假如時(shí)間就是生命作文1200字

　　根據(jù)區(qū)委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的統(tǒng)一部署，XXX領(lǐng)導(dǎo)班子按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，緊緊圍繞“為民務(wù)實(shí)清廉”主題，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求和焦裕祿、蘭輝等先進(jìn)典型，深入查找“四風(fēng)”等突出問題�，F(xiàn)對(duì)照檢查如下：

　　一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府實(shí)施辦法方面的情況

　　XXX領(lǐng)導(dǎo)班子自覺遵守黨的政治紀(jì)律，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策以及中央、省委、市委、區(qū)委的重大決策部署，堅(jiān)持維護(hù)中央權(quán)威，始終與以黨中央保持高度一致，對(duì)新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體抓作風(fēng)建設(shè)的舉措堅(jiān)決擁護(hù)，確保政令暢通，做到不信謠、不傳謠。XXX支部堅(jiān)持把黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的重要契機(jī)，認(rèn)真踐行“三視三問”群眾工作法，著力改進(jìn)工作作風(fēng)。經(jīng)過認(rèn)真反思，還存在以下問題：

　　(一) 遵守黨的政治紀(jì)律方面存在的問題。對(duì)部分干部淡 忘黨員身份，先鋒意識(shí)不強(qiáng)，表率作用不好的現(xiàn)象沒有引起重視。

　　比如，個(gè)別干部職工在思想和言論上出現(xiàn)“為官不作為”的苗頭，快到點(diǎn)，不做事，有的怨天尤人，貪玩好耍，班子對(duì)此制止糾正還不到位。

　　(二)抓基層組織建設(shè)和黨員教育管理方面存在的問題。一是對(duì)抓黨建工作認(rèn)識(shí)不夠。比如，日常工作中，單位黨建工作主要由支部在抓，班子對(duì)黨建工作專題研究少，重視程度不夠，齊抓共管不力。二是對(duì)黨建工作要求不高。比如，工作安排了，規(guī)矩制定了，活動(dòng)開展了，學(xué)習(xí)組織了，但是把落實(shí)怎么樣，執(zhí)行好不好，效果強(qiáng)不強(qiáng)，學(xué)的牢不牢的問題忽視了，只滿足于完成規(guī)定動(dòng)作。三是班子成員對(duì)全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”認(rèn)識(shí)不夠。認(rèn)為黨建支部在干，廉政建設(shè)仍有黨支部在負(fù)責(zé)，安全問題有技安科負(fù)責(zé)，對(duì)“一崗雙責(zé)”的概念模糊，沒有認(rèn)清責(zé)任和義務(wù)，導(dǎo)致落實(shí)不到位。

　　(三)為民辦事方面存在的問題。一是調(diào)研工作淺嘗輒止。

　　走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水多，深入實(shí)際、觸及矛盾少。看好的“門面”和“窗口”多，看“后院”和“角落”少，接觸干部多，面對(duì)面傾聽群眾意見少。比如，今年在解決因道場(chǎng)傾倒困難，如何解決XXX運(yùn)輸堵塞問題等調(diào)研中，往往只關(guān)注到個(gè)性化舉措，缺乏改善運(yùn)行機(jī)制，提高效能，只知道向上級(jí)匯報(bào)尋求協(xié)調(diào)，增加車輛、人員等。二是對(duì)聯(lián)系社區(qū)幫扶不夠。沒有深入基層、深入群眾了解具體情況，對(duì)聯(lián)系社區(qū)“掛包幫”不夠，幫扶工作做的不實(shí)、不深，對(duì)聯(lián)系社區(qū)困難群眾的關(guān)懷和幫助力度不夠，在能力范圍內(nèi)解決存在問題還有提升空間。比如：我們?nèi)ド鐓^(qū)走訪慰問困難群眾，只僅限于給群眾送去油、米等生活必需品，而沒有從幫忙解決群眾子女就業(yè)、申請(qǐng)低保等方面的問題出力。

