春的到來(lái)的700字作文

　　組工干部對(duì)照檢查材料(一)

　　自開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)，通過學(xué)習(xí)調(diào)研和廣泛征求群眾意見，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，嚴(yán)格剖析自己“四風(fēng)”方面存在的突出問題，明確努力方向和改進(jìn)措施，積極整改落實(shí)，請(qǐng)同志們批評(píng)監(jiān)督。

　　一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定及省委省級(jí)政府十項(xiàng)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況

　　(一)遵守黨的政治紀(jì)律情況

　　本人認(rèn)真遵守黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的一個(gè)中心，兩個(gè)基本點(diǎn)，在原則問題和大是大非面前立場(chǎng)堅(jiān)定，對(duì)黨的理論和路線方針政策等重大政治問題堅(jiān)決擁護(hù)，在思想上和行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致。能堅(jiān)持民主集中制，遵守黨的組織紀(jì)律。嚴(yán)格遵守組工干部紀(jì)律，在工作中堅(jiān)持原則，沒有違規(guī)行為。但深刻反思起來(lái)還存在以下不足：一是自覺不自覺地出現(xiàn)忽視黨的組織紀(jì)律的想法，出現(xiàn)了在生活中聽到或網(wǎng)絡(luò)上看到一些攻擊黨的領(lǐng)導(dǎo)、損毀黨的形象、反對(duì)黨的政策的話語(yǔ)時(shí)，雖沒有去附和追隨，但表現(xiàn)出了一種冷淡和漠然，聽之任之，沒堅(jiān)決反對(duì)和制止。二是民主意識(shí)不夠，很多事情沒能廣泛聽取各方面意見建議，就按上級(jí)要求決定了，導(dǎo)致有脫離實(shí)際的情況。

　　(二)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省級(jí)政府十項(xiàng)規(guī)定情況

　　本人遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省級(jí)政府十項(xiàng)規(guī)定，沒有違規(guī)違紀(jì)行為。需要明示的是：我沒有“公車私用”、“人情消費(fèi)”和職務(wù)消費(fèi)，更沒有配備秘書、超標(biāo)占用辦公用房，沒有家屬子女經(jīng)商等問題。

　　二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題

　　(一)形式主義方面

　　一是學(xué)風(fēng)不正。在思想上對(duì)學(xué)習(xí)的重視程度不夠，導(dǎo)致學(xué)習(xí)時(shí)間沒有得到保障，學(xué)習(xí)內(nèi)容上沒有做到系統(tǒng)。學(xué)習(xí)中習(xí)慣于蜻蜓點(diǎn)水，常常是工作上有需要?jiǎng)t緊急查看，因而不深入、不全面，學(xué)風(fēng)明顯不實(shí)。參加的集體學(xué)習(xí)也較少，存在敷衍應(yīng)付的想法，學(xué)習(xí)的效果有待提高。

　　二是工作務(wù)實(shí)不夠，有時(shí)存在應(yīng)付思想。對(duì)上級(jí)布置的工作，貫徹執(zhí)行的方法不多，有照文發(fā)文、以會(huì)傳會(huì)的習(xí)慣，重視是否按上級(jí)要求布置了，而常常忽視了是否能取得實(shí)效;在撰寫工作總結(jié)等材料時(shí)，存在把準(zhǔn)備做的事情說成已經(jīng)做了的事情，一定程度上存在不說實(shí)情，不講真話，掩蓋矛盾和問題現(xiàn)象。比如：鹽都先鋒行動(dòng)，按要求，制定了詳細(xì)的實(shí)施方案，下發(fā)了文件，并要求每個(gè)月要匯總開展活動(dòng)情況，但實(shí)際上，各黨總支沒有報(bào)情況，我們也沒有去督促檢查，導(dǎo)致文件有規(guī)定，卻沒有執(zhí)行。

