(guī)章制度,及時解決科內發(fā)生的各種問題,必要時應上報中心領導。
檢測中心崗位職責4
1、兒童體檢按系統(tǒng)管理,體檢應按規(guī)定達標。
2、學齡前兒童定期檢查血色素,對貧血兒童進行治療和復查。
3、認真填寫圍產兒手冊和新生兒系統(tǒng)管理卡片項目齊全。
4、對集體兒童要有三歲前的教養(yǎng)計劃和內容。
5、掌握兒童的.營養(yǎng)計算,每季度檢查督促一次。
6、指導相關單位制定衛(wèi)生保健制度,監(jiān)測各種疾病的發(fā)生。
檢測中心崗位職責5
(1)最高管理者或最高管理者代表
、贈Q策質量方針和目標。
、谪撠煘橘|量管理體系的順利實施提供必要的資源。
③負責技術管理層、質量管理層人員的授權與任命。
、芘鷾、頒發(fā)《質量管理手冊》。
(2)技術負責人
、俳M織落實質量方針和目標。
、谂鷾省㈩C發(fā)《程序文件》。
③負責管理評審。
④全面負責職業(yè)衛(wèi)生技術服務工作及其相關活動。
(3)質量負責人
、俳M織編寫或修訂本院質量管理體系,主持質量管理體系運行狀況的評審。
②負責組織落實內部審核。
、圬撠熂夹g服務工作日常質量控制管理。
、芙M織質量管理體系文件的宣傳貫徹。
⑤組織實施本院職業(yè)衛(wèi)生技術服務質量方針和目標,促進質量管理體系持續(xù)改進。
(4)職業(yè)衛(wèi)生技術服務科室負責人
負責組織落實本部門職責。
(5)授權簽字人、結果解釋與評價人
授權簽字人、結果解釋與評價人均需由最高管理者或其代表任命,負責報告簽發(fā)、結果解釋授權范圍內的報告。授權簽字人、結果解釋評價均應滿足以下任職條件:
①具有相應的職責和權力,主要職責是審查技術報告的客觀性、項目的齊全性、依據(jù)的正確性和結論的準確性;同時,要熟悉和掌握本條款規(guī)定的有關要求。授權簽字人有權拒絕簽署不符合有關規(guī)定的報告,并要求報告編制人員改正。
、谑跈嗪炞秩诵杈哂写髮W本科或以上學歷、中級技術職稱以上、從事對應的授權專業(yè)工作五年以上;或不足大學本科學歷,但具備中級技術職稱以上、從事對應的授權專業(yè)工作十年以上的人員擔任。
、凼煜は鄳墓ぷ鞴芾沓绦蚣坝涗洝蟾婧瞬槌绦。
、苷莆沼嘘P的工作項目受限范圍。
、菡莆沼嘘P儀器設備的.校準狀態(tài)。
、蘧哂袑ο嚓P的檢測結果進行評定的能力。
、呤煜NAS認可準則、實驗室資質認定準則、職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構資質認證及相關技術文件要求。
(6)其他工作人員職責
依據(jù)體系運作要求,設立校核人、審核人、內審員、質量監(jiān)督員、檔案管理員、人事管理員、科教管理員、設備管理員、樣品與報告書發(fā)放管理員、安全管理員。
<1>校核人
按要求對報告內容進行審核并簽名;負責向報告編寫人提出審核中發(fā)現(xiàn)的問題,并提出修改意見;向部門負責人反映審核中發(fā)現(xiàn)的重要問題。
<3>內審員
協(xié)助質量負責人監(jiān)督質量管理體系的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,做好書面記錄,提出整改要求,并對整改情況跟蹤、驗證;核查或監(jiān)督日常技術服務工作的操作規(guī)范、實驗環(huán)境條件、儀器設備情況等各要素的符合性,確保技術服務工作真實、準確;當發(fā)現(xiàn)不符合,有權暫停其技術服務工作,并要求糾正。
<5>檔案管理員
臨時負責本部門尚未歸檔報告及相關記錄等文件的管理;負責本體系文件及相關法律法規(guī)、規(guī)范、標準、參考書籍等各類資料的管理;按檔案管理要求,將檔案進行分類整理,并存放到指定地點;負責檔案存放地點,包括保存于計算機中的數(shù)據(jù)安全保密管理。
<7>人事管理員
負責職業(yè)衛(wèi)生技術服務相關部門人員科教培訓資料的整理、歸類、建檔及檔案的管理,協(xié)助組織落實本部門職責。
<9>設備管理員
負責職業(yè)衛(wèi)生各類來源樣品、報告的收發(fā)管理和各類來源投訴的前臺受理。
<11>安全管理員
負責職業(yè)衛(wèi)生技術服務場所的安全監(jiān)督、管理和效果評估。
