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倉儲物流崗位職責(精品)
在社會一步步向前發(fā)展的今天,各種崗位職責頻頻出現(xiàn),制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的倉儲物流崗位職責,希望對大家有所幫助。
倉儲物流崗位職責1
倉庫主管崗位職責
1、負責B2C網(wǎng)站倉儲部門的收貨、驗貨、理貨、發(fā)貨等業(yè)務單元的日常管理;
2、與第三方物流合作,完善配送及核帳環(huán)節(jié),降低配送成本;
3、制定及完善倉儲制度、完善作業(yè)流程、規(guī)劃倉儲團隊發(fā)展;
4、協(xié)調(diào)倉儲部門與其它部門間的合作;
5、定期提供與倉儲物流有關(guān)的各項分析數(shù)據(jù),提供決策建議。
原料倉管員崗位職責
1.對倉儲區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃,物料分類合理擺放現(xiàn)場6S管理
2.負責倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新
3.負責協(xié)助品管、工廠、財務等部門對物料的檢驗、領(lǐng)料、監(jiān)盤等工作的開展
4.負責(每日)公司來料產(chǎn)品相關(guān)單據(jù)的審核及裝卸配送工作的合理安排 每月月底對庫存盤點,并制作《盤點表》
5.負責將經(jīng)檢驗的物料分類再次清點擺放,張貼標識(物料卡),更新物料看板
6.負責物料的入庫及出庫手續(xù)辦理,相關(guān)單據(jù)、ERP數(shù)據(jù)及時準確
7.當日一、二級物料庫存以報表形式及時傳送生產(chǎn)計劃部(PMC)
8.呆廢料的反饋與控制
9.負責所屬區(qū)域的安全管理,防火防盜、防鼠防蚊蟲等有效實施 完成上級領(lǐng)導交辦的其它任務
倉庫發(fā)貨員崗位職責
對倉儲區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃,物料分類合理擺放現(xiàn)場5S管理 負責倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新
負責協(xié)助工廠、生產(chǎn)計劃(業(yè)務)、財務等部門對物料的入庫、出庫、盤點等工作的開展
負責將每日庫存以報表形式報送相關(guān)人員 每月月底庫存盤點,并制作《盤點表》
負責將經(jīng)檢驗的物料分類擺放,張貼標識(物料卡)、更新數(shù)據(jù) 負責物料的入庫及出庫手續(xù)辦理,相關(guān)單據(jù)、ERP數(shù)據(jù)及時準確 負責發(fā)貨計劃的執(zhí)行 呆廢料的反饋與控制
負責所屬區(qū)域的安全管理,防火防盜、防鼠防蚊蟲等有效實施 完成上級領(lǐng)導交辦的其它任務
倉庫原料組長崗位職責
對倉儲區(qū)的'統(tǒng)一規(guī)劃,物料分類合理擺放現(xiàn)場5S管理,所屬范圍安全管理 負責倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新
負責原料倉管員的培訓、督導,叉車工作的合理分配 負責供應商運輸、卸貨等投訴事件的核實與處理工作 每月月底對庫存盤點進行匯總,并制作查驗《盤點表》 負責標識、盤點數(shù)據(jù)的核實
負責物料的入庫及出庫手續(xù)辦理,相關(guān)單據(jù)、ERP數(shù)據(jù)及時準確 當日一、二級物料庫存以報表形式及時傳送生產(chǎn)計劃部(PMC) 呆廢料的反饋與控制
協(xié)調(diào)公司各部門、物流公司等相關(guān)部門妥善處理工作,將問題及時反饋給上級 完成上級領(lǐng)導交辦的其它任務
倉儲物流銷售主管崗位職責
1) 對電商物流開放平臺、倉配服務等新興業(yè)態(tài)有自己的見解;
2) 有3年以上的營銷的物流行業(yè)銷售工作經(jīng)歷,有一定的電商客戶資源;
3) 優(yōu)秀的溝通和談判能力,能夠和商家有效協(xié)調(diào),溝通;
4) 善于發(fā)掘客戶的需求,提出并完成解決方案。
5) 具備PPT的寫作能力
6) 優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,和發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;
