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小學教師崗位職責

時間:2025-11-14 10:24:51 崗位職責 我要投稿

(必備)小學教師崗位職責

  在發(fā)展不斷提速的社會中,越來越多人會接觸到崗位職責,崗位職責主要強調的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的小學教師崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

(必備)小學教師崗位職責

小學教師崗位職責1

  小學二級教師崗位職責

  1、承擔學校安排的.教學任務,備課、講課、輔導、批改作業(yè)、考核學生成績。

  2、在課內(nèi)外對學生進行思想品德教育,擔任班主任或組織、輔導學生課外活動。

  3、參加教學研究工作。

  小學一級教師崗位職責

  1、承擔學校安排的教學任務,備課、講課、輔導、批改作業(yè)、考核學生成績。

  2、在課內(nèi)外對學生進行思想品德教育,擔任班主任或組織、輔導學生課外活動。

  3、承擔或組織年級的教育教學研究工作。

  小學高級教師崗位職責

  1、承擔學校安排的教學任務,備課、講課、輔導、批改作業(yè)、考核學生成績。

  2、在課內(nèi)外對學生進行思想品德教育,擔任班主任或組織、輔導學生課外活動。

  3、指導教育教學研究工作。,或承擔培養(yǎng)教師的任務。

小學教師崗位職責2

  1.負責3-12歲幼兒、青少的語文、數(shù)學、英語課程等綜合性的教學工作;

  2.參與課程教案的編寫及課程規(guī)劃,協(xié)助完成教學流程并保證課程質量;

  3.發(fā)現(xiàn)孩子的`成長問題并與家長保持及時、良好的溝通;

  4.做好教學服務工作。

小學教師崗位職責3

  1、遵守憲法、法律和職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),關心愛護學生,教書育人,為人師表。

  2、承擔規(guī)定的教育教學工作任務,工作量達90%,認真?zhèn)湔n、上課、輔導、批改作業(yè)、考核學生成績,教育教學工作實績較好,在同學科教師中處于較高水平。

  3、承擔學校德育工作任務,當好班主任或指導青年教師當好班主任,在課內(nèi)外重視對學生進行思想品德教育,取得良好成績。

  4、結合工作實際,不斷更新教育觀念和知識,提高業(yè)務能力,掌握新的教育理論、教學手段和方法,積極參加繼續(xù)教育,完成40學時任務。

  5、積極參與和支持學科組建設,勇于承擔教研、教改任務,每學期至少要上一節(jié)示范課、觀摩課,得到好評。

  6、每學期聽同學科教師的課10節(jié)以上,課后能做出教學情況評估并提出指導意見。

  7、一年內(nèi)應撰寫一至兩篇教育教學論文,聘期內(nèi)至少有一篇質量較高的教育教學論文,在發(fā)表或獲獎或在片區(qū)及以上會議交流,或參與校級以上教育科研課題研究并取得成果。

  8、至少培養(yǎng)、指導一名下一級職務的'青年教師,取得良好成績并有記錄,培訓周期為三年。

  9、取得崗位所需的合格證書。

小學教師崗位職責4

  一、 嚴格按照教學大綱、教材,根據(jù)學校的教學計劃進行教學。

  二、 課前認真?zhèn)湔n,講好每一節(jié)課,課后要認真輔導和及時批改作業(yè)。

  三、 遵守上、下課時間,不遲到,不提前下課,不拖堂,不無故缺課。

  四、 要做到教書育人,關心學生、愛護學生、經(jīng)常聽取學生的意見,改進教學方法,充實教學內(nèi)容。

  五、 上課時要求儀表端莊、衣著整潔,課堂不準吸煙,不講與授課內(nèi)容無 關的話。

  六、 改進教學方法,不斷提高教學水平。實行啟發(fā)式教學。積極利用直觀 教具和現(xiàn)代化教學手段,調動學生積極性。發(fā)展學生智力,培養(yǎng)學生能力。

  一、組織本組教師學習黨的教育方針,學習本學科教學大綱,明確本學科目的任務,討論貫徹分年級教學要求。組織本組教師制訂學期教學計劃,安排教學進度。

  二、要求在個人備課的基礎上,加強集體備課。配合學校領導組織聽課活動,安排好本科的公開課,研究課評議工作,及時總結、交流、推廣經(jīng)驗。

  三、恰如其分地掌握作業(yè)份量,精選例題和習題。經(jīng)常分析教學情況和學生的學習質量,研究改進教學方法。

  四、研究和討論考試命題的原則,考試后做好質量分析工作,提出改進意見彌補學生知識缺陷的措施。

  五、了解本組教師批閱作業(yè)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時向學校反映,以便盡快解決。

  六、幫助新教師熟悉業(yè)務,協(xié)助老教師總結教學經(jīng)驗,盡快地提高本組教師的教學水平。

  七、認真完成學校領導交給的其他工作任務。

  班主任崗位職責

  一、對學生進行思想品德教育。 教育學生樹立革命理想,增強集體主義觀念, 培養(yǎng)高尚的情操,深入開展“五愛”教育,培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、守紀律的`一代新人。

