讓夢想照亮現(xiàn)實作文1000字

　　法律規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險，用人單位應(yīng)按照國家規(guī)定繳納生育保險費，如果用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇。

　　生育保險待遇包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。職工有下列情形之一的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼：

　　(一)女職工生育享受產(chǎn)假;

　　(二)享受計劃生育手術(shù)休假;

　　(三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　分娩時生育保險已連續(xù)足額繳費9個月且無間斷的，可到醫(yī)療保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取生育津貼;如連續(xù)繳費不足9個月，其生育或計劃生育手術(shù)醫(yī)療費用由生育保險基金支付，但生育津貼則由用人單位支付。

　　為確保女職工合理享受生育津貼待遇，生育保險還確定了補支待遇原則：如參保職工分娩前連續(xù)繳費不足9個月，分娩之月后連續(xù)繳費滿12個月的，職工的生育津貼由生育保險基金予以補支。

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