任職要求:
1)西北區(qū)主營類目的FBP銷售開展,公共類目的FBP銷售開展,外部電商客戶的銷售開展;
2)執(zhí)行企業(yè)戰(zhàn)略目標,達成銷售任務和銷售計劃并實施;
3)負責開展客戶商務談判和業(yè)務對接,擬定解決方案、實施、監(jiān)控。達成銷售要求;
4)銷售政策、文檔及流程的擬定,市場需求收集整理,協(xié)助市場產(chǎn)品設計和推廣; 5)銷售數(shù)據(jù)及市場分析。明確市場銷售方向及受眾;
6)協(xié)助總部及區(qū)域進行市場招商工作的準備和招商會議的現(xiàn)場執(zhí)行。
倉庫培訓主管崗位職責
1.搭建體系:構(gòu)建滿足運營需求的人才梯隊管理體系,并不斷完善和推廣體系建設。
2.考核機制:設計良好的優(yōu)勝劣汰考核機制和鼓勵,保留優(yōu)秀人才,保證人才體系的可持續(xù)性發(fā)展。
3.課程開發(fā):獨立開發(fā)組織發(fā)展需要,提升管理和專業(yè)能力的課程。
4.課程體系搭建:根據(jù)業(yè)務發(fā)展和公司戰(zhàn)略布局,迅速完善專業(yè)課程體系,保證各級人員專業(yè)能力可以滿足業(yè)務發(fā)展需求。
5.講師隊伍培養(yǎng):管理和組建內(nèi)部講師隊伍,建立行業(yè)一流企業(yè)內(nèi)部講師團隊,服務全體員工
倉庫文員崗位職責
1.積極配合倉庫物流管理工作,協(xié)助倉管對倉庫的數(shù)據(jù)化規(guī)范管理;
2.負責倉庫每日入庫、出庫、盤點ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)審核,確認單據(jù)打印工作,保證ERP系統(tǒng)帳目的準確性;
3.每日對系統(tǒng)帳目進行盤點工作,確保帳物相符,不定期的對實物進行抽盤以及相關(guān)報表匯總;
4.積極配合發(fā)貨員做好倉庫出入數(shù)據(jù)管理工作。
倉庫統(tǒng)計員崗位職責
1)嚴格執(zhí)行倉儲部結(jié)算工作的程序,報表、記帳及時準確;
2)保管好所負責的帳簿、報表、票據(jù)等,存檔備查;
3)做好每日/每月與財務的對帳
倉庫質(zhì)檢員崗位職責
1、主要負責日常倉庫執(zhí)行質(zhì)檢標準的監(jiān)督工作
2、負責對日常退貨的確認和原因分析
3、在實際工作中,優(yōu)化質(zhì)檢標準,輔助倉庫提高質(zhì)檢效率
4、完成上級領(lǐng)導布置的其它緊急任務
倉庫跟單員崗位職責
1.熟悉國內(nèi)、外進出口流程, 包括制單,跟單,物流等 ;
2.負責接單,跟單及相關(guān)連的工作 ;
3.肯學,肯問,積極配合協(xié)助,服從上級指令,盡職盡責
倉庫調(diào)度員崗位職責
熟悉操作車輛GPS管理系統(tǒng)和常用計算機軟件;
6、熟悉公交系統(tǒng)調(diào)度工作流程,有較強的制度分析能力與執(zhí)行能力;
7、有CNG公交調(diào)度系統(tǒng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
8、有一定的車輛構(gòu)造、故障、維修、保養(yǎng)等知識。
倉儲物流總監(jiān)崗位職責
1.規(guī)劃小紅書全國倉儲和配送網(wǎng)絡具體細則;
2.制定小紅書物流倉儲和物流服務內(nèi)容及標準;
3.制定和完善小紅書物流各崗位SOP;
4.物流運營數(shù)據(jù)分析和改善方案。
倉庫主任崗位職責
1、負責B2C網(wǎng)站倉儲部門的收貨、驗貨、理貨、發(fā)貨等業(yè)務單元的日常管理;
2、與第三方物流合作,完善配送及核帳環(huán)節(jié),降低配送成本;
3、制定及完善倉儲制度、完善作業(yè)流程、規(guī)劃倉儲團隊發(fā)展;
4、協(xié)調(diào)倉儲部門與其它部門間的合作;
5、定期提供與倉儲物流有關(guān)的各項分析數(shù)據(jù),提供決策建議。
倉庫助理崗位職責
1、按規(guī)定做好物資設備進出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作,做到賬賬相符
2、隨時掌握庫存狀態(tài),保證物料及時供應,充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率
3、協(xié)助貨品的配送工作
4、熟悉相應物料品種、規(guī)格、型號及性能填寫等工作