  二、教育學生學好功課。 教育學生努力為“四化”學習,培養(yǎng)學生頑強的學習精神, 勇攀現(xiàn)代科學技術高峰的雄心壯志。 養(yǎng)成濃厚的學習興趣和強烈的求知欲望,指導學生改進學習方法, 幫助學生提高各科學習成績,完成學習任務。

  三、組織學生參加勞動, 培養(yǎng)勞動觀念,端正勞動態(tài)度。

  四、指導學生課外學習生活, 關心學生身心健康。

  五、了解和研究學生,培養(yǎng)班集體榮譽感。 發(fā)揮班干部的作用,做好后進生轉化工作, 定期進行家訪,協(xié)調學校、家庭、社會教育,評定學生操行,評選三好學生。做好班主任工作計劃和總結。

小學教師崗位職責5

  1、了解并分析學生情況,準備教學計劃和課前教案;

  2、根據(jù)學生情況因材施教,提供專業(yè)化的、高質量的一對一教學服務;

  3、激發(fā)學生的'學習興趣,幫助學生養(yǎng)成良好的學習習慣,掌握高效的學習方法;

  4、緊密結合教學進度,為學生查漏補缺,做階段性測試;

  5、完成領導安排的其它教學輔助工作。

小學教師崗位職責6

  1、針對學生的實際狀況與課程要求,制訂教授或輔導計劃和方案;

  2、按照輔導計劃備課,寫好教案;

  3、按照制定的`教案輔導學生,對其進行個性化的課程講授;

  4、督促學生完成作業(yè),及時回答學生對作業(yè)的提問;

  5、檢查學生的作業(yè),并督促學生及時訂正;

小學教師崗位職責7

  1、教授學校開設的各種教程,學習教學大綱,認真?zhèn)湔n,按時保質完成學校的教學任務;批改和講解學生作業(yè),解答學生疑問;

  2、組織考試,選擇或編寫考卷,批改試卷并登記學生成績

  3、對學生進行個別輔導,必要的時候進行家訪;

  4、組織學生開展課外活動,并與學生一起參與,保護學生的.人身安全;

  5、對學生開展思想道德教育,樹立兒童正確積極的世界觀、人生觀;

  6、發(fā)現(xiàn)兒童的興趣,指導兒童加入學校的興趣組,促進學生的健康發(fā)展;

  7、及時發(fā)現(xiàn)兒童生活中的困難和思想上的問題,在家訪中與家長溝通,一方面反應兒童的情況,另一方面將家長的意見結合到教學中;

  8、如實對學生的成績、表現(xiàn)、思想情況做出客觀公正的評價。

小學教師崗位職責8

  職責描述:

  ★一對一在線教學,每月完成責任課時(45分鐘/課時)

  ★根據(jù)教學內(nèi)容、學生實際情況和學生認識規(guī)律,精心設計教學程序,保證良好的`教學效果;

  ★及時了解學生成績及心理變化,適時調整和優(yōu)化教學方式;

  ★在授課期間適當組織測試活動,促使學生接受輔導的成效,并作出教學質量分析;

  ★認真批改作業(yè),安排學生預習、復習,循序漸進地改善學生的學習效果;

  ★按部門要求完成其他和教學相關的工作。

  任職要求:

  ★統(tǒng)招本科及以上學歷,2年教學經(jīng)驗(優(yōu)秀者條件可放寬)

  ★學科知識掌握透徹,熟悉考綱

  ★溝通表達能力強,有親和力可以耐心為學員授課,解決學員問題;

  ★熟練掌握各種教學、教研所需的office辦公軟件。

小學教師崗位職責9

  小學教師是指為兒童和青少年提供初等教育的教師。從事小學教師崗位的教育工作者,一定要因材施教,把握好學生的心理,因為小學是孩子成長的重要階段,小學教師的一言一行都會直接影響學生的成長。小學教師的'工作職責如下:

  1、督促學生接受全面綜合教育,在教授學生文化課知識的同時,還要關注學生的心理健康,保證學生德智體美勞全面發(fā)展;

  2、根據(jù)教育政策和教育大綱,認真落實教學任務并完成教學目標;

  3、因材施教,對學生有較好的耐心,根據(jù)學生特點制定不同的教學方案;

  4、認真做好課前準備,在課后積極備課,提高教學質量,貫徹好教學方針;

  5、根據(jù)教育大綱制定考試計劃,并按學生的學習進度調整考試命題,做好考后閱卷評分等工作;

  6、在日常工作中以身作則,為學生做好表率;

  7、積極參加各項教育培訓和考核,努力學習教育理論并總結教育經(jīng)驗,提升自身教學能力。

小學教師崗位職責10

  (1)承擔學校安排的'教育教學任務并達到市教委規(guī)定的周課時量,備課、講課、輔導,批改作業(yè),考核學生成績。

  (2)指導教育教學研究工作。

  (3)承擔教育科研任務。

  (4)指導一、二級教師的教育教學工作,或承擔培養(yǎng)新教師的任務。

小學教師崗位職責11

  1、 負責學生的思想政治工作及教學、教研等方面的`工作;

