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全國(guó)普通高校就業(yè)協(xié)議書(shū)電子版（通用16篇）
在我們平凡的日常里，很多情況下我們需要用到協(xié)議書(shū)，簽訂簽訂協(xié)議書(shū)可以使事務(wù)的結(jié)果更加完美化。協(xié)議書(shū)到底怎么寫(xiě)才合適呢？以下是小編幫大家整理的全國(guó)普通高校就業(yè)協(xié)議書(shū)電子版，歡迎閱讀與收藏。
全國(guó)普通高校就業(yè)協(xié)議書(shū)電子版 1
甲方：_______
乙方：_______
為充分解決公司學(xué)員在學(xué)習(xí)期滿畢業(yè)后的就業(yè)問(wèn)題，甲乙雙方經(jīng)共同協(xié)商，在自愿、平等的基礎(chǔ)上，就乙方委托甲方為其定向推薦就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方成立專門(mén)的就業(yè)保障機(jī)構(gòu)——學(xué)員就業(yè)指導(dǎo)中心，_____負(fù)責(zé)向乙方提供如下服務(wù)：個(gè)性化的就業(yè)咨詢，擇業(yè)指導(dǎo)，就業(yè)前培訓(xùn)，人才需求信息發(fā)布，假期實(shí)習(xí)及介紹和定向推薦工作等。
2、甲方負(fù)責(zé)將乙方推薦給協(xié)議用人單位擇優(yōu)錄用，同時(shí)，甲方根據(jù)自身的發(fā)展需要，將定向錄用品學(xué)兼優(yōu)的畢業(yè)生留在甲方公司工作。
3、甲方將根據(jù)乙方學(xué)習(xí)期間綜合表現(xiàn)的評(píng)定，包括學(xué)習(xí)成績(jī)等級(jí)（優(yōu)，良，中）和個(gè)人素質(zhì)等多方面，幫助乙方介紹用人單位和推薦工作，以保障乙方充分就業(yè)。
4、乙方學(xué)習(xí)期間違反法律規(guī)定被追究法律責(zé)任者，甲方可予以開(kāi)除，不予退還學(xué)費(fèi)；違反學(xué)校規(guī)定自動(dòng)退學(xué)或勸退者、勒令退學(xué)者、開(kāi)除處分者不予退還學(xué)費(fèi)。
5、甲方為乙方提供就業(yè)保障的期限為乙方學(xué)習(xí)期滿畢業(yè)前后的6個(gè)月內(nèi)。
6、本協(xié)議為甲方對(duì)乙方的實(shí)質(zhì)性保證，確保試用期每月綜合薪水不低于行業(yè)最低工資水平，畢業(yè)后也可自主擇業(yè)。
二、乙方的'權(quán)利和義務(wù)
1、乙方有權(quán)對(duì)甲方的就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)的工作進(jìn)行督促和監(jiān)督。
2、乙方有權(quán)自由選擇自己的就業(yè)單位，如乙方對(duì)甲方推薦的工作不滿意，甲方為乙方推薦新的工作，每次間隔時(shí)間6個(gè)月內(nèi)。如果由于甲方原因致使乙方就業(yè)尚不能解決的，乙方可申請(qǐng)免費(fèi)重新學(xué)習(xí)一次，直至乙方找到滿意工作。由于乙方個(gè)人原因（曠課、學(xué)習(xí)態(tài)度惡劣、違法違紀(jì)、品行不良、不服從公司安排等）導(dǎo)致就業(yè)不能解決的，由乙方個(gè)人負(fù)全責(zé)。就業(yè)單位月綜合工資低于行業(yè)最低工資水平的，乙方可向甲方申請(qǐng)重新推薦工作。
3、乙方需具備以下條件，甲方方可為其提供充分的就業(yè)保障。
�。�1）乙方在學(xué)習(xí)期間成績(jī)合格，順利畢業(yè)或完成學(xué)習(xí)內(nèi)容，取得公司規(guī)定的相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)。
�。�2）乙方品質(zhì)優(yōu)良，學(xué)習(xí)期間無(wú)重大違紀(jì)行為。
（3）無(wú)犯罪記錄，無(wú)記過(guò)以上處分。
�。�4）交清全部學(xué)費(fèi)、雜費(fèi)和代收費(fèi)。
4、乙方如因故（家庭原因，個(gè)人原因）中途退學(xué)，甲方將不再為其提供就業(yè)保障，協(xié)議自動(dòng)終止。
5、乙方在享受甲方提供的就業(yè)保障服務(wù)時(shí)，必須服從甲方的統(tǒng)一安排和相關(guān)規(guī)定。
三、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
四、本合同一式兩份，雙方各持一份，由雙方簽字蓋章后即行生效。在執(zhí)行本合同過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決，雙方不能解決，交由甲方所在地仲裁機(jī)構(gòu)處理。
五、本合同有效期
本合同自生效之日起至乙方學(xué)習(xí)期滿后6個(gè)月內(nèi)有效。
甲方：_______乙方：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
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甲方：_________
乙方（用人單位）：_________
丙方（學(xué)生）：_________
為了保證實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行，保護(hù)學(xué)校、用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益，甲乙丙三方本著自愿合作的原則，經(jīng)過(guò)慎重協(xié)商，甲乙丙三方承認(rèn)《_________大學(xué)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)管理規(guī)定》對(duì)三方均有的約束力，并達(dá)成如下就業(yè)得實(shí)習(xí)協(xié)議：
一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實(shí)習(xí)工作，其中
1、工作內(nèi)容：_________
2、工作時(shí)間：_________
3、就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬和福利待遇：_________
二、在辦理實(shí)習(xí)信息登記的時(shí)候，乙方在就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬外應(yīng)向甲方支付管理費(fèi)用_________元（即按實(shí)際聘用人數(shù)，每人管理費(fèi)_________元或按學(xué)生酬金的_________%計(jì)）。管理費(fèi)用于為丙方購(gòu)買人身保險(xiǎn)等。
三、乙方在丙方實(shí)習(xí)期間，不得無(wú)故克扣丙方的勞動(dòng)報(bào)酬。無(wú)論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開(kāi)始之日至離開(kāi)之日的全部報(bào)酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系，乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無(wú)故離職，或因表現(xiàn)不佳被辭退，學(xué)校將按考勤等校規(guī)處理。
四、乙方需在_________日以前，將丙方的報(bào)酬付給甲方，統(tǒng)一由甲方發(fā)放，乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟(jì)關(guān)系。
五、丙方就業(yè)實(shí)習(xí)依法享受勞動(dòng)保護(hù)，乙方不得安排丙方從事易對(duì)人體造成傷害或危險(xiǎn)的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動(dòng)及違法活動(dòng)；乙方應(yīng)對(duì)丙方的`人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動(dòng)保護(hù)方面的合法權(quán)益。否則，造成的后果由乙方負(fù)責(zé)。但是，甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障，乙方對(duì)丙方的醫(yī)療不承擔(dān)責(zé)任。在工作期間，乙方對(duì)丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負(fù)責(zé)任。有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的其他內(nèi)容參照勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、甲方是具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)的組織管理機(jī)構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀(jì)守法，執(zhí)行用人單位及學(xué)校的規(guī)章制度，履行就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議中的各項(xiàng)義務(wù)，如乙方與丙方發(fā)生糾紛，甲方主持調(diào)解雙方的爭(zhēng)議。在調(diào)解前，乙方或丙方不可申請(qǐng)仲裁和訴訟。
七、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。
八、本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議適用中華人民共和國(guó)法律，由甲方所在地法院管轄。
九、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________丙方（簽字）：_________
負(fù)責(zé)人（簽字）：_________負(fù)責(zé)人（簽字）：_________負(fù)責(zé)人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________
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甲方：_______
乙方：_______