5、協(xié)助部門經(jīng)理及財務部進行倉庫盤點工作
6、完成部門經(jīng)理交代的其他工作事項
倉庫客服崗位職責
1、為客戶提供專業(yè)、滿意的電話咨詢服務,協(xié)助用戶完成訂單;
2、及時、準確的為用戶解決售后、投訴等問題
倉庫調(diào)度主管崗位職責
1、在部門經(jīng)理的指導下,對倉儲部的相關(guān)管理制度進行不斷完善
2、完成搬運、收發(fā)人員、叉車司機的管理和考核工作
3、及時調(diào)動人員及叉車完成收發(fā)貨任務
4、合理進行出倉派單,保證及時快速出貨
5、自提貨物的重點監(jiān)控
6、監(jiān)督收貨員全面完成收貨作業(yè)(包含信息登記和采集)
7、提供完整進出倉信息給統(tǒng)計員進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計
8、月臺秩序的維護,地面清潔
9、完成上級臨時交辦的任務
倉庫叉車司機崗位職責
1、負責駕駛叉車進行貨物的裝卸、搬運與堆碼工作,確保貨物安全和正確堆放;
2、協(xié)助收貨員做好貨物的入庫、清點、上架、盤點及庫存管理工作;
3、負責及時對叉車等倉庫車輛進行日常使用保養(yǎng),保證車輛正常使用與安全;
4、負責補貨區(qū)域的5S管理工作;
5、參與臨時或定期盤點;
6、完成上級交辦的其他任務。
倉庫經(jīng)理崗位職責
1、在總經(jīng)理的指導下,對倉儲部的管理制度進行不斷完善
2、負責所有貨物的收、發(fā)、存的規(guī)范管理
3、協(xié)調(diào)處理好與其它部門的聯(lián)絡工作
4、對倉儲部全體員工的工作進行監(jiān)管并對倉庫的安全、衛(wèi)生負責
5、倉庫貨物與帳目情況的核查,環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督
6、根據(jù)客戶來貨情況,做好倉儲規(guī)范劃,提高庫房利用率
7、充分利用資源,最大限度提高員工工作效率
8、加強安全生產(chǎn),保證公司和客戶利益不受損害,保護員工作業(yè)安全
9、完成上級臨時交辦的任務
倉庫管理員崗位職責
1、根據(jù)收貨員的收貨記錄,及時安排貨物進倉,并登記相關(guān)信息
2、根據(jù)出倉指令發(fā)放貨物,準確及時的進行備貨
3、及時準確的提供相關(guān)貨物進出倉信息給統(tǒng)計員進行信息收集
4、負責所屬庫房的“5S”落實執(zhí)行工作
5、每周根據(jù)統(tǒng)計員的庫存報表進行循環(huán)盤點,保證貨物信息與電腦記錄一致
6、加強倉庫的環(huán)境衛(wèi)生和安全生產(chǎn)
7、保證在庫貨物的安全存放,包裝破損或堆放不合理要及時采取措施
8、定期進行庫位申請調(diào)整,不斷提高庫房利用率 9、完成上級臨時交辦的任務
倉庫收發(fā)員崗位職責
1、根據(jù)營業(yè)部核實后的送貨單進行收貨,并在每件貨物上做好標識
2、根據(jù)出倉單核實貨物與出倉單是否一致
3、按客戶要求做好貨物分類清點,并以車尾為界與送貨人員核對準確
4、根據(jù)貨物特性合理安排貨位上板堆放,保證貨物堆放合理,包裝無破損無霜雪
5、加強對自提貨物的發(fā)放管理,必須經(jīng)主管核實后才能發(fā)放
6、收貨時加強對貨物的抽查,保證進倉時的數(shù)量準確,無短斤少兩
7、保證貨物在進倉前完好,信息準確無誤
8、及時準確的提供相關(guān)貨物進出倉信息給統(tǒng)計員進行信息收集
9、注意言行舉止,熱情周到服務,展示公司良好形象
10、加強月臺的管理和清潔,保持地面無雜物
11、完成上級臨時交辦的任務
倉儲物流崗位職責2
一、負責訂單打印,確保出貨單、發(fā)運單準確。負責并保證單據(jù)100%準確、及時能快速的錄入、輸出。
二、不得無故壓單,保證單據(jù)的快速傳送、簽收,并分類整理入文件夾,以備查證。
二、按照訂單配貨,交由配貨人員打包。
倉儲物流崗位職責3
1、負責制定物流配送相關(guān)操作及,安全管理的具體措施、流程,并負責在實施中的指導與監(jiān)督;
2、制定和執(zhí)行配送工作計劃,對配送工作規(guī)范和考核標準不斷進行總結(jié)和完善;
3、制定配送應急處理預案,進行配送事故的調(diào)查和處理。負責處理物流配送過程中的突發(fā)性事件,并在最短時間內(nèi)做出正確的處理方案;根據(jù)公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況;
