描寫云龍山的作文
一、主要經(jīng)濟指標完成情況

(一)經(jīng)濟運行。
元至5月,規(guī)模工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值295.6億元,同比增長14.9%,總量、增幅分別位居宜昌東四縣第3位、第2位;工業(yè)增加值增速達12.7%,位居宜昌東四縣首位;凈增規(guī)模工業(yè)企業(yè)12家,總數(shù)達到234家;工業(yè)用電量10.47億千瓦時,同比增長16.6%。預(yù)計元至6月,全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值325.2億元,同比增長15.7%;實現(xiàn)工業(yè)增加值86億元,增長12.6%。
(二)招商引資和項目建設(shè)。
規(guī)模工業(yè)企業(yè)實施技改項目33個,其中納入省技術(shù)改造導(dǎo)向性計劃項目20個,完成技改投資39.83億元,占全年計劃的51%;預(yù)計元至6月,市直工業(yè)企業(yè)完成固定資產(chǎn)投資6.4億元。
二、主要工作情況
(一)骨干企業(yè)引領(lǐng)增長。
預(yù)計上半年,四大支柱產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值266.7億元,增長18.1%,占規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值的82.0%。食品飲料、化工、紡織、機械電子產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值分別達到110.5億元、62.2億元、51.9億元、42.2億元。產(chǎn)值過億元企業(yè)達64家,同比增加11家,累計完成工業(yè)產(chǎn)值256.4億元,占全市規(guī)模企業(yè)的78.8%。其中產(chǎn)值過10億元企業(yè)3家,過5億元企業(yè)3家,累計完成工業(yè)產(chǎn)值137.9億元,占全市規(guī)模企業(yè)的42.4%。
(二)項目建設(shè)提質(zhì)加速。
湖北化肥20萬噸乙二醇、三宏建材磷石膏綜合利用等項目建成投產(chǎn)。枝江酒業(yè)5萬噸灌裝中心、源潤紡織20萬錠精梳紡紗及印染織造等項目正在安裝設(shè)備。三寧化工60萬噸硝硫基復(fù)合肥等項目正抓緊建設(shè)。
(三)轉(zhuǎn)型升級步伐加快。
一是上半年全市實施技術(shù)改造項目33個,其中20個項目被納入省技術(shù)改造導(dǎo)向性計劃,計劃總投資78.1億元。二是開展產(chǎn)學(xué)研合作6次,解決企業(yè)技術(shù)難題52個。實現(xiàn)了移動通信網(wǎng)絡(luò)全覆蓋、寬帶網(wǎng)絡(luò)村村通,城區(qū)及集鎮(zhèn)已實現(xiàn)4G信號全覆蓋。三是三寧化工、枝江酒業(yè)、奧美紡織等公司,大力推進企業(yè)信息化應(yīng)用,使信息化與生產(chǎn)制造、技術(shù)創(chuàng)新、現(xiàn)代服務(wù)、節(jié)能環(huán)保、現(xiàn)代管理等環(huán)節(jié)相融合,全面增強企業(yè)素質(zhì)和提高工業(yè)能力。
(四)優(yōu)化服務(wù)破解難題。
一是扎實開展“進企業(yè)、送服務(wù)、解難題”活動,實行包片聯(lián)企制度,協(xié)調(diào)解決了一批企業(yè)反映突出的用電、用礦、用工等難題,積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門,對金太源集團資產(chǎn)招商盤活,預(yù)計7月份正式開工復(fù)產(chǎn)。二是縣域經(jīng)濟調(diào)度資金2億元撥付到全市23家企業(yè),已申報產(chǎn)業(yè)集群、技改貼息、兩化融合、淘汰落后產(chǎn)能等項目10個,資金1631萬元。金橋擔(dān)保公司為6家規(guī)模企業(yè)擔(dān)保貸款1600萬元;中小微產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金為44家企業(yè)發(fā)放貸款9586萬元。三是著力打造安福寺果蔬工業(yè)園區(qū)產(chǎn)業(yè)信息服務(wù)平臺;組織7批35人次到宜昌市中小企業(yè)服務(wù)中心參加培訓(xùn);認真籌備枝江市企業(yè)家協(xié)會換屆;推薦枝江酒業(yè)陳洪衛(wèi)、歐本鋼構(gòu)吳波申報2014年度省“123”企業(yè)家培育計劃。四是加強安全生產(chǎn)督查,完成了23家市直工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)兩化體系建設(shè),認真開展安全生產(chǎn)月活動,組織專班深入全市中小企業(yè)進行安全生產(chǎn)檢查。五是開展糾正涉企違規(guī)收費、電信行業(yè)損害群眾利于突出問題等專項整治活動,加強減輕企業(yè)負擔(dān)監(jiān)督檢查。六是開展電力行業(yè)“打非治違”專項活動,依法打擊破壞電力設(shè)施的違法行為,保障安全用電。七是推進工程建設(shè)領(lǐng)域項目信息公開和誠信體系建設(shè),成員單位在全省統(tǒng)一平臺發(fā)布信息2548條。八是牽頭協(xié)調(diào)召開全市工業(yè)經(jīng)濟工作會議,加大對工業(yè)轉(zhuǎn)型升級獎勵辦法、新建工業(yè)項目扶持政策、推進項目建設(shè)提速提效實施辦法等優(yōu)惠政策的宣傳力度。