高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地（單位）是為畢業(yè)生提供見(jiàn)習(xí)崗位的企事業(yè)單位。通過(guò)見(jiàn)習(xí)使畢業(yè)生能夠理論聯(lián)系實(shí)際，積累工作經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)實(shí)際工作，為用人單位深入了解考察畢業(yè)生的綜合素質(zhì)，擴(kuò)大選人視野，建立較為穩(wěn)定的`人才輸送渠道，促進(jìn)畢業(yè)生充分就業(yè)和人才資源優(yōu)化配置創(chuàng)造條件。為保證畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)基地（單位）活動(dòng)的正常開(kāi)展，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，本著互利自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、甲方職責(zé)：
1、對(duì)乙方申報(bào)條件進(jìn)行審核，考查乙方所能提供見(jiàn)習(xí)的專業(yè)、崗位。經(jīng)核準(zhǔn)同意后，甲方給乙方正式授牌，并頒發(fā)《 _______市普通高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地》證書(shū)。
2、向乙方提供所需畢業(yè)生的信息。
3、協(xié)助乙方按照乙方的需求組織見(jiàn)習(xí)生見(jiàn)習(xí)。
4、協(xié)助乙方做好見(jiàn)習(xí)生見(jiàn)習(xí)期間的管理工作。
5、協(xié)助乙方處理見(jiàn)習(xí)生見(jiàn)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的有關(guān)問(wèn)題。
6、對(duì)乙方見(jiàn)習(xí)工作進(jìn)行考察、評(píng)估，對(duì)優(yōu)秀見(jiàn)習(xí)基地給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
7、經(jīng)考核，對(duì)在乙方見(jiàn)習(xí)合格的見(jiàn)習(xí)生頒發(fā)《慶陽(yáng)市普通高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)合格證》。
二、乙方職責(zé)：
1、向甲方提供見(jiàn)習(xí)崗位需求，妥善安排畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)，制定見(jiàn)習(xí)方案，確定指導(dǎo)老師，組織進(jìn)行崗前培訓(xùn)和開(kāi)展見(jiàn)習(xí)活動(dòng)，落實(shí)各項(xiàng)見(jiàn)習(xí)措施。
2、負(fù)責(zé)對(duì)見(jiàn)習(xí)生的思想、工作、學(xué)習(xí)、安全等方面進(jìn)行管理；負(fù)責(zé)制定見(jiàn)習(xí)規(guī)章制度，明確對(duì)見(jiàn)習(xí)生的具體要求；負(fù)責(zé)見(jiàn)習(xí)生的月度考勤，見(jiàn)習(xí)生請(qǐng)假三天以上的需報(bào)甲方備案。
3、負(fù)責(zé)落實(shí)見(jiàn)習(xí)生生活補(bǔ)貼發(fā)放工作。
4、負(fù)責(zé)做好見(jiàn)習(xí)生考核工作，對(duì)見(jiàn)習(xí)生進(jìn)行見(jiàn)習(xí)鑒定。如果見(jiàn)習(xí)雙方愿意，鼓勵(lì)畢業(yè)生留在見(jiàn)習(xí)單位就業(yè)。及時(shí)向甲方反饋見(jiàn)習(xí)生見(jiàn)習(xí)情況和效果。
甲方：_______乙方：_______
代表人：_______代表人：_______
聯(lián)系電話：_______聯(lián)系電話：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
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甲方：_______
乙方：_______
為進(jìn)一步規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理，拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，根據(jù)《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理暫行辦法》，甲方批準(zhǔn)設(shè)立乙方為西安市就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)，甲乙雙方友好協(xié)商，就共建畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：
一、協(xié)議期限：本協(xié)議期限為_(kāi)___年，自____年___月___日起，至____年___月___日止。
二、甲方權(quán)利與義務(wù)：
1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方申報(bào)條件進(jìn)行核準(zhǔn)，考察乙方所能提供見(jiàn)習(xí)的專業(yè)、崗位、見(jiàn)習(xí)環(huán)境等條件;
2、負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(單位)的建設(shè)進(jìn)行政策指導(dǎo)，為乙方提供相關(guān)服務(wù)支持，協(xié)助乙方處理畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)中的有關(guān)問(wèn)題;
3、負(fù)責(zé)收取就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員信息，按照崗位需求向乙方推薦就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員;
4、定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估考核，征求乙方提出的各種建議及意見(jiàn)，對(duì)優(yōu)秀的見(jiàn)習(xí)基地(單位)給予公開(kāi)表彰，對(duì)出現(xiàn)虛假申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員信息、克扣見(jiàn)習(xí)人員生活補(bǔ)貼、變相收取見(jiàn)習(xí)人員見(jiàn)習(xí)費(fèi)用等違規(guī)情況的見(jiàn)習(xí)基地(單位)，甲方有權(quán)撤銷其見(jiàn)習(xí)基地(單位)資格，并在全市通報(bào)，情節(jié)嚴(yán)重者，將追究其法律責(zé)任。
5、負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員基本生活補(bǔ)貼的發(fā)放和人身意外傷害保險(xiǎn)的.辦理。
三、乙方權(quán)利與義務(wù)：
1、負(fù)責(zé)與就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員簽訂《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)》;
2、根據(jù)西安市就業(yè)見(jiàn)習(xí)的相關(guān)政策及《西安市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理暫行辦法》的規(guī)定，明確對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的具體要求，指定培訓(xùn)師，為就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員提供有一定管理或技術(shù)含量的見(jiàn)習(xí)崗位;
3、負(fù)責(zé)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員的崗位培訓(xùn)、上崗實(shí)踐及日�？己恕⑺枷虢逃�，在見(jiàn)習(xí)期間負(fù)責(zé)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，并提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件的勞動(dòng)防護(hù)用品，防止見(jiàn)習(xí)期間出現(xiàn)事故;如因乙方未能提供必要的勞動(dòng)保護(hù)條件或強(qiáng)令見(jiàn)習(xí)人員在危險(xiǎn)崗位上進(jìn)行見(jiàn)習(xí)而出現(xiàn)事故者，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;
4、乙方須根據(jù)見(jiàn)習(xí)管理辦法的相關(guān)規(guī)定按時(shí)申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員信息資料、人身意外保險(xiǎn)信息表、月度考核信息表等;對(duì)于未能按時(shí)申報(bào)見(jiàn)習(xí)人員信息而導(dǎo)致見(jiàn)習(xí)人員不能享受人身意外保險(xiǎn)者，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任;
5、見(jiàn)習(xí)結(jié)束后，對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員進(jìn)行見(jiàn)習(xí)期滿考核，并出具《西安市高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)考核表》。
本協(xié)議一式兩份，協(xié)議內(nèi)容的修訂或變更須經(jīng)雙方共同協(xié)商解決，并履行簽字手續(xù)，未盡事宜雙方協(xié)商友好解決。
甲方(蓋章)：_____乙方(蓋章)：_____
負(fù)責(zé)人：_____負(fù)責(zé)人：_____
聯(lián)系電話：_____聯(lián)系電話：_____
_____年___月___日_____年___月___日
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甲方（用人單位）：________
乙方（姓名）：________