(7)職業(yè)衛(wèi)生技術人員
、俾殬I(yè)病危害評價技術人員:
遵照職業(yè)病防治法及相關法規(guī)、規(guī)章和標準及質量管理手冊、程序文件、作業(yè)指導書開展職業(yè)病危害評價工作;
按時完成工作任務,正確書寫職業(yè)病危害現(xiàn)場調查記錄,全面收集建設項目的相關資料,并進行科學的工程分析和職業(yè)病危害評價,確保評價報告結果真實、準確;
熟悉現(xiàn)行的評價依據(jù)和方法,及時了解最新的評價依據(jù)和方法;
參加有關的技術培訓,不斷提高技術水平。
、诼殬I(yè)衛(wèi)生檢測技術人員
按本體系文件尤其是檢測作業(yè)指導書的要求開展職業(yè)衛(wèi)生檢測工作,并按時完成工作任務,確保檢測結果真實、準確,正確做好原始記錄和報告書、單的編寫;
熟悉所使用儀器設備的正確操作規(guī)程和日常維護,做好使用記錄;
學習新技術,并承擔新項目的探索任務;
參加有關的技術培訓,不斷提高技術水平;
參加質控考核、實驗室能力驗證與比對。
(8)授權與任命、權力委派
、偈跈嗯c任命
最高管理者完成授權與任命后,可由被授權者完成對下一級更細的授權與任命。
、跈嗔ξ
權力委派必須以正式文件為據(jù),書面委派文件由質量管理科歸檔保存。為了保證日常工作正常運行,當發(fā)生下列情況時,實行權力委派:
1、最高管理者及其代表不在時,授權技術負責人代行其職責;
2、技術負責人不在時,授權質量負責人代行其職責。
3、質量負責人不在時,指定質量管理科主任代行其職責。
4、質量管理科主任不在時,由指定的部門主任代行其職責。
(9)保護國家、客戶的機密和所有權的規(guī)定
為保證職業(yè)衛(wèi)生技術服務工作的公正,全院各級人員都有責任為國家、客戶保守機密信息和所有權,嚴格遵守《保護國家、客戶機密和所有權規(guī)定》。每次內審時都應對本規(guī)定的執(zhí)行情況進行檢查。
物業(yè)經理人:
檢測中心崗位職責6
1、在科主任領導下做好針灸工作。
2、嚴格執(zhí)行針灸技術操作規(guī)程,防止發(fā)生意外。
3、認真書寫門診病例,并做好登記工作。
4、在治療過程中,醫(yī)師要嚴密觀察病情變化,發(fā)生意外情況,及時采取措施。
5、努力學習理論知識,不斷提高針灸醫(yī)療技術。
6、嚴格遵守各項規(guī)章制度。
檢測中心崗位職責7
1、在主管主任的領導下進行工作,負責住院病人出、入院結算的一切事宜。
2、嚴格執(zhí)行上級規(guī)定的'統(tǒng)一收費標準和財務工作規(guī)定,熟練掌握業(yè)務技術,按時深入病區(qū)進行中結。
3、凡病人出院,接到病區(qū)結賬通知單后,應及時準確進行計價。
4、在計價過程中,要逐項計價、認真復核、不多收,不漏費,賬目清楚。
5、發(fā)現(xiàn)問題及時與有關科室取得聯(lián)系,及時更正,堵塞漏洞。
檢測中心崗位職責8
一、全面負責中心的技術工作,支配協(xié)調中心資源;
二、主持制定各種支持性文件及文件的.批準和發(fā)布;
三、簽發(fā)檢測報告及各種具有法律效力文件,如合同書、協(xié)議書等;
四、了解國內外分析檢測領域發(fā)展動態(tài),主持檢測方法作業(yè)指導書的建立,并批準發(fā)布;
五、主持管理評審及總結。
檢測中心崗位職責9
1、在主管主任的領導下負責中心(站)的`計量器具的管理工作。
2、傳達貫徹實施國家計量法、法規(guī)、方針和政策。
3、按規(guī)定定期報送鑒定中心(站)檢定周期的強制檢測計量器具。
4、普及、宣傳計量器具技術知識,對醫(yī)護人員進行正確使用、維護、保養(yǎng)計量器具的教育。
5、統(tǒng)一管理,建檔建卡建冊,保證中心(站)計量器具的周期的合格率達到百分之百。
檢測中心崗位職責10
(1).在科主任領導下,負責本科相應的醫(yī)療、教學、科研等工作,并協(xié)助主任做好行政管理工作。
(2).主管分管床位的一切醫(yī)療工作。安排每日工作(轉入、轉出等)。每日查房,隨訪轉出病人,負責手術前、轉科前病人的檢查。檢查每日醫(yī)囑及執(zhí)行情況。做好家屬的日常解說工作。