　　(四)敬業(yè)奉獻(xiàn)精神方面存在的問題。一是履職盡責(zé)不夠。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為XXX歷程10余年的正規(guī)化運(yùn)行已經(jīng)形成了一整套固有的模式，當(dāng)前的工作也就習(xí)慣于按部就班地按以往的模式套路走。安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取，習(xí)慣于按老規(guī)矩、老套路辦事，缺乏“只有努力才能改變,只要努力就能改變”的精神。業(yè)務(wù)工作只重完成了，不重質(zhì)量。創(chuàng)新氛圍不濃，只看每年的目標(biāo)任務(wù)完成，不太注重內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制的不斷改進(jìn)、創(chuàng)新。比如，每天只想到完成1200噸垃圾的清運(yùn)，有困難就向上級(jí)部門反映，尋求支持，就沒有想到如何創(chuàng)新改善自己的運(yùn)行機(jī)制，提高效能，化腐朽為神奇。二是缺乏擔(dān)當(dāng)精神。班子成員多缺乏勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木�神，多一事不如少一事，遇到問題繞著走，出了問題往下推;有的工作中怕傷了和氣，奉行“好人主義”，遇到問題不敢大膽批評(píng)和管理;有的瞻前顧后，對(duì)需要及時(shí)解決的問題不敢大膽決斷和拍板。對(duì)于群眾和各作業(yè)公司反映的問題和細(xì)節(jié)事項(xiàng)，有畏難情緒。比如：電腦室人員和駕駛員反映傾倒的垃圾建渣，粉塵太多，我們給各傾倒單位打了招呼，并向有關(guān)部門反映了，但仍然有這一現(xiàn)象發(fā)生，也就睜一只眼閉一只眼，聽之任之，不想多管。

　　(五)脫離群眾方面存在的問題。一是浮于表面，不接地氣。比如，班子到了各班組、各作業(yè)公司，缺乏與群眾特別是服務(wù)對(duì)象面對(duì)面溝通交流，直接傾聽群眾訴求不夠。對(duì)群眾想什么、盼什么、滿意什么、反對(duì)什么，了解不多，知之甚少。二是務(wù)虛不務(wù)實(shí)。班子成員總認(rèn)為我們只要管好自己的人，保證全區(qū)1200噸垃圾能傾倒就行了，至于作業(yè)公司車輛、人員你進(jìn)來傾倒就是了，管理、打交道與我們無關(guān)，所以對(duì)這部分人員溝通、了解少，造成了脫離群眾，工作不務(wù)實(shí)。比如，每年服務(wù)質(zhì)量問卷調(diào)查，都停留于發(fā)發(fā)問卷，填寫一下，交流聽取意見少，真心實(shí)意幫助服務(wù)對(duì)象解決實(shí)際問題少。

　　(六)聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”存在問題。一是為各作業(yè)公司服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。各作業(yè)公司車輛進(jìn)站傾倒垃圾，在如何提高服務(wù)質(zhì)量上重視不夠。對(duì)各作業(yè)公司反應(yīng)的傾倒有時(shí)不暢，等待時(shí)間太長(zhǎng)，個(gè)別工作人員態(tài)度粗暴等問題，沒有站在服務(wù)對(duì)象的角度來思考，更多的是以條件有限，或者不屬于我們管理范圍作為理由加以推脫。每次服務(wù)質(zhì)量回訪，也沒有及時(shí)跟蹤了解培訓(xùn)效果，缺乏提高今后工作質(zhì)量的緊迫感和責(zé)任感。二是便民利民的舉措抓得不實(shí)。比如：各作業(yè)公司進(jìn)站有時(shí)排隊(duì)時(shí)，什么原因、情況沒有及時(shí)告之，大家不清楚就不便于安排各自工作，告之工作做的不細(xì);對(duì)所在社區(qū)人民群眾走訪不夠，對(duì)他們的困難沒能及時(shí)解決;酷暑天各作業(yè)公司進(jìn)站駕駛員的防暑降溫設(shè)施設(shè)備措施不夠。

　　(七)嚴(yán)于律己方面存在的問題。一是對(duì)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性、艱巨性、復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不足，教育督導(dǎo)還不夠，在八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)以后，還出現(xiàn)了一些違紀(jì)行為。比如，開展的內(nèi)部檢查中，個(gè)別干部存在考勤紀(jì)律檢查不嚴(yán)的現(xiàn)象，偶爾用公車辦私事的現(xiàn)象。二是工作時(shí)間外講吃講喝、要求不嚴(yán)。對(duì)干部職工八小時(shí)以內(nèi)勤儉節(jié)約要求嚴(yán)格、八小時(shí)以外要求相對(duì)放松，在單位上要求高、在社會(huì)上要求較低，言行舉止沒有做到一以貫之。

　　二、產(chǎn)生問題的原因分析

　　對(duì)照“為民務(wù)實(shí)清廉”、“三嚴(yán)三實(shí)”要求，對(duì)標(biāo)焦裕祿、蘭輝等先進(jìn)典型，我們深刻認(rèn)識(shí)到，查擺出來的這些問題，雖然有客觀因素，但更多的是主觀原因。從根源上剖析，主要有以下幾個(gè)方面的原因：

