熱電廠安全管理制度

時(shí)間：2025-07-14 17:16:38 藹媚制度我要投稿

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熱電廠安全管理制度（精選5篇）

　　在生活中，制度在生活中的使用越來(lái)越廣泛，好的制度可使各項(xiàng)工作按計(jì)劃按要求達(dá)到預(yù)計(jì)目標(biāo)。擬定制度的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎？以下是小編為大家收集的熱電廠安全管理制度，歡迎大家分享。

熱電廠安全管理制度（精選5篇）

　　熱電廠安全管理制度 1

　　1、管理目的

　　通過(guò)量化員工在安全生產(chǎn)工作中承擔(dān)的安全風(fēng)險(xiǎn)和安全職責(zé)，進(jìn)一步完善安全工作績(jī)效考核機(jī)制與安全風(fēng)險(xiǎn)抵押制度相掛鉤，鼓勵(lì)生產(chǎn)一線員工主動(dòng)參與安全生產(chǎn)工作的積極性。確保年度安全責(zé)任目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，特制定本制度。

　　2、適用范圍

　　本制度適用于包鋁熱電廠安全積分管理的實(shí)施和考核。

　　3、執(zhí)行程序與管理職責(zé)

　　3.1制定目標(biāo)

　　該制度以正向激勵(lì)為主，并對(duì)發(fā)生的不安全事件、違章行為實(shí)行扣分，通過(guò)安全積分衡量員工的安全生產(chǎn)業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)對(duì)員工安全生產(chǎn)業(yè)績(jī)客觀、公正的評(píng)估和考核。

　　3.2.制定目標(biāo)的依據(jù)

　　3.2.1.國(guó)家安全方面的法律法規(guī)及其它強(qiáng)制性要求。

　　3.2.2上級(jí)公司、管理部門(mén)對(duì)安全工作的規(guī)定和要求。

　　3.2.3熱電廠的安健環(huán)方針。

　　3.2.4熱電廠歷年的安全數(shù)據(jù)和安全趨勢(shì)。

　　3.2.5熱電廠年度安全生產(chǎn)狀況。

　　3.3 安全積分制度內(nèi)容

　　3.3.1 全員安全積分周期為半年，每半年自動(dòng)清零。

　　3.3.2 安全積分分為部門(mén)安全積分、個(gè)人安全積分、連帶責(zé)任積分、分別進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、考核。

　　3.3.3 安健部每半年對(duì)各部門(mén)安全積分進(jìn)行考評(píng)，各部門(mén)每半年對(duì)部門(mén)內(nèi)所有員工安全積分進(jìn)行考評(píng)，并進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金兌現(xiàn)。

　　3.3.4 熱電廠安健部建立各生產(chǎn)部門(mén)安全積分檔案，各部門(mén)基礎(chǔ)分值為100分;各生產(chǎn)部門(mén)建立部門(mén)員工安全積分檔案，每人的基礎(chǔ)分值為100分。

　　3.3.5 安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金每半年按照各崗位繳納數(shù)目的15%兌現(xiàn)，如果一年扣除后的安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金金額少于該崗位應(yīng)繳納數(shù)目則進(jìn)行補(bǔ)交。

　　3.4 安全積分考核管理

　　3.4.1 熱電廠安健部對(duì)各部門(mén)發(fā)生的事故、障礙進(jìn)行安全積分扣除，每發(fā)生事故一次(按照安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金管理制度執(zhí)行)、障礙(一類、二類)一次扣責(zé)任人10-20分、責(zé)任部門(mén)安全積分3-5分、連帶扣除專業(yè)管理人員5-10分及部門(mén)管理人員1-3分，三個(gè)月沒(méi)有發(fā)生事故、障礙獎(jiǎng)5分，半年沒(méi)有發(fā)生獎(jiǎng)10分，每半年進(jìn)行各部門(mén)積分考評(píng)與安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金兌現(xiàn)。

