學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

　　在當(dāng)下社會(huì)，接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編精心整理的學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)1

　　負(fù)責(zé)公司年度財(cái)務(wù)規(guī)劃與管理的`擬定(11月底提交財(cái)務(wù)總監(jiān)審批) 負(fù)責(zé)每月各部的財(cái)務(wù)報(bào)表及分析，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析(每月8號(hào)前提交財(cái)務(wù)總監(jiān)) 公司財(cái)務(wù)制度編制修訂完善(每年審核一次財(cái)務(wù)制度，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行補(bǔ)充修訂)

　　組織公司年度預(yù)算及控制執(zhí)行、考核(預(yù)算準(zhǔn)確率95%) 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配備、評(píng)價(jià)下屬人員，組織部門(mén)技能培訓(xùn)。(每月至少培訓(xùn)一次)

　　監(jiān)督指導(dǎo)會(huì)計(jì)、出納管理工作(工作差錯(cuò)率0，完成率100%) 財(cái)、稅、資金風(fēng)險(xiǎn)控制，財(cái)、稅風(fēng)險(xiǎn)知識(shí)的培訓(xùn)

　　日常費(fèi)用支出及貨款支付得審批管理(費(fèi)用支出按照制度合理支出，金額準(zhǔn)確率100%)

　　參與重大項(xiàng)目、銷(xiāo)售合同、采購(gòu)合同審定(價(jià)格合理，合同內(nèi)容合法)

　　定期組織對(duì)公司資產(chǎn)(固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn))進(jìn)行核實(shí)(保障帳實(shí)相符100%)

　　財(cái)務(wù)部日常內(nèi)務(wù)管理及內(nèi)外部單位的協(xié)調(diào)工作

學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)2

　　一、財(cái)務(wù)管理工作崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)處的日常管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)處的對(duì)外協(xié)調(diào)工作。

　　3、負(fù)責(zé)大額現(xiàn)金的提取審批。

　　4、協(xié)助基建項(xiàng)目的決算工作。

　　二、主辦會(huì)計(jì)工作崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)收入收取的監(jiān)督和收入票據(jù)的保管。

　　2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)支出的審核。

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)金的存取，負(fù)責(zé)現(xiàn)金余額的核對(duì)。

　　4、負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)憑證，登記帳簿。

　　5、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

　　6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案的管理。

　　三、出納會(huì)計(jì)工作崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)收入的收取。

　　2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)支出的'復(fù)核和支付。

　　3、負(fù)責(zé)現(xiàn)金的存取和保管。

　　4、負(fù)責(zé)填制會(huì)計(jì)憑證。

　　5、負(fù)責(zé)現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳的登記工作。

　　四、食堂會(huì)計(jì)工作崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)校園卡的充值、掛失、凍結(jié)、解凍工作。

　　2、負(fù)責(zé)校園卡消費(fèi)額的結(jié)算工作。

　　3、負(fù)責(zé)校園售飯系統(tǒng)的維護(hù)、數(shù)據(jù)的備份整理工作。

　　4、負(fù)責(zé)校園乘車(chē)證的領(lǐng)取、出售工作。

　　5、負(fù)責(zé)食堂支出的復(fù)核和支付。

學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)處理;編制財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　2、編制季度和年度分析報(bào)告，做好納稅申報(bào);

　　3、參與公司各項(xiàng)資本經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、核算、分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);

　　4、做好對(duì)本部門(mén)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查;

　　5、負(fù)責(zé)與稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作;

　　6、及時(shí)處理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他事項(xiàng)。

學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)望海校區(qū)學(xué)生的日常繳費(fèi)工作，所收現(xiàn)金必須當(dāng)日繳行，確保資金安全，收費(fèi)數(shù)據(jù)及時(shí)帶回。