4、對配送員實施日常管理,反映員工需求,負責解決和協(xié)調(diào)員工工作中出現(xiàn)的問題,營造良好的工作氛圍,公平、公正地對待每一位員工。
5、負責制定物流計劃及費用預算工作;配送成本、效率的分析,運力需求評估、配送路線及距離的審查,配送流程的'優(yōu)化(含配送計劃程序、更改程序),監(jiān)督配送流程,保障配送準確;
6、負責提供各項產(chǎn)品庫存動態(tài)及成品庫管理工作。
7、實施妥善的車輛維護保養(yǎng)計劃和維修,防范車輛機械事故的發(fā)生。
8、完成領(lǐng)導交辦的其他事項。
倉儲物流崗位職責4
1、負責倉庫整體工作事務及工作日常管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作;
2、負責制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;建立規(guī)范、完整的物流倉儲操作報表,及時反饋倉儲操作;
3、庫房的合理化布局和管理,合理規(guī)劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式,倉位調(diào)整;負責制定各倉庫儲位的規(guī)化、標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準
4、制定倉庫工作計劃;制定部門每月工作計劃、分析、總結(jié)部門工作狀況與下一步工作思路,帶領(lǐng)督促員工完成目標任務;
5、負責分配倉庫員工工作及日常工作監(jiān)督;負責對倉庫進出庫庫存等操作進行審核與監(jiān)督對各項工作制度的執(zhí)行情況進行跟蹤,簽收貨倉各級文件和單據(jù);
6、及時地反映倉庫的庫存狀況,確保庫房帳、卡、物數(shù)量一致;確保庫存數(shù)據(jù)的`正確性,
7、負責倉庫的貨物、人員安全及防護,進行安全評估,不斷改善庫存管理安全,確保倉儲物資免受損失;
8、及時地定期回顧并匯報倉庫的安全及運行狀況,采取預防措施組織倉庫日常盤點。報表帳目實物之相符;定期組織實物盤存,做到帳實相符、帳卡相符。出具盤存及分析報告;
9、建立安全庫存機制,進行存量分析和控制,采取有效措施控制庫存成本;
10、能夠按照成本會計的要求提供物料消耗情況并進行有效控制
11、督促各分倉對各類報表的準時上呈及監(jiān)督。負責加強報表填寫準確性和分析管理,參考分析結(jié)果提出改進建議并組織落實;物料數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計;
12、負責督促及時評估和處理不良物料及呆滯物料;
13、負責庫存盤點缺損率;收貨及時率;發(fā)貨及時率;收發(fā)貨準確率;單據(jù)完整率;
倉儲物流崗位職責5
1.根據(jù)企業(yè)的年度戰(zhàn)略計劃制定物流倉儲工作計劃,合理安排物流倉儲工作。
2.組織物流倉儲團隊實施物流倉儲工作計劃,并監(jiān)督實施效果。
3.根據(jù)企業(yè)的時間需要,制定本部門工作流程,操作規(guī)范,崗位責任。
4.貫徹執(zhí)行企業(yè)物流倉儲任務,層層分解,落實到人。在具體實施過程中,嚴格檢查物流倉儲的各項工作。
5.負責與采購,運營及企業(yè)其他部門的溝通協(xié)調(diào),順利完成物流倉儲任務。
6.處理工作中的`突發(fā)事件,及時合理解決問題。
7.協(xié)助人力資源部隊物流倉儲團隊的招聘工作及本部門的培訓工作。
8.控制物流倉儲的成本,增加企業(yè)利潤,減低成本。
倉儲物流崗位職責6
目的:明確倉儲管理部職責
范圍:倉儲管理部權(quán)屬與職責
責任:倉儲管理部負責人、分管副總經(jīng)理
內(nèi)容:
1.職責權(quán)屬:
1.1 上級權(quán)屬:分管副總經(jīng)理
1.2 下級權(quán)屬:物料倉儲。
2.職責范圍:
負責公司倉儲管理,保證倉儲管理符合gmp要求。
3. 主要職責
3.1部門管理
3.1.1制訂、推行、完善公司的《倉儲物流管理制度》;
3.1.2完備各種收、發(fā)、存憑證,完備倉庫物資臺帳和臺帳管理工作,保障帳、物、卡相符合;
3.1.3做好倉儲物資、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,定期向財務部報送“物資庫存明細表”;
3.1.4按公司經(jīng)營目標及年度、季度生產(chǎn)計劃與銷售計劃,編制部門年度、季度、月度工作計劃。并組織計劃的實施。