　　(一)忽視理論武裝，理想信念淡化。班子成員隨著年齡的增長(zhǎng)、在崗位的時(shí)間過長(zhǎng)，認(rèn)為自己見得多、干得多，在思想上逐漸產(chǎn)生了驕傲自滿和松懈的情緒，繼而安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、不愿學(xué)習(xí)、不善學(xué)習(xí)。同時(shí)認(rèn)為自己受黨培養(yǎng)教育多年，為黨工作多年，學(xué)多學(xué)少，對(duì)自己理想信念不會(huì)有大的影響。沒有把加強(qiáng)思想理論建設(shè)與堅(jiān)定理想信念緊密結(jié)合起來，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí)不深，沒有把學(xué)習(xí)當(dāng)作是提升執(zhí)政能力、堅(jiān)定理想信念的必要手段。一段時(shí)期以來，班子成員把如何保證全區(qū)垃圾日產(chǎn)日清具體工作看得重、抓得緊，對(duì)強(qiáng)化理論武裝、加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)重視不夠，政治理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性和系統(tǒng)性。班子成員帶頭學(xué)習(xí)弘揚(yáng)革命優(yōu)良傳統(tǒng)不夠，精神上及時(shí)“補(bǔ)鈣”不夠，世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題沒有解決好。對(duì)黨在新的歷史條件下面臨的“四大考驗(yàn)”和“四大危險(xiǎn)”認(rèn)識(shí)不深，對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中出現(xiàn)的一些新情況新問題敏銳性不強(qiáng)，對(duì)形形色色的腐朽沒落文化和社會(huì)思潮缺乏高度警醒，對(duì)“四風(fēng)”問題抵制不堅(jiān)決，對(duì)作風(fēng)問題改進(jìn)不深入。

　　(二)宗旨意識(shí)模糊，群眾感情淡薄。班子的同志大部分都是一直在最基層工作，所以認(rèn)為自己都是一個(gè)做活路的，混同于群眾，所以接觸群眾意識(shí)越來越淡，不愿到工間、班組或上山根本直接接觸群眾，上班就坐辦公室，坐等上門多，主動(dòng)問需少。不知不覺地在思想上、感情上、行動(dòng)上疏遠(yuǎn)了人民群眾。沒有真正把人民群眾當(dāng)主人、當(dāng)親人、當(dāng)老師，沒有認(rèn)識(shí)到手中的權(quán)力是人民賦予的，沒有牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，沒有解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，思想上出現(xiàn)了偏差，導(dǎo)致行為上出現(xiàn)了問題。

　　(三)黨性修養(yǎng)弱化，自我要求降低。班子落實(shí)黨內(nèi)政治生活規(guī)定不嚴(yán)，對(duì)加強(qiáng)班子成員的黨性修養(yǎng)重視不夠，抓得不緊。班子成員沒有嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng)，沒有做到在思想上、行動(dòng)上慎言謹(jǐn)行、防微杜漸。在看到、遇到到不正之風(fēng)的事情時(shí)，沒有站在維護(hù)黨的形象、維護(hù)群眾利益的高度去反思、去批判，睜只眼、閉只眼，為“四風(fēng)”推波助瀾。有的同志銳意進(jìn)取精神不足，樂于當(dāng)“太平官”，不思進(jìn)取，在落實(shí)上級(jí)決策部署時(shí)，不是站在全力推進(jìn)黨的事業(yè)的高度想問題，而是滿足于完成任務(wù)和不出問題，面對(duì)問題時(shí)顧慮多、怕得罪人、怕負(fù)責(zé)，搞“多栽花、少栽刺”的庸俗哲學(xué)。

　　(四)法制意識(shí)淡薄，制度執(zhí)行不力。班子在執(zhí)行黨的紀(jì)律的過程中，重制度建設(shè)，輕監(jiān)督執(zhí)行，沒有堅(jiān)持好黨要管黨、從嚴(yán)治黨這一要求。總覺得我們都是基層，沒有什么權(quán)力，沒有真正認(rèn)識(shí)到要堅(jiān)持不懈加強(qiáng)對(duì)世界觀的改造，做到警鐘長(zhǎng)鳴、筑牢思想防線，以紀(jì)律制度來約束、規(guī)范干部職工的言行，整風(fēng)肅紀(jì)的意識(shí)入腦入心。對(duì)干部職工遵守作息時(shí)間、上下班紀(jì)律等情況，口頭強(qiáng)調(diào)的比較多，監(jiān)督檢查還不夠經(jīng)常，力度也不夠大。紀(jì)律和規(guī)章制度成了落實(shí)在紙上而未能真正體現(xiàn)在工作中，缺乏剛性執(zhí)行。