　　2、對(duì)費(fèi)用繳齊的學(xué)生及時(shí)核算獎(jiǎng)學(xué)金，該補(bǔ)的補(bǔ)，該加收的滯納金要收。

　　3、按照規(guī)定做好望海校區(qū)的藥費(fèi)等報(bào)銷(xiāo)工作(部門(mén)費(fèi)用發(fā)放、學(xué)醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)和退費(fèi)等工作)。

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)望海校區(qū)學(xué)生繳費(fèi)情況的統(tǒng)計(jì)，對(duì)欠費(fèi)的學(xué)生要及時(shí)催繳。

　　5、做好國(guó)家、學(xué)校等方面各項(xiàng)政策制度的`宣傳工作。

　　6、做好校內(nèi)工資核算及工會(huì)會(huì)費(fèi)提取上繳、住房公積金提取發(fā)放工作。

　　7、完成處領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)5

　　1、在財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，按照國(guó)家財(cái)會(huì)法規(guī)、公司財(cái)會(huì)制度的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真辦理提取和保管現(xiàn)金，完成收付手續(xù)和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);

　　2、根據(jù)審核無(wú)誤的手續(xù)，辦理銀行存款、取款和轉(zhuǎn)賬結(jié)算業(yè)務(wù);登記銀行存款日記賬;及時(shí)根據(jù)銀行存款對(duì)賬單，在月末做出相應(yīng)調(diào)整，做到銀行存款日記賬與銀行對(duì)賬單相符;

　　3、登記現(xiàn)金和銀行日記賬，做到月結(jié)日清，保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)查清原因;

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他任務(wù);

　　5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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　　會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人是單位的會(huì)計(jì)主管，在單位負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人須具備《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》規(guī)定的任職資格。其主要職責(zé)：

　　1、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策，掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)管理的有關(guān)知識(shí)。遵守職業(yè)道德，忠于職守，堅(jiān)持原則，廉潔奉公。

　　2、參與單位經(jīng)濟(jì)管理決策和經(jīng)濟(jì)合同簽訂，擬定本單位財(cái)務(wù)管理辦法和其他相關(guān)管理制度。監(jiān)督和指導(dǎo)各項(xiàng)具體會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)并提出糾正措施。

　　3、主持會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的日常工作，了解會(huì)計(jì)人員各種情況，注意調(diào)動(dòng)和發(fā)揮會(huì)計(jì)人員的積極性。定期組織會(huì)計(jì)人員研究改進(jìn)單位財(cái)務(wù)管理的對(duì)策，努力提高資金使用效益。

　　4、組織編制單位年度部門(mén)預(yù)算，保證和監(jiān)督年度部門(mén)預(yù)算執(zhí)行，定期向單位負(fù)責(zé)人匯報(bào)財(cái)務(wù)工作，負(fù)責(zé)審查會(huì)計(jì)報(bào)表。

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)本單位收費(fèi)工作的管理，規(guī)范收費(fèi)行為，嚴(yán)格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；負(fù)責(zé)對(duì)本單位支出憑證合法性的`審核，分清資金來(lái)源渠道，合理使用資金，掌握費(fèi)用開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，為單位負(fù)責(zé)人提供合法的審批憑證。

　　6、掌握和了解單位國(guó)有資產(chǎn)的配備和分布情況，組織單位國(guó)有資產(chǎn)管理部門(mén)進(jìn)行國(guó)有資產(chǎn)日常管理和清理清查，保證最大限度發(fā)揮資產(chǎn)的使用效益。

　　7、經(jīng)常性地進(jìn)行財(cái)務(wù)狀況和教育經(jīng)費(fèi)使用效果的綜合分析和專(zhuān)題分析，根據(jù)分析結(jié)果進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)，為單位負(fù)責(zé)人提供決策依據(jù)。

　　8、協(xié)調(diào)好單位內(nèi)部及單位之間的工作關(guān)系，爭(zhēng)取各方面對(duì)財(cái)務(wù)工作的協(xié)助和支持。

　　9、組織并做好本部門(mén)的行政事務(wù)工作，辦理單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)7