甲乙雙方按照國(guó)家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠(chéng)實(shí)、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依法達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方同意錄（聘）用乙方。
二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。
上級(jí)主管單位簽章。有上級(jí)主管單位的（一定是有人事管理權(quán)的單位）則簽上級(jí)主管單位的章。或者是蓋所委托的人才中心的章；或者是蓋自己所托管的'人才中心的章。以上都沒(méi)有的則不蓋（視作默認(rèn)回原籍）
勞動(dòng)者就業(yè)，不因民族、種族、性別、宗教信仰不同而受歧視。勞動(dòng)合同可以約定試用期。試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月。
三、甲方錄（聘）用乙方工作期限為_(kāi)______年，工作地點(diǎn)為_(kāi)______，工作崗位為_(kāi)______。
四、甲方錄（聘）用乙方工作期間，乙方月實(shí)際工資收入不低于_______元（該項(xiàng)收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)）
《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（以下簡(jiǎn)稱協(xié)議書(shū)）是畢業(yè)生與用人單位簽訂就業(yè)合同的文書(shū)和學(xué)校編制、上報(bào)就業(yè)方案的憑據(jù)，由廣東省高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心統(tǒng)一印制。
檔案轉(zhuǎn)入地。要先向用人單位的人事管理處咨詢清楚：?jiǎn)挝挥腥耸鹿芾頇?quán)且愿意接收的，究竟是何名稱，要問(wèn)清楚。同時(shí)，要在協(xié)議書(shū)的上級(jí)主管單位上蓋章才有效；無(wú)人事管理權(quán)的，該單位有無(wú)委托的人才中心，有，則填該人才中心的地址，并在上級(jí)主管單位欄上加蓋人才中心的章。以上情況下填寫(xiě)才有效。反之，無(wú)人事管理權(quán)又無(wú)委托人才中心的，則要自己落實(shí)，或者自己托管（要加蓋所托管人才中心的章）或者不填（默認(rèn)回原籍）
本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后即生效。如有違約，違約方支付違約金（大寫(xiě)）<由雙方商定>_______元。（畢業(yè)生因升學(xué)不能按時(shí)就業(yè)，是否屬違約，雙方可以依法商定）
五、甲方錄（聘）用乙方工作期間，甲方按國(guó)家和本省法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)），提供相關(guān)的福利待遇，以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。
六、甲方可根據(jù)工作需要，在簽訂本協(xié)議前組織體檢，否則以學(xué)校畢業(yè)時(shí)體檢為準(zhǔn)。
七、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。
八、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)；乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)。
社會(huì)保險(xiǎn)和福利：國(guó)家發(fā)展社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)，建立社會(huì)保險(xiǎn)制度，設(shè)立社會(huì)保險(xiǎn)基金，使勞動(dòng)者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補(bǔ)償；社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和社會(huì)承受能力相適應(yīng)：社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來(lái)源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；勞動(dòng)者在下列情形下，依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇：退休、患病、負(fù)傷、因工傷殘或者患職業(yè)病、失業(yè)、生育；勞動(dòng)者死亡后，其遺屬依法享受遺屬津貼。勞動(dòng)者享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的條件和標(biāo)準(zhǔn)由法律、法規(guī)規(guī)定。勞動(dòng)者享受的社會(huì)保險(xiǎn)金必須按時(shí)足額支付。
九、符合下列情形之一，經(jīng)書(shū)面告知對(duì)方，本協(xié)議解除：
1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的；
2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員，或經(jīng)選拔參加選調(diào)生、選聘生、西部計(jì)劃、欠發(fā)達(dá)計(jì)劃、三支一扶、服務(wù)社區(qū)計(jì)劃等國(guó)家和地方基層就業(yè)項(xiàng)目的；
3、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格的；
4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的；
5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。
十、本協(xié)議生效后，甲乙雙方應(yīng)全面履行。一方違約，另一方可依法追究其違約責(zé)任，并要求賠償相關(guān)損失。
十一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議，變更或解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。
十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或提請(qǐng)有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟。
十三、本協(xié)議一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份。
十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方于_______年_______月_______日前到甲方報(bào)到。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報(bào)到后1個(gè)月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù)，或簽訂勞動(dòng)（聘用）合同，乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點(diǎn)、薪酬等主要條款應(yīng)寫(xiě)入勞動(dòng)（聘用）合同。
十五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效，甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同或甲方為乙方辦理錄（聘）用手續(xù)后，本協(xié)議終止。
甲方（公章）_______乙方（簽名）________
____年____月____日____年____月____日
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甲方(工作單位)：
乙方(學(xué)校)：
丙方(學(xué)生)：
經(jīng)考核，甲方同意接收乙方學(xué)生_____年______月______日止。
一、實(shí)習(xí)期限：_____年______月______日起至_____年______月______日止。
二、實(shí)習(xí)期工作時(shí)間：按照甲方制定的作息時(shí)間執(zhí)行。
三、丙方實(shí)習(xí)期津貼：_________元/月、食宿________。加班費(fèi)用按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》執(zhí)行。
四、甲方責(zé)任：
1、每月第思想品德教育和日常管理，如丙方回校參加必要的工種技能鑒定訓(xùn)練和考試可提前向甲方提出休假申請(qǐng)。
4、根據(jù)甲方的有關(guān)規(guī)定對(duì)丙方進(jìn)行管理。
5、根據(jù)丙方在甲方實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)，協(xié)助乙方如實(shí)填寫(xiě)《學(xué)生實(shí)習(xí)情況鑒定表》。丙方出現(xiàn)違反甲方規(guī)章或違法行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并書(shū)面通知乙方，不給予實(shí)習(xí)評(píng)估意見(jiàn)書(shū)。丙方工作表現(xiàn)突出，則給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。
6、遵守政府有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，向丙方提供符合國(guó)家安全規(guī)定的勞動(dòng)用品。
五、乙方責(zé)任：
1、切實(shí)做好丙方的思想品德教育工作，讓丙方樹(shù)立良好的就業(yè)觀、人生觀。
2、做好丙方因不符合國(guó)家要求而被甲方拒絕接收者的接收組織工作。
3、協(xié)助甲方做好丙方在甲方實(shí)習(xí)期間的管理工作，做好與甲方、丙方的溝通協(xié)調(diào)工作，了解丙方的思想動(dòng)態(tài)并及時(shí)向甲方反映。
六、丙方責(zé)任：
1、遵紀(jì)守法，遵守甲方的規(guī)章制度。
2、嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，不得違章作業(yè)。
3、服從甲方主管人員的實(shí)習(xí)安排，勤學(xué)苦練，按甲方要求完成指定的工作及學(xué)習(xí)任務(wù)。