　　三是工作有脫離實(shí)際的情況。工作中，了解學(xué)校實(shí)際情況的時(shí)候少，很多時(shí)候是憑經(jīng)驗(yàn)和教條主義的觀點(diǎn)來(lái)處理事情，導(dǎo)致提出的工作思路有些不切實(shí)際，影響工作實(shí)效。比如：在思考如何促進(jìn)其規(guī)范化制度化的問題時(shí)，因?qū)Ω?的實(shí)際情況掌握不清，曾提出要建立 考評(píng)制度，對(duì) 工作情況進(jìn)行全面考核，這與當(dāng)前各二級(jí)學(xué)院均認(rèn)為考核太多相矛盾。

　　(二)官僚的主義方面

　　一是深入師生不夠。自己整天適應(yīng)于在辦公室繁忙，看文件材料、打接電話、聽領(lǐng)導(dǎo)安排、埋頭撰寫材料、參加各類會(huì)議成為自己每天的常規(guī)工作，除了學(xué)校統(tǒng)一安排到相關(guān)單位以外，走出辦公室、深入各黨總支、深入師生的時(shí)間很少，缺乏與師生面對(duì)面的溝通和交流，對(duì)各黨總支的了解也僅局限于新聞報(bào)道和相關(guān)材料等二手信息。有時(shí)因事情多，與到我們辦公室來(lái)辦事的同志也僅是打個(gè)招呼，沒有深入溝通交流，客觀上與師生間形成了一道隔層。

　　二是服務(wù)意識(shí)有待加強(qiáng)。對(duì)部門的其他同志提要求的多，而關(guān)心、幫助他們開展工作的還較少。作為組織部的人員，應(yīng)重在服務(wù)，但仍然自覺不自覺的存在管理意識(shí)大于服務(wù)意識(shí)。在實(shí)際工作中，非常重視如何保質(zhì)保量的完成上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，認(rèn)真貫徹上級(jí)的指示精神，但忽視了如何解決基層工作困難、如何為各黨總支搭建平臺(tái)推動(dòng)其更好開展工作等。比如：在這次教育實(shí)踐活動(dòng)中，思考如何貫徹落實(shí)省委要求的多，不斷提出應(yīng)該及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)精神，如何幫助他們解決這些問題和困難的思考就比較少。

　　三是好人主義作祟，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)精神不夠。工作上努力做到實(shí)事求是、認(rèn)真責(zé)任、堅(jiān)持原則、照章辦事，但面對(duì)一些扯皮難事不愿多管，存在回避矛盾、和稀泥、當(dāng)老好人的情形，導(dǎo)致出現(xiàn)了一些工作安排部署周密，要求明確，但落實(shí)不到位，執(zhí)行不力的現(xiàn)象。比如：有時(shí)明知有些黨總支工作沒有認(rèn)真完成，有違規(guī)發(fā)展黨員的事情， 也沒能大膽的明確指出，嚴(yán)格按相關(guān)規(guī)定提出處理意見，導(dǎo)致出現(xiàn)了工作安排部署周密，要求明確，但落實(shí)不到位，執(zhí)行不力。

　　(三)享樂主義方面

　　一是存在精神懈怠、進(jìn)取意識(shí)減退的情況。工作中，一直要求自己認(rèn)真負(fù)責(zé)的對(duì)待每件事，積極主動(dòng)地把事情做好，但受各種因素影響，也不自覺地滋生惰性思想。如：面對(duì)近來(lái)長(zhǎng)期不分節(jié)假日、周末和晚上加班工作的狀況，有想感到累、“緩口氣”的思想，甚至還出現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)發(fā)牢騷的情況，沒有把黨的革命事業(yè)放在第一位。

　　二是艱苦奮斗精神淡化。雖對(duì)名利似乎沒有特別的追求，但實(shí)際上心底仍然存在著攀比的想法，想獲得一些似乎是自己應(yīng)該得到的榮譽(yù)和功利。比如：面對(duì)當(dāng)前部門間收入差距過大，而自己部門長(zhǎng)期忙碌，而收入較低時(shí)，有一種不平衡的思想。