　　3.4.2 熱電廠各部門(mén)對(duì)內(nèi)部各專業(yè)發(fā)生的'異常、未遂進(jìn)行安全積分扣除，發(fā)生異常一次扣除責(zé)任人5-10分，連帶扣除專業(yè)管理人員3-5分，發(fā)生未遂、違章一次扣除責(zé)任人1-3分，三個(gè)月沒(méi)有發(fā)生異常、未遂、違章獎(jiǎng)每個(gè)人5分，半年沒(méi)有發(fā)生獎(jiǎng)每個(gè)人10分，每半年各部門(mén)對(duì)部門(mén)內(nèi)所有員工進(jìn)行安全積分考評(píng)與安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金兌現(xiàn)。

　　3.5實(shí)施開(kāi)展管控

　　各部門(mén)、班組必須圍繞熱電廠安全積分總體目標(biāo)建立細(xì)化各部門(mén)內(nèi)部的安全積分考評(píng)體系，實(shí)施目標(biāo)的分級(jí)管理。

　　5.5.1建立制度措施執(zhí)行的考核機(jī)制，每半年對(duì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)價(jià)，在月度安健環(huán)例會(huì)上公布。

　　3.5.2熱電廠領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對(duì)制度措施執(zhí)行評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行行政管理。

　　3.5.3可根據(jù)目標(biāo)完成情況對(duì)制度措施計(jì)劃及安全風(fēng)險(xiǎn)抵押兌現(xiàn)比例進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

　　4、責(zé)任體系

　　4.1本制度的責(zé)任主體為安健環(huán)監(jiān)察部。

　　4.2本制度的相關(guān)部門(mén)為包鋁熱電廠各部門(mén)、各班組、每位員工。

　　4.3各部門(mén)部長(zhǎng)

　　4.3.1負(fù)責(zé)完成本部門(mén)所有人員安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金兌現(xiàn)分配;

　　4.3.2將部門(mén)安全積分目標(biāo)層層分解到人;

　　4.3.3負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查本部門(mén)人員安全積分的完成情況。

　　4.4各部門(mén)安全員

　　對(duì)本部門(mén)人員的安全積分執(zhí)行情況進(jìn)行經(jīng)常性的檢查與評(píng)價(jià)。

　　5、檢查與評(píng)價(jià)

　　5.1各部門(mén)安全員對(duì)本部門(mén)人員的安全積分執(zhí)行情況進(jìn)行經(jīng)常性的檢查與評(píng)價(jià)。

　　5.2各部門(mén)組織對(duì)本部門(mén)本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行綜合性的檢查和評(píng)價(jià)，每半年一次。

　　5.3 安健環(huán)監(jiān)察部組織對(duì)本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評(píng)價(jià)，每半年一次。

　　5.4檢查與評(píng)價(jià)參照制度執(zhí)行情況檔案進(jìn)行。

　　熱電廠安全管理制度 2

　　1、目的和依據(jù)

　　1.1班組是生產(chǎn)作業(yè)的基本單位，是電廠完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的主要承擔(dān)者和直接實(shí)現(xiàn)者。為了加強(qiáng)班組安全建設(shè)和管理，明確班組安全建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，杜絕人身傷亡事故、設(shè)備事故，消除職業(yè)危害，特制定本制度。

　　1.2根據(jù)集團(tuán)公司及電廠安全生產(chǎn)檢查、教育等制度的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。

　　2、安全管理分工和職責(zé)

　　2.1班組長(zhǎng)是班組安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)人，對(duì)班組安全生產(chǎn)和班員人身安全負(fù)全責(zé)。

　　2.2班組要設(shè)一名兼職安全員，協(xié)助班組長(zhǎng)開(kāi)展班組的安全生產(chǎn)管理工作。安全員不在時(shí)，班組長(zhǎng)必須明確代管人員，班組長(zhǎng)不在時(shí)，安全員有權(quán)處理與安全有關(guān)的工作。

　　2.3班組在分散工作時(shí)，每項(xiàng)工作的工作負(fù)責(zé)人即為該項(xiàng)工作的安全負(fù)責(zé)人，對(duì)工作成員的人身安全和設(shè)備安全負(fù)責(zé)。

　　3、班組安全管理內(nèi)容及要求

　　3.1班組安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容及要求。

　　3.1.1班組各崗位人員在班前要對(duì)所管區(qū)域、所用設(shè)備、使用工具等情況進(jìn)行詳細(xì)地檢查。運(yùn)行班組的班前檢查要結(jié)合交接班進(jìn)行，對(duì)安全設(shè)施存在的問(wèn)題要交接清楚。