4、在實(shí)習(xí)期間，不得隨意中斷實(shí)習(xí)、實(shí)踐活動(dòng)。若因特殊原因離開(kāi)甲方，須提前15天以書(shū)面形式向乙方提出申請(qǐng)，乙方再以書(shū)面形式通知甲方，經(jīng)甲乙雙方批準(zhǔn)后，乙方可另行安排丙方實(shí)習(xí)任務(wù)。甲方不接受丙方未經(jīng)乙方的.個(gè)人解除協(xié)議的申請(qǐng)。
5、丙方進(jìn)甲方前必須提供由廣州市疾病防疾中心發(fā)出的《食品類健康證》。以確認(rèn)丙方是否合適繼續(xù)從事有關(guān)工作，如被確定不合適，甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議。
七、其它：
1、甲、乙、丙三方均應(yīng)遵守政府的有關(guān)法律和法規(guī)。
2、丙方無(wú)故拒絕實(shí)習(xí)、實(shí)踐活動(dòng)，乙方不推薦其就業(yè)。
3、丙方違約或因不符合要求被甲方拒絕接收的，甲方視違約所造成的損失程度追究丙方的責(zé)任。
4、丙方實(shí)習(xí)期間不享受甲方員工的社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)、住房公積金、商業(yè)性保險(xiǎn)等待遇。
5、發(fā)生工傷意外時(shí)，由甲、丙雙方協(xié)商解決，乙方協(xié)助處理有關(guān)事宜。
6、丙方在實(shí)習(xí)期間所需購(gòu)買的工傷保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)等由甲方與丙方協(xié)商解決。
7、本協(xié)議未提及事宜，三方應(yīng)以合作精神共同協(xié)商解決。
8、本協(xié)議一式三份，三方每方一份。各自保管。
9、本協(xié)議自_____年______月______日生效，_____年______月______日終止。
甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：___________丙方（簽字）：_______________
代表人（簽字）：_______代表人（簽字）：_______代表人（簽字）：_____________
_______年_____月____日_______年______月______日__________年________月____日
簽訂地點(diǎn)：________簽訂地點(diǎn)：__________________簽訂地點(diǎn)：___________________
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甲方(單位)：
乙方(學(xué)校)：
丙方(學(xué)生)：
甲、乙、丙三方本著解決丙方就業(yè)目的，維護(hù)三方利益，經(jīng)友好協(xié)商，就丙方到甲方實(shí)習(xí)(就業(yè))事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、本協(xié)議實(shí)為學(xué)生有就業(yè)意向的實(shí)習(xí)協(xié)議。如果丙方能按甲方要求進(jìn)行實(shí)習(xí)，并完成學(xué)業(yè)，甲方必須與丙方簽正式的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》及《單位錄(聘)用畢業(yè)生審核備案表》，或者用人單位的《勞動(dòng)合同》。
二、甲方職責(zé)：
1、在________年_____月_____日至_____年______月______日的實(shí)習(xí)期間，全面負(fù)責(zé)對(duì)丙方的管理、教育、考核，確保丙方實(shí)習(xí)期間的人身安全，并為丙方提供人身意外保險(xiǎn)每人一份。
2、實(shí)習(xí)期間，甲方提供丙方每人每月元實(shí)習(xí)補(bǔ)貼費(fèi)，每個(gè)工作日提供餐食頓，并協(xié)助解決丙方的住宿，住宿費(fèi)由方負(fù)責(zé)。
3、實(shí)習(xí)期間的作業(yè)時(shí)間為每周工作天，每天工作小時(shí)；若需加班，則另付加班費(fèi)______元/時(shí)；或工作時(shí)間制度為_(kāi)______________。
4、實(shí)習(xí)期間或期滿，提供多份或一份丙方表現(xiàn)和實(shí)績(jī)的'鑒定，作為丙方的專業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī)?cè)u(píng)定依據(jù)。
5、實(shí)習(xí)期滿，丙方成為甲方正式職工時(shí)，須及時(shí)另簽《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》，或單位正式《勞動(dòng)合同》。
三、乙方職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)提供丙方在校期間的品行和成績(jī)等資料，供甲方選聘時(shí)參考，并組織丙方到甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)(丙方到甲方的車票款由方解決)。
2、協(xié)助做好丙方的教育思想、實(shí)習(xí)指導(dǎo)和常規(guī)管理工作。
3、甲、丙雙方有矛盾時(shí)，出面協(xié)調(diào)、妥善解決。
四、丙方職責(zé)：
1、實(shí)習(xí)期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的一切規(guī)章制度，服從分配，自覺(jué)接受用人單位的管理與考核，爭(zhēng)取優(yōu)異的畢業(yè)實(shí)習(xí)成績(jī)。
2、應(yīng)履行協(xié)議規(guī)定的實(shí)習(xí)期限，不得以個(gè)人原因擅自離開(kāi)甲方，違者應(yīng)付違約金______元，并接受乙方按學(xué)院《畢業(yè)生就業(yè)工作條例》的有關(guān)規(guī)定教育處理。
3、本著自愿原則，甲丙雙方商定，在甲方辦理好丙方錄用手續(xù)后，由丙方支付甲方一次性推薦服務(wù)費(fèi)________元。
4、實(shí)習(xí)期滿，雙方議定后，另簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同。
未盡事宜，由三方協(xié)商解決；如有必要，三方商定后另簽修訂或補(bǔ)充協(xié)議；本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。
協(xié)議人：______
甲方代表：______(蓋章)
乙方代表：______(蓋章)
丙方本人：______(簽字)
簽訂時(shí)間：____年____月____日
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甲方：______________就業(yè)指導(dǎo)中心
乙方：________________
丙方：________________
高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心是廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)。于_____年_____月_____日畢業(yè)于，是省市縣生源，甲方與乙方和丙方根據(jù)教育部及廣東省關(guān)于高校畢業(yè)生可申請(qǐng)暫緩兩年就業(yè)的有關(guān)規(guī)定及乙方的申請(qǐng)，就乙方暫緩兩年就業(yè)事宜，經(jīng)協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
一、乙方暫緩就業(yè)時(shí)間為_(kāi)____年_____月_____日。
二、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方的檔案委托甲方保管，乙方須將有效聯(lián)系地址及電話通知甲方；乙方的`戶口有關(guān)規(guī)定辦理)及黨團(tuán)關(guān)系按規(guī)定保留在丙方，丙方負(fù)責(zé)提供用人單位所需乙方在校期間或暫緩就業(yè)期間行為表現(xiàn)等鑒定材料。
三、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方應(yīng)每月一次向丙方所在院系匯報(bào)有關(guān)情況，黨員要交思想?yún)R報(bào)，參加組織生活。乙方可以參加丙方舉辦的'各種類型的招聘活動(dòng)，獲取用人單位的需求信息，與用人單位進(jìn)行雙向選擇，以及獲取丙方提供有關(guān)就業(yè)的其他服務(wù)。
四、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，如乙方需要升學(xué)或報(bào)考公務(wù)員時(shí)，甲方負(fù)責(zé)為乙方出具與升學(xué)有關(guān)的和報(bào)考公務(wù)員有關(guān)的證明，乙方須持本協(xié)議書(shū)及畢業(yè)證到甲方辦理；如乙方需辦理《失業(yè)證》、《結(jié)婚證》、《計(jì)劃生育證》或申請(qǐng)出國(guó)留學(xué)等手續(xù)，必須終止本協(xié)議，將檔案、戶口及其關(guān)系轉(zhuǎn)回生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)，由生源地按相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
五、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方回到生源地報(bào)到的，憑本協(xié)議書(shū)到甲方辦理派遣手續(xù)；乙方在非生源地落實(shí)就業(yè)單位的，憑本協(xié)議書(shū)及當(dāng)?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門(mén)或省直及中央駐粵單位接收證明到甲方辦理派遣手續(xù)。
六、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方在非生源地落實(shí)單位或回生源地就業(yè)經(jīng)批準(zhǔn)辦理了派遣手續(xù)的`，憑報(bào)到證及本協(xié)議書(shū)到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。甲方在五個(gè)工作日將乙方檔案交由機(jī)要部門(mén)轉(zhuǎn)遞，如乙方未交回轉(zhuǎn)遞資料而造成檔案轉(zhuǎn)遞延誤，由乙方承擔(dān)一切責(zé)任。乙方在聯(lián)系用人單位時(shí)，如對(duì)方提出調(diào)檔查閱的，廣州地區(qū)的用人單位請(qǐng)乙方通知用人單位到甲方查閱；廣州以外地區(qū)的用人單位乙方可憑本協(xié)議書(shū)及當(dāng)?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)主管部門(mén)調(diào)檔證明到甲方辦理借檔案審閱手續(xù)。
