紅領巾愛心義賣活動作文500字
1酒店總會計崗位職責
政策:

作為財務部會計工作的負責人,協(xié)助財務總監(jiān),制定每月及每年的財務預算、財務報告、財務分析、帳目處理、酒店資產(chǎn)的使用監(jiān)管、應收帳、應付帳的處理,并完成財務各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,經(jīng)常審核財務部各分部的運作情況,做好財務總監(jiān)的參謀。
程序:
1.主管會計分部一切工作并對其負責。
2.協(xié)助制訂酒店會計政策、運作程序和表格。
3.協(xié)助制訂客戶信貸政策與收帳程序,并控制其在合理額度,使酒店有充足的動資金。
4.協(xié)助監(jiān)督及控制各部門的開支和已批預算案的執(zhí)行情況。
5.協(xié)助留意本地稅收政策,確保酒店依法納稅。
6.協(xié)助監(jiān)察酒店在營運上的財務法律責任。
7.協(xié)助了解酒店的實際需要,協(xié)助總經(jīng)理和財務總監(jiān)決定適當添置資產(chǎn)及生產(chǎn)工具。
8.與人力資源部協(xié)助總經(jīng)理及財務總監(jiān)按本市酒店勞動市場的變化情況制定每年的工資及福利方案,做好人力預算。
9.協(xié)助控制酒店現(xiàn)金儲備及資產(chǎn)。
10.協(xié)助負責每季和每年的酒店資產(chǎn)及生產(chǎn)工具的盤點,并作出盤點分析報告。
11.協(xié)助保存所有本酒店的法律文件、業(yè)務合同、各項牌照與許可證、市政配套合同及各項財務資料與報告。
12.出席財務會議。
13.協(xié)助協(xié)調(diào)其轄下各分部與酒店其他部門之關系。
14.協(xié)助培訓其轄下各分部之工作人員。
15.協(xié)助與業(yè)務往來的客戶、同行、銀行及有關政府單位保持良好的關系。
16.協(xié)助總經(jīng)理及財務總監(jiān)搜集酒店市場的各種信息。
17.協(xié)助參與設計電腦報表。
18.協(xié)助制定所有會計程序及報表。
19.負責月結(jié)帳和年結(jié)帳工作。
20.檢查和監(jiān)察其屬下人員制訂每月的各分類帳及總帳的試算表。
21.每月按時完成各部門的.損益報表及資產(chǎn)負債表。
22.審核總出納每日的日報表及銀行存款憑證。
23.編制各種財務報告及統(tǒng)計報告。
24.檢查其屬下工作人員的日常工作及有關招聘、升職、調(diào)職等工作。
25.檢查信貸政策及收帳程序的執(zhí)行,及時發(fā)現(xiàn)和處理信貸上出現(xiàn)的問題和壞帳。
26.服從財務總監(jiān)安排的其他工作。
2酒店總會計崗位職責
(1)職責
有的酒店的總會計師由財務總監(jiān)兼任。他的主要職責是:
、倏刂祁A算案,指導制定公司政策及程序、合約及牌照。
②管理現(xiàn)金流量。管理貸款、貸幣兌換及監(jiān)督信用部。
、酃芾頃嬍聞、出納、收入核數(shù)業(yè)務等。
(2)業(yè)務要求
、偈煜ず驼莆諘嫷幕靖拍罴皩嶋H工作方面的知識,包括熟悉會計的基本原理、常規(guī)、假定、原則及限制等方面的基礎知識。
、跁媽W是一門專門學、要掌握會計理論及實際工作的.發(fā)展動向。
③熟悉和掌握商 業(yè)法、經(jīng)濟法及本地區(qū)的法律及法規(guī),熟悉和掌握酒店法。
(3)工作內(nèi)容
、俦O(jiān)督編制綜合決算表、預算表,現(xiàn)金流量報告。
、诠芾砭频耆粘X攧諘嫻ぷ。
③確保酒店在經(jīng)營活動中對成本、定價、現(xiàn)金流量的控制,及對財務預算案及預算的控制。
、芙嬒到y(tǒng),進行內(nèi)部控制,定期進行工作檢查。
、萏嶙h薪金工資率的增減及財務部人員的編制問題。
、挢撠熍c各個部門,如財務部內(nèi)部、各營業(yè)部門和非營業(yè)部門進行業(yè)務溝通。
、呓⒏鞣N物資、財會管理制度。制定每個崗位的工作職責、工作程序。
、嗑拓敃恼吆头蓡栴}與總監(jiān)和總經(jīng)理研究和磋商。
、釋Σ繉賳T工作進行培訓,不斷提高員工的素質(zhì)和業(yè)務能力。
3酒店總會計崗位職責
1.認真貫徹國家有關財政法規(guī)和酒店的有關規(guī)定。
2.建立健全酒店財務管理與核算的各項規(guī)章制度,按期修訂和完善。
3.接受財政、稅務、內(nèi)部審計等部門的.檢查、審計,如實提供所需資料。
4.設置和登記總賬、各種明細分類賬,對酒店的全部經(jīng)營活動,財產(chǎn)物資如實進行全面的記錄、反映和監(jiān)督。
5.按酒店《財務報銷管理制度》設置會計科目、處理各項經(jīng)濟業(yè)務、編制記賬憑證,并做到內(nèi)容齊全、完整、準確。
6.對酒店的財產(chǎn)物資進行核算,至少每年協(xié)助有關部門進行一次清查盤點,做到賬實相符,發(fā)現(xiàn)盤盈、盤虧、損毀要及時上報主管領導,經(jīng)有權人批準后進行賬務處理。
7.對酒店的成本、費用進行正確核算,負責編制成本費用計劃,每月進行對比分析,每月反映、監(jiān)督、分析酒店下達的《費用計劃執(zhí)行情況》,按時報送有關部門。
8.對酒店流動資金進行核算和管理,反映監(jiān)督經(jīng)營收支的全部情況,按規(guī)定及時納入財務核算。
9.及時清理債權、債務,凡在三個月以上未清理的債權債務,每季列出明細與經(jīng)辦人核對,寫明未收、付的原因,報總經(jīng)理審批,進行有關處理。
10.依據(jù)國家稅法規(guī)定,按期足額交納各種稅金,不得因個人工作失誤造成酒店經(jīng)濟損失。
11.按報表名稱、內(nèi)容、時間、報送部門、編制要求,及時準確編制財務各類報表。
12.對會計資料及有關經(jīng)濟資料,按月進行整理,裝訂:做到齊全、完整、美觀、易查。
13.完成上級領導交辦的臨時性工作任務。
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