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和學(xué)院規(guī)定的財(cái)經(jīng)紀(jì)律、政策法規(guī)及其開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、根據(jù)人事處通知及時(shí)做好工資、人員增減變動(dòng)工作和教職工人數(shù)增減統(tǒng)計(jì)。

　　3、負(fù)責(zé)從教職工工資中代扣的各種款項(xiàng)。

　　4、負(fù)責(zé)工資的`計(jì)算機(jī)核算工作，每月23日前完成。

　　5、負(fù)責(zé)工會(huì)會(huì)費(fèi)、福利費(fèi)的提取工作，及工會(huì)會(huì)費(fèi)的上繳工作。

　　6、負(fù)責(zé)有關(guān)工資問(wèn)題的查帳工作。

　　7、負(fù)責(zé)合同工養(yǎng)勞保險(xiǎn)金的扣款和交付工作。

　　8、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)實(shí)體工資返還的收取工作。

　　9、負(fù)責(zé)辦理住房公積金提取工作，及部分人員的公積金的上繳工作。

　　10、負(fù)責(zé)學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金、勤工助學(xué)金、少數(shù)民族補(bǔ)助等報(bào)單發(fā)放工作。

　　11、負(fù)責(zé)節(jié)日津貼、課時(shí)津貼等報(bào)單發(fā)放工作。

　　12、除上述專(zhuān)項(xiàng)工作外，隨時(shí)服從處里安排的其他工作。

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　　1、負(fù)責(zé)公司日常的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)。

　　2、負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金、支票的收與支出，信用卡的`核對(duì)，及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬;

　　3、每日盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金，做到日清月結(jié)，賬實(shí)相符，庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)公司規(guī)定數(shù)額。

　　4、月末與會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金/銀行存款日記賬的發(fā)生額與余額

　　5、每周編制貨幣資金周報(bào)表，并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。

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　　1、根據(jù)審核無(wú)誤的手續(xù)，辦理銀行存款、取款和轉(zhuǎn)賬結(jié)算業(yè)務(wù)。登記銀行存款日記賬。

　　2、按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，保證庫(kù)存現(xiàn)金及有價(jià)證券安全。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)領(lǐng)用支票的手續(xù)，控制使用限額和保險(xiǎn)期限。

　　4、編制現(xiàn)金、銀行的記賬憑證，及時(shí)傳遞給會(huì)計(jì)人員等。

　　5、配合往來(lái)對(duì)賬工作。

　　6、負(fù)責(zé)妥善保管相關(guān)單據(jù)，做好記賬整理、歸檔工作。

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他相關(guān)事項(xiàng)。

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　　一、根據(jù)本單位情況，堅(jiān)持少花錢(qián)多辦事的原則，按照財(cái)務(wù)制度和經(jīng)費(fèi)開(kāi)支定額標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)事求是地制訂本單位的年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，并按預(yù)算有計(jì)劃地領(lǐng)撥和使用經(jīng)費(fèi)。

　　二、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，對(duì)各項(xiàng)收支憑證認(rèn)真地進(jìn)行審核，保證收入按政策，支出按計(jì)劃、按標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的政策法規(guī)收支有權(quán)拒絕辦理，并及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，也可直接向上級(jí)主管部門(mén)或其他有關(guān)部門(mén)報(bào)告。

　　三、按照會(huì)計(jì)制度的`規(guī)定，認(rèn)真做好本單位預(yù)算外資金的記帳、算帳、對(duì)帳、報(bào)帳等日常會(huì)計(jì)核算工作，做到內(nèi)容真實(shí)、憑證合法、手續(xù)完備、帳目清楚、數(shù)字準(zhǔn)確、日清月結(jié)、按時(shí)報(bào)帳、記帳規(guī)范、如實(shí)反映本單位財(cái)務(wù)收支情況。

　　四、按照《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的要求，做好會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表等資料的歸檔工作，并按規(guī)定期限妥善保管。

