活動運營總監(jiān)崗位職責(zé)

　　在當(dāng)今社會生活中，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？下面是小編整理的活動運營總監(jiān)崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

活動運營總監(jiān)崗位職責(zé)1

　　【崗位職責(zé)】

　　1、組織和參與不局限于孵化器行業(yè)市場活動，集聚創(chuàng)業(yè)者和相關(guān)行業(yè)資源，負(fù)責(zé)各類沙龍，路演，論壇，峰會等的準(zhǔn)備和籌劃，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各類活動組織策劃及效果評估，反饋；

　　2、根據(jù)工作需要，能獨立制定各類型活動的具體策劃方案。并做好活動預(yù)算，控制成本。

　　3、全面執(zhí)行活動方案，并監(jiān)督執(zhí)行過程掌握執(zhí)行進度。

　　4、收集并及時有效的反饋社區(qū)和活動信息，提交相關(guān)報表等。

　　5、積極拓展外部合作資源及創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師資源，建立眾創(chuàng)合作體系；

　　6，擅長與政府接洽、談判等，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)及政府職能部門工作程序，擁有良好、廣泛的社會關(guān)系和整合能力，有孵化器運營外聯(lián)對接資源者優(yōu)先；

　　【任職要求】

　　1、本科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、具備積極的.工作態(tài)度，具有很強的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力，具有開拓精神。

　　3、對眾創(chuàng)平臺有熱情和強烈興趣，有清晰的目標(biāo)感和邏輯推演能力；

　　4、具備策劃大小型活動的經(jīng)驗，且具備串場主持的能力；

　　5、具有孵化器、產(chǎn)業(yè)園、眾創(chuàng)空間等籌建、運營管理經(jīng)驗優(yōu)先；

活動運營總監(jiān)崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)集團品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè)；

　　2.負(fù)責(zé)建立完善品牌部工作流程與制度規(guī)范，負(fù)責(zé)管理本部門團隊組建、培養(yǎng)、考核與激勵；

　　3.負(fù)責(zé)社區(qū)各類活動的指導(dǎo)與監(jiān)督執(zhí)行；

　　4.負(fù)責(zé)規(guī)劃公司網(wǎng)站、自媒體等內(nèi)媒運營管理，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　5.建立和維護與媒體、客戶、政府等公眾的良好關(guān)系，樹立良好的品牌形象；；

　　6.建立和發(fā)展公司品牌文化，產(chǎn)品文化，聯(lián)絡(luò)、整合各類媒體資源及傳播資源；

　　7.與公司各個板塊、部門溝通和協(xié)調(diào)，確保對內(nèi)對外宣傳內(nèi)容的統(tǒng)一性和準(zhǔn)確性。

　　8.在目標(biāo)區(qū)域市場或目標(biāo)細(xì)分市場開展有效的市場信息收集、匯總工作；定期向公司領(lǐng)導(dǎo)提交市場分析報告，對公司市場競爭力、服務(wù)產(chǎn)品、品牌建設(shè)等提出分析、建議；

　　9.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交付其它工作。

　　具體要求:

　　1.5年以上活動策劃管理經(jīng)驗（活動類型不限）

　　2.主要的工作為線下客戶提供各種不同的`方案

　　3.思路清晰，有足夠的創(chuàng)意和策劃能力

　　4.大專以上學(xué)歷

　　6.男女不限

活動運營總監(jiān)崗位職責(zé)3

　　活動運營總監(jiān)崗位描述

　　1、負(fù)責(zé)商城平臺營銷活動的策劃，具體包含活動的主題創(chuàng)意、玩法策劃、活動執(zhí)行過程管理及最終效果評估；

　　2、牽頭推進各部門協(xié)同工作。保證活動順利上線，對活動結(jié)果負(fù)責(zé)，保證活動目標(biāo)的達(dá)成。

　　3、通過營銷活動數(shù)據(jù)分析，對活動進行優(yōu)化，并形成可執(zhí)行方案，最終落地提升活動各項關(guān)鍵運營數(shù)據(jù)指標(biāo)；

