大學部分專業(yè)設置不合理 文史哲法就業(yè)難

　　近日，人力資源社會保障部就業(yè)促進司司長于法鳴和教育部高校學生司副司長張浩明做客中國政府網，解讀高校畢業(yè)生就業(yè)推進行動以及離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)等政策。以下為文字實錄：

　　[網友 約瑟芬]司長好，就高校畢業(yè)生群體來說，就業(yè)問題似乎是結構問題，也就是大學生的知識儲備、能力水平，甚至是期望度與這個崗位不匹配。

　　[張浩明]就業(yè)結構性的矛盾還是存在的，我們現在的畢業(yè)生多集中傾向于到東部地區(qū)、沿海城市，因為這些地方條件比較好一些，經濟比較發(fā)達一些，也容易找到一些崗位。到中西部地區(qū)，學生們從愿望也好、從個人的行動也好，去的比較少一些的。這是地域分布結構上的矛盾。

　　同時，我們大學里面專業(yè)設置和課程安排等也有一些不適應社會需求的地方。有些專業(yè)就業(yè)率不高，社會需求比較少，但是沒能夠適時地把這個專業(yè)調整過來，所以在結構上就有一些矛盾，再加上一些學生的期望值比較高，想到大城市、大機關、國有企事業(yè)單位，基層不愿意去等等。

　　[主持人]您認為就業(yè)難的專業(yè)都有哪些？

　　[張浩明]就業(yè)相對比較難一些的專業(yè)，比如大文科、文、史、哲、法學等，就業(yè)率相對比較低一些。

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