　　五、做好各種空白行政事業(yè)收費(fèi)票據(jù)的領(lǐng)用、保管和銷(xiāo)號(hào)工作，并及時(shí)登記使用情況登記簿。嚴(yán)禁使用過(guò)期或不符合規(guī)定的票據(jù)。

　　六、做好固定資產(chǎn)的核算登記工作，并與有關(guān)部門(mén)核對(duì)，做到帳帳相符、帳物相符。

　　七、按照會(huì)計(jì)核算原則和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)的支出規(guī)定，按學(xué)期結(jié)算代辦費(fèi)，結(jié)算到班級(jí)，并予以公布核對(duì)，多退少補(bǔ)。

　　八、按照會(huì)計(jì)核算原則，定期檢查預(yù)算執(zhí)行情況，考核資金使用效果。根據(jù)國(guó)家和主管部門(mén)的有關(guān)規(guī)定，參加行政會(huì)議，參與擬訂學(xué)校財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)物資管理制度，并組織實(shí)施。對(duì)本單位和所屬部門(mén)進(jìn)行財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和財(cái)務(wù)監(jiān)督，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度，同一切違法亂紀(jì)行為作斗爭(zhēng)。

學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)11

　　1、及時(shí)準(zhǔn)確地對(duì)公司納稅工作作出安排，按稅收政策規(guī)定正確計(jì)算、申報(bào)、繳納、管理各項(xiàng)稅費(fèi);

　　2、定期檢查，分析公司財(cái)務(wù)、成本和利潤(rùn)的`執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果;

　　3、每日根據(jù)供應(yīng)商送交的送貨對(duì)賬單，與帳套中的采購(gòu)入庫(kù)單核對(duì)，保證應(yīng)付賬款正確無(wú)誤;

　　4、每日及時(shí)審核采購(gòu)部門(mén)報(bào)送的《采購(gòu)入庫(kù)單》，與供應(yīng)商遞送的送貨單核對(duì)是否一致，相關(guān)人員簽字是否完整，如有不符，可拒絕接收，保證賬實(shí)相符，確認(rèn)無(wú)誤后，歸檔保存;

　　5、編制記賬憑證、審核記賬憑證，保證憑證手續(xù)齊全，附件完備;

　　6、定期核對(duì)總賬與各類(lèi)明細(xì)賬，核對(duì)往來(lái);

　　7、編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表，編寫(xiě)會(huì)計(jì)報(bào)表附注，進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析并上報(bào)高層管理人員，為公司預(yù)算編制及管理提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為統(tǒng)計(jì)人員提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

　　8、配合集團(tuán)審計(jì)工作提供各明細(xì)賬情況表及相關(guān)審計(jì)資料;

　　9、按時(shí)裝訂憑證，賬冊(cè)等會(huì)計(jì)資料，妥善保管;

學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)12

　　一、工會(huì)的基本職責(zé)和活動(dòng)方式：

　　1、執(zhí)行會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)的決議和上級(jí)工會(huì)的決定。

　　2、組織職工依法通過(guò)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)和其他形式，參加企業(yè)民主管理和民主監(jiān)督，檢查督促職工代表大會(huì)或職工大會(huì)決議的執(zhí)行。

　　3、幫助和指導(dǎo)職工與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同。就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、勞動(dòng)定額、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等與企業(yè)平等協(xié)商、簽訂集體合同，并監(jiān)督集體合同的履行。調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議。

　　4、組織職工開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、崗位練兵、技術(shù)比賽等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。

　　5、組織培養(yǎng)、評(píng)選、表彰勞動(dòng)模范，負(fù)責(zé)做好勞動(dòng)模范的日常管理工作。

　　6、對(duì)職工進(jìn)行思想政治教育，組織職工學(xué)習(xí)文化、科學(xué)和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高職工素質(zhì)。辦好職工文化、教育、體育事業(yè)，開(kāi)展健康的文化體育活動(dòng)。

