協(xié)調(diào)員英文簡(jiǎn)歷模板電子版
英文簡(jiǎn)歷對(duì)很多求職者來(lái)說(shuō)是很重要的，所以選擇好的簡(jiǎn)歷模板也是非常關(guān)鍵的，下面為大家?guī)?lái)協(xié)調(diào)員英文簡(jiǎn)歷模板電子版，歡迎閱讀!
協(xié)調(diào)員英文簡(jiǎn)歷模板電子版
Objective
Advertising agent for challenging accounts.
Summary of Experience
Opened and retained million dollar accounts.
Developed brand positioning for key company product lines.
Developed proposals and submitted bids.
Maintained extensive, nationwide network of business contacts.
Major Accounts
Nike
Irving's Steakhouses
Reader's Digest
Employment History
Advertising Executive 1998 - Present
Dallas Weekly Publications, Dallas, TX
Sold advertising space to a diverse group of clients and built contentfor three publications. Monitored and provided constructive suggestionsfor increasing magazine's circulation and standing in the market. Builtlasting relationships with important community advertisers, whichresulted in measurable revenue growth.
Advertising Sales Coordinator 1993 - 1998
Tri Star Media, Austin, TX
Supported the sales process by seeking out potential businessopportunities and staying up-to-date on industry information.Researched contact, product, and general information on prospectiveadvertisers. Served as primary contact for clients and advertisingagencies on requests and inquires regarding schedules, invoices,pricing, etc. Managed customer account database and maintained clientcontracts and files. Interacted with multiple departments includingProduction, Credit, Accounting and Marketing. Conducted ongoingmonitoring of competitor’s brands. Managed territory forecasting,revenue, and prospect reports. Monitored, tracked and managedpositioning reports. Prepared and maintained sales and marketingmaterials for sales team.
Project Manager 1992 (Contract Position)
Ambrosino Muir & Hansen (Political Advertising Agency), Washington, D.C.
Scheduled and managed art work, web and offset printers, mailing housesand freight companies to insure on-time delivery of political printmaterial for National and State-wide political campaigns. Responsiblefor proof reading all political literature. Responsible for gettingcost-analysis of print and freight
Education
B.A., Business & Communications, 1992
University of Texas, Austin, Texas
面試官經(jīng)常提問(wèn)的6個(gè)問(wèn)題
1、介紹你自己
這個(gè)問(wèn)題通常是一個(gè)面試的開始的第一個(gè)問(wèn)題，要額外的小心不要滔滔不絕。盡可能的讓你的回答在一分鐘，最多2分鐘的時(shí)間內(nèi)結(jié)束。你的回答應(yīng)該包含以下4個(gè)，主題：早期生活，教育背景，工作背景以及最近的工作經(jīng)驗(yàn)。要著重強(qiáng)調(diào)最后的那個(gè)主題。要牢記這個(gè)問(wèn)題通常是一個(gè)熱身的問(wèn)題，不要把你的最重要的觀點(diǎn)浪費(fèi)在這個(gè)問(wèn)題上。
2、你對(duì)我們公司有什么樣的了解
你必須能夠談?wù)撽P(guān)于這個(gè)公司的產(chǎn)品，服務(wù)，收入，業(yè)界聲望，形象，目標(biāo)，存在的問(wèn)題，管理風(fēng)格，職工，歷史和企業(yè)文化等問(wèn)題。但是不要表現(xiàn)出你對(duì)這個(gè)公司的一切都了如指掌。讓你的回答能夠體現(xiàn)出你對(duì)該公司做了一些研究，但是不要讓面試官被你打敗，并表現(xiàn)出你希望能夠了解關(guān)于公司更多的情況。
你可以用這樣的態(tài)度來(lái)開始回答問(wèn)題：“在我的尋找工作的過(guò)程中，我調(diào)查研究了很多公司，出于如下的理由，貴公司是我感興趣的公司之一”。
用一個(gè)積極的態(tài)度來(lái)回答這個(gè)問(wèn)題，不要這樣說(shuō)：“每個(gè)人都告訴我這個(gè)公司處于困境中，有各種樣的麻煩，這就是我來(lái)這兒的原因”，即是那的確是你在這兒的理由。
3、為什么你希望來(lái)我們公司工作?
最糟糕的答案就是“因?yàn)槲蚁矚g人”。要是你喜歡的是動(dòng)物，那你去哪工作呢?在這個(gè)問(wèn)題的回答上，并且貫穿整個(gè)面試的過(guò)程中，一個(gè)優(yōu)秀的答案總是來(lái)自于你所作的調(diào)查研究，這樣的話你可以從公司的需要那個(gè)方面來(lái)回答。你可能說(shuō)你的'研究表明這個(gè)公司所做的工作正是你說(shuō)希望參與的，并且他們做這個(gè)工作的方式極大的吸引了你。例如，如果這個(gè)公司由于強(qiáng)大的管理而著稱，納悶?zāi)愕拇鸢缚梢蕴岬竭@個(gè)事實(shí)，并表示你希望成為這個(gè)小組的一員。如果這個(gè)公司著重強(qiáng)調(diào)研發(fā)，那么就強(qiáng)調(diào)你希望創(chuàng)造你的事物，而你知道這個(gè)公司非常鼓勵(lì)這樣的行為。如果這個(gè)公司強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)控制，你的答案就應(yīng)該包含對(duì)數(shù)字的熱愛(ài)。
如果你覺(jué)得你必須捏造一個(gè)答案，例如如果這個(gè)公司強(qiáng)調(diào)研發(fā)，但是你覺(jué)得你必須提到這一點(diǎn)而實(shí)際上你對(duì)這根本不感興趣，那么你可能根本不應(yīng)該參加這個(gè)面試，因?yàn)槟憧赡芨静粫?huì)考慮在這個(gè)公司工作。
你的之前的準(zhǔn)備必須包括對(duì)這個(gè)公司做詳盡的了解，來(lái)避免到一個(gè)你無(wú)法發(fā)揮才干或者根本不想去的公司面試。大多數(shù)人都不擅長(zhǎng)說(shuō)謊，所以在面試中欺瞞面試官是一件很困難的事情。即使你成功的做到了這一點(diǎn)，你所獲得的也只是一個(gè)你不想?yún)⒓拥墓ぷ鳌?/p>
4、你可以為我們完成哪些其他人做不到的事情?
這個(gè)問(wèn)題上，你有權(quán)利或者是義務(wù)來(lái)自吹自擂。談?wù)撘恍┠阃瓿晒ぷ鞯挠涗�，提到你�?jiǎn)歷中的獨(dú)特之處，或者列出你職業(yè)生涯中的成就。告訴別人，你的技能和興趣在獲取這些結(jié)果的過(guò)程中發(fā)揮了很大的作用，并使得你很有價(jià)值。提到你能夠合理的安排工作優(yōu)先順序，找出問(wèn)題，并利用你的經(jīng)驗(yàn)和精力來(lái)解決問(wèn)題。
5、你覺(jué)得這個(gè)職位最吸引你的地方是什么?最不吸引你的地方又是什么?
列出3到4個(gè)這個(gè)工作吸引人的方面，然后提出一個(gè)簡(jiǎn)單的不重要的不吸引人的問(wèn)題。
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