　　三是苦干實(shí)干精神減退。雖然能盡心投入工作，但工作過程中不怕苦，不畏難的精神依然不夠強(qiáng)。習(xí)慣于按照原有工作慣例和方式推進(jìn)工作，對(duì)于難點(diǎn)問題的深入思考、深入調(diào)查研究不足。對(duì)待一些復(fù)雜棘手的工作，有畏難情緒，有求穩(wěn)心理，攻堅(jiān)克難的勇氣不足，有時(shí)存在得過且過，拖拉等待的現(xiàn)象。比如：面對(duì)處理一些重大事件， 不一定要考慮那么多、那么深。

　　(四)奢靡之風(fēng)方面

　　一是有講究排場(chǎng)的傾向。在對(duì)外接待和交往中，有不能丟學(xué)校的臉之類的思想，從而在一些時(shí)間和場(chǎng)合出現(xiàn)了講究排場(chǎng)的想法和傾向。比如：有時(shí)出去參加會(huì)議，總希望能派車前往。二是在紙張使用、辦公用具等方面有浪費(fèi)現(xiàn)象。

　　三、今后的努力方向和改進(jìn)措施

　　這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，主要是解決作風(fēng)問題，針對(duì)自己在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，提出以下努力方向和改進(jìn)措施。

　　(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高思想政治水平

　　進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的自覺意識(shí)，形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣和習(xí)慣，不斷以馬克思主義理論和中國(guó)特色社會(huì)主義理論武裝自己的頭腦，不斷增強(qiáng)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性，尤其要將理論緊密聯(lián)系工作實(shí)際，以理論指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐，使自己始終保持堅(jiān)定的黨性，堅(jiān)守政治方向、政治立場(chǎng)、政治言論、政治行為，牢固樹立“以人為本、人民至上”的價(jià)值觀，解決好“為了誰(shuí)”的問題;認(rèn)真踐行“從群眾中來(lái)、到群眾中去”的方法論，解決好“依靠誰(shuí)”的問題;不斷強(qiáng)化公仆意識(shí)，解決好“我是誰(shuí)”的問題。

　　(二)加強(qiáng)求真務(wù)實(shí)，克服形式主義

　　作為共產(chǎn)黨員，黨性是理想信忥、宗旨意識(shí)、優(yōu)良作風(fēng)的內(nèi)化和外顯。要把思想政治建設(shè)擺在第一位，進(jìn)一步提高自己的思想政治覺悟和黨性修養(yǎng)，做到始終堅(jiān)持正確的政治路線、政治立場(chǎng)、政治方向、政治道路，在任何時(shí)候、任何情況下都能保持清醒的政治頭腦和政治本色，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，立足本職工作。堅(jiān)定“三個(gè)自信”(理論自信、道路自信、制度自信)，堅(jiān)定不移地用鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作;堅(jiān)定不移地在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)中央的權(quán)威，確保中央政令暢通。在學(xué)習(xí)、生活、工作中起好黨員的帶頭作用。

　　(三)加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，克服官僚的主義

　　堅(jiān)持把人民群眾的根本利益作為全部工作的根本取向，自覺融入師生、真心服務(wù)師生，在思想上尊重師生、感情上貼近師生、工作上依靠師生，誠(chéng)心誠(chéng)意為師生辦實(shí)事、解難事、做好事，切實(shí)解決好師生最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，并以此作為檢驗(yàn)自己工作和的根本標(biāo)尺。多到師生中傾聽群眾呼聲，在辦事過程中注重顧及群眾情緒，努力代表群眾利益、滿足群眾需求。要搞好調(diào)查研究，謹(jǐn)防自以為是，全面準(zhǔn)確了解師生的需求，防止出現(xiàn)“盲人摸象”的主觀主義。要在滿足需求中注重引導(dǎo)需求，力求工作創(chuàng)新的前瞻性和影響力，防止應(yīng)付了事的形式主義;每學(xué)期至少要深入3個(gè)黨總支，確保每年都用一定的時(shí)間開展調(diào)研，通過實(shí)地調(diào)研、交流座談面對(duì)面交心等方式，多方面了解師生的訴求，針對(duì)提出的問題，解決實(shí)際困難，化解現(xiàn)實(shí)矛盾。

