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公司的通知

時間:2023-04-04 19:01:06 通知 我要投稿

【推薦】公司的通知模板集錦五篇

  隨著社會不斷地進步,我們越來越需要通知,通知是運用廣泛的知照性公文。你知道通知怎樣才能寫的好嗎?以下是小編為大家整理的公司的通知5篇,希望能夠幫助到大家。

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公司的通知 篇1

全體員工:

  為感謝各位同事的努力工作,增進同事間的.友情、豐富員工的業(yè)余生活,倡導(dǎo)健康有益的低碳生活,走進綠色、親近自然,進一步提高公司員工生活品味,激發(fā)員工愛家、愛公司、愛祖國的生活熱情和工作干勁,增強向心力和凝聚力,公司決定于組織本年度集體春游活動。具體通知如下:

  一、活動時間

  20xx年3月19日(星期六)

  早上7:40在公司停車場集合, 8:00乘大巴準時出發(fā),下午15:30乘大巴回公司停車場

  二、活動地點

  武漢后官湖濕地公園(職工療養(yǎng)院)

  三、本次活動項目

  環(huán)湖徒步(自行車)、釣魚劃船、燒烤、臺球、乒乓球、KTV、書吧網(wǎng)吧、羽毛球、網(wǎng)球等項目

  四、就餐

  中午11:40全體員工集體在職工療養(yǎng)院餐廳就餐(自助餐)

  五、注意事項

  1、出行過程中,請大家隨時注意自身安全,聽從指揮,不擅自離隊,自覺維護集體活動紀律;

  2、公司員工注意行程安全,請帶家屬的員工關(guān)注家屬安全,不參加危險項目及酒后參加風險項目;,

  3、請各員工保持手機暢通,如遇突發(fā)事件,可聯(lián)系小組負責人、部門負責人、活動負責人或公司管理人員等。

  4、請大家保管好自己的貴重物品;

  六、其它

  如遇陰雨天氣,活動暫停,活動時間再另行通知。

公司的通知 篇2

  欠款公司名稱:

  至 年 月 日貴司已累計欠我司貨款計人民幣 元, 已超過了雙方約定之付款期限。 現(xiàn)我司鄭重的請求貴司于 年 月 日之前,將上述逾期未付貨款匯入我司如下賬號或以其它方式支付,否則我司將采取停止發(fā)貨、付諸法律等其他必要之措施。 為了我們的'長期合作,避免造成一些不必要的影響, 請慎重考慮, 謝謝!

  特此函告!

  XX公司

  年 月 日

  附件一(附收款銀行資料)

  附件二(附收款明細)

  回執(zhí)(請務(wù)必回傳此單)

  (催款公司名稱):

  我司收到你司 年 月 日發(fā)出的"催款通知書"一份. 我司將于 年 月 日之前(支付/不支付)此筆貨款。

  特此函告!

  公司簽章或簽名:

  年 月 日

  

公司的通知 篇3

部門(內(nèi)部)通知 :

  (收函部門名稱) :

  (事件主題與詳細內(nèi)容)

  事件發(fā)起部門:

  經(jīng) 辦 人:

  事件發(fā)起部門經(jīng)理: 年 月 日

  事件接收部門意見:

  接收部門經(jīng)理(簽字): 年 月 日

  分管副總意見:(事件需要時確認)

  分管副總(簽字): 年 月 日

  總經(jīng)理意見:(事件需要時確認)

  總經(jīng)理(簽字): 年 月 日

公司的通知 篇4

尊敬的層x室業(yè)主:

  您好!貴單位應(yīng)于20xx年xx月xx日前上繳20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日的水費元,電費 元,經(jīng)財務(wù)查詢,您至今未繳。請于20xx年xx月xx日前到xx繳納,逾期未繳納的業(yè)戶按物業(yè)管理費的` 收取違約金。

  感謝您對物業(yè)工作的理解與支持!

  物業(yè)管理公司

  20xx年xx月xx日

公司的通知 篇5

xxxx支公司獎勵通報

  中支公司各部門、直屬業(yè)務(wù)部、各支公司、各營銷部:

  截止到6月30日,在全轄齊心協(xié)力的努力下,我xxx中心支公司共收取非農(nóng)險保費xxxx萬元,超額完成上半年保費收繳任務(wù)(上半年計劃為xxxx元);仡5月26日啟動《“非農(nóng)險會戰(zhàn)35天”活動方案》里,全轄上下齊心合力、克服困難,在會戰(zhàn)35天內(nèi)共收取非農(nóng)險保費20xx。32萬元。在這35天里,全轄員工以愛崗守責、甘于奉獻的敬業(yè)精神,迎難而上、勇于突破、扎實工作、取得了這樣優(yōu)異的成績,可喜可賀!公司的榮辱與我們的前途與命運緊密相連,也請各單位繼續(xù)發(fā)揚勇于拼搏、頑強奮斗的戰(zhàn)斗精神,希望全轄的同志戒驕戒躁,再接再厲,請大家不要松懈,繼續(xù)奮斗,為我們早日完成全年任務(wù)指標、并體現(xiàn)獎勤罰懶精神,促進展業(yè)較好的`單位更快、更好的發(fā)展,經(jīng)總經(jīng)理室研究決定,實施以下獎勵方案。

  一、獎勵原則與金額

  突出體現(xiàn)“多勞多得”的原則,不讓那些業(yè)務(wù)增長較快,為公司作出重大貢獻的單位白干、也不樹立“鞭打快牛”的工作習慣,突出體現(xiàn)“多勞多得”的主導(dǎo)思想,對在上半年非農(nóng)險承保工作中作出突出貢獻的以下單位進行獎勵:

  1、對已完成全年任務(wù)的xxx支公司獎勵20萬元。

  2、對超額完成上半年保費任務(wù)的直屬業(yè)務(wù)部、xxxx支公司、xxx營銷部、xxxx支公司各獎勵15萬元。

  3、對上半年保費收入超千萬的xxx支公司、xxx支公司各獎勵為8萬元。

  二、員工考核與獎懲

  公司總經(jīng)理室決定對完成上半年保費收繳計劃的員工進行通報表揚,并兌現(xiàn)已經(jīng)扣掉的10%工資。針對個別未完成上半年非農(nóng)險計劃的員工進行重新考核評估,如果到年末,該員工還未完成階段性考核計劃,將扣發(fā)工資10%

  本方案自下發(fā)之日起生效,獎金將盡快發(fā)放到基層部門,獎金由基層部門經(jīng)理負責支配發(fā)放(分支機構(gòu)經(jīng)理獎勵比例不得低于獎金總額的35%,分支機構(gòu)的部門經(jīng)理不得低于20%,剩余部分盡量按照員工保費貢獻度酌情發(fā)放),希望各部門積極展業(yè),已經(jīng)完成保費計劃的單位請繼續(xù)增收保費,為公司業(yè)務(wù)全面發(fā)展做貢獻,未完成全年保費計劃的單位,搶前抓早,盡快完成全年非農(nóng)險保費收繳計劃。

  xxxx中心支公司

  20xx年7月1日

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