個人離職簡短申請書

時間：2022-10-12 09:22:32 常用申請書我要投稿

個人離職簡短申請書范文

　　當(dāng)下市場經(jīng)濟(jì)活躍，交易頻繁，申請書在現(xiàn)實生活中使用廣泛，我們在寫申請書的時候需要注意問題。那么大家知道正規(guī)的申請書怎么寫嗎？以下是小編整理的個人離職簡短申請書范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

個人離職簡短申請書范文

個人離職簡短申請書范文1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　轉(zhuǎn)眼間，來公司一年多了，回首這一年多，真是一言難盡，既有業(yè)績，也有不足，但更多的卻是無奈和心酸。

　　從公司招我來的第一天起，目的是什么，我一向在問自我這個問題，與你溝通了許久，目的才確認(rèn)。但從之后的工作中發(fā)現(xiàn)，公司其實并不需要一個拓展部總監(jiān)，只需要一個又一個的區(qū)域經(jīng)理，能把全國僅有的幾個代理商開發(fā)至遍地開花狀態(tài)的區(qū)域經(jīng)理。

　　從公司的發(fā)展來看，存在很多基本問題，一切顯得那么的雜亂無章，這也許正體現(xiàn)了安防小企業(yè)的經(jīng)營現(xiàn)狀。而拓展部總監(jiān)的工作是什么，無非就是三件事：

　　一、建立、規(guī)范和強(qiáng)化營銷管理體系，職能側(cè)重銷售管理和品牌建設(shè)。

　　二、鞏固和提升銷售業(yè)績，職能側(cè)重于市場開發(fā)和完成銷售業(yè)績。

　　三、建設(shè)品牌和公關(guān)策劃，職能側(cè)重于品牌拉動和公關(guān)。分析公司的現(xiàn)狀，其實并不需要拓展部總監(jiān)，這與當(dāng)初公司邀請我加盟的意向不一致的，因為我一向在公司做的就是拓展部經(jīng)理或者區(qū)域經(jīng)理的工作。公司請我來的目的，是因為我以前的業(yè)績做得好，準(zhǔn)備供給一個更大的平臺給我，于是我來了，來了以后，卻仍然成了某種意義上的區(qū)域經(jīng)理。

　　剛來的時侯，公司告訴我，公司管理混亂，需要把管理規(guī)范起來，加強(qiáng)制度化建設(shè)，于是我就開始重點抓營銷體系的制度化建設(shè)。然而，這兩點我們都沒有做完，公司便急急否定了新的制度，這點我能理解。原因一、任何一項制度的出臺，肯定會破壞現(xiàn)有的利益平衡。原因二、財務(wù)系統(tǒng)對新制度抱著不信任的態(tài)度。原因三、現(xiàn)有的人員對新制度的適應(yīng)性，短時間內(nèi)的.業(yè)績下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實施和跟進(jìn)，需要全程跟蹤和把控，但公司沒有給我這個時間。其實我明白，公司需要的就是業(yè)績，而不需要管理。

　　本著職業(yè)道德，在公司沒有一分錢投放市場支持，市場維護(hù)幾乎為零的情景下，本人出差費用也相同于其它的業(yè)務(wù)員水平，我一向在困難的整合公司現(xiàn)有資源，完善銷售部門的許多不足。最終不負(fù)所望，代理商從僅有幾個發(fā)展到頗具規(guī)模，公司業(yè)績番了六番，銷售同比上漲了百分之幾百，每月出貨量穩(wěn)定，數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)良性，我想我無愧于自我付出的心血，也無愧于公司。

　　經(jīng)過一年多的磨合，我卻發(fā)現(xiàn)公司缺少營銷的理念，目光極為短淺，賺了代理商的錢卻不服務(wù)好代理商。同時企業(yè)缺少誠信，當(dāng)市場人員費盡了心血，頭發(fā)掉了不少，最終到達(dá)遍地開花的階段，公司卻認(rèn)為，這些事情隨便請一個二三千塊薪水的業(yè)務(wù)人員也能搞定，何必花五六千請一個拓展部總監(jiān)。于是，矛盾就出來了，新人介入，對拓展部總監(jiān)實施不平等待遇。這時候我明白，合作期將要結(jié)束了。

　　領(lǐng)導(dǎo)，說了這么多，目的僅有兩個。一、告訴您我準(zhǔn)備辭職和為什么辭職。二、告訴您企業(yè)要做強(qiáng)做大，上述問題只是冰山一角，理論永遠(yuǎn)比不上實踐。當(dāng)然，您是老板，民營企業(yè)老板說了算，您和我也不用擔(dān)心，地球離了誰都照轉(zhuǎn)。我對公司關(guān)注勝過一切，我十分相信您能把企業(yè)帶向成功，走向未來�？墒�，如果您不能明辯是非，分清黑白，善于用人，自以為是，言而無信，那么，企業(yè)的明天會在哪里。