　　三、今后的努力方向和改進(jìn)措施

　　針對(duì)查擺出的問題，XXX領(lǐng)導(dǎo)班子將以“三嚴(yán)三實(shí)”為準(zhǔn)則，深入貫徹中央、市委重大要求，認(rèn)真梳理匯總，集體研究“會(huì)診”，明確整改措施和努力方向，做到立說立行，立行立改。

　　(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念

　　一是要不斷增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的自覺性。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、中國特色社會(huì)主義理論體系，結(jié)合實(shí)際開展“三查三學(xué)”活動(dòng)：即查找理想信念、精神狀態(tài)和黨性修養(yǎng)方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)黨史國史學(xué)習(xí);查找宗旨意識(shí)、群眾感情和工作作風(fēng)方面存在的突出問題，加強(qiáng)馬克思主義群眾路線觀點(diǎn)和黨的群眾路線理論學(xué)習(xí);查找思想作風(fēng)、政治紀(jì)律和廉潔自律方面存在的不足之處，加強(qiáng)黨章和黨的各項(xiàng)規(guī)章制度學(xué)習(xí)，不斷提高理論學(xué)習(xí)的自覺性，努力夯實(shí)理想信念的思想基礎(chǔ)。二是要加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)制度。改變以會(huì)代訓(xùn)、以干代學(xué)的現(xiàn)象，制定集體學(xué)習(xí)的相關(guān)規(guī)定，每月集中半天開展學(xué)習(xí)，規(guī)范學(xué)習(xí)流程，先向全體干部職工公示學(xué)習(xí)內(nèi)容，班子成員帶頭做好相應(yīng)準(zhǔn)備，確保每一次學(xué)習(xí)都能收到實(shí)效，逐漸形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。三是深入調(diào)查研究。圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，在局黨工委的指導(dǎo)下，充分發(fā)揮車隊(duì)的能力，保證全區(qū)垃圾快速順利日產(chǎn)日清，為城鄉(xiāng)綜合整治攻艱克難，建言獻(xiàn)策，為武侯區(qū)的天更藍(lán)、水更綠添磚加瓦。四是要牢固樹立正確的世界觀權(quán)力觀政績(jī)觀。汽車隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持馬克思主義世界觀，帶頭破除安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的消極觀念，把堅(jiān)定理想信念轉(zhuǎn)化為促進(jìn)發(fā)展的自覺行動(dòng)。

　　(二)密切聯(lián)系群眾，強(qiáng)化宗旨意識(shí)

　　全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨。對(duì)于XXX而言，群眾就是廣大職工、各作業(yè)公司、各社區(qū)居民。一是領(lǐng)導(dǎo)班子將采用多種形式開展工作。以調(diào)查問卷、召開座談會(huì)、深入各班組、各作業(yè)公司、社區(qū)等形式收集、了解廣大群眾需求，進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)制改革創(chuàng)新，努力形成開放、有活力、有實(shí)效的運(yùn)行體系，注重對(duì)工作特色的總結(jié)和提升，使業(yè)務(wù)工作更具針對(duì)性和實(shí)效性。二是邀請(qǐng)的相關(guān)專家、學(xué)者要結(jié)合本單位實(shí)際進(jìn)行講授。授課內(nèi)容一定要結(jié)合本單位中心工作，與XX區(qū)的實(shí)際結(jié)合起來，使廣大職工聽得進(jìn)去，有所收獲，可以把課堂的知識(shí)與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來，并能進(jìn)行一定的心理疏導(dǎo)。推動(dòng)工作更好地開展，而不至于理論脫離實(shí)際，空洞寬泛。三是要進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)群眾的理念。不斷提高以人為本、服務(wù)群眾的自覺性和主動(dòng)性，把維護(hù)群眾的利益作為我們?nèi)�部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。要自覺站在群眾的立場(chǎng)看問題、想問題、解決問題，把馬克思主義群眾觀點(diǎn)和黨的群眾路線貫穿于工作的全過程。

　　(三)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷提高整體素質(zhì)

　　一是要加強(qiáng)黨性鍛煉。要時(shí)刻用黨章、用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，用馬克思主義最新理論成果武裝自己，不斷改造自己的主觀世界。要嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活的鍛煉，時(shí)刻保持清醒的政治頭腦、堅(jiān)定的政治立場(chǎng)、敏銳的政治觀察力和政治鑒別力。二是要堅(jiān)持黨性原則。要堅(jiān)決克服好人主義，克服多栽花、少栽刺的消極觀念。