　　崗位要求

　　1、本科及以上學(xué)歷，3年以上電商平臺運營及大促活動管理經(jīng)驗；

　　2、能根據(jù)不同的活動目的，提出有效的解決方案，并制定可量化的活動效果衡量標(biāo)準(zhǔn)，對活動最終結(jié)果負(fù)責(zé)。

　　3、具備較強的文案寫作能力及頁面視覺把控能力，活動運營經(jīng)驗豐富，能快速策劃并強力推動活動方案的實施；

　　4、具備較強的大促活動協(xié)調(diào)與管控能力，可以根據(jù)活動數(shù)據(jù)波動及運營行為復(fù)盤活動效果變化原因，提出優(yōu)化方案，不斷對活動效果進行提升；

　　5、抗壓能力強，具備較強的溝通能力、談判技能和協(xié)調(diào)組織能力。崗位描述

　　1、負(fù)責(zé)商城平臺營銷活動的策劃，具體包含活動的主題創(chuàng)意、玩法策劃、活動執(zhí)行過程管理及最終效果評估；

　　2、牽頭推進各部門協(xié)同工作。保證活動順利上線，對活動結(jié)果負(fù)責(zé)，保證活動目標(biāo)的達(dá)成。

　　3、通過營銷活動數(shù)據(jù)分析，對活動進行優(yōu)化，并形成可執(zhí)行方案，最終落地提升活動各項關(guān)鍵運營數(shù)據(jù)指標(biāo)；

　　崗位要求

　　1、本科及以上學(xué)歷，3年以上電商平臺運營及大促活動管理經(jīng)驗；

　　2、能根據(jù)不同的活動目的，提出有效的解決方案，并制定可量化的'活動效果衡量標(biāo)準(zhǔn)，對活動最終結(jié)果負(fù)責(zé)。

　　3、具備較強的文案寫作能力及頁面視覺把控能力，活動運營經(jīng)驗豐富，能快速策劃并強力推動活動方案的實施；

　　4、具備較強的大促活動協(xié)調(diào)與管控能力，可以根據(jù)活動數(shù)據(jù)波動及運營行為復(fù)盤活動效果變化原因，提出優(yōu)化方案，不斷對活動效果進行提升；

　　5、抗壓能力強，具備較強的溝通能力、談判技能和協(xié)調(diào)組織能力。

活動運營總監(jiān)崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、研究行業(yè)和市場動態(tài)，理解用戶行為和產(chǎn)品定位，能夠提出新的活動策略，對年度、季度、月、周的.活動進行規(guī)劃；

　　2、監(jiān)測和研究市場動態(tài)、負(fù)責(zé)各類線上活動策劃及落地，協(xié)調(diào)相關(guān)資源實現(xiàn)運營工作目標(biāo)，及時處理活動突發(fā)事件；

　　3、負(fù)責(zé)活動的組織及實施，全面把控活動質(zhì)量，追蹤活動效果，負(fù)責(zé)活動上線后的結(jié)果反饋，整理和分析活動運營數(shù)據(jù)；

　　4、承擔(dān)活動運營指標(biāo)，對活動效果負(fù)責(zé)，提升指標(biāo)并持續(xù)優(yōu)化；

　　5、通過商戶反饋的問題提煉出行業(yè)共性，并且推動產(chǎn)品、技術(shù)等部門解決問題，推動行業(yè)發(fā)展。

　　任職資格：

　　1、能準(zhǔn)確把握市場需求及客戶心理，有創(chuàng)新意識，具備較強策劃能力；

　　2、活動邏輯強，有良好的運營觸覺，善于總結(jié)和分析數(shù)據(jù)；

　　3、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，善于變通，抗壓能力強；

　　4、三年以上互聯(lián)網(wǎng)活動運營經(jīng)驗，能獨立策劃活動，有京東、1號店&淘寶等電商平臺活動運營經(jīng)驗者優(yōu)先。

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