(五)打造作風(fēng)優(yōu)良機關(guān)。
一是加強黨的建設(shè)。深入學(xué)習(xí)十八大和十八屆三中全會精神,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,提升機關(guān)服務(wù)工業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展的能力和水平。二是加強作風(fēng)建設(shè)。認真落實中央八項規(guī)定和省市關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求,修改完善機關(guān)管理制度,規(guī)范機關(guān)內(nèi)部管理。認真開展行政權(quán)力清理工作,結(jié)合工作實際,將局行政審批事項權(quán)限下放。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,強化“一崗雙責(zé)”,扎實開展第15個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動,切實加強反腐倡廉建設(shè)。四是加大扶貧幫困力度。走訪慰問近50名老干部、14名企業(yè)困難女職工,為困難職工、老干部送去慰問金近2萬余元,為駐點村留守兒童募集捐款近2萬元、衣物和學(xué)習(xí)用品近400件。
三、存在的主要問題
(一)運行壓力增大。
一是宏觀經(jīng)濟形勢影響開始顯現(xiàn)。全國全省工業(yè)經(jīng)濟增速回落,工業(yè)生產(chǎn)、工業(yè)用電、工業(yè)投資下行態(tài)勢明顯,對我市工業(yè)產(chǎn)生一定的影響。二是部分企業(yè)開工不足。主要集中在小規(guī)模油脂加工、紡織、化工、機械加工等行業(yè)。我市柑桔加工、食品飲料等行業(yè)淡旺季分明,原料不足導(dǎo)致部分企業(yè)生產(chǎn)不飽合。三是企業(yè)生產(chǎn)成本上升,利潤下滑。由于員工工資、原材料等生產(chǎn)綜合成本上升,市場需求低迷,產(chǎn)品出廠價格下降,導(dǎo)致部分企業(yè)特別是中小微企業(yè)運行艱難,紡織行業(yè)虧損,化工行業(yè)產(chǎn)能過剩,產(chǎn)品“賣難”。
(二)瓶頸制約明顯。
一是資金缺口較大。由于中小企業(yè)管理薄弱、效益不穩(wěn)、無有效資產(chǎn)抵押、銀企信息不對稱、對接渠道不暢等諸多原因,致使企業(yè)貸款困難。規(guī)模企業(yè)四成以上有融資需求,資金缺口10億元以上。因資金緊缺,全市有20多家企業(yè)處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài)。二是企業(yè)用工短缺。我市已由結(jié)構(gòu)性缺工轉(zhuǎn)向全方位缺工,波及到各大產(chǎn)業(yè)。規(guī)模企業(yè)常年缺工7000人以上,季節(jié)性缺工2000人以上,企業(yè)高素質(zhì)人才存在“引進難”、“留住難”問題。
(三)工業(yè)發(fā)展增量不多。
工業(yè)經(jīng)濟總量偏小、主體偏少、發(fā)展不快的問題仍然存在。支撐全局的大企業(yè)、大項目不多,綜合實力不強。部分重點工業(yè)項目建設(shè)進展不夠理想,后續(xù)工業(yè)增量不夠。
(四)轉(zhuǎn)型升級任務(wù)繁重。
產(chǎn)業(yè)分布以傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)為主,高新產(chǎn)業(yè)比重偏低,戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展不足。部分食品加工、紡織、機電、建材等產(chǎn)業(yè)設(shè)備水平落后、產(chǎn)品檔次偏低、附加值不高,市場競爭力不強。部分企業(yè)管理水平不高,發(fā)展質(zhì)效有待于進一步提升。
四、下半年工作安排
下半年完成工業(yè)產(chǎn)值415億元,力爭全年達740億元,同比增長15.4%;實現(xiàn)規(guī)模工業(yè)增加值同比增長12.5%以上;工業(yè)產(chǎn)品產(chǎn)銷率達98%以上;下半年新增規(guī)模工業(yè)企業(yè)10家以上,力爭總數(shù)達到244家。
(一)強化結(jié)構(gòu)調(diào)整,全力推進轉(zhuǎn)型升級。
