關(guān)于養(yǎng)貓的作文范例

　　三嚴(yán)三實(shí)民主生活會(huì)對(duì)照檢查范文篇一

　　作風(fēng)建設(shè)是黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力的直接來(lái)源，優(yōu)良的黨風(fēng)是凝聚黨心民心的巨大力量。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，不僅能提升“軟實(shí)力”、改善“軟環(huán)境”，而且是助推地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要內(nèi)容。因此在干部作風(fēng)建設(shè)中要做到“三嚴(yán)三實(shí)”。

　　貫徹執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)的暫行規(guī)定》，通過(guò)召開(kāi)會(huì)議、廣播、板報(bào)、宣傳欄等多種豐富的廉政教育內(nèi)容和創(chuàng)新的廉政教育的'載體搞活了廉政教育，增強(qiáng)了廉政教育的針對(duì)性。在貫徹落實(shí)中出實(shí)招、出硬招、見(jiàn)實(shí)效，做到思想認(rèn)識(shí)到位、學(xué)習(xí)組織到位、落實(shí)措施到位、考核驗(yàn)收到位，取得廉政教育的實(shí)效性。

　　建立健全首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、交辦反饋制、機(jī)關(guān)管理等各項(xiàng)規(guī)章制度、工作目標(biāo)考核制度。推行立即辦、主動(dòng)辦、上門(mén)辦、跟蹤辦、公開(kāi)辦的“五辦”作風(fēng)。強(qiáng)化對(duì)黨員干部的管理，使各項(xiàng)工作有章可循，實(shí)現(xiàn)靠制度管人、憑制度辦事，通過(guò)對(duì)“廉”、“能”、“勤”、“績(jī)”的考核，提高工作能力和工作效率，激發(fā)干部職工干實(shí)事、真干事的主觀(guān)能動(dòng)性

　　加大問(wèn)責(zé)工作力度，做到敢問(wèn)、善問(wèn)、巧問(wèn)、常問(wèn)，通過(guò)運(yùn)用問(wèn)責(zé)方式，加強(qiáng)干部監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)由事后監(jiān)督向事前、事中、事后監(jiān)督轉(zhuǎn)變，由“工作圈”監(jiān)督向“工作圈”、“生活圈”、“社交圈”監(jiān)督轉(zhuǎn)變，由對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人監(jiān)督向領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督轉(zhuǎn)變，由封閉式監(jiān)督向開(kāi)放式監(jiān)督轉(zhuǎn)變。通過(guò)組織監(jiān)督、執(zhí)法監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督，形成黨內(nèi)外、上下貫通、縱橫交錯(cuò)的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)和合力，逐步實(shí)現(xiàn)干部監(jiān)督工作系統(tǒng)化、科學(xué)化。增強(qiáng)廣大黨員干部的事業(yè)心和責(zé)任感，提高職能部門(mén)的服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力和執(zhí)政力。

　　三嚴(yán)三實(shí)民主生活會(huì)對(duì)照檢查范文篇二

　　一、遵守黨的政治紀(jì)律、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和省市有關(guān)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況。

　　遵守黨的政治紀(jì)律方面：多年來(lái)，在工作中，始終堅(jiān)決擁護(hù)黨的綱領(lǐng)，執(zhí)行黨的決定，嚴(yán)守黨的紀(jì)律。思想上、政治上同中央保持高度一致。始終忠誠(chéng)于黨、忠誠(chéng)于國(guó)家、忠誠(chéng)于人民，樹(shù)立了正確人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和利益觀(guān)，做到大是大非面前旗幟鮮明，大風(fēng)大浪面前立場(chǎng)堅(jiān)定。始終保持黨員干部的純潔性和先進(jìn)性。

　　貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和省市有關(guān)規(guī)定精神方面：帶頭認(rèn)真遵守執(zhí)行，率先垂范。具體表現(xiàn)為：三公經(jīng)費(fèi)支出明顯下降，2013年三公經(jīng)費(fèi)支出比2012年下降了5.2 %;職務(wù)消費(fèi)嚴(yán)格按照從簡(jiǎn)從便原則，沒(méi)有存在人情消費(fèi)現(xiàn)象;辦公用房按照國(guó)家規(guī)定沒(méi)有超標(biāo)使用;家庭住房屬于自購(gòu)，并且已向紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)申報(bào)備案;局長(zhǎng)辦公室沒(méi)有配備秘書(shū)。

　　非常重視親朋好友和身邊工作人員的教育監(jiān)管，家屬已經(jīng)退休在家休息，兒子在外地自謀職業(yè)，從沒(méi)有利用手中職權(quán)為他們謀取任何利益，對(duì)身邊工作人員嚴(yán)格要求，堅(jiān)持按制度辦事，特別在使用提拔上，始終堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)原則，做到不看關(guān)系看成績(jī)，不看身份看水平。

　　轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面：按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務(wù)實(shí)清廉主題，作風(fēng)建設(shè)常抓不懈，成果是：形式主義、已大大地減少，享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)已基本上杜絕，進(jìn)一步在圍繞市委市政府中心工作開(kāi)展好質(zhì)監(jiān)工作上下功夫，在提高服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾本領(lǐng)上下功夫，堅(jiān)持把市委市政府、企業(yè)和群眾滿(mǎn)意度的提升作為質(zhì)監(jiān)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

　　二、對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，逐一檢查，在“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題：