　　在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部既要做到相互尊重、相互配合、相互支持，又要勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)，形成大事講原則，小事講風(fēng)格的良好氛圍。對(duì)于工作中發(fā)現(xiàn)的問題，要做到敢于批評(píng)、敢于管理、敢于負(fù)責(zé)。三是內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。要在培養(yǎng)年輕干部上下功夫，加大培養(yǎng)力度，多渠道提供培訓(xùn)深造的機(jī)會(huì)，創(chuàng)造條件、壓擔(dān)子，使他們能盡快成長(zhǎng)起來;同時(shí)班子要積極引導(dǎo)干部職工立足本職、積極奉獻(xiàn)，努力調(diào)動(dòng)其主觀能動(dòng)性。

　　(四)強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)，加大“四風(fēng)”整治力度

　　聚焦“四風(fēng)”問題，以開展正風(fēng)肅紀(jì)專項(xiàng)整治為抓手，抓整改落實(shí)，抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變，切實(shí)樹立為民務(wù)實(shí)清廉形象。一是落實(shí)主體責(zé)任。堅(jiān)持將黨風(fēng)廉政建設(shè)與干部培訓(xùn)、科研等工作同研究、同部署、同落實(shí)。二是開展作風(fēng)整治。鞏固“破驕戒滿、廉潔從政、為民服務(wù)”主題教育活動(dòng)成果，專項(xiàng)整治干部執(zhí)行力不強(qiáng)，抓落實(shí)效果不佳、效率不高、深度不夠、標(biāo)準(zhǔn)低下的問題;責(zé)任心不強(qiáng)，做事不上心、不用心，工作不主動(dòng)、無激情，遇事不敢抓、不敢管的問題。三是帶頭廉潔自律。班子成員堅(jiān)持以身作則、率先垂范，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，帶頭解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，做到清正廉潔，以良好的黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)。

　　(五)鞏固活動(dòng)成果，建立長(zhǎng)效機(jī)制

　　結(jié)合全面深化改革要求，總結(jié)提煉活動(dòng)中形成的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，抓好制度的“廢、改、立”，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)規(guī)范化、長(zhǎng)效化。一是對(duì)現(xiàn)有制度進(jìn)行一次全面清理。緊扣整治“四風(fēng)”要求，對(duì)不適應(yīng)改進(jìn)作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、促進(jìn)發(fā)展的，予以廢止;對(duì)實(shí)踐證明行之有效的、群眾歡迎的制度繼續(xù)堅(jiān)持，著力抓好落實(shí);按照簡(jiǎn)便易行、于法周延的要求，對(duì)制度空缺的，抓緊建立新的制度。二是堅(jiān)持從嚴(yán)治隊(duì)、從嚴(yán)管理，大力弘揚(yáng)全心全意為群眾服務(wù)的優(yōu)良作風(fēng)。力弘揚(yáng)解放思想實(shí)事求是、理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、批評(píng)和自我批評(píng)以及求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗等優(yōu)良作風(fēng)。三是堅(jiān)持問題導(dǎo)向。立足立行立改、邊整邊改，針對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的切身利益問題和聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題，進(jìn)一步完善群眾意見收集、處理和反饋機(jī)制，完善困難群眾結(jié)對(duì)幫扶長(zhǎng)效機(jī)制。四是針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的問題。逗硬落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推進(jìn)厲行節(jié)約制度建設(shè)，按照上級(jí)要求完善和落實(shí)公務(wù)接待等方面的具體標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)化措施。五是針對(duì)“四風(fēng)”問題。重點(diǎn)圍繞如何做到問需于民、問計(jì)于民、問效于民，建立健全體現(xiàn)群眾意愿的科學(xué)民主決策機(jī)制和工作落實(shí)機(jī)制，完善黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾制度，暢通群眾訴求反映渠道的制度。

　　XXX領(lǐng)導(dǎo)班子將認(rèn)真落實(shí)中央和省、市、區(qū)委決策部署，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的教育實(shí)踐活動(dòng)總要求，緊扣教育實(shí)踐活動(dòng)三個(gè)環(huán)節(jié)層層推進(jìn)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)，確保實(shí)現(xiàn)“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”的目標(biāo)，以實(shí)際行動(dòng)來驗(yàn)證班子作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變、群眾明顯得實(shí)惠的承諾，不斷把XXX黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)引向深入，推動(dòng)全區(qū)垃圾壓縮中轉(zhuǎn)工作再上新臺(tái)階、再上新水平。

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