　　3.1.2班組各崗位人員在班中要對(duì)設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行檢查，檢查重點(diǎn)是安全裝置完好情況及設(shè)備運(yùn)行是否正常等。運(yùn)行班組要結(jié)合《巡回檢查制度》開(kāi)展班中檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要立即聯(lián)系有關(guān)人員處理。

　　3.1.3對(duì)長(zhǎng)期閑置不用的設(shè)備，使用前應(yīng)全面檢查，經(jīng)檢查合格后方可使用。

　　3.1.4班組長(zhǎng)和安全員要認(rèn)真做好“三查”:通過(guò)查顏觀色，檢查班組成員的精神狀態(tài)和身體狀況;檢查班組成員的衣著，是否佩帶胸卡，是否按作業(yè)要求穿工作服、工作鞋及手套等防護(hù)用品;檢查班組成員安全帽佩戴的是否符合標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)備到高處作業(yè)的人員是否帶上安全帶。對(duì)違反規(guī)定的人員，禁止進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng)。

　　3.1.5班組長(zhǎng)、安全員和工作負(fù)責(zé)人工作中要認(rèn)真檢查工作人員安全操作規(guī)程執(zhí)行情況，對(duì)違反安全生產(chǎn)的行為應(yīng)立即制止，對(duì)嚴(yán)重違章的人員應(yīng)給予考核。

　　3.1.6各班組發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重威脅工作人員或設(shè)備的隱患應(yīng)立即上報(bào)。

　　3.2班組安全教育內(nèi)容及要求。

　　3.2.1班組安全教育的內(nèi)容為:班組的概況和工作范圍、班組發(fā)生過(guò)的事故教訓(xùn)和應(yīng)采取的預(yù)防措施、工作現(xiàn)場(chǎng)的危險(xiǎn)部位及控制措施、崗位的安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全防護(hù)用品的正確使用、設(shè)備和工器具的安全使用規(guī)定、各種事故的處理和緊急救護(hù)知識(shí)、各級(jí)安全生產(chǎn)文件傳達(dá)等。

　　3.2.2對(duì)新職工、復(fù)工、轉(zhuǎn)崗、在崗等人員的班組級(jí)安全教育必須按照電廠《安全教育制度》執(zhí)行。

　　3.3班前會(huì)內(nèi)容及要求。

　　3.3.1班前會(huì)一般應(yīng)由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織，分散作業(yè)的，由該項(xiàng)作業(yè)的工作負(fù)責(zé)人組織，多人操作要明確職責(zé)分工。

　　3.3.2班前會(huì)應(yīng)結(jié)合當(dāng)日的具體工作任務(wù)及工作環(huán)境，詳細(xì)布置安全工作，分析危險(xiǎn)因素及應(yīng)采取的防范措施。應(yīng)做好“三交”:當(dāng)天工作內(nèi)容、工作方法、工作順序、工作分工，交代每個(gè)工作小組，每個(gè)人的任務(wù)是什么;當(dāng)天作業(yè)的內(nèi)容和部位有什么易發(fā)生事故的'不利因素，危險(xiǎn)點(diǎn)是什么，如何防范，怎樣按照操作規(guī)程執(zhí)行及安全技術(shù)措施等都要詳細(xì)的交代;工作中的技術(shù)要求和安全技術(shù)要求要同時(shí)交代清楚，使每個(gè)工作人員心中有數(shù)。

　　3.3.3班前會(huì)應(yīng)根據(jù)不同時(shí)期職工思想傾向和季節(jié)變化，重點(diǎn)講解安全注意事項(xiàng)。

　　3.4班組安全活動(dòng)日內(nèi)容和要求。

　　3.4.1班組每周至少組織一次班組安全活動(dòng)，時(shí)間不少于1小時(shí)。

　　3.4.2班組安全活動(dòng)應(yīng)由班組長(zhǎng)或安全員主持，無(wú)特殊原因，班組成員不準(zhǔn)缺席，參加活動(dòng)的人員必須發(fā)言，并將活動(dòng)內(nèi)容記錄在《安全活動(dòng)記錄簿》中。