　　7、協(xié)助和督促公司做好勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)安全衛(wèi)生和保險(xiǎn)福利等方面的工作，監(jiān)督有關(guān)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行。參與勞動(dòng)安全衛(wèi)生事故的調(diào)查處理。協(xié)助企業(yè)辦好職工集體福利事業(yè)，做好困難職工幫扶救助工作，為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。

　　8、維護(hù)女職工的特殊利益。

　　9、加強(qiáng)組織建設(shè)，健全民主生活，做好會(huì)員會(huì)籍管理工作。

　　10、收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管理好工會(huì)資產(chǎn)和工會(huì)企（事）業(yè)。

　　11、堅(jiān)持群眾化、民主化，實(shí)行會(huì)務(wù)公開(kāi)。凡涉及會(huì)員群眾利益的重要事項(xiàng)，須經(jīng)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)討論決定；工作計(jì)劃、重大活動(dòng)、經(jīng)費(fèi)收支等情況接受會(huì)員監(jiān)督。

　　12、按照會(huì)員和職工群眾的意愿，依靠會(huì)員和職工群眾，開(kāi)展形式多樣的工會(huì)活動(dòng)。

　　13、工會(huì)召開(kāi)會(huì)議或者組織職工活動(dòng)，需要占用生產(chǎn)時(shí)間的，應(yīng)當(dāng)事先征得企業(yè)的同意。工會(huì)非專(zhuān)職委員占用生產(chǎn)或工作時(shí)間參加會(huì)議或者從事工會(huì)工作，在法律規(guī)定的時(shí)間內(nèi)工資照發(fā)，其他待遇不受影響。

　　14、開(kāi)展建設(shè)職工之家活動(dòng)，建立會(huì)員評(píng)議建家工作制度，增強(qiáng)工會(huì)凝聚力，提高工會(huì)工作水平。推動(dòng)企業(yè)關(guān)愛(ài)職工，引導(dǎo)職工熱愛(ài)企業(yè)，創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)。

　　二、工會(huì)委員的職責(zé)

　　（一）主席職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)召集工會(huì)委員會(huì)會(huì)議，主持工會(huì)日常工作。

　　2、參加企業(yè)涉及職工切身利益和有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重大問(wèn)題的會(huì)議，反映職工的意愿和要求，提出工會(huì)的意見(jiàn)。

　　3、以職工方首席代表的身份，代表和組織職工與公司進(jìn)行平等協(xié)商、簽訂勞動(dòng)合同。

　　4、代表和組織職工參與公司民主管理。

　　5、代表和組織職工依法監(jiān)督公司執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生等法律法規(guī)，要求糾正侵犯職工和工會(huì)合法權(quán)益的行為。

　　6、擔(dān)任勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)主任，主持公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的工作。

　　7、向上級(jí)工會(huì)報(bào)告重要信息。

　　8、負(fù)責(zé)管理工會(huì)資產(chǎn)和經(jīng)費(fèi)。

　�。ǘ�）經(jīng)費(fèi)審查委員職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)提出工會(huì)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，交工會(huì)委員會(huì)討論后負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　2、審查是否向會(huì)員公布帳目和在會(huì)員代表大會(huì)上報(bào)告財(cái)務(wù)收支情況。

　　3、負(fù)責(zé)督促行政依照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)；

　　4、負(fù)責(zé)收取工會(huì)小組上繳的會(huì)費(fèi)

　　5、組織編制工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算，按要求做好財(cái)務(wù)報(bào)表，管理好工會(huì)財(cái)產(chǎn)

　　6、檢查是否有違反財(cái)務(wù)紀(jì)律的情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向工會(huì)委員會(huì)或上級(jí)工會(huì)報(bào)告。檢查是否堅(jiān)持各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。

　　7、組織職工開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、崗位練兵、技術(shù)比賽等（根據(jù)目前崗位特定）

　　8、完成工會(huì)委員會(huì)或主席交辦的'其它任務(wù)。

　�。ㄈ�）女工委員職責(zé)