一是改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。加強產(chǎn)業(yè)政策引導(dǎo),實施產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,明確年度推進目標措施,鼓勵和依靠重大項目、高新技術(shù)和科技創(chuàng)新,推動四大支柱產(chǎn)業(yè)高端化、集群化、循環(huán)化發(fā)展,壯大產(chǎn)業(yè)規(guī)模,提升產(chǎn)業(yè)層次。今年紡織產(chǎn)業(yè)、機械電子產(chǎn)業(yè)力爭產(chǎn)值過百億。二是積極發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)。重點圍繞己內(nèi)酰胺、乙二醇,延伸化纖紡織產(chǎn)業(yè)鏈條。圍繞開元公司錳系列材料發(fā)展新能源、新材料產(chǎn)品。大力培育電子信息、節(jié)能環(huán)保等產(chǎn)業(yè),盡快形成新的支柱。大力發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),推進產(chǎn)學(xué)研合作,增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力。三是培育壯大骨干企業(yè)。繼續(xù)實施優(yōu)強企業(yè)倍增工程、企業(yè)管理提升工程,支持骨干企業(yè)做大做強,加快形成企業(yè)成長梯隊。加強企業(yè)上市培育工作,力爭奧美公司成功上市,一批企業(yè)進入“新三板”掛牌上市。
(二)強化要素保障,全力破解瓶頸制約。
一是抓好煤、電、油、運、礦石等要素保障。強化電力設(shè)施保護和電力保障工作,確保工業(yè)生產(chǎn)電力供應(yīng)充足。二是多渠道解決企業(yè)融資難題。定期了解企業(yè)融資需求,主動為銀企合作牽線搭橋。充分發(fā)揮金橋擔(dān)保、中小微產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金兩個平臺作用,積極推介企業(yè)紅名單。三是主動策劃包裝項目。積極為企業(yè)向上爭取產(chǎn)業(yè)集群、技改貼息、兩化融合、淘汰落后產(chǎn)能專項資金。力爭全年爭取項目資金2000萬元以上。四是多措并舉緩解企業(yè)用工難。及時了解企業(yè)用工需求,廣泛發(fā)布企業(yè)用工需求信息,協(xié)助有關(guān)部門和企業(yè)對口招工、定向培訓(xùn)。五是努力搭建中小企業(yè)公共服務(wù)平臺,在信息、政策、項目、技術(shù)、資金等方面為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
(三)強化企業(yè)管理,全力提升經(jīng)濟效益。
一是扎實開展“企業(yè)現(xiàn)場管理年”活動,推進管理創(chuàng)新,培育一批管理示范企業(yè)。指導(dǎo)企業(yè)苦練內(nèi)功,向內(nèi)挖潛,節(jié)能降耗,淘汰落后產(chǎn)能。指導(dǎo)企業(yè)加強安全生產(chǎn),堅決遏制重特大事故發(fā)生。指導(dǎo)企業(yè)加強產(chǎn)品宣傳推介,加大營銷力度,積極開拓市場,強化產(chǎn)銷銜接,推進產(chǎn)業(yè)鏈上下游對接服務(wù)。二是抓好中小企業(yè)成長。實施中小企業(yè)成長工程,加大“專精特新”和科技型中小企業(yè)扶持力度,打造一批“小巨人”企業(yè)。三是因企制宜,幫助困難企業(yè)走出困境,解決部分外來企業(yè)“水土不服”問題。加強企業(yè)負擔(dān)監(jiān)督,減輕中小企業(yè)負擔(dān)。
(四)強化項目建設(shè),全力培植工業(yè)增量。
一是加快推進三寧硝基復(fù)合肥、酒業(yè)灌裝中心、奧美醫(yī)療產(chǎn)業(yè)園、香青煙草專用肥、栩泰紡織、源潤紡織等重點項目建設(shè),力爭早日建成投產(chǎn)。二是促使己內(nèi)酰胺、乙二醇等一批已投產(chǎn)項目盡快達產(chǎn)達效,形成工業(yè)增量。積極創(chuàng)造條件促成二期項目盡早建設(shè)。三是加快全市33個技改擴規(guī)項目建設(shè),盡快形成新的經(jīng)濟增量。四是加大招商引資和項目協(xié)調(diào)服務(wù)力度,積極推進產(chǎn)業(yè)招商,以商招商,圍繞上下游配套項目,延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,擴大產(chǎn)業(yè)規(guī)模。
(五)強化協(xié)調(diào)服務(wù),全力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。
一是扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,全面提升干部職工服務(wù)企業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟工作的能力素養(yǎng)。二是持之以恒認真開展“進企業(yè)、送服務(wù)、解難題”活動。建立聯(lián)系企業(yè)、聯(lián)系產(chǎn)業(yè)制度,對企業(yè)難題“限期銷號”。三是開展大企業(yè)“直通車”服務(wù),實行專人負責(zé)、直達直通、跟蹤服務(wù)、限時辦結(jié),努力解決企業(yè)合理訴求,全力以赴為企業(yè)發(fā)展保駕護航。四是切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),正當“五型”干部,建設(shè)“五型”機關(guān)。
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