設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間：2025-01-29 08:21:57 崗位職責(zé) 我要投稿

（精選）設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在社會(huì)，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

（精選）設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)采購(gòu)工作的制度建設(shè)、流程與體系建設(shè);

　　2.根據(jù)計(jì)劃銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)的商品需求計(jì)劃,制定相應(yīng)的采購(gòu)計(jì)劃、備貨計(jì)劃,組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商談判,采購(gòu)成本的競(jìng)爭(zhēng)性分析,行業(yè)成本研究分析,并完善成本降低及控制方案;

　　4.負(fù)責(zé)提交月度、季度采購(gòu)工作報(bào)告;

　　5.根據(jù)供應(yīng)鏈管理規(guī)劃負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與管理;

　　6.負(fù)責(zé)物料認(rèn)證的組織管理;

　　7.負(fù)責(zé)供應(yīng)商合同等文件的'簽署,包括合同法律條款、價(jià)格、賬期等談判;

　　8.負(fù)責(zé)監(jiān)控合同的執(zhí)行及交付驗(yàn)收,并能處理異常問(wèn)題

　　9.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行對(duì)賬,賬務(wù)管理以及付款事宜的跟進(jìn);賬務(wù)、票據(jù)準(zhǔn)確無(wú)差異;

　　10.負(fù)責(zé)采購(gòu)部門(mén)的文檔管理工作;

　　11.負(fù)責(zé)制定本部門(mén)的預(yù)算,管理預(yù)算執(zhí)行情況;

　　12.完成上級(jí)安排的其它工作。

　　職位要求:

　　1.具備良好的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力,能夠承受一定的工作壓力

　　2.廉潔公正、勤奮、責(zé)任心強(qiáng),能夠細(xì)致認(rèn)真地處理繁雜業(yè)務(wù);

　　3.大學(xué)本科(含)以上,采購(gòu)管理、物流管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　4.6年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)

　　5.接受過(guò)iso9000質(zhì)量體系、cpsm、cpm、采購(gòu)管理、供應(yīng)商管理、物流管理、商務(wù)談判等方面的培訓(xùn)優(yōu)先;

　　6.有較強(qiáng)的供應(yīng)商開(kāi)發(fā)能力和談判能力

　　7.具備良好的職業(yè)素質(zhì),能長(zhǎng)期穩(wěn)定的從事崗位工作,團(tuán)隊(duì)協(xié)作優(yōu)秀;

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)設(shè)備部管理工作，保障動(dòng)力設(shè)備的安全運(yùn)行與裝修設(shè)施完好，確保設(shè)備經(jīng)常處于良好的工作狀態(tài)；

　　2、負(fù)責(zé)設(shè)備管理人員的合理安排及調(diào)配，全員生產(chǎn)維護(hù)過(guò)程中人員意識(shí)的轉(zhuǎn)變；

　　3、組織制定設(shè)備更新、改造工程計(jì)劃、大項(xiàng)維修保養(yǎng)計(jì)劃，備件購(gòu)進(jìn)計(jì)劃，并組織實(shí)施；

　　4、部門(mén)團(tuán)隊(duì)技能的.提高，包括培訓(xùn)及設(shè)備故障診斷數(shù)據(jù)庫(kù)的不斷完善等；

　　5、部門(mén)內(nèi)部管理，包括固定資產(chǎn)管理，設(shè)備檔案管理，資產(chǎn)臺(tái)帳管理等。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有家具行業(yè)或定制家具進(jìn)口設(shè)備（德國(guó)豪邁）、意大利比亞斯、意大利scm管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，電氣類(lèi)、機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)；

　　3、熟悉工廠安全知識(shí)，熟悉設(shè)備工作原理，有數(shù)控維修背景，熟悉plc；

　　4、有良好的組織溝通及協(xié)調(diào)能力。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)管理總體發(fā)展計(jì)劃和工作目標(biāo)，組織實(shí)施，確保完成公司下達(dá)的工程項(xiàng)目責(zé)任指標(biāo)。

