清明時(shí)節(jié)雨紛紛作文2017
黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)班子個(gè)人對(duì)照檢查材料(一)
黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),自己通過(guò)學(xué)習(xí)教育，深刻認(rèn)識(shí)到開(kāi)展為民務(wù)實(shí)清廉，以整風(fēng)精神，反對(duì)形式主義、為官主義、享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)，落實(shí)黨的“八項(xiàng)規(guī)定”是增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的純潔性和先進(jìn)性的重要舉措，對(duì)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神，實(shí)現(xiàn)中華民族復(fù)興的偉大夢(mèng)想，具有現(xiàn)實(shí)的指導(dǎo)意義。按照集團(tuán)統(tǒng)一部署，查擺問(wèn)題，相互談心，對(duì)照職工群眾反映的各種問(wèn)題，結(jié)合崗位實(shí)際開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。以“正衣冠、照鏡子、洗洗澡、治治病”為總要求，刮骨療傷、紅紅臉、出出汗,開(kāi)好高質(zhì)量的專(zhuān)題民主生活會(huì)。針對(duì)自己存在的問(wèn)題，對(duì)照檢查如下：
一、遵守黨的政治紀(jì)律情況
黨的紀(jì)律從廣義上講，涵蓋很多內(nèi)容，包括政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、保密紀(jì)律等。就目前講，在全黨深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中，我們講政治紀(jì)律就是要求黨的各級(jí)組織，每個(gè)黨員都要按照黨的十八大提出的要求，積極投身到活動(dòng)中。從思想上高度重視，充分認(rèn)識(shí)扎實(shí)深入開(kāi)展黨的路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)在新形勢(shì)下的重要性和必要性。在黨的十八大報(bào)告中提出：“要圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性，在全黨深入開(kāi)展以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線(xiàn)家與實(shí)踐活動(dòng)，著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，提高做好新形勢(shì)下群眾工作的能力”。我作為一名基層黨務(wù)干部，堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真遵守黨的政治紀(jì)律，在實(shí)際行動(dòng)中積極響應(yīng)黨組織的號(hào)召。尤其是作為黨委成員，更應(yīng)該帶頭走在活動(dòng)的前列，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)的文件精神，正確理解搞好這次教育實(shí)踐活動(dòng)的重要現(xiàn)實(shí)意義，貫徹落實(shí)上級(jí)黨委統(tǒng)一部署的方法和步驟。堅(jiān)決從思想上、行動(dòng)上和黨中央保持高度一致，既要當(dāng)好指揮員、又要當(dāng)好戰(zhàn)斗員，積極推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)的深入開(kāi)展。
二、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的情況
黨中央審時(shí)度勢(shì)及時(shí)頒布了“八項(xiàng)規(guī)定”和“六條禁令”。邯鄲分公司黨委及領(lǐng)導(dǎo)班子，認(rèn)真組織中心組成員集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真討論并制定了結(jié)合企業(yè)實(shí)際的改進(jìn)措施。要求全體黨員干部要密切聯(lián)系群眾，改進(jìn)工作作風(fēng)，按照“八項(xiàng)規(guī)定”認(rèn)真貫徹執(zhí)行并結(jié)合本職工作任務(wù)制定工作計(jì)劃和整改措施。
自覺(jué)遵守“八項(xiàng)規(guī)定”切實(shí)做到：1、深入調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾。改變工作作風(fēng)，只要有時(shí)間每年不少于到項(xiàng)目部?jī)纱危莆拯h建工作的第一手資料，聯(lián)系實(shí)際，貼近一線(xiàn)，向工人師傅學(xué)習(xí)，真抓實(shí)干為群眾解決實(shí)際問(wèn)題，不走形式、不擺過(guò)場(chǎng)，認(rèn)真搞好本職工作。2、積極向領(lǐng)導(dǎo)建議精簡(jiǎn)會(huì)議，避免沒(méi)必要的浪費(fèi)，提高會(huì)議效率，黨委工作要講實(shí)話(huà)、講短話(huà)，計(jì)劃安排要切實(shí)結(jié)合企業(yè)實(shí)際，不搞花架子。3、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的要求、精簡(jiǎn)文山會(huì)海，求真務(wù)實(shí)，按照公司的節(jié)約措施執(zhí)行。4、輕車(chē)簡(jiǎn)從，絕對(duì)不能違反公司的出行管理制度和請(qǐng)銷(xiāo)假制度，不擺排場(chǎng)、不鋪張浪費(fèi)，給職工打成一片，杜絕吃請(qǐng)和利用出差游山玩水、旅游觀光。不住高檔酒店，不參加任何娛樂(lè)活動(dòng)。