此致

敬禮！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

個人離職簡短申請書范文2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　我是xxx，這段時間以來的工作已經(jīng)結(jié)束了，我感覺在工作當(dāng)中很是吃力，這并不是我想要看到的，真的是感覺很吃力，這不是我想要看到的結(jié)果，作為一名公司技術(shù)員，我確實是感受到了壓力，在這個過程當(dāng)中我還是沒有這方面的體會，我在工作當(dāng)中是有問題的，在這方面我有著深刻的體會，這也是作為一名技術(shù)員應(yīng)該要去做好的'，這段時間以來我還是能夠體會到這些，對于而言工作是需要認(rèn)真對待的，在這一點上面我是有著非常深刻的體會的，能力不足，我也經(jīng)常犯一些錯誤，非常的影響工作進(jìn)度，耽誤了很多時間，所以我應(yīng)該要做出這個決定。

　　現(xiàn)在回想起來，我確實是感覺非常吃力，在這一階段我還是感覺很有意義的，我也希望在今后的工作當(dāng)中能夠提高自身的工作能力，這也是我應(yīng)該要去做好的，作為一名技術(shù)員，我需要調(diào)整好自己的狀態(tài)的，我這段時間經(jīng)常性的出現(xiàn)的一些問題，我也是想了很多，對于這一點也是我應(yīng)該要去主動思考的，技術(shù)工作不能夠出現(xiàn)什么差錯，一旦出錯那么就會非常的麻煩，現(xiàn)在我回想起這些的時候真的感覺非常的吃力，以后在工作當(dāng)中，我必然要認(rèn)真的去處理好自己分內(nèi)的職責(zé)，通過自己的努力應(yīng)該要進(jìn)一步的去落實好分內(nèi)的事情，我也感激您一直以來對我的關(guān)照，這份工作我一再的強(qiáng)調(diào)好自己，我確實是做的不夠好，總體來講非常的影響工作，做出辭職的決定，這不是一時的想法，是對工作應(yīng)該要有的態(tài)度。

　　在這個過程當(dāng)中我認(rèn)為我的能力是足夠的，確實這是應(yīng)該要努力去調(diào)整好的，我來到公司不是一兩天了，真的感覺在這一點上面這是我應(yīng)該要去落實好的`，我出現(xiàn)的這些錯誤真的是非常的不好，現(xiàn)在回想起來，我沒有感受到自己這方面出現(xiàn)的問題，這一點是非常不好的，所以我需要積累一些新的東西，在這方面這是我應(yīng)該要有的態(tài)度，我知道有些事情上面我應(yīng)該要端正好自己的心態(tài)，不管是在什么時候這些都是我應(yīng)該努力去調(diào)整好的，工作當(dāng)中不斷的落實好這些細(xì)節(jié)，未來還會有更多的事情等著我去落實好的，對于自己出現(xiàn)問題我不得不正視了，雖然您一直都是比較關(guān)照我，但是我也應(yīng)該要對自己負(fù)責(zé)才是，不辜負(fù)了公司的培養(yǎng)，望你理解我的辭職。

此致

敬禮！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

個人離職簡短申請書范文3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

　　來到公司也已經(jīng)快x年了，在這近x年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)�；蛟S這真是對的'，由此我開始了思索，認(rèn)真的思考。

　　但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的項目的啟動，所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性，本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。

　　我考慮在此辭呈遞交之后的_—_周內(nèi)離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。

　　能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

　　在短短的x年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

個人離職簡短申請書范文4

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　你好!

　　今天，我因個人原因向公司提出辭職。

　　首先我要感謝公司這些年對我的培養(yǎng)，讓我從一個什么都不懂的毛頭小子成長到現(xiàn)在，我相信自己的大部分的工作能力都是在公司期間鍛煉出來的，我很感謝公司給我的幫助，我相信自己可以做的更加的好。只是最近發(fā)生了一些事情，讓我不得已才下決定離開公司，尋求新的發(fā)展。

　　來到公司差不多四年了，很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的`教導(dǎo)和照顧，尤其是程總您!是您給了我一個又一個很好的學(xué)習(xí)機(jī)會，讓我在踏進(jìn)公司后有了歸屬的感覺。特別感謝您一直對我的栽培與信任。

　　自從__年入職以來，我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼4年快過去了，我要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環(huán)境、團(tuán)隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為個人原因，我選擇了離開，在離開公司的這刻，我衷心向您說聲謝謝!我在這只能說，我令您失望了!

　　我是一個負(fù)責(zé)任的人，這點領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該清楚，所以在我今后的工作中，我相信自己還是可以做的更加的好的，我相信自己在不遠(yuǎn)的將來，還是會去的一定的業(yè)績的。可是突然間離開公司，也讓自己有一點不舍，不過我相信自己可以做的更好，請公司領(lǐng)導(dǎo)不必?fù)?dān)心，也請告訴領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的請求!

　　為了不給公司造成損失，在此期間我會做好工作交接手續(xù)，我會繼續(xù)維護(hù)老客戶和跟蹤意向客戶，直到新人到崗為止。希望公司能早日找到合適的人手接替我的工作。

　　最后祝愿公司生意興隆!萬事如意!

此致

敬禮！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

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