　　2、組織實(shí)施部門(mén)機(jī)構(gòu)和人員的調(diào)整設(shè)置、工作流程、績(jī)效考核，提出員工的招聘和使用計(jì)劃，保證公司內(nèi)部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力資源的有效配置，推進(jìn)公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　3、合理分工，做好用戶(hù)設(shè)備安裝調(diào)試培訓(xùn)工作。

　　4、提高本部門(mén)技術(shù)服務(wù)水平，及時(shí)解決用戶(hù)的各種售后問(wèn)題，提高用戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　5、制訂《工程項(xiàng)目驗(yàn)收單》及《技術(shù)員安裝調(diào)試維修反饋表》等各類(lèi)工作記錄表格，并負(fù)責(zé)審核、存檔，做好本部門(mén)的績(jī)效考核工作。

　　6、每周定期將工程進(jìn)展信息反饋至公司，了解用戶(hù)需求及工程安裝進(jìn)度。

　　7、認(rèn)真負(fù)責(zé)的處理客戶(hù)的.設(shè)備問(wèn)題，及時(shí)、迅速、準(zhǔn)確、高效的處理各類(lèi)客戶(hù)訴求。

　　8、合理安排好工程項(xiàng)目的人員調(diào)配及效績(jī)考核工作。

　　9、負(fù)責(zé)外出人員生活費(fèi)用的辦理及行程單的審核工作。

　　10、樹(shù)立公司的專(zhuān)業(yè)形象，保證公司的名譽(yù)不受到侵害。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　負(fù)責(zé)公司消防設(shè)備產(chǎn)品的推廣及指定營(yíng)銷(xiāo)方案,合伙人管理及利益分配,業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。

　　熟悉消防行業(yè)的管理和銷(xiāo)售。

　　信息化產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)。

　　我公司市場(chǎng)需要擴(kuò)張,主要從事業(yè)務(wù)范圍:FST-NM教育大數(shù)據(jù)融合發(fā)布平臺(tái)、校園錄播系統(tǒng)、校園電視融合媒體演播廳、教學(xué)微課制作室、教學(xué)VR/AR實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室、創(chuàng)客教室、智慧教室、音視頻整體解決方案、校園數(shù)字化、信息化建設(shè)。

　　信用銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　信用卡銷(xiāo)售經(jīng)理知了英才(北京)管理咨詢(xún)有限公司知了英才(北京)管理咨詢(xún)有限公司,知了英才,知了英才職責(zé)描述:

　　1、高中及以上學(xué)歷,年齡20-45歲周歲;

　　2、具有良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　3、勤奮好學(xué),勇于接受挑戰(zhàn),有。

　　信息安全銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　銷(xiāo)售經(jīng)理-信息安全僑鑫集團(tuán)信息產(chǎn)業(yè)廣州斯登誠(chéng)信信息技術(shù)有限公司,僑鑫集團(tuán)信息產(chǎn)業(yè),斯登誠(chéng)信崗位職責(zé):

　　1、完成分配銷(xiāo)售目標(biāo),參與銷(xiāo)售談判和簽訂合同。

　　2、收集客戶(hù)反饋信息,建立客戶(hù)檔案,按計(jì)劃定期拜訪。

　　3、分析與挖掘客戶(hù)。

　　芯片銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　電源芯片銷(xiāo)售經(jīng)理光大芯業(yè)紹興光大芯業(yè)微電子有限公司,光大芯業(yè),紹興光大芯業(yè),光大芯業(yè)

　　1、負(fù)責(zé)電源芯片市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;

　　2、負(fù)責(zé)公司年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

　　3、確定所負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額;

　　4、制定銷(xiāo)。

　　香精銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　銷(xiāo)售副總經(jīng)理(食品香精)兄弟科技股份有限公司兄弟科技股份有限公司,兄弟科技任職資格:

　　1、性別:不限

　　2、年齡:30-46周歲

　　3、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,碩士?jī)?yōu)先

　　4、專(zhuān)業(yè):化學(xué)化工、食品等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

　　5、工作經(jīng)歷:有從事內(nèi)外貿(mào)銷(xiāo)售管理工。

　　產(chǎn)品銷(xiāo)售部銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略、政策和計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