3.2 物流運輸
3.2.1負責供應商發(fā)貨產(chǎn)品的提取或接貨;
3.2.2負責與物流公司結(jié)算發(fā)貨費用。
3.2.3負責聯(lián)系物流公司進行產(chǎn)品、配件、返回產(chǎn)品的發(fā)貨運輸工作;
3.2.4確保貨物在運輸或搬運過程中的安全。
3.3 倉庫管理
3.3.1入庫管理
3.1.1.1對各類物資實行不同的入庫方式,對于辦公用品、辦公物資等直接交行政管理部,由其建立辦公用品和物資臺帳,領(lǐng)用人簽字;其他零星物資使用簽收,代表已經(jīng)入庫。所有此類物資,由采購員建立采購臺帳,做好記錄。
3.3.1.2辦理入庫手續(xù),貯存、建卡、登帳;
3.3.1.3及時辦理材料退庫手續(xù)(數(shù)量、規(guī)格、型號的'核對及質(zhì)量驗收),做好登記,保證帳、物、卡相符;
3.3.1.4維修用材料和工具進行材料核銷。
3.3.2出庫管理
3.3.2.1按《倉儲物流管理制度》,根據(jù)發(fā)貨清單辦理發(fā)貨事宜,發(fā)貨、減卡、登帳;
3.3.2.2設備、工夾具及其他物資的出庫辦理。
3.3.3庫房管理
3.3.3.1負責庫位規(guī)劃與整理、安全維護;
3.3.3.2負責倉庫的安全防范工作,保持庫房通風、防潮、干凈、整齊,根據(jù)倉庫現(xiàn)有條件,合理安排好物資的擺放,避免物資損壞、銹蝕等情況的發(fā)生。
3.3.4庫存盤點
3.3.4.1負責庫存盤點工作,并與財務管理部核對;
3.3.4.2倉庫物資的定期盤查和安全防護,做到“日清月結(jié)”,做好每月一次的庫存盤點。
3.3.5動態(tài)信息
3.3.5.1負責倉庫物資庫存警戒線的上報工作,做到及時、準確反映;
3.3.5.2負責倉庫物資庫存報表,并隨時能夠提供庫存動態(tài)數(shù)量。
3.3.6其它工作
3.3.6.1參與產(chǎn)品裝卸貨工作。
3.3.6.2負責產(chǎn)品發(fā)貨前的外包裝防護的定制工作,如釘木架等防護手段。
3.3.6.3負責做好與營銷中心、采供管理的部的對接工作;
3.3.6.4負責提出報廢物資的處理建議和申請;
3.3.6.5其他臨時性工作。
4.協(xié)調(diào)職責:
4.1 會同財務管理部、質(zhì)量管理部、采供管理部及時處理超儲、超期和積壓物資。
4.2 會同質(zhì)量管理部、采供管理部、財務管理部及時銷毀損壞、變質(zhì)的物料、成品。
5. 權(quán)限
5.1 在計劃范圍內(nèi)有權(quán)代表公司簽訂與物流公司簽訂物流合同。
5.2 有對一般物流公司的選擇決定權(quán)。
倉儲物流崗位職責7
一.工作內(nèi)容
1.公司物流管理工作計劃與費用預算的制定、審核、報批與實施工作。
2.公司物流倉儲調(diào)整,協(xié)助各部門及物流商對貨物儲存、運輸、調(diào)撥等工作進行管理。
3.保證物流部所屬部門正常運作的準確無誤與高效率,對相關(guān)業(yè)務信息及時向回訪部、客戶服務部、財務部與各辦事處、物流商進行反饋。
4.針對國內(nèi)大宗物流各項業(yè)務分為兩塊業(yè)務大宗物流業(yè)務中運輸項目對外主要的職責:
針對大宗物流的特殊性,定期與歷年客戶保持客情關(guān)系,適時拜訪,搜集市場信息,分析判斷準確把握好市場。
對潛在的客戶及時上門溝通,展現(xiàn)本單位各方面的'綜合服務能力,拓展客戶,保持客戶的粘度。
定期安排各業(yè)務整理分析客戶檔案,跟蹤客戶發(fā)貨情況尋找時機適時介入,增加發(fā)貨量。
大宗物流業(yè)務中運輸項目對內(nèi)主要的職責:
確保在接到大宗物流訂單批次后及時合理有效的安排到各業(yè)務員,督促業(yè)務員及時詢價并上報各路線報價,經(jīng)整理綜合考慮價格最終確定車輛,車次。督導各業(yè)務員在大宗物流發(fā)貨過程中嚴格遵照公司既定的發(fā)貨流程,抽樣調(diào)查相關(guān)單據(jù)是否齊全,確保每一批發(fā)出去的貨合法、合規(guī)。
督促檢查各業(yè)務員在貨物發(fā)出后每天上報個批次貨物在途運輸情況,確保貨物運輸安全狀況隨時可查隨時可尋。
檢查并審核各業(yè)務員上報匯總表(貨物簽收表、支付申請表、榜單表、過路過橋費單據(jù)等)并及時督促各業(yè)務上報公司財務,按時、準確的向司機支付相關(guān)費用。
保證業(yè)務員在大宗物流發(fā)貨過程中貨物整批次,不余留散貨監(jiān)督業(yè)務員落實對在途物資的跟蹤,相關(guān)票據(jù)的收集整理。