　　3.4.3安全活動(dòng)內(nèi)容為:一周安全工作總結(jié)、對(duì)班組安全工作現(xiàn)狀講評(píng)、下周安全工作布置、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和文件學(xué)習(xí)、事故案例學(xué)習(xí)等。

　　3.4.4班組每月至少組織進(jìn)行一次消防安全活動(dòng)。

　　3.5班組安全臺(tái)賬管理要求。

　　3.5.1班組安全管理臺(tái)賬為:班組安全教育、安全活動(dòng)記錄簿、工作票記錄簿、操作票記錄簿等。

　　3.5.2安全臺(tái)帳的記錄應(yīng)字跡清晰，內(nèi)容要詳細(xì)，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)做好記錄。

　　3.5.3各級(jí)安全管理人員和電廠有關(guān)人員要定期對(duì)安全臺(tái)帳進(jìn)行檢查并做好記錄，對(duì)安全臺(tái)帳的正確合理使用可提出改進(jìn)意見(jiàn)。 3.6嚴(yán)格落實(shí)“兩票三制”，任何工作人員發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為都有權(quán)利和義務(wù)進(jìn)行制止。

　　4、獎(jiǎng)懲

　　4.1班組長(zhǎng)是班組安全管理的第一負(fù)責(zé)人，班組安全員是班組安全管理的監(jiān)督人，未按照規(guī)定落實(shí)班組安全管理的行為，電廠將視情節(jié)考核班組長(zhǎng)和班組安全員50~100元，情節(jié)特別嚴(yán)重者將加倍考核。

　　4.2班組安全管理要納入班組年終各項(xiàng)評(píng)比中，具有一票否決權(quán)，班組安全管理成績(jī)突出者，在各項(xiàng)評(píng)比中要優(yōu)先考慮，班組安全管理不達(dá)標(biāo)，取消班組的任何評(píng)比。

　　5、附則

　　5.1本制度由xx安全生產(chǎn)委員會(huì)制定，并負(fù)責(zé)解釋。如果與上級(jí)規(guī)定沖突，以上級(jí)規(guī)定為準(zhǔn)。

　　5.2本制度由生產(chǎn)設(shè)備處、運(yùn)行分場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督檢查落實(shí)。

　　5.3本制度自公布之日起施行。

　　5.4本制度編寫(xiě)人:xx

　　熱電廠安全管理制度 3

　　安全檢查是發(fā)動(dòng)職工做好勞動(dòng)保護(hù)工作的有效辦法，也是預(yù)防和杜絕工傷事故，改善勞動(dòng)條件的一項(xiàng)得力措施，還可以達(dá)到交流經(jīng)驗(yàn)，互相促進(jìn)、互相學(xué)習(xí)的作用。

　　1、安全檢查的內(nèi)容

　�。�1）查是否進(jìn)行了三級(jí)教育；

　　（2）查安全操作規(guī)程是否張貼在適當(dāng)位置；

　�。�3）查布置生產(chǎn)任務(wù)時(shí)是否同時(shí)布置了安全工作；

　　（4）查安全防護(hù)、消防設(shè)施、急救裝置或器材是否完備；

　�。�5）查個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品是否齊備及正確使用；

　�。�6）查勞動(dòng)組織和工作銜接配合是否合理；

　�。�7）查原來(lái)的事故隱患是否整改完畢，新的事故隱患是否存在；

　�。�8）查安全計(jì)劃是否落實(shí)，安全措施是否實(shí)施；

　　2、安全檢查的形式

　　安全檢查的方法有：

　�。�1）經(jīng)常性檢查（如班組月查、周查；日查和抽查等）；

　　（2）專業(yè)性檢查（如防寒保暖、防暑降溫、防火防暴、制度規(guī)章、防護(hù)裝置、電器保安等專業(yè)檢查等）；

　�。�3）節(jié)日前的例行檢查和安全月、安全日的群眾性大檢查。

　　（4）教育班組成員養(yǎng)成時(shí)時(shí)重視安全、經(jīng)常注意進(jìn)行自我安全檢查的習(xí)慣，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，防止事故發(fā)生的'最重要方式。

　　3、自我安全檢查要點(diǎn)