　　3、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

　　4、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額；

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)。

　　系統(tǒng)集成銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略、政策和計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

　　3、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的.預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

　　4、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額；

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)。

　　內(nèi)部銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略、政策和計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

　　3、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

　　4、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額；

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)。

　　信用卡銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　信用卡銷(xiāo)售經(jīng)理知了英才(北京)管理咨詢(xún)有限公司知了英才(北京)管理咨詢(xún)有限公司,知了英才,知了英才職責(zé)描述:1、高中及以上學(xué)歷,年齡20-45歲周歲;2、具有良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;3、勤奮好學(xué),勇于接受挑戰(zhàn),有。

　　信息化銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　部隊(duì)信息化銷(xiāo)售經(jīng)理北京安點(diǎn)科技有限責(zé)任公司北京安點(diǎn)科技有限責(zé)任公司,安點(diǎn)科技,安點(diǎn)職責(zé)描述:1、完善行業(yè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、拓展行業(yè)市場(chǎng);2、完成公司制定的年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī);4、深度挖掘重點(diǎn)客戶(hù)的潛在需求,為客戶(hù)提供完善的解決。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　一、崗位職責(zé)

　　1、設(shè)備及各系統(tǒng)各項(xiàng)管理工作的計(jì)劃制訂和開(kāi)展。

　　2、公用系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)成本管理。

　　3、維修成本管理。

　　4、固定資產(chǎn)的管理。

　　5、計(jì)量管理。

　　6、gmp認(rèn)證中設(shè)備、系統(tǒng)中的相關(guān)驗(yàn)證工作。

　　二、任職資格

　　1、熟悉各類(lèi)制藥設(shè)備的原理、結(jié)構(gòu)和維護(hù)，有注射劑類(lèi)設(shè)備管理和維護(hù)經(jīng)驗(yàn)尤佳。

　　2、熟悉gmp對(duì)設(shè)備管理的各項(xiàng)要求，具備設(shè)備、公用系統(tǒng)的`驗(yàn)證方案的編制、實(shí)施和報(bào)告撰寫(xiě)能力及經(jīng)驗(yàn)。

　　3、具備配電、冷凍、鍋爐、污水等配套公用設(shè)施的運(yùn)行管理及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。

　　4、具備群控、bms、ems等自控系統(tǒng)的運(yùn)行管理及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。

　　5、具備組織管理、計(jì)劃及分析、協(xié)調(diào)溝通、解決問(wèn)題與應(yīng)急處理能力。

　　6、具備培訓(xùn)技巧及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)能力。

　　7、熟練使用autocad、project、office等計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)6

　　1.負(fù)責(zé)設(shè)備的調(diào)查與購(gòu)置、安裝、調(diào)試、運(yùn)行、維修、改造、更新和報(bào)廢相關(guān)工作。

　　2.進(jìn)行設(shè)備資產(chǎn)管理與資產(chǎn)評(píng)估。

　　3.進(jìn)行設(shè)備的日常運(yùn)行、維護(hù)與監(jiān)督管理。

　　4.參與生產(chǎn)車(chē)間與實(shí)驗(yàn)室的`規(guī)劃與設(shè)計(jì)。

　　5.監(jiān)控設(shè)備安全運(yùn)行，分析與處理事故，采取改進(jìn)和預(yù)防措施。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　工作內(nèi)容:

　　1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展與客戶(hù)關(guān)系維護(hù)。

　　2、完成公司年度業(yè)績(jī)目標(biāo)。

　　3、收集市場(chǎng)信息，為公司提供決策依據(jù)。

　　4、負(fù)責(zé)簽約客戶(hù)的跟蹤服務(wù)工作，及時(shí)向公司反饋客戶(hù)意見(jiàn)，并正確迅速的處理客戶(hù)要求

　　5、做好新老客戶(hù)的回訪工作，處理日常的客戶(hù)關(guān)系管理工作。

　　崗位要求:

　　1.有測(cè)量行業(yè)經(jīng)營(yíng)優(yōu)先;

　　2.熟悉消費(fèi)類(lèi)電子行業(yè)的發(fā)展及客戶(hù);