七、暫緩就業(yè)期限屆滿時(shí)，如果乙方尚未落實(shí)就業(yè)單位，必須在暫緩期限屆滿后的十天內(nèi)，到甲方辦理派遣回生源地和檔案轉(zhuǎn)遞回生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)手續(xù)，并到丙方辦理戶口遷出及黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。若協(xié)議到期乙方不辦理，甲方有權(quán)將檔案轉(zhuǎn)回乙方生源地地級(jí)市畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)，并將報(bào)到證交由丙方，由丙方連同戶口、黨團(tuán)關(guān)系一并寄回生源地，一切后果由乙方承擔(dān)。
八、暫緩就業(yè)期限內(nèi)，乙方必須嚴(yán)格遵守法規(guī)法紀(jì)，如果乙方有違法違紀(jì)以及民事糾紛、勞務(wù)糾紛、債權(quán)債務(wù)糾紛，所引起的法律責(zé)任及后果自行承擔(dān)，與甲方、丙方無(wú)關(guān)。乙方被勞動(dòng)教養(yǎng)或犯罪被追究刑事責(zé)任的，甲方有權(quán)取消其暫緩就業(yè)資格，將乙方檔案轉(zhuǎn)回生源地級(jí)市畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)，戶口關(guān)系及黨組織關(guān)系及材料按本協(xié)議第七條規(guī)定中關(guān)于未落實(shí)單位畢業(yè)生的規(guī)定辦理。暫緩就業(yè)期間，醫(yī)療費(fèi)用、人身意外傷害費(fèi)用，由乙方個(gè)人承擔(dān)。
九、逢周二、五辦理上述相關(guān)手續(xù)。
十、本協(xié)議書(shū)一式三份，甲委托丙方簽署，甲、乙、丙叁方各執(zhí)一份。協(xié)議書(shū)自丙方將本協(xié)議書(shū)及乙方檔案在規(guī)定時(shí)間內(nèi)移交給甲方之日起生效。
甲方簽章：________________
聯(lián)系地址：________________
郵政編碼：________________
乙方簽章：________________
聯(lián)系電話：________________
聯(lián)系地址：________________
郵政編碼：________________
丙方簽章：________________
聯(lián)系地址：________________
郵政編碼：________________
_____年_____月_____日
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甲方：_____________投資管理集團(tuán)有限公司
乙方：________嘉德礦業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司
丙方：________省第二建筑安裝工程有限公司
根據(jù)甲、丙雙方簽訂的《_______________原生態(tài)文化旅游景區(qū)那達(dá)慕民族運(yùn)動(dòng)場(chǎng)》的施工合同，景區(qū)那達(dá)慕民族運(yùn)動(dòng)場(chǎng)（人工湖）建設(shè)項(xiàng)目由_____________投資管理集團(tuán)有限公司全額投資，由________省第二建筑安裝工程有限公司承建。
現(xiàn)經(jīng)甲、乙、丙三方，本著自愿、平等和公平的'原則，經(jīng)友好協(xié)商，訂立本協(xié)議，以共同遵守。
景區(qū)那達(dá)慕民族運(yùn)動(dòng)場(chǎng)（人工湖）由_____________投資管理集團(tuán)有限公司下屬企業(yè)乙方（________嘉德礦業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司）參與直接建設(shè)，并對(duì)景區(qū)那達(dá)慕民族運(yùn)動(dòng)場(chǎng)（人工湖）建設(shè)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制參與管理。工程進(jìn)度款由_____________投資管理集團(tuán)有限公司撥付給________嘉德礦業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司，________嘉德礦業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司直接支付。以后工程款的支付和決算，直接上報(bào)________嘉德礦開(kāi)發(fā)礦業(yè)有限公司，由________嘉德礦業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司批復(fù)，并予以支付。
因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，甲、乙、丙三方應(yīng)協(xié)商盡量解決，協(xié)商不成，應(yīng)提交本協(xié)議簽訂地人民法院訴訟解決。
本協(xié)議自甲、乙、丙三方簽字蓋章（甲方、乙方為自然人的須簽字，甲方、乙方為單位的由法定代表人或委托代理人簽字并加蓋公章）之日起生效；本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。
甲方為自然人的（簽字）：________甲方為單位的（蓋章）：________
法定代表人或委托代理人（簽字）：________
乙方為自然人的（簽字）：________乙方為單位的（蓋章）：________
法定代表人或委托代理人（簽字）：________
丙方（蓋章）：________
法定代表人或委托代理人（簽字）：________
本協(xié)議簽署日：________
________年________月________日
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甲方：______信息有限公司
注冊(cè)號(hào)：_______________
地址：__市__區(qū)__路____座__室
電話：___________
乙方：____________
身份證：____________
電話：____________
甲乙雙方根據(jù)《__省勞動(dòng)合同規(guī)定》和《__勞動(dòng)力市場(chǎng)管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽定本協(xié)議并共同遵照?qǐng)?zhí)行。
一、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1、甲方根據(jù)招聘企業(yè)的實(shí)際情況，負(fù)責(zé)信息宣傳、人員招聘、錄用人員輸送等相關(guān)工作。
2、甲方根據(jù)企業(yè)的招聘要求，嚴(yán)格考核乙方的個(gè)人能力及專業(yè)素質(zhì)；并決定錄用與淘汰。對(duì)錄用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)輸送到對(duì)應(yīng)企業(yè)崗位。
3、甲方在面試、篩選、筆試、考核等相關(guān)選拔過(guò)程，本著公正、公平、透明的原則，協(xié)議書(shū)《__高校學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)》。
4、甲方對(duì)乙方所在企業(yè)崗位做好跟蹤服務(wù)，協(xié)助乙方維護(hù)本身的'合法權(quán)益。
5、由于乙方違反國(guó)家法律或招聘單位的工作紀(jì)律、提供虛假的個(gè)人信息得以上崗者，所造成的相關(guān)責(zé)任與甲方無(wú)關(guān)。甲方并可以單方面取消乙方的合同和停止相關(guān)服務(wù)。
6、確保每月最低工資1000元以上(按勞動(dòng)法計(jì)算)。
二、乙方的權(quán)利與義務(wù)
1、向甲方提供真實(shí)的`個(gè)人資料和健康狀況。乙方的應(yīng)聘、上崗等活動(dòng)應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排。
2、乙方從本合同簽訂之日起，享受甲方所提供的就業(yè)推薦服務(wù)。
3、乙方應(yīng)該遵守用工單位規(guī)定，積極、主動(dòng)完成工作任務(wù)，服從安排，服從管理。
4、乙方在前往工作或工作中的交通安全及人身安全由本人負(fù)責(zé)，與甲方無(wú)關(guān)。
5、乙方向甲方支付一定的推薦管理服務(wù)費(fèi)用，包含：前期考試費(fèi)用及后期跟蹤服務(wù)費(fèi)用。
6、乙方入職后7日內(nèi)未經(jīng)甲方批準(zhǔn)擅自離職，甲方公司不必向其支付工資及其相關(guān)費(fèi)用。7日之后離職者，按實(shí)際天數(shù)結(jié)算工資及其相關(guān)費(fèi)用。
三、推薦管理服務(wù)費(fèi)用，包含：前期推薦費(fèi)用及后期跟蹤服務(wù)費(fèi)用。
根據(jù)__勞動(dòng)局、物價(jià)局規(guī)定，按合同要求甲方收取乙方服務(wù)費(fèi)用200元/人〈大寫(xiě)：貳佰元〉的推薦管理服務(wù)費(fèi)用。按規(guī)定日期，規(guī)定的費(fèi)用結(jié)算方式，采取以下支付方式：從首月工資中代扣200元/人。
四、其他事項(xiàng)
1、協(xié)議簽字日期：____年____月____日。
2、協(xié)議有效期：____年____月____日致____年____月____日。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效應(yīng)。
甲方(蓋章)：__省人事招聘網(wǎng)
經(jīng)辦人簽名：____________
簽訂日期：____________
乙方學(xué)生姓名：____________
經(jīng)辦人簽名：____________
簽訂日期：____________
簽訂地點(diǎn)：____________
