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公司考勤專員求職簡歷模板

時間:2017-09-10 個人簡歷模板

  不能憑空編造你的經(jīng)歷,說謊永遠(yuǎn)是卑鄙的,沒有哪個公司會喜歡說謊的員工,但也沒有必要寫出所有你真實(shí)的經(jīng)歷。對你求職不利的經(jīng)歷你可忽略不寫。以下是關(guān)于公司考勤專員求職簡歷模板,歡迎大家參考學(xué)習(xí)!

  公司考勤專員求職簡歷模板

  姓名:yjbys

  兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(1990年4月1日)

  居住地:蘇州

  電 話:188******(手機(jī))

  E-mail:wangqin@51job.com

  最近工作[1年3個月]

  公 司:XX有限公司

  行 業(yè):快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)

  職 位:公司考勤專員

  最高學(xué)歷

  學(xué) 歷:本科

  !I(yè):物流管理

  學(xué) 校:蘇州大學(xué)

  自我評價

  本人誠實(shí)正直,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,善于創(chuàng)新,敢于迎接挑戰(zhàn)及承擔(dān)責(zé)任。富有工作熱情,樂業(yè)敬業(yè),善于與人溝通,營造和諧的工作氛圍。注重人性化管理,能充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,為公司創(chuàng)造效益!

  求職意向

  到崗時間:一個月之內(nèi)

  工作性質(zhì):全職

  希望行業(yè):快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)

  目標(biāo)地點(diǎn):蘇州

  期望月薪:面議/月

  目標(biāo)職能:公司考勤專員

  工作經(jīng)驗(yàn)

  2014/7 — 2015/10:XX有限公司[1年3個月]

  所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)

  辦公室  公司考勤專員

  1. 接收公司文件并及時傳達(dá)到各個門店,檢查執(zhí)行情況。

  2. 辦理員工社保,對營業(yè)執(zhí)照、餐飲服務(wù)許可證的年審及變更等。

  3. 負(fù)責(zé)辦公用品、易耗品及員工服裝等的保管工作。

  2013/9 — 2014/6:XX有限公司[9個月]

  所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)

  辦公室  公司考勤專員

  1. 負(fù)責(zé)公司考勤統(tǒng)計(jì)和人事檔案的整理及保管。

  2. 負(fù)責(zé)各類會議的會議記錄及整理會議紀(jì)要并上報(bào)到總公司。

  3. 到門店檢查門店日常工作及接待辦公室來訪人員。

  教育經(jīng)歷

  2009/9— 2013/6 蘇州大學(xué)物流管理 本科

  證書

  2010/12 大學(xué)英語四級

  語言能力

  英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)

  拓展閱讀——

  面試官眼中的優(yōu)秀求職者

  我們公司最近在招聘,我負(fù)責(zé)VC面試。我面試的有兩種人:一種有工作經(jīng)驗(yàn)的,一種沒經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生;對于有工作經(jīng)驗(yàn)的我的要求會高一些,對于沒經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生我的要求不高。我們公司招聘一般沒有筆試,都是第一輪面試,如果有第二輪就是上機(jī)考試

  我說說我是如何挑選剛畢業(yè)的學(xué)生的吧。首先是面試,面試的時候我會問三類問題:

  第一類是書本上的基礎(chǔ)知識,例如:會不會C和C++,C和C++的區(qū)別,什么是面向?qū)ο,鏈表和樹大致如何操作等?/p>

  剛畢業(yè)的學(xué)生沒有工作經(jīng)驗(yàn),只有學(xué)校的基礎(chǔ)知識,我想問這些應(yīng)該不算難為剛畢業(yè)的學(xué)生吧。如果連這些都回答不上來這種人顯然不光是在學(xué)校沒好好學(xué)習(xí),在我看來連軟件開發(fā)的興趣都沒有。

  第二類是關(guān)于實(shí)踐的問題,例如:畢業(yè)設(shè)計(jì)做的是什么,分成哪幾塊,每一塊是如何銜接的,你做的是哪一塊,用到了那些開發(fā)工具及相關(guān)技術(shù)或知識。

  這些問題很重要,因?yàn)楫厴I(yè)設(shè)計(jì)幾乎是學(xué)生走向社會的第一次實(shí)踐,運(yùn)用好書本上的知識做好畢業(yè)設(shè)計(jì),學(xué)生的能力會有一個質(zhì)的飛躍。問這些問題我主要關(guān)注這么幾點(diǎn):學(xué)生是否對畢業(yè)設(shè)計(jì)的整個項(xiàng)目是否了解,對自己做得那一塊是否了解,涉及到哪些開發(fā)技術(shù)。學(xué)生如果只對自己做的一小塊熟,而對參入的整個畢業(yè)涉及項(xiàng)目不了解,那么這種人顯然團(tuán)隊(duì)意識不強(qiáng),而且視野狹窄,不是我想要的;至于涉及到哪些開發(fā)技術(shù),我主要考察一下書本上的知識運(yùn)用得如何,是否了解一些windows開發(fā)技術(shù)或者VC的技巧,只要求能把自己負(fù)責(zé)的那一塊說清楚就行了,其他部分都能說清楚那就非常令人滿意了。

  第三類問題我會再次問書本上的知識:計(jì)算的組成原理,操作系統(tǒng)的組成等。

  這次的問題雖然還是書本上的,但屬于理論知識,難度對畢業(yè)生來說要大些,這次的問題不是要求畢業(yè)生一定能回答上來,只要不是不懂裝懂就行了。

  上面三類問題就象三層篩子,第一類問題篩掉在學(xué)校沒有好好學(xué)習(xí)的,及對軟件開發(fā)沒興趣的;第二類問題篩掉沒有團(tuán)隊(duì)意識,視野狹窄沒有全局觀,動手能力極差的;第三類問題篩選有一定理論知識的優(yōu)秀畢業(yè)生。其實(shí)前面兩類問題能通過,我一般都會給機(jī)會上機(jī)考試,第三類問題只是為了能找到比較優(yōu)秀的畢業(yè)生。

  你知道該怎樣成為面試官眼中的優(yōu)秀求著了吧?