　　1、做好女職工思想政治工作，經(jīng)常對(duì)女職工進(jìn)行自尊、自立、自信、自強(qiáng)的教育。

　　2、負(fù)責(zé)提出工會(huì)女職工工作計(jì)劃，交委員會(huì)討論后負(fù)責(zé)組織實(shí)施 3、負(fù)責(zé)對(duì)女職工的“五期”（月經(jīng)期、懷孕期、產(chǎn)育期、哺乳期、更年期）保護(hù)，維護(hù)女職工特殊權(quán)益。

　　4、教育女職工積極響應(yīng)計(jì)劃生育的號(hào)召，正確處理好戀愛(ài)、婚姻、家庭問(wèn)題。

　　5、負(fù)責(zé)接受和管理女職工的投拆，調(diào)解女職工勞動(dòng)糾紛和家庭糾紛，幫助女職工解決婚姻和育兒等實(shí)際困難。

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)助和督促行政方面搞好勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)參與安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理工作（根據(jù)目前崗位特定）

　　7、完成工會(huì)委員會(huì)或主席交辦的其它任務(wù)。

　　（四）宣傳委員的職責(zé)

　　1、調(diào)查分析教職工思想動(dòng)態(tài)，提出進(jìn)行思想政治教育的建議和意見(jiàn)，并負(fù)責(zé)具體落實(shí)。

　　2、負(fù)責(zé)提出工會(huì)宣傳工作計(jì)劃，交委員會(huì)討論后負(fù)責(zé)組織實(shí)施

　　3、組織職工業(yè)余政治、文化、科學(xué)技術(shù)學(xué)習(xí)，提高職工素質(zhì)；

　　4、組織職工開(kāi)展有益身心健康的文娛、體育等各項(xiàng)活動(dòng) 4、深入實(shí)際，深入群眾，對(duì)會(huì)員進(jìn)行深入細(xì)致的思想政治工作。

　　5、定期培訓(xùn)工會(huì)宣傳、文化、體育積極分子，建立積極分子骨干隊(duì)伍。

　　6、負(fù)責(zé)宣傳陣地的建設(shè)，做好先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡的宣傳報(bào)道工作

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)助和督促行政方面搞好勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)參與安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理工作（根據(jù)目前崗位特定）

　　8、完成工會(huì)委員會(huì)或主席交辦的其它任務(wù)。

　�。ㄎ澹┥�活委員職責(zé)

　　1、根據(jù)職工代表大會(huì)決議和工會(huì)基層委員會(huì)的決議、計(jì)劃和要求進(jìn)行工作；

　　2、負(fù)責(zé)提出工會(huì)組織建設(shè)和有關(guān)職工生活工作計(jì)劃，交委員會(huì)討論后負(fù)責(zé)組織實(shí)施；

　　3、深入職工群眾、了解他們的意見(jiàn)和要求，及時(shí)提出改善意見(jiàn)；

　　4、發(fā)展新會(huì)員，辦理會(huì)員轉(zhuǎn)移組織手續(xù)，管理工會(huì)組織及會(huì)員檔案；

　　5、組織召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)的會(huì)務(wù)工作

　　6、組織評(píng)選和表彰先進(jìn)工會(huì)小組和工會(huì)積極分子活動(dòng)，做好會(huì)員思想政治工作

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)助行政方面辦好職工集體福利事業(yè)，做好有關(guān)工資、勞動(dòng)保險(xiǎn)等方面的工作

　　8、負(fù)責(zé)慰問(wèn)傷病員工，組織開(kāi)展群眾性職工互助互濟(jì)活動(dòng)，幫助解決職工特殊困難，建立員工特殊困難戶(hù)檔案

　　9、完成工會(huì)委員或主席交辦的其它任務(wù)。

學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)13

　　1、在主管院長(zhǎng)及財(cái)務(wù)處長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，主持財(cái)務(wù)部的全面工作，組織本部門(mén)的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