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甲方：_________學(xué)院
乙方：_________
根據(jù)教育部關(guān)于廠（公司）校掛鉤，加強(qiáng)“產(chǎn)學(xué)研”合作，發(fā)揮社會(huì)力量，共同培養(yǎng)富有創(chuàng)新意識(shí)，有較強(qiáng)實(shí)踐能力的應(yīng)用型人才，經(jīng)雙方充分協(xié)商，制訂本協(xié)議。
一、甲方義務(wù)
1.為乙方人員到我院進(jìn)修、培訓(xùn)提供便利，并在技術(shù)開(kāi)發(fā)等方面給予合作；
2.乙方在招聘畢業(yè)生時(shí)，甲方給予優(yōu)先推薦；
3.甲方根據(jù)教學(xué)大綱要求，制定實(shí)習(xí)指導(dǎo)書(shū)和實(shí)習(xí)計(jì)劃，提前送交乙方，并委派責(zé)任心強(qiáng)、有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師；
4.甲方實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間，嚴(yán)格遵守乙方有關(guān)規(guī)章制度。
二、乙方義務(wù)
1.按甲方提供的實(shí)習(xí)指導(dǎo)書(shū)和實(shí)習(xí)計(jì)劃要求，乙方委派具有中級(jí)以上職稱的技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)；
2.根據(jù)乙方實(shí)際情況，為學(xué)生提供實(shí)習(xí)所必需的'`條件，以提高學(xué)生的實(shí)習(xí)效果；
3.對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)、操作規(guī)程以及遵紀(jì)守法的教育；
4.對(duì)參加實(shí)習(xí)的學(xué)生參與考核。
三、雙方為更好地履行義務(wù)，決定在乙方掛《_________學(xué)院實(shí)習(xí)基地》牌子。
四、本協(xié)議有效期兩年，未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。
五、本協(xié)議一式三份，實(shí)習(xí)基地、教務(wù)處、有關(guān)系（部）各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________
乙方（蓋章）：_________
甲方代表（簽字）：_________
乙方代表（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________
簽訂地點(diǎn)：_________
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甲方：_______
乙方：_______
為進(jìn)一步適應(yīng)高校畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)化運(yùn)作，加強(qiáng)甲乙雙方的交流與合作，共同做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作，本著友好協(xié)商，相互協(xié)作的原則，經(jīng)甲，乙雙方協(xié)商，就共同建立高校畢業(yè)生就業(yè)基地（以下簡(jiǎn)稱“就業(yè)基地”）事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、乙方同意作為甲方的“就業(yè)基地”，并在適當(dāng)時(shí)機(jī)舉行“就業(yè)基地”掛牌儀式。
二、甲方在本單位的網(wǎng)站上與乙方的網(wǎng)站建立鏈接，在就業(yè)網(wǎng)上開(kāi)辟“就業(yè)基地”專欄，并通過(guò)校內(nèi)各宣傳媒體，積極宣傳乙方的基本情況，及時(shí)發(fā)布乙方的招聘信息。
三、甲方于每年底前向乙方通報(bào)下一年高校畢業(yè)生生源及畢業(yè)生基本情況，并邀請(qǐng)乙方選派有關(guān)用人單位領(lǐng)導(dǎo)和高層管理人員來(lái)校，為畢業(yè)生開(kāi)設(shè)就業(yè)指導(dǎo)講座。
四、甲方根據(jù)乙方的.具體需求，優(yōu)先推薦綜合素質(zhì)較高的畢業(yè)生，并為乙方來(lái)校招聘提供便利條件。
五、甲乙雙方定期舉辦“就業(yè)基地”校企聯(lián)誼活動(dòng)，加強(qiáng)甲乙雙方的溝通與聯(lián)系。
六、乙方在本單位的網(wǎng)站上與甲方的網(wǎng)站建立鏈接，并宣傳甲方辦學(xué)，教學(xué)，專業(yè)設(shè)置及畢業(yè)生生源情況。
七、乙方每年根據(jù)甲方提供的畢業(yè)生生源情況，向甲方通報(bào)
當(dāng)年的畢業(yè)生需求情況，并應(yīng)甲方的邀請(qǐng)，組織相關(guān)用人單位參加“畢業(yè)生供需洽談會(huì)”。
八、乙方在同等條件下，根據(jù)需求情況，優(yōu)先推薦甲方的畢業(yè)生應(yīng)聘就業(yè)，并及時(shí)向甲方反饋用人單位對(duì)畢業(yè)生使用情況信息，以便甲方更好地培養(yǎng)學(xué)生。
九、本協(xié)議未盡事宜，雙方經(jīng)協(xié)商一致后可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議是本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等的法律效力。
十、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效，雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自雙方簽字起有效期三年。有效期從____年___月執(zhí)行至___年_____月份為止。
十一、本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決
甲方代表：_______（簽章）乙方代表：_______（簽章）
____年____月____日____年____月____日
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甲方：
乙方：
經(jīng)雙方協(xié)商，乙方為甲方輸送旅游專業(yè)實(shí)習(xí)生30名（性別：男2名，女28名）于11月28日前往甲方所在地實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期為三個(gè)半月，雙方具體協(xié)議如下：
一、甲方職責(zé)：
1、為乙方學(xué)員提供適宜的實(shí)習(xí)場(chǎng)所，不得安排乙方學(xué)員參加工作之外的不正當(dāng)活動(dòng)。
2、為乙方學(xué)員以貨幣形式支付每人每月60元的.勞務(wù)報(bào)酬，付給學(xué)校培訓(xùn)和實(shí)習(xí)管理費(fèi)每人每月200元，月末支付（付費(fèi)以開(kāi)業(yè)時(shí)間為準(zhǔn)，遲不超過(guò)12月28日，開(kāi)業(yè)之前的培訓(xùn)時(shí)間內(nèi)只負(fù)責(zé)學(xué)生食宿費(fèi)用）。
3、為乙方學(xué)員免費(fèi)提供必需的住宿條件（含床上用品）和每日三餐的工作餐。
4、提供必需的勞動(dòng)保護(hù)用品，如工作服等，實(shí)習(xí)期滿后歸還甲方，遺失或損壞酒店物品由乙方負(fù)責(zé)賠償。
5、為乙方學(xué)員提供一次前往車費(fèi)。
6、負(fù)責(zé)在乙方學(xué)員實(shí)習(xí)期滿時(shí)，為該學(xué)員寫(xiě)出書(shū)面鑒定。
7、做好乙方學(xué)員在實(shí)習(xí)期間的安全工作。
二、乙方職責(zé)：
1、按甲方要求選派二年級(jí)旅游專業(yè)實(shí)習(xí)生赴甲方實(shí)習(xí)，并組織安全送至甲方駐地。乙方學(xué)員如有集體回校學(xué)習(xí)、考試等安排，須提前15日以書(shū)面形式告知甲方，并協(xié)商一致。
2、對(duì)赴甲方實(shí)習(xí)的學(xué)員進(jìn)行跟蹤管理，確保實(shí)習(xí)質(zhì)量。每月學(xué)�？膳衫蠋�1—2名前往酒店1—2天，由酒店安排食宿，其它費(fèi)用自理。
3、乙方學(xué)員赴甲方實(shí)習(xí)自帶生活必需品。
4、負(fù)責(zé)教育乙方學(xué)員在實(shí)習(xí)期間自覺(jué)遵紀(jì)守法，遵守公司和酒店制訂的規(guī)章制度，服從工作安排，確保實(shí)習(xí)時(shí)間努力做好工作。
5、乙方學(xué)員應(yīng)遵守甲方《員工手冊(cè)》之規(guī)定，如有違反，按酒店規(guī)章制度相應(yīng)條款進(jìn)行處罰。
6、乙方學(xué)員自帶身份證復(fù)印件和相關(guān)的學(xué)籍證明及1寸照片4張（學(xué)員名單附后，未經(jīng)協(xié)商雙方不得更改人員）。
三、違約責(zé)任：
甲、乙雙方本著對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的精神認(rèn)真履行合同，如發(fā)生違約，由違約方承擔(dān)責(zé)任。
四、未盡事宜
由甲、乙雙方協(xié)商解決。
五、本合同
一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，在甲、乙雙方簽字之日起生效。
甲方負(fù)責(zé)人：____乙方負(fù)責(zé)人：____
聯(lián)系電話：____聯(lián)系電話：____
____年__月__日____年__月__日
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用人單位：________________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)
法定代表人：______________________
經(jīng)營(yíng)地址：________________________
聯(lián)系方式：________________________
郵政編碼：________________________
實(shí)習(xí)生：__________________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
性別：____________________________
年齡：____________________________
身份證號(hào)：________________________