6.控制送貨和倉儲成本以符合公司目標,保證日常操作順暢有效。
8.提供每周實時管理和作業(yè)報告,確保計算機系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。
9、安置、組織并調(diào)動整個團隊充分執(zhí)行目標要求的任務。
二、權(quán)責范圍:
。ㄒ唬、權(quán)力:
1、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后,對公司各部門的物流情況有總體監(jiān)督權(quán);
2、對下屬人員有業(yè)務指導權(quán)和考核權(quán);
3、對各部門提交的物流相關(guān)計劃需求情況有檢查權(quán)、審核權(quán);
4、對違反物流規(guī)定的行為與要求,有權(quán)拒絕執(zhí)行;
(二)、責任:
1、對公司物流計劃的完成負監(jiān)督實施責任;
2、對進出庫情況,倉儲數(shù)目,物流配送等負組織責任;
3、對物流計劃的執(zhí)行負直接責任,如因人為原因給公司造成損失,應負相應的經(jīng)濟責任、行政責任直至法律責任。
倉儲物流崗位職責8
崗位名稱:訂單處理員
直接上級:訂單管理主管
直接下級:無
職務概述:
訂單的準確下達,協(xié)助訂單主管處理國內(nèi)客戶訂單相關(guān)事務,并做好維護工作。
崗位要求:
大專以上,相關(guān)專業(yè),1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
工作職責:
1、國內(nèi)訂單處理,保證客戶及時準確收到貨物。并定期對訂單進行整理,歸檔。
。1)訂單按要求進行分類,并以不同類別編號輸入K3系統(tǒng)。保證銷售訂單數(shù)據(jù)的.正確性。
。2)關(guān)注發(fā)貨全過程,及時通知訂貨單位發(fā)貨時間、發(fā)貨方式及貨號,保證客戶及時、準確收到貨物。
(3)協(xié)助填制定制產(chǎn)品及原料生產(chǎn)任務單,并及時將與生產(chǎn)部溝通的出貨信息反饋至相關(guān)業(yè)務人員。
。4)每周進行一次銷售訂單歸檔工作。
2、協(xié)助銷售部、財務部做好各類單證的填制工作(異常開票申請單、返利單、價格變動單/清單等)。
3、審核經(jīng)銷商資質(zhì)及產(chǎn)品銷售價格,確保按照法規(guī)、公司價格體系執(zhí)行。
4、建立并定期更新客戶檔案資料,保證兩套數(shù)據(jù)的準確、一致性。每月15日將EXCEL資料發(fā)至客服部經(jīng)理。
5、收集客戶反饋信息及時上報客服部經(jīng)理。
6、合理控制運輸成本,提高運輸效率。
7、每月23日上交月工作計劃及小結(jié)。
8、未盡事宜要自覺安排及執(zhí)行。
倉儲物流崗位職責9
一、貫徹執(zhí)行公司對安全生產(chǎn)做出的指令和要求,及時準確的傳達。
二、全面做好與各配送點的銜接,安排好配送事宜。
三、確保調(diào)度正常高效的運行,負責調(diào)度做到:
1、按時交接班,交接班時交待清楚需處理的代辦事項。不能出現(xiàn)銜接空擋和遺漏。
2、準確工整填寫平衡表,派車路單,值班記錄,每日報表,早晚班接送記錄
3、隨時掌握司機的出車情況和車輛的動態(tài),出現(xiàn)臨時用車、退車時及時向領(lǐng)導匯報,根據(jù)要求及時進行車輛調(diào)整和記錄
4、對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件第一時間向領(lǐng)導匯報。
5、負責和處調(diào)直接聯(lián)系,進行車隊運營動態(tài)的上傳下達
四、具備較高服務意識和市場意識,根據(jù)車輛車況司機特點和用車任務合理高效的進行派車和車輛維護,提高車輛完好率和出勤率
六、負責調(diào)度室資料的'記錄和管理,負責周報表和月報表的記錄和管理
七、根據(jù)實際工作出現(xiàn)的問題,向領(lǐng)導提出自己的建議
八、完成公司領(lǐng)導交辦的其他任務。
倉儲物流崗位職責10
物流調(diào)度員崗位職責:
1、與下游客戶確認次日發(fā)貨計劃及目的地,提前安排車輛確保運輸任務。 2、與上游廠家銜接并協(xié)調(diào)當日計劃按時發(fā)車; 3、負責目的地運費、運距確認并建立相應的臺帳;