　　一是牢記“兩個(gè)務(wù)必”。始終發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁、勤儉節(jié)約的精神，反對(duì)浪費(fèi)和大手大腳，帶頭抵制拜金主義、享樂主義。克服及時(shí)行樂思想和特權(quán)現(xiàn)象，筑牢思想防線，自覺抵制腐朽思想和生活方式的侵蝕。二是加強(qiáng)廉潔自律。要恪守勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德和“八項(xiàng)規(guī)定”，樹立正確的世界觀人生觀價(jià)值觀，培養(yǎng)自身積極健康的生活方式和高尚的道德情操。自覺抵制腐朽沒落思想文化和生活方式的影響，自覺凈化朋友圈、社交圈，積極追求健康向上的生活情趣，嚴(yán)格遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格按規(guī)章辦事，不搞特殊化，筑牢思想防線，抵制誘惑，守住底線，清清白白做人，干干凈凈干事。

　　世界觀的改造永遠(yuǎn)沒有完成時(shí)，群眾觀的樹立永遠(yuǎn)都是進(jìn)行時(shí)。我將以這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，時(shí)刻對(duì)照黨章要求、對(duì)照廉政準(zhǔn)則、對(duì)照群眾期盼、對(duì)照先進(jìn)典型，不斷自我完善、自我革新、自我提高的能力，增強(qiáng)做合格黨員干部的思想與行動(dòng)自覺，為發(fā)展社會(huì)主義教育事業(yè)、為辦好高水平的 大學(xué)貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的才智。

　　組工干部對(duì)照檢查材料(二)

　　有幸參加組織部黨支部民主生活會(huì),心情十分激動(dòng)。首先,借此機(jī)會(huì),對(duì)五個(gè)多月來(lái)給予我精心教育和培養(yǎng)的各位領(lǐng)導(dǎo),以及給予我熱情關(guān)心和支持的同志們,表示誠(chéng)摯的謝意!

　　下面,我將近期對(duì)照《組織人事干部行為若干規(guī)范》，縣委組織部《貫徹公道正派要求十條規(guī)定》，以及組工干部工作職責(zé)要求等規(guī)章制度，經(jīng)過一段時(shí)間的深刻反思，檢查出的自身存在主要不足，剖析存在問題的根源，以及制定的整改措施，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)一下，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

　　一、存在的主要問題以及在學(xué)習(xí)、工作中的主要表現(xiàn)

　　1、政治理論水平不高。對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)領(lǐng)會(huì)不夠深入透徹，對(duì)黨的重大方針政策不能很好的結(jié)合工作實(shí)際融會(huì)貫通。在學(xué)習(xí)、工作中主要表現(xiàn)為：看問題高度不夠，不能運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的理論和觀點(diǎn)分析和解決問題，撰寫的各種材料觀點(diǎn)層次不高，一些感性認(rèn)識(shí)不能上升為理性認(rèn)識(shí);

　　2、思想觀念不夠先進(jìn)。不能準(zhǔn)確把握組織工作實(shí)踐中遇到的新情況、新問題的特點(diǎn)和典型意義，不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)一些有價(jià)值的信息，不能敏銳的發(fā)現(xiàn)問題和提出問題，超前意識(shí)不濃。在學(xué)習(xí)、工作中的主要表現(xiàn)為：工作缺乏創(chuàng)意，方式方法不夠靈活。調(diào)查研究抓不住重點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)不了典型，總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)意義不強(qiáng);