所在學(xué)校：________________________
專業(yè)：____________________________
聯(lián)系電話：________________________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，通過(guò)甲方學(xué)生與乙方雙向選擇，乙方初步面試考核合格，錄用甲方學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)成績(jī)合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學(xué)生順利實(shí)習(xí)、就業(yè)和乙方各項(xiàng)工作正常進(jìn)行，維護(hù)雙方的權(quán)益，特簽訂如下協(xié)議，以資信守。
第一條實(shí)習(xí)(就業(yè))學(xué)生專業(yè)及人數(shù)
_________________________________。
第二條實(shí)習(xí)期限
1、實(shí)習(xí)時(shí)間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，其中自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為試用期。
2、如實(shí)習(xí)期滿后，即使甲方已領(lǐng)取畢業(yè)證書(shū)，則乙方也無(wú)義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實(shí)習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的，則乙方將優(yōu)先錄用甲方為正式員工。
第三條實(shí)習(xí)地點(diǎn)
_________________________________。
第四條實(shí)習(xí)主要內(nèi)容
_________________________________。
第五條實(shí)習(xí)要求
甲方應(yīng)如實(shí)向乙方提供本人實(shí)際情況，并根據(jù)乙方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等)，如甲方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí)，則乙方可隨時(shí)解除本協(xié)議。
第六條甲乙雙方的職責(zé)
(一)甲方的職責(zé)：
1、甲方應(yīng)遵守乙方各項(xiàng)的工作紀(jì)律及管理制度，按照乙方的安排開(kāi)展實(shí)習(xí)期的工作；
2、甲方必須服從乙方對(duì)其實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的安排，尊重并虛心接受實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常管理，努力學(xué)習(xí)；
3、甲方要與乙方員工融洽相處，愛(ài)護(hù)乙方財(cái)產(chǎn)，保守乙方的技術(shù)和商業(yè)機(jī)密；
4、如因甲方個(gè)人的過(guò)錯(cuò)給乙方造成財(cái)產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機(jī)密而給乙方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害，則甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
(二)乙方的職責(zé)：
1、乙方應(yīng)對(duì)甲方進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓(xùn)，包括但不限于工作紀(jì)律、安全責(zé)任、工作注意事項(xiàng)等。并為甲方提供國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證甲方的人身安全，因甲方的'原因造成的安全事故責(zé)任由甲方自己承擔(dān)。如甲方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外，均由甲方自行承擔(dān)。
2、乙方可以根據(jù)公司需要，調(diào)配甲方從事不同的實(shí)習(xí)崗位；如甲方由于個(gè)人能力和身體原因，不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng)，或拒不服從乙方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方有權(quán)提前終止甲方實(shí)習(xí)活動(dòng)并解除本協(xié)議。
3、乙方應(yīng)安排專門(mén)的指導(dǎo)人員對(duì)甲方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，并結(jié)合實(shí)際情況，為甲方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì)，并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)。
4、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí)，根據(jù)需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，為甲方提供一份客觀公正的實(shí)習(xí)鑒定。
第七條其它事項(xiàng)
_________________________________。
第八條協(xié)議解除
1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如甲方欲提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前7天以書(shū)面形式向乙方告知原因，經(jīng)乙方同意并在完成工作交接后方可與乙方終止實(shí)習(xí)合同，否則，甲方應(yīng)賠償由此給乙方造成的損失。
2、甲方如有違法行為、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或乙方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。
3、實(shí)習(xí)期間，乙方如發(fā)現(xiàn)甲方不符合實(shí)習(xí)要求、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作，可向甲方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議，在支付給甲方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議。
4、如果甲方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于甲方自身的原因，并影響到工作的開(kāi)展等情況，乙方有權(quán)解除協(xié)議。給造成乙方損失的，甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。
5、實(shí)習(xí)期滿，實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)解除，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應(yīng)按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂新的勞動(dòng)合同。
6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。
第九條違約責(zé)任
1、甲方違約要承擔(dān)乙方勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助等經(jīng)濟(jì)損失，并繳納違約金_________元/人，負(fù)全部違約責(zé)任。
2、乙方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資、勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助等，并按______元/人予以就業(yè)補(bǔ)償，負(fù)全部違約責(zé)任。
第十條本協(xié)議一式三份，甲方就業(yè)、實(shí)習(xí)主管部門(mén)各一份，乙方一份。
第十一條本協(xié)議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。
用人單位(公章)：___________________
實(shí)習(xí)生：___________________
法定代表人(簽章)：________________
_________年______月______日
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甲方（實(shí)習(xí)單位）名稱：_____________
乙方（實(shí)習(xí)生）姓名：_____________年齡：_____________
性別：_____________民族：_____________
身份證號(hào)碼：_____________
戶籍所在地：_____________
現(xiàn)住址：_____________
學(xué)生所在學(xué)校：_____________
所學(xué)專業(yè)：_____________
為保證實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行，用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益，甲乙雙方本著自愿合作的原則，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙雙承認(rèn)《大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)管理規(guī)定》對(duì)雙方均有的約束力，并達(dá)成如下就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議：
一、甲方要為乙方提供就業(yè)實(shí)習(xí)工作，其中
工作內(nèi)容：__________________
工作時(shí)間：_____________________下午_____________________