　　3.有一定的.客戶(hù)資源以及銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

　　4.懂質(zhì)量控制及檢測(cè)者優(yōu)先

　　5.具備優(yōu)秀的銷(xiāo)售技巧和商務(wù)談判技巧，有良好的心理素質(zhì)和較強(qiáng)的人際交往公關(guān)能力。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司儀器設(shè)備類(lèi)產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

　　2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成銷(xiāo)售指標(biāo);

　　3、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、訂單洽談、售后客戶(hù)問(wèn)題協(xié)調(diào)解決;

　　4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

　　5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

　　6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

　　任職資格:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、2年以上儀器設(shè)備銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉政府、科研單位儀器設(shè)備采購(gòu)流程,有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn);

　　4、事業(yè)心強(qiáng),能承受較大的'工作壓力,極強(qiáng)的執(zhí)行能力;

　　5、工作責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷，電子、機(jī)械、電氣自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、有設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)五年以上，有大型采購(gòu)招標(biāo)經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有較強(qiáng)的談判能力;

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)設(shè)備新供應(yīng)商的`開(kāi)發(fā)、供應(yīng)商的管理

　　2、負(fù)責(zé)批量設(shè)備的大型招投標(biāo)工作

　　3、負(fù)責(zé)廠房基建、消防、環(huán)保等招標(biāo)工作

　　4、負(fù)責(zé)設(shè)備采購(gòu)。設(shè)備維保、設(shè)備備件小組的部門(mén)管理工作

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)10

　�。�1）處理來(lái)函文件，閱后送交經(jīng)理審定。

　�。�2）登記文函，按時(shí)歸檔和統(tǒng)計(jì)資料。

　�。�3）打印、復(fù)印函件資料，登記來(lái)往電傳、傳真電報(bào)。

　　（4）協(xié)助經(jīng)理接待來(lái)訪人員。

　�。�5）按照經(jīng)理要求，做好維修費(fèi)用、改造費(fèi)用、能耗費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)造表工作。

　　（6）負(fù)責(zé)部門(mén)每月員工出勤的查核，匯總上報(bào)工作。

　�。�7）負(fù)責(zé)工程部倉(cāng)庫(kù)的管理及倉(cāng)庫(kù)物資的.收發(fā)。

　�。�8）始終保持倉(cāng)庫(kù)管理工作有條不紊，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

　�。�9）完成經(jīng)理布置的其他工作。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)11

　　1、組織班組按操作規(guī)范定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)。

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)范，負(fù)責(zé)對(duì)鍋爐、空調(diào)設(shè)備的管理，做好優(yōu)質(zhì)、高效、低耗，經(jīng)常巡回鍋爐房；處理“跑”、“冒”、“滴”、“漏”的.現(xiàn)象。

　　3、負(fù)責(zé)鍋爐、空調(diào)機(jī)組的檢查，維護(hù)工作，檢查燃料、油箱溫度、鍋爐水位、水泵運(yùn)轉(zhuǎn)情況及電機(jī)溫度、供水情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

　　4、堅(jiān)守崗位，整理和填寫(xiě)每日運(yùn)行報(bào)表、工作日記，并及時(shí)送交部門(mén)經(jīng)理。

　　5、嚴(yán)格控制運(yùn)行成本，做到節(jié)約降耗工作。

　　6、搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)，關(guān)心員工工作和生活，幫助員工解決實(shí)際問(wèn)題。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目《設(shè)備設(shè)施臺(tái)帳》，對(duì)技術(shù)文件、圖紙、資料、進(jìn)行分類(lèi)歸檔，并進(jìn)行科學(xué)、有效的保存管理;

　　2、負(fù)責(zé)制定本專(zhuān)業(yè)端口安全操作規(guī)程，確保人員設(shè)備設(shè)施安全，有效運(yùn)行，防止出現(xiàn)人身設(shè)備安全事故;

　　3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目制定設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃、工程改造計(jì)劃、設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃、設(shè)備更新計(jì)劃，并定期檢查;

　　4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目做好工程/設(shè)施設(shè)備維護(hù)端口“節(jié)能降耗”管理工作;

