新鮮！10月28日SY所M面面試

　　一個(gè)案例分析，60min準(zhǔn)備，10min講說，然后manager提問，一切都和郵件一樣。

　　lz抽到的案例是關(guān)于某國產(chǎn)汽車廠商的，抽到的問題是是否支持該企業(yè)擴(kuò)張市場，解釋原因，分析過程中可能遇到的問題和解決方法。hr姐姐人很nice，會(huì)在開始前提醒關(guān)于時(shí)間分配的問題。30min讀case，15分鐘總結(jié)，15分鐘自我排練。

　　lz 是用中文講的presentation，m會(huì)根據(jù)你的presentation做2-3個(gè)提問，m很溫柔的一位女士，非壓力面。然后a brief self-introduction，根據(jù)簡歷提問一些自身相關(guān)問題，why audit，why kpmg經(jīng)典問題之類相信大家也都做了功課了。自由問答環(huán)節(jié)是中英文交錯(cuò)著來的�；卮鹬灰�快速反應(yīng)，跟著簡歷的內(nèi)容走，表達(dá)真實(shí)就可以了。 presention+自由問答一共大概談了45min。

　　希望本帖能對(duì)尚未m面的同學(xué)們起到一定的幫助，繼續(xù)求醬油par面~

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