2、負責與監(jiān)控員溝通掌握LNG運輸從裝車到卸車期間車輛信息; 5、處理突發(fā)工作:如下游目的.地變更、車輛無法按時到達氣源地、車輛臨時調(diào)配等;
3、與其它物流公司保持緊密聯(lián)系,與監(jiān)空員和客服做好溝通工作。
4、完成經(jīng)理安排的其它工作。 物流監(jiān)控員崗位職責:
5、負責24小時監(jiān)控車輛的運行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。發(fā)現(xiàn)重大安全隱患及時向領(lǐng)導匯報。
6、負責GPS平臺正常使用及維護,發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)不能正常工作應及時與運營商聯(lián)系保證監(jiān)控平臺的運轉(zhuǎn)正常。
7、堅守工作崗位,嚴禁擅離職守。做好車輛監(jiān)控日常記錄和上下班交接。4、負責不同路段時速限定,發(fā)現(xiàn)超速行駛應及時聯(lián)系司機,并將監(jiān)控信息按時錄入工作平臺內(nèi)。
8、嚴禁將平臺使用權(quán)交與無關(guān)人員操作、查閱。
9、嚴守崗位職責和職業(yè)道德,不得徇私舞弊、隱瞞不報或弄虛作假。 7、定期向公司只能部門送報監(jiān)控資料,嚴禁私自篡改各種平臺資料。綜合文秘崗位職責:
一、文員崗位職責:
1、接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。
2、負責辦公室文件、合同的整理歸檔以及機要文件的保密工作。
3、負責公司全體員工的后勤保障工作,包括訂水、訂票、復印、郵寄、交電話費、辦公用品采購、打印機維護等。 4、負責總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生工作。
二.、客服崗位職責:
1、負責與上下游客戶保持良好的溝通關(guān)系,及時掌握下游客戶用氣需求和上游客戶的裝氣量。
2、負責與調(diào)度溝通,及時掌握發(fā)車信息確保下游客戶的購氣計劃完成。 3、不定期回訪客戶,虛心聽取意見,誠懇接受批評,采納合理化建議,做好回訪記錄
4、起草書面文件,及時整理相關(guān)文件做好歸檔。 5、做好每天臺帳統(tǒng)計統(tǒng)計工作,掌握款項動態(tài)信息。6、定期與客戶進行對賬工作,做好發(fā)票及款項的統(tǒng)計工作。7、協(xié)助經(jīng)理完成其交代的相關(guān)工作。
倉儲物流崗位職責11
1、準時、準確完成《送貨單》配貨任務
2、負責配貨現(xiàn)場管理、員工工作質(zhì)量督察工作,確保配貨組員工嚴格按公司規(guī)章制度作業(yè)并達到公司要求;
3、負責處理配貨過程中發(fā)生的異常事項,保證配貨順利進行,如本人職權(quán)范圍內(nèi)無法處理時應即時向上級領(lǐng)導匯報;
4、對配貨過程中錯拿錯放的商品要求各配貨組及時歸位,對配貨過程中損壞的商品及時尋找原因、提出處理措施意見及時向領(lǐng)導匯報。
5、根據(jù)配貨部工作及配貨準確、準時率情況,定期向上級領(lǐng)導提出改善配貨部工作質(zhì)量與工作效率的改進措施。負責配貨部員工日常管理與培訓工作。
6、每天上班前組織配貨部員工召開例會,總結(jié)昨天配貨過程中存在的問題、注意事項與改進措施。
7、每天例會時對員工按時到崗情況進行點名,保證配貨部員工考勤準確性;
8、加強對新進員工的工作指導與培訓,提高員工的商品知識,不斷探索提高員工商品知識水平與工作效率的`方法、措施;
9、根據(jù)員工配貨業(yè)績與差錯率,定期對員工的崗位適應性進行評估,淘汰明顯不適應崗位的員工,不斷提高員工的綜合素質(zhì)
10、根據(jù)衛(wèi)生管理要求,每天配貨完畢后,督促、檢查配貨小組清理配貨區(qū)域衛(wèi)生,錯拿錯放商品歸位擺放,報損商品歸類擺放,配貨筐、移動裝貨車歸位有序擺放,保證配貨區(qū)域整潔有序。
倉儲物流崗位職責12
1、負責制定、執(zhí)行和改進倉儲管理制度及其作業(yè)流程,并監(jiān)督確保其有效實施。
2、負責研究與分析倉庫空間、設備、人力與產(chǎn)品銷售形態(tài)等因素,擬定完善的物資管理制度及作業(yè)程序。
3、負責對進庫物品外觀質(zhì)量進行檢查并實施入庫驗收。
4、負責對在庫物品進行養(yǎng)護和管理工作。
5、負責對出庫物品進行驗發(fā)等相關(guān)工作。
6、負責協(xié)助對不合格物品進行處理申報,以及按照相關(guān)程序要求對廢舊物料進行處理。