　　1、形式主義方面

　　一是學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不實(shí)。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)是看得多思考少、瀏覽多記住少,滿(mǎn)足于完成“規(guī)定動(dòng)作”，“自選動(dòng)作”缺乏主動(dòng)性和自覺(jué)性。 客觀(guān)上確實(shí)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作多，主觀(guān)上當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，學(xué)習(xí)就往后推一推。主客觀(guān)原因?qū)е铝藢W(xué)習(xí)自覺(jué)性不高、系統(tǒng)性不強(qiáng)、效果不佳。

　　二是學(xué)以致用脫節(jié)。在學(xué)習(xí)當(dāng)中，缺乏深入思考，沒(méi)有很好地理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，用理論解決實(shí)際問(wèn)題的能力和水平還需要進(jìn)一步提高。

　　三是管理過(guò)松，擔(dān)當(dāng)不夠。由于從事質(zhì)監(jiān)工作多年，方方面面的情況比較熟悉，在工作上,有時(shí)候只停留在聽(tīng)取分管領(lǐng)導(dǎo)或部門(mén)負(fù)責(zé)人匯報(bào)的層面，沒(méi)有認(rèn)真去下基層調(diào)查研究，了以致自己掌握的情況不僅浮在表面，還存在片面;有時(shí)候，對(duì)下屬過(guò)于信任、過(guò)于放手，不利于干部職工的成長(zhǎng)。

　　2、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)方面

　　一是動(dòng)力不足。工作上只求滿(mǎn)足“過(guò)得去”，不想也不愿更多地創(chuàng)新，滿(mǎn)足于現(xiàn)有學(xué)識(shí)和見(jiàn)解，滿(mǎn)足于已經(jīng)取得的成績(jī)，不立新目標(biāo)，缺乏新動(dòng)力。只想平平穩(wěn)穩(wěn)、平平安安地干工作，缺乏過(guò)難關(guān)、破難題的銳氣和韌勁。

　　二是創(chuàng)新不夠。經(jīng)過(guò)全局干部職工多年共同的'努力，質(zhì)監(jiān)各項(xiàng)工作整體態(tài)勢(shì)不錯(cuò)，應(yīng)該說(shuō)，我在工作中花了不少心思、動(dòng)了不少腦筋、耗費(fèi)了不少心血，在思想上少了點(diǎn)憂(yōu)患意識(shí)，在銳意進(jìn)取和開(kāi)拓創(chuàng)新方面缺少了更高的追求。

　　三是管理不力。雖然自己在平時(shí)的工作和生活中嚴(yán)格要求自己，但是單位內(nèi)部管理還存在不力、不到位現(xiàn)象，比如公務(wù)接待方面，來(lái)人接待就餐偶爾存在超標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象，有時(shí)候餐桌上也沒(méi)有厲行節(jié)約，雖然知道這樣做不好，但是由于礙于情面，不愿去較真。

　　三、努力方向與改進(jìn)措施

　　一是要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理想信念，認(rèn)真學(xué)習(xí)書(shū)記的一系列重要講話(huà)精神，用理論武裝自己的頭腦，要在理論聯(lián)系實(shí)際、理論指導(dǎo)實(shí)際上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果。深入研讀感悟和發(fā)揚(yáng)焦裕祿精神、沈浩精神、大包干精神，增強(qiáng)理想信念，面向未來(lái)的趕考，不僅要凝神聚力，敢為人先，而且要持之以恒，久久為功。

　　二是要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，要牢固樹(shù)立無(wú)私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹(shù)立為黨為人民無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，正確對(duì)待權(quán)力、金錢(qián)、名利，在生活上保持艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受;在工作作風(fēng)上，要繼續(xù)深入實(shí)際，密切聯(lián)系群眾，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，想群眾之所想，急群眾之所急，解群眾之所需，要不斷提高群眾的滿(mǎn)意度。

　　三是要進(jìn)一步保持清正廉潔，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。在當(dāng)前社會(huì)環(huán)境較為復(fù)雜情況下，要抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗(yàn)，守得住底線(xiàn)，不碰高壓線(xiàn)，做到自重、自警、自省、自勵(lì);嚴(yán)明政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，把握好人生的“總開(kāi)關(guān)”，始終做到清正廉潔，愛(ài)崗敬業(yè)，起到先鋒模范作用。

　　要進(jìn)一步嚴(yán)明財(cái)經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)，執(zhí)行和落實(shí)好相關(guān)監(jiān)督管理制度，反對(duì)和遏制“車(chē)輪上的浪費(fèi)”，堅(jiān)決杜絕公車(chē)私用，把職務(wù)消費(fèi)降到最低限度，做到把好關(guān)，盡到職，盡心盡力把本單位各項(xiàng)工作做好。

　　四是要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新，落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求。要通過(guò)實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，用發(fā)展的眼光解決發(fā)展中出現(xiàn)的問(wèn)題，要不斷地在“三嚴(yán)三實(shí)”的要求上下功夫。團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)大家一起真抓實(shí)干，銳意進(jìn)取，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，不斷推動(dòng)質(zhì)監(jiān)工作向前發(fā)展。

　　下一步，將在市委市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，在班子成員和同志們的支持幫助下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，不辜負(fù)組織培養(yǎng)和同志們信任，為滁州市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

　　以上對(duì)照檢查材料，如果還存在查找問(wèn)題不準(zhǔn)、分析原因不透、整改措施不實(shí)等方面情況，敬請(qǐng)大家批評(píng)指正。

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