就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬和福利待遇：_____________元/月
二、工作時(shí)間及休息休假
�。ㄒ唬┘追綄�(shí)行每日工作不超過(guò)______小時(shí)，平均每周不超過(guò)______小時(shí)的工作時(shí)間。
（二）甲方保證乙方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
（一）在實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生的實(shí)習(xí)條件，為乙方配備必須的勞動(dòng)防護(hù)用品。
�。ǘ┘追綉�(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn)，實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。
�。ㄈ┘追讲坏冒才臺(tái)____周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其他禁忌從事的工作。
�。ㄋ模┘追讲坏冒才排畬�(shí)習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。
�。ㄎ澹┮曳皆趯�(shí)習(xí)工作過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的'行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。
四、勞動(dòng)紀(jì)律
（一）甲方有權(quán)按照國(guó)家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行管理。
（二）甲方在乙方實(shí)習(xí)期間，不得無(wú)故克扣乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。無(wú)論甲方辭退或乙方辭職，甲方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開(kāi)始之日至離開(kāi)之日的全部報(bào)酬。甲方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與乙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系，甲方終止用工關(guān)系需提前_______天通知乙方。
五、本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議適用中華人民共和國(guó)法律，由甲方所在地法院管轄。
本協(xié)議一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，乙方學(xué)校保存______份。
甲方（蓋章）：_________負(fù)責(zé)人（簽字）：_________
乙方（蓋章）：_________負(fù)責(zé)人（簽字）：_________
________年______月____日________年______月____日
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甲方(實(shí)習(xí)單位)：_________________乙方(實(shí)習(xí)生)：_________________
代表人：_________________________身份證號(hào)碼：___________________
地址：___________________________學(xué)校：_________________________
聯(lián)系電話：_______________________專業(yè)：_________________________
為了保證大學(xué)生帶薪實(shí)習(xí)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的正常開(kāi)展，使大學(xué)生在實(shí)踐期間能順利完成安排的實(shí)踐活動(dòng)任務(wù)，經(jīng)甲，乙雙方協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議：
第一條、實(shí)習(xí)期限及留任承諾
1、乙方到甲方單位的實(shí)習(xí)時(shí)間自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日。
2、實(shí)習(xí)結(jié)束，甲方優(yōu)先錄用乙方，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動(dòng)就業(yè)合同。
第二條、實(shí)習(xí)崗位
甲方根據(jù)乙方的申請(qǐng)，并結(jié)合乙方所學(xué)專業(yè)，對(duì)口安排乙方在本單位從事工作。甲方可依據(jù)乙方的專業(yè)、特長(zhǎng)、工作能力和表現(xiàn)及甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要，調(diào)整乙方工作崗位及實(shí)習(xí)生活補(bǔ)助。
第三條、實(shí)習(xí)要求
乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供本人實(shí)際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等)，如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí)，則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。
第四條、實(shí)習(xí)管理
1、甲方提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地，包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件。
2、雙方協(xié)商同意，實(shí)習(xí)期間甲方每月付給乙方_____元(人民幣)實(shí)習(xí)生活補(bǔ)助；如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求，可解除本協(xié)議。
第五條、甲乙雙方的責(zé)任
1、乙方自覺(jué)遵守國(guó)家的`法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè)道德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。
2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度；遵守勞動(dòng)安全、衛(wèi)生、消防、生產(chǎn)工藝等方面的勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范；愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)；積極參加甲方組織的培訓(xùn)和企業(yè)活動(dòng)，不斷提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
3、乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
4、甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行制度的情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核和獎(jiǎng)懲；
5、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至解除本協(xié)議。
第六條、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況，按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
3、甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后，該保險(xiǎn)自然停止。實(shí)習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險(xiǎn)理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。
第七條、保密約定
乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守國(guó)家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。
第八條、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
學(xué)生在實(shí)習(xí)期間開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于企業(yè)。
第九條、協(xié)議終止與解除
1、實(shí)習(xí)期結(jié)束，本合同自然終止；
2、甲方破產(chǎn)、解散、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷的；
3、雙方共同協(xié)商可解除本協(xié)議。
第十條、爭(zhēng)議糾紛解決
合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，甲、乙雙方按相關(guān)運(yùn)輸法律法規(guī)規(guī)定協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方可以向人民法院起訴。
第十一條、其他事項(xiàng)
1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)在甲方注冊(cè)地提起仲裁或者訴訟。
2、本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在學(xué)校各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：_______________乙方(簽字)：________________
代表人(簽字)：_____________乙方家長(zhǎng)(簽字)：____________
_______年_______月_______日_______年________月________日
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