7、負責各類物品及包裝的回收、清潔、處理等工作。
8、負責公司的物資貯存管理工作,加強對入庫、貯存、發(fā)貨的質(zhì)量。
9、負責確保倉庫存儲設施符合要求,做好庫內(nèi)溫濕度、通風等工作,并做記錄。
10、負責協(xié)助財務部對倉庫的管理工作,參與財務部定期組織的'盤點對賬工作,以及組織部門人員定期進行盤點核對工作。
11、負責定期向財務部、銷售部提供庫存情況的相關(guān)報表。
12、負責現(xiàn)場的物資及倉庫的安全防火、防盜工作,杜絕安全隱患。
13、對本部門員工的言行負責,因管理不善造成的部門員工工作失誤承擔連帶責任。
14、本職責自責任人簽字之日生效,有效期等同于勞動合同。
倉儲物流崗位職責13
1.嚴格按收貨程序接收供應商的貨物,配合電腦錄入員查詢商品數(shù)量。
2.按劃分的區(qū)域、貨架存放貨物,負責收貨區(qū)的衛(wèi)生清潔。
3.指揮送貨車輛的停放,指導、幫助供應商卸貨。嚴格照章辦事,按順序卸貨,不得收取好處特殊照顧(如優(yōu)先收貨卸貨)。
4.確保收貨商品名稱、數(shù)量、重量、規(guī)格、批次、條形碼與訂單一致。按到貨數(shù)量的`5%抽檢每箱數(shù)量及質(zhì)量(特殊商品全檢),出現(xiàn)多、少、異常及時匯報,由部門領(lǐng)導與采購部聯(lián)系處理,嚴格把好質(zhì)量關(guān),生產(chǎn)日期不得超過保質(zhì)期的1/3,如超出及時匯報,由部門領(lǐng)導與采購部聯(lián)系處理。
5.及時將貨物在系統(tǒng)中錄入,保證商品碼放有序,通道通暢。
倉儲物流崗位職責14
1、熟悉規(guī)劃的品類區(qū)域和貨架位置,負責將經(jīng)掃碼、分揀后的貨物按系統(tǒng)制定的區(qū)域堆放或上架,不得放錯位置。輕拿輕放,不可倒置。貨物擺放要規(guī)范整齊,放置穩(wěn)當。
2、協(xié)助組長做好倉庫食品管理、消防安全管理等各項規(guī)章制度
3、入庫檢查物資的包裝是否完好,清點數(shù)量,并按規(guī)格、尺碼、顏色歸類擺放
4、對所有入庫的倉庫食品及時登記貨位編號,并記錄物資存儲位置
5、根據(jù)訂單要求,快速準確的'找到物資,并轉(zhuǎn)運到打包流水作業(yè)線指定堆放位置
6、定期檢查倉庫溫濕度及安全情況,并做好記錄
7、定期清掃保管區(qū)域,確保倉儲區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生,無蟲鼠害
8、負責物資的安全檢查和防火工作,確保在倉庫的安全
9、完成上級領(lǐng)導交辦的其他臨時任務
倉儲物流崗位職責15
1、按規(guī)定嚴格執(zhí)行入庫手續(xù),貨品進倉時,核實貨品品名、數(shù)量、規(guī)格、種類是否與送貨單一致,檢查貨品保質(zhì)期是否符合要求,并將到貨情況報于采購部。
2、驗收合格貨品及時入庫,按品類儲存于指定倉位,做到貨品標示清晰,杜絕安全隱患;不合格品按規(guī)定儲存與不合格區(qū),并報于采購部及時處置。
3、貨品入庫后及時入賬,準確登記并打印入庫單據(jù),保證庫存信息準確完整。
4、根據(jù)店鋪出貨計劃完成配貨、驗貨、出庫流程,保證先進先出,完成相關(guān)單據(jù)及簽字。
5、根據(jù)發(fā)貨單發(fā)貨,無手續(xù)或手續(xù)不全不予發(fā)貨。如遇特殊情況獲得領(lǐng)導簽字同意后方可發(fā)貨,事后應及時補全相關(guān)單據(jù)。
6、貨品管理日清月結(jié),憑單下賬,按時完成相關(guān)報表,做到賬實相符。
7、定期做好盤點工作,記錄盤點差異,追查差異原因,填報盤點損溢表,經(jīng)審核批準后調(diào)整賬面數(shù)字,使之與實際庫存相符。
8、隨時了解庫存狀況,掌握庫存過剩、庫存不足、呆滯和臨期過期貨品現(xiàn)象,及時上報。
9、定期上報非正常貨品庫存狀態(tài),并根據(jù)相關(guān)規(guī)定及時處理。
10、隨時了解貨品損耗狀況,記錄易損耗貨品明細并及時上報,責任到人,嚴格控制庫存損耗率。
11、做好防火、防盜、防爆、防潮等工作,保證庫內(nèi)清潔、整齊,空氣流通。
12、庫房內(nèi)嚴禁吸煙、用火、亂接使用電器,上下班前做好門、窗、電的開關(guān)工作。
13、妥善保存原始憑證、賬本及各類文件,保守商業(yè)秘密。
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