　　2、熟悉和掌握各項(xiàng)財(cái)政制度，貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的有關(guān)財(cái)政法規(guī)和財(cái)務(wù)制度。

　　3、參與學(xué)院有關(guān)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的決策，制定學(xué)院的'各項(xiàng)收支計(jì)劃，組織編制學(xué)院的預(yù)、決算報(bào)表，分析和組織學(xué)院財(cái)力，合理安排資金，提高資金使用效益。

　　4、負(fù)責(zé)草擬有關(guān)財(cái)務(wù)工作報(bào)告和協(xié)調(diào)學(xué)院各部門(mén)之間財(cái)務(wù)管理方面的問(wèn)題，定期或不定期向?qū)W院黨委和院長(zhǎng)匯報(bào)財(cái)務(wù)工作。

　　5、負(fù)責(zé)本部門(mén)各項(xiàng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的稽核工作。

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)院各部門(mén)申請(qǐng)資金報(bào)告進(jìn)行調(diào)查，核實(shí)并負(fù)責(zé)提出合理建議，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后通知申請(qǐng)資金部門(mén)執(zhí)行。

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)部門(mén)的檢查工作，做好解釋與核對(duì)有關(guān)數(shù)據(jù)等工作，做好年審工作。

　　8、協(xié)助會(huì)計(jì)崗位的各項(xiàng)日常工作。

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)14

　　一、會(huì)計(jì)人員有權(quán)監(jiān)督、檢查學(xué)校各個(gè)部門(mén)的財(cái)務(wù)收支、資金使用、財(cái)產(chǎn)保管、收發(fā)、計(jì)量等工作。

　　二、上級(jí)機(jī)關(guān)、財(cái)政、審計(jì)、物價(jià)等執(zhí)法部門(mén)來(lái)校了解情況或檢查工作時(shí)，要負(fù)責(zé)提供有關(guān)資料，如實(shí)反映情況。

　　三、要掌握學(xué)校各項(xiàng)收支數(shù)據(jù)和情況，根據(jù)學(xué)校工作的'特點(diǎn)，分類(lèi)進(jìn)行綜合分析和研究，從有利于教育事業(yè)出發(fā)，提出改進(jìn)和處理意見(jiàn)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“參謀”。

　　四、會(huì)計(jì)憑證、賬簿表冊(cè)、工資關(guān)系、文件資料、會(huì)計(jì)報(bào)表等都要建立檔案，定期裝訂，妥善保管，非經(jīng)批準(zhǔn)，不得銷(xiāo)毀。電腦記賬要做到及時(shí)備份。

　　五、會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或因故離職，要將經(jīng)費(fèi)的會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)、文件資料和未了事項(xiàng)向接辦人員點(diǎn)交清楚，并由會(huì)計(jì)主管人員負(fù)責(zé)監(jiān)交。

學(xué)校財(cái)務(wù)崗位職責(zé)15

　　1、負(fù)責(zé)食堂財(cái)務(wù)工作，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)經(jīng)政策、紀(jì)律制度，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)伙食財(cái)務(wù)情況。

　　2、按照會(huì)計(jì)法的要求，設(shè)立財(cái)簿，設(shè)置帳戶(hù)、登記帳目、裝訂帳據(jù)，做好帳表、軋平帳款，帳票、帳物做到五相符。

　　3、負(fù)責(zé)好學(xué)生訂膳桌次安排，就餐卡充值工作，按時(shí)記帳，每月公布伙食盈虧的`結(jié)算情況。

　　4、深入廚房管理，督促伙食工作。配合司務(wù)長(zhǎng)參與萊價(jià)的成本核算，核價(jià)，對(duì)進(jìn)、銷(xiāo)價(jià)格偏高偏低的都有權(quán)制止。

　　5、對(duì)各種票證都要妥善保管，過(guò)夜要存入保險(xiǎn)箱，嚴(yán)格控制庫(kù)存現(xiàn)金，嚴(yán)防意外事故的發(fā)生。

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