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目做好新建小區(qū)的工程前期介入及接管驗(yàn)收工作;

　　7、指導(dǎo)項(xiàng)目做好各類(lèi)應(yīng)急預(yù)案并加強(qiáng)演練，確保各類(lèi)突發(fā)事件的安全、高效處理;

　　8、加強(qiáng)“養(yǎng)護(hù)重于維修”的管理意識(shí)，督促各項(xiàng)目進(jìn)行有計(jì)劃的.設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)工作;

　　9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作事項(xiàng)。

　　任職要求:

　　1、25-38歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、2年以上一級(jí)資質(zhì)物業(yè)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)13

　　1、積極協(xié)助部門(mén)經(jīng)理具體負(fù)責(zé)電梯維保工作,積極協(xié)助部門(mén)經(jīng)理具體負(fù)責(zé)電梯維保工作,貫徹落實(shí)本部門(mén)各項(xiàng)工作。徹落實(shí)本部門(mén)各項(xiàng)工作。

　　2、完成本部門(mén)分解的各項(xiàng)目標(biāo)。完成本部門(mén)分解的各項(xiàng)目標(biāo)。

　　3、負(fù)責(zé)維保技術(shù)支持工作,解決疑難故障。負(fù)責(zé)維保技術(shù)支持工作,解決疑難故障。

　　4、負(fù)責(zé)維保項(xiàng)目的定期安全、負(fù)責(zé)維保項(xiàng)目的定期安全、質(zhì)量檢查及年檢工作。

　　5、負(fù)責(zé)與客戶(hù)的日常聯(lián)絡(luò),負(fù)責(zé)與客戶(hù)的日常聯(lián)絡(luò),商洽簽訂維修、保養(yǎng)商洽簽訂維修、合同具體事宜。合同具體事宜。

　　6、負(fù)責(zé)編制維保材料、工具的使用計(jì)劃。負(fù)責(zé)編制維保材料、工具的'使用計(jì)劃。

　　7、依據(jù)維保合同條款要求,依據(jù)維保合同條款要求,監(jiān)督個(gè)區(qū)域保養(yǎng)站)(保養(yǎng)站)維修保養(yǎng)工作的落實(shí)情況。維修保養(yǎng)工作的落實(shí)情況。

　　8、做好維保員工的安全交底工作,做好維保員工的安全交底工作,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定。的法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定。

　　9、維保資料及時(shí)收回。維保資料及時(shí)收回。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)備的營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)支持，操作培訓(xùn)以及臨床運(yùn)用指導(dǎo)；

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)備的耗材銷(xiāo)售及產(chǎn)品二次銷(xiāo)售；

　　3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)專(zhuān)家關(guān)系的維護(hù)。

　　產(chǎn)品經(jīng)理是做什么的?產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)說(shuō)明!

　　一、產(chǎn)品經(jīng)理定義

　　產(chǎn)品經(jīng)理又稱(chēng)品牌經(jīng)理，是企業(yè)守門(mén)員、品牌塑造者，更是營(yíng)銷(xiāo)骨干。產(chǎn)品從創(chuàng)意到上市，所有相關(guān)的研發(fā)、調(diào)研、生產(chǎn)、編預(yù)算、廣告、促銷(xiāo)活動(dòng)等等，都由產(chǎn)品經(jīng)理掌控。

　　二、產(chǎn)品經(jīng)理分類(lèi)

　　1.重量級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理

　　重量級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理負(fù)責(zé)提出產(chǎn)品構(gòu)想、產(chǎn)品研發(fā)、并把最終產(chǎn)品銷(xiāo)售到顧客手中，我們可以把這種定位的產(chǎn)品經(jīng)理叫做“重量級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理”，如本田、寶潔等公司的產(chǎn)品經(jīng)理。

　　2.輕量級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理

　　有些企業(yè)則將產(chǎn)品經(jīng)理定位為“售前支持或協(xié)調(diào)者”，主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)銷(xiāo)售支持和協(xié)調(diào)工作，我們把它叫做“輕量級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理”。