(3).具體負責教學和指導下級醫(yī)生進行診斷、治療、特殊技術操作(如:各種血管穿刺、插管術或心導管術)。檢查、修改下級醫(yī)生書寫的病史、病程記錄和醫(yī)療文件。復核繪制圖表及監(jiān)測數(shù)據(jù)。審簽出院及轉科病歷?己俗≡横t(yī)生的日常工作能力和水平。
(4)及時掌握病人的病情變化,病人發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其它重要問題時,應及時處理,并向科主任匯報。
(5)參加會診、出診,參加夜班和節(jié)假日值班工作。緊急呼叫,不論是夜間或休息日必須趕到病房或立即與病房取得電話聯(lián)系。
(6).危重病人的轉入或者病情發(fā)生突變時(如:心跳驟停等),負責現(xiàn)場指揮,組織并保證各項急救工作有條不紊的進行。
(7).主持臨床病歷討論、死亡病歷討論及重要會診。
(8).認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、操作常規(guī),經常檢查醫(yī)療、護理質量。
(9).檢查重要儀器的保管、使用和維修等情況。檢查進口物資儲備及消耗情況,制定年度的`儀器設備的訂購計劃。
(10).檢查特種藥品的保管、使用情況,制定年度的特種藥品訂購計劃。
(11).積極鉆研業(yè)務,并指導住院醫(yī)生的文獻閱讀,努力進行科研工作,做好資料積累,匯總、整理并保存各種監(jiān)測資料,填寫登記卡片,及時總結經驗。
(12).指導進修醫(yī)師工作。
(13).本崗位基本要求與能力
、偈蔷哂邢鄳V夭♂t(yī)學執(zhí)業(yè)資格的副主任醫(yī)師(或至少直接從事ICU專業(yè)五年以上的高年主治醫(yī)師)及以上人員;
、谠贗CU病房工作至少五年以上,具有相應ICU訓練水準、熟練的專業(yè)技術、豐富的臨床經驗,了解危重病醫(yī)學的進展情況。
、勰軌蜇撠煼止懿∪说尼t(yī)療全過程,每天24小時、每周7天能夠隨時可在病房從事ICU臨床及管理工作。
、芫哂薪M織指導下級醫(yī)師開展ICU病人診療活動的能力、與各臨床與醫(yī)技科室間的協(xié)調能力和相應教學與科研能力。
檢測中心崗位職責11
一、檢測過程中發(fā)生下列情況按事故處理:樣品丟失,零部件丟失或樣品損壞;檢測報告丟失,原始記錄丟失或失密;
由于檢測人員、檢測儀器設備、檢測條件不符合檢測工作的要求,試驗方法有誤,數(shù)據(jù)差錯而造成的試驗結論錯誤。
檢測過程中發(fā)生人身傷亡;檢測過程中發(fā)生儀器設備損壞。
二、凡違反上述規(guī)定所造成的事故均為檢測責任事故,可按經濟損失的'大小或人身傷亡情況分成小、大事故、重大事故。
三、重大事故發(fā)生,應立即采取有效措施,防止事態(tài)擴大,搶救傷亡人員,并保護現(xiàn)場,通知有關人員處理事故。
四、事故發(fā)生三天后,由發(fā)生事故部門填寫事故報告單,報告辦公室。
五、事故發(fā)生五天內,由中心負責人主持,召開事故分析會,對事故的直接責任人作出處理,對事故做善后處理并指定相應的辦法,以防類似事故發(fā)生。
六、重大或大事故發(fā)生后一周內,中心應向上級主管部門補交事故處理專題報告。
檢測中心崗位職責12
職責描述:
1.編制和管理檢測中心各車型檢測工藝文件,確保文件有效性;
2.編制整車評審日報,為整車評審每日例會做準備;
3.處理檢測中心發(fā)現(xiàn)的各類功能性、配合類、外觀表面及感知類問題,組織相關的質量改進活動的開展、實施,并予以監(jiān)督和評價措施的有效性;
4.維護和管理檢測中心的質量問題清單,推動各部門問題的解決與改進;
5.定期完成各類反映整車質量狀況的整車評審報告,為相關部門提供整車評審數(shù)據(jù);
6.迎接各方對檢測中心的'審核;
7.完成上級交辦的其它任務。
任職要求:
1.本科及以上學歷,汽車、機械、電子類相關專業(yè),碩士及以上優(yōu)先;
2.具有5年以上工作經驗,具有2年以上整車行業(yè)工作經驗;
3.熟悉audit的評價體系、流程和方法;熟悉整車相關法律法規(guī)要求和整車控制方法;熟悉整車檢查的工序和控制要點;熟練掌握ts16949及有關標準;