  2、 承擔所在學科課程的講授任務,組織課堂討論;

  3、 指導學生實習、社會調查、畢業(yè)設計等工作;

  4、 承擔課程輔導和答疑,作業(yè)和考卷批改等工作;

  5、 協(xié)助實習教學工作;

  6、 參加編寫、審議新萬行教師人才網(wǎng)教材和教學參考書,主持或參與教學方法研究;

  7、 參加學術活動撰寫學術報告;

  8、 參與教學改革的研究或改革試點工作,為教學研究新思路、新方法提供建議;

  9、 完成教學部門主任、年級組長、教研組長安排的其他任務。

小學教師崗位職責12

  1、認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針,端正教育思想,按教育規(guī)律辦事,做到既教書又育人,時時處處以教師職業(yè)道德規(guī)范為行動準則,為人師表。

  2、嚴格遵守作息時間,因故請假需履行請假手續(xù)。

  3、努力學習教育理論和本學科的專業(yè)知識及相關知識,按照教學大綱,鉆研教材,制定學科計劃,認真?zhèn)浜谜n。

  4、上好每一節(jié)課,課堂教學做到目的明確適當,講解準確,突出重點,教法得當,指導學法,積極使用教學用具,提高課堂教學效益,同時要堅持寓德育于教學之中。

  5、精心設計作業(yè),份量適中、難易適度,認真批改并作必要的評講。

  6、組織考試和考查,認真做好考試命題和分析工作,經(jīng)常聽取學生反映,不斷改進教學方法。

  7、關心愛護全體學生。因材施教,循循善誘,堅持正面教育,面向全體學生,重視對后進生的轉化,不歧視、諷刺、體罰或變相體罰學生,建立民主、平等、親密的師生關系。

  8、積極參加集體備課活動、教研活動和本學科教師間的`相互聽課活動,相互學習,共同提高。

  9、上好活動課,增強學生學習興趣,拓寬學生知識面,培養(yǎng)“合格+特長”學生,提高整體學生的素質。

  10、努力學習現(xiàn)代教育科學理論和專業(yè)文化知識,關心、了解國內(nèi)外本學科的教改信息和研究動態(tài),積極參加教研活動和教改實驗,不斷提高教學質量與研究水平。

  11、執(zhí)行學校體育衛(wèi)生工作要求,關心學生健康,減輕學生課業(yè)負擔,增強學生體質。

  12、積極參與全?萍、體育、藝術等重大活動的組織指導工作,參加學校組織的政治、業(yè)務學習活動,參與學校民主管理,參與協(xié)調學校與家庭、社會的關系。

小學教師崗位職責13

  1、負責小學學科教學全流程工作;

  2、時時了解班內(nèi)學生的學習狀況、思想動態(tài);

  3、按照教學部門的規(guī)定進行常規(guī)教研(包含研究試題、小組討論、教研論文等)

  4、教學部安排的其他與教學相關的`工作(如答疑、組織習題課等)

小學教師崗位職責14

  職責描述:

  1、教授小學相關課程;

  2、針對班級學生制定授課方案,為學生提供專業(yè)的高質量教學服務;

  3、幫助學員提高學習興趣,養(yǎng)成好的`數(shù)學學習方法及思維習慣;

  4、課堂善于創(chuàng)新,講課有激情,有感染力和幽默感;

  5、完成上級布置的其他工作。

  任職要求:

  1、本科(含)以上學歷,專業(yè)不限;

  2、普通話標準,聲音洪亮,語言表達能力強;

  3、基礎知識扎實,熱愛教育行業(yè);

  4、思路清晰,善于引導學生;

小學教師崗位職責15

  1、遵守憲法、法律和職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),關心愛護學生,教書育人,為人師表。

  2、承擔規(guī)定的教育教學工作任務,工作量達90%,認真?zhèn)湔n、上課、輔導、批改作業(yè)、考核學生成績,教育教學工作實績較好,在同學科教師中處于較高水平。

  3、承擔學校德育工作任務,當好班主任或指導青年教師當好班主任,在課內(nèi)外重視對學生進行思想品德教育,取得良好成績。

  4、結合工作實際,不斷更新教育觀念和知識,提高業(yè)務能力,掌握新的教育理論、教學手段和方法,積極參加繼續(xù)教育,完成40學時任務。

  5、積極參與和支持學科組建設,勇于承擔教研、教改任務,每學期至少要上一節(jié)示范課、觀摩課,得到好評。

  6、每學期聽同學科教師的課15節(jié)以上,課后能做出教學情況評估并提出指導意見。

  7、一年內(nèi)應撰寫一至兩篇教育教學論文,聘期內(nèi)至少有一篇質量較高的`教育教學論文,在發(fā)表或獲獎或在片區(qū)及以上會議交流,或參與區(qū)級以上教育科研課題研究并取得成果。

  8、至少培養(yǎng)、指導一名下一級職務的青年教師,取得良好成績并有記錄,培訓周期為三年。

  9、取得崗位所需的合格證書。

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