　　1.市場(chǎng)研究

　　A、組織所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研，跟蹤并研究相關(guān)產(chǎn)品用戶(hù)需求，收集和分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，研究其發(fā)展動(dòng)態(tài)和行業(yè)動(dòng)態(tài)，并提出市場(chǎng)研究成果報(bào)告;

　　B、根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略，對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)進(jìn)行細(xì)分，選取目標(biāo)細(xì)分市場(chǎng)，確定產(chǎn)品定位;

　　C、組織制定細(xì)分市場(chǎng)的業(yè)務(wù)計(jì)劃，并將該業(yè)務(wù)計(jì)劃落實(shí)到具體產(chǎn)品的業(yè)務(wù)計(jì)劃中。

　　2.產(chǎn)品規(guī)劃

　　A、參與制定產(chǎn)品戰(zhàn)略和產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃;

　　B、協(xié)助制定產(chǎn)品線路標(biāo)規(guī)劃，組織實(shí)施所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的路標(biāo)規(guī)劃，并定期提出修改建議;

　　C、在公司內(nèi)外收集有關(guān)新產(chǎn)品的創(chuàng)意，并組織論證;

　　D、根據(jù)產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃或經(jīng)過(guò)論證的創(chuàng)意，提出新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目任務(wù)書(shū)，提交產(chǎn)品決策團(tuán)隊(duì)評(píng)審立項(xiàng)。

　　3.產(chǎn)品開(kāi)發(fā)

　　A、知道和監(jiān)督產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程，特別是需求分析和管理、產(chǎn)品定義、差異化分析等環(huán)節(jié);

　　C、提出產(chǎn)品優(yōu)化和改進(jìn)的建議，并監(jiān)督實(shí)施;

　　四、產(chǎn)品經(jīng)理需要具備的素質(zhì)

　　作為一名合格的產(chǎn)品經(jīng)理，至少需要具備以下能力：溝通能力、組織能力、決策能力、創(chuàng)造力、影響力以及目標(biāo)驅(qū)動(dòng)力。

　　通過(guò)以上對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)的'詳細(xì)說(shuō)明，想必大家已經(jīng)明白產(chǎn)品經(jīng)理是做什么的了吧?當(dāng)然，僅僅了解了產(chǎn)品經(jīng)理是做什么的，還是不能夠的。因?yàn)�，在�?shí)際的工作中，實(shí)踐比理論更為重要。所以，當(dāng)我們了解了產(chǎn)品經(jīng)理是做什么的之后，還要盡量想辦法去了解更多關(guān)于產(chǎn)品經(jīng)理的工作內(nèi)容，從實(shí)踐中獲取更多的有用知識(shí)。

　　產(chǎn)品經(jīng)理是做什么的一些介紹，希望對(duì)您有所幫助。如果您想了解更多關(guān)于其他求職崗位方面的知識(shí)，敬請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注世界工廠網(wǎng)學(xué)堂頻道，更多的求職崗位知識(shí)期待您的關(guān)注!

　　產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)季度/月度商品企劃案，包括月度指標(biāo)分解、商品結(jié)構(gòu)計(jì)劃、波段上貨計(jì)劃、商品趨勢(shì)信息、分貨計(jì)劃，月度配置跟蹤及回顧改善；

　　2、負(fù)責(zé)目標(biāo)品牌或競(jìng)爭(zhēng)品牌信息收集，每周固定對(duì)品牌店鋪、商場(chǎng)、進(jìn)行調(diào)研，并給出調(diào)研報(bào)告；

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門(mén)各項(xiàng)與商品有關(guān)的事宜，并保證與公司其他部門(mén)順暢溝通與協(xié)作。

　　4、負(fù)責(zé)服裝商品展示及文字描述的有效性及準(zhǔn)確性;

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品部門(mén)管理指導(dǎo)工作。

　　2、定期調(diào)研服裝市場(chǎng)，了解流行趨勢(shì)，了解顧客需求。

　　3、商品企劃方案制定并實(shí)施，根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整。

　　4、制定商品采購(gòu)計(jì)劃，并按計(jì)劃執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)調(diào)整。