4.熟練運用各種問題分析方法,推動復雜問題的解決和改善,具有三電問題解決經驗的優(yōu)先考慮;
5.良好的溝通,協(xié)調和組織能力;能夠快速適應和學習;能夠積極主動,開放的看待新鮮事物發(fā)展。
檢測中心經理崗位
檢測中心崗位職責13
1、在上級衛(wèi)生行政部門、中心主任的領導下,做好所分管部門的行政業(yè)務工作,使其充分體現(xiàn)六位一體的社區(qū)衛(wèi)生服務功能。
2、負責組織、檢查醫(yī)療、護理、預防保健等各項工作質量,定期深入門診、病房、社區(qū)站了解情況,并采取積極有效措施,確;踞t(yī)療、預防保健、慢性病防治、健康教育、醫(yī)療康復、計劃生育等功能的落實。
3、負責組織協(xié)調管理本中心各部門、各站點工作,隨時了解和掌握各部門工作情況,認真貫徹執(zhí)行相關法律、法規(guī),依法行醫(yī),完善內部工作制度,管理規(guī)范。樹立全心全意為人民服務的思想和良好的醫(yī)德。改進工作作風,改善服務態(tài)度。
4、負責組織中心醫(yī)務人員學習醫(yī)療衛(wèi)生法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療規(guī)范、常規(guī),規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。
5、負責建立并落實與上級醫(yī)院的定點協(xié)作及雙向轉診工作程序,完善急診綠色通道與慢性病康復工作體系。
6、負責對本中心的患者投訴、醫(yī)療差錯事故、醫(yī)療糾紛等所反映問題的責任追究提出解決、處理意見。
7、負責組織實施社區(qū)中心及站內的教學、科研及人才培養(yǎng)工作,組織技術培訓和技術考核,積極開展新技術、新項目,及時總結經驗。
8、負責中心藥品、醫(yī)療設備、器械的供應與管理工作,保證臨床工作的需要。
9、研究轄區(qū)內居民衛(wèi)生需求,有針對性的開展社區(qū)衛(wèi)生服務工作,創(chuàng)造良好的社會與經濟效益,方便居民就醫(yī)。
10、督促各項醫(yī)療工作制度和診療常規(guī)的執(zhí)行,定期檢查,不斷提高醫(yī)療質量,減少醫(yī)療缺陷,防范醫(yī)療事故,保證社區(qū)衛(wèi)生服務工作正常有序進行。檢查以崗位責任制為中心的'規(guī)章制度技術操作規(guī)程的實施情況。
11、負責中心規(guī)范服務、精神文明建設、廉政建設和行業(yè)作風建設工作。
12、及時研究、妥善處理來信來訪。完成上級交辦的各項工作。協(xié)助黨支部做好中心及站內的規(guī)范化服務精神文明建設、廉政建設。
13、負責加強中心及站的物價、安全保衛(wèi)、統(tǒng)計、資料管理工作,關心職工生活。
14、負責完成中心主任交辦的各項工作。
檢測中心崗位職責14
1、受科主任領導,在上級醫(yī)(技)師指導下工作。
2、負責本科機器的使用,保養(yǎng)和管理。
3、根據(jù)臨床門診拍片要求,做好投照工作,負責本科暗室、登記、護理、衛(wèi)生、照片保管等工作。
4、掌握X線機的一般原理、性能、使用及投照技術,遵守操作規(guī)程,做好防護,嚴防差錯事故。
檢測中心崗位職責15
1、在社區(qū)部主任及站長的領導下,做好本地區(qū)居民因急、慢性疾病、創(chuàng)傷、老年病及殘疾等所致的功能障礙者的康復工作。
2、負責組織和指導有關康復醫(yī)療、預防的宣傳教育工作,防止病、傷、殘的發(fā)生或減輕傷殘后其功能障礙的程度。
3、負責康復醫(yī)療的咨詢、評定、轉診和支持工作,保存和整理康復醫(yī)療記錄和病歷檔案。對病、傷、殘者功能障礙的性質、部位、范圍、程度、發(fā)展趨勢、預后和轉歸進行客觀、準確的'評定。
4、負責組織和指導病、傷、殘者的康復治療,采取各種措施治療病、傷、殘者,以改善其功能。
5、積極鉆研業(yè)務,不斷更新知識,掌握新技術、新療法,為社區(qū)居民及患者提供優(yōu)質的服務。
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