　　3、工作能力亟待增強(qiáng)。語(yǔ)言文字表達(dá)能力和操作計(jì)算機(jī)的能力與工作、學(xué)習(xí)的需要尚有一定差距，向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)和與同志們的溝通交流不夠。在學(xué)習(xí)、工作中的主要表現(xiàn)為：撰寫各類文字材料不能得心應(yīng)手，不能運(yùn)用計(jì)算機(jī)熟練處理稿件，使時(shí)效性受到影響;

　　4、組工業(yè)務(wù)素養(yǎng)較低。知識(shí)面較窄，對(duì)組織工作的“上情”吃透不夠，“下情”了解不夠，方式方法熟悉不夠。在學(xué)習(xí)、工作中的主要表現(xiàn)為：工作不夠熟練，工作成效不夠理想;

　　5、個(gè)性修養(yǎng)有待提高。工作的魄力和激情不夠，自信心不強(qiáng)，偶顯畏首畏足。在學(xué)習(xí)、工作中的主要表現(xiàn)為：工作不夠大膽，不能放開手腳開展工作。

　　二、存在問題的主要根源

　　1、學(xué)習(xí)的刻苦精神不夠。學(xué)習(xí)上“實(shí)用主義意識(shí)”(現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用)過濃，學(xué)習(xí)方法欠妥，知識(shí)的整理和積累不夠，如不注重記學(xué)習(xí)筆記和寫心得體會(huì);

　　2、沒有較好地處理組工干部“工作圈內(nèi)”和“工作圈外”的關(guān)系，存在封閉刻板的心態(tài)，缺乏較強(qiáng)的活力;

　　3、存在一定的惰性，缺乏一定的韌性，雖不致粗枝大葉，但也未能真正做到精益求精。

　　三、整改措施和努力方向

　　1、勤于學(xué)習(xí)。堅(jiān)持從時(shí)代的發(fā)展、自身的成長(zhǎng)和做好本職工作的需要出發(fā)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的內(nèi)動(dòng)力，妥善處理好“工學(xué)”矛盾，有計(jì)劃、持之以恒的抓好學(xué)習(xí)。要加強(qiáng)理論知識(shí)、組工業(yè)務(wù)知識(shí)和與組織工作相關(guān)的多個(gè)學(xué)科知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)，努力改善知識(shí)結(jié)構(gòu)。要改進(jìn)學(xué)習(xí)的方式方法，注重向部?jī)?nèi)領(lǐng)導(dǎo)和身邊同志學(xué)習(xí)，不懂就問;注重運(yùn)用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)各類新知識(shí)，提高學(xué)習(xí)的效率;注重記學(xué)習(xí)筆記和寫心得體會(huì)，提高學(xué)習(xí)的質(zhì)量。

　　2、勤于實(shí)踐。更加珍惜組織和領(lǐng)導(dǎo)提供的崗位和舞臺(tái)，積極主動(dòng)承擔(dān)力所能及的工作任務(wù);更加及時(shí)、準(zhǔn)確的完成好各項(xiàng)工作任務(wù)，努力爭(zhēng)取更多的鍛煉機(jī)會(huì);勤于探索和總結(jié)解決組織工作新情況、新問題、新矛盾的途徑和辦法，自覺在實(shí)踐中提高自身的綜合素質(zhì)，積累新的工作經(jīng)驗(yàn)。

　　3、勤于總結(jié)。養(yǎng)成“每日而三省悟身”的良好習(xí)慣，堅(jiān)持經(jīng)常對(duì)自己的學(xué)習(xí)、工作乃至生活細(xì)節(jié)進(jìn)行總結(jié)，注重發(fā)揚(yáng)和堅(jiān)持好的做法，及時(shí)糾正和克服存在的問題和不足，從中汲取教訓(xùn)。

　　由于存在的問題較多，認(rèn)識(shí)水平有限，對(duì)照檢查必然不夠全面，自我批評(píng)一定不夠深刻，還請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們補(bǔ)充和批評(píng)。

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