　　每一次生產(chǎn)事故，直接受害最大的都是第一線的生產(chǎn)人員，因此必須學(xué)會(huì)自我安全檢查。特別是對(duì)于剛到新崗位的工人，要堅(jiān)決制止“邊干邊學(xué)”的極端錯(cuò)誤做法。自我安全檢查可分為五類注意事項(xiàng)：

　�。�1）工作區(qū)域的安全性：注意周?chē)h(huán)境衛(wèi)生，工序通道暢通，梯架臺(tái)穩(wěn)固，地面和工作臺(tái)面平整。

　�。�2）使用材料的安全性：注意堆放或儲(chǔ)藏方式，裝卸地方大小，材料有無(wú)斷裂、毛刺、毒性、污染或特殊要求，運(yùn)輸、起吊、搬運(yùn)手段，信號(hào)裝置是否清晰等情況。

　�。�3）工具的安全性：注意是工具否齊全、清潔、有無(wú)損壞，有何特殊使用規(guī)定、操作方法等。

　�。�4）設(shè)備的安全性：注意防護(hù)、保險(xiǎn)、報(bào)警裝置情況，控制機(jī)構(gòu)、使用規(guī)程等要求的完好情況。

　�。�5）其他防護(hù)的安全性：注意通風(fēng)、防暑降溫、保暖情況，防護(hù)用品是否齊備和正確使用，衣服鞋襪及頭發(fā)是否合適，有無(wú)消防和急救物品等措施。

　　熱電廠安全管理制度 4

　　一、全體職工必須按照廠規(guī)安全生產(chǎn)，不得私自安裝、拆機(jī)器、電箱、電路、違者每次罰50元，若發(fā)生意外，后果自負(fù)。

　　二、安全防火、人人有責(zé)，車(chē)間內(nèi)嚴(yán)禁帶易燃物品及使用明火，使用電熱設(shè)備時(shí)要特別注意，禁止在車(chē)間內(nèi)抽煙，抽煙者應(yīng)在指定地點(diǎn)并將煙頭息滅丟入指定桶內(nèi)，違者罰款50元，如有違反造所火災(zāi)將賠償一切經(jīng)濟(jì)損失，并成擔(dān)一切責(zé)任。

　　三、每車(chē)間職工必須一切行為聽(tīng)指揮，服從管理人員的安排及分配。不聽(tīng)從指揮和安排的，每次罰10—30元。情節(jié)嚴(yán)重，經(jīng)屢次教育后仍不改正缺點(diǎn)的`按辭退處理。

　　四、上班時(shí)間遲到、早退、睡崗、脫崗、串崗、看小說(shuō)或做無(wú)關(guān)工作事情，經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次罰10元。

　　五、曠工（包括遲到、早退、離崗、串崗、脫崗、時(shí)間超過(guò)30分鐘以上）每次罰50元，三次以上情節(jié)嚴(yán)重的辭退。

　　六、在崗人員不準(zhǔn)穿裙子、穿拖鞋、披肩散發(fā)上班，違者每次罰20元。

　　七、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，接班人沒(méi)到崗，交班人不準(zhǔn)離崗，否則每次罰10—30元，并追究責(zé)任。

　　八、注意安全生產(chǎn)，嚴(yán)禁酒后上班，當(dāng)班喝酒或帶小孩上班，出事者后果自負(fù)責(zé)每次罰30元，并責(zé)成事假處理。

　　九、未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自調(diào)班、連班。否則按曠工處理。

　　十、愛(ài)護(hù)公物，保管好各自崗位的工具用具。對(duì)故意損壞公物照價(jià)賠償，惡意損壞公物，加倍賠償。

　　十一、嚴(yán)格遵守請(qǐng)事假制度，沒(méi)有特殊情況一律不準(zhǔn)請(qǐng)假，確實(shí)需要請(qǐng)假應(yīng)提前一天征得管理人員同意后方能進(jìn)行。請(qǐng)假一個(gè)班由管理人員批準(zhǔn)，以上者由領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。否則按曠工處理。

　　十二、上班期間不準(zhǔn)私自自由出廠，如果在外出事者，一切后果自負(fù)。

　　十三、職工之間團(tuán)結(jié)友愛(ài)，不吵架、不打架、吵架者罰款20元/次。打架者罰款100元/次，如情節(jié)嚴(yán)重，報(bào)送當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)處理。