5、堅(jiān)持以人為本、密切聯(lián)系群眾，自覺(jué)維護(hù)職工的合法利益，關(guān)愛(ài)職工的疾苦，扶助弱勢(shì)群體，公開(kāi)、透明開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。虛心接受職工的建議和意見(jiàn)，聽(tīng)取職工的呼聲，改進(jìn)作風(fēng)，加強(qiáng)工會(huì)工作。6、要求職工做到的自己首先做到，要求職工不做的自己首先不做。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、不推諉、不扯皮，嚴(yán)明紀(jì)律，建立問(wèn)責(zé)機(jī)制。7、工作狠抓落實(shí)，加強(qiáng)督查督辦。公司的各項(xiàng)工作要做到有布置、有管控、有檢查，把工作落到實(shí)處。8、廉潔奉公，嚴(yán)禁吃請(qǐng)，收賄賂賂一切有價(jià)錢(qián)物。
三、“x風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題
通過(guò)“群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、相互幫”，邯鄲分公司教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，共進(jìn)行了五次各類(lèi)形式的座談?wù)髑笠庖?jiàn)會(huì)。對(duì)照查擺問(wèn)題，結(jié)合自己所分管的工作，主要存在問(wèn)題如下：
(一)形式主義方面
一是作為黨務(wù)政工干部，理想信念不足，理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。學(xué)的不深、理解上級(jí)精神不透，執(zhí)行落實(shí)有差距。只滿(mǎn)足于看文件、讀報(bào)紙，有時(shí)只看一下大標(biāo)題，沒(méi)有靜下心來(lái)仔細(xì)研讀，認(rèn)真研究。整天忙于應(yīng)付日常事務(wù)，很少閱讀馬克思主義、毛xx思想、鄧xx理論、“三個(gè)代表”重要思想的系統(tǒng)理論原著。即便是學(xué)習(xí)也是浮光掠影，看的多、思考的少;瀏覽的多，記住的少。不能密切結(jié)合企業(yè)發(fā)展方向，現(xiàn)代管理模式需求，缺乏理論與實(shí)踐相結(jié)合的作風(fēng)。
二是相關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠。掌握和駕馭現(xiàn)代企業(yè)管理能力，科學(xué)決策水平，辨別是非抵御各種風(fēng)險(xiǎn)的能力有差距。自認(rèn)為現(xiàn)在學(xué)習(xí)也是“瞎子點(diǎn)燈白費(fèi)蠟”。眼老昏花，學(xué)了也是白學(xué)，記不住。黨建相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)知道點(diǎn)就行了，其他諸如政治、管理、法律、科技知識(shí)學(xué)不學(xué)無(wú)所謂，放松了自己對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的追求。
三是業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)的不扎實(shí)。2011年邯鄲分公司黨委換屆改選，組織信任，黨員選舉我擔(dān)任黨委副書(shū)記。自己只注重?zé)狳c(diǎn)關(guān)鍵知識(shí)的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)也是“現(xiàn)炒現(xiàn)賣(mài)”照本宣科，滿(mǎn)足現(xiàn)狀應(yīng)付業(yè)務(wù)工作，缺乏對(duì)在現(xiàn)代新的歷史形勢(shì)下，如何探索和改進(jìn)企業(yè)黨建工作思路和方法。特別是集團(tuán)在“走出去”戰(zhàn)略定位后，對(duì)境外黨支部建設(shè)方面，雖然也做了一定的工作，但也是走走形式、擺擺過(guò)場(chǎng)，沒(méi)有從根本上、深層次上，學(xué)懂學(xué)透，用理論武裝頭腦，用理論指導(dǎo)實(shí)踐的功夫不到位。虛、假、空的成分不可避免，有些體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)，但成功的經(jīng)驗(yàn)少和南京黨委的要求還有很大的差距。
(二)為官主義方面
為官主義是自己深?lèi)和唇^的作風(fēng)之一。實(shí)際上自覺(jué)不自覺(jué)地這種封建思想的毒素，已經(jīng)在自己身上有染了。宗旨意識(shí)談薄，密切聯(lián)系群眾、依靠群眾、發(fā)揮群眾的的聰明才智，為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，全心全意為群眾切實(shí)解決問(wèn)題，謀福利，辦實(shí)事，企業(yè)的改革發(fā)展成果惠及職工做的不好，做的不夠。不能貼近群眾，貼近一線(xiàn)，高高在上，無(wú)形中沾上官氣，實(shí)際工作中脫離了群眾。
一是有“船到碼頭，車(chē)到站”的想法。認(rèn)為自己從部隊(duì)到企業(yè)工作已經(jīng)干了40多年啦，現(xiàn)在在企業(yè)干政工工作，從職務(wù)上說(shuō)是個(gè)“副書(shū)記”，從職稱(chēng)上講還是個(gè)“政工師”，文化不高，專(zhuān)業(yè)技能沒(méi)有。將來(lái)退休以后干啥啥不會(huì)，沒(méi)什么出息，總覺(jué)得比別人低人一頭，這是宗旨意識(shí)不牢固的利己主義表現(xiàn)。
二是因?yàn)槲幕降停謸?dān)心他人認(rèn)為自己礙手礙腳的思想。所以對(duì)有些問(wèn)題發(fā)表意見(jiàn)少，職位變了、職能變了，怕講話(huà)講不到點(diǎn)子上，講了怕領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)了不高興。把廣大職工的切身利益放在首位考慮不夠。
(三)享樂(lè)主義方面
認(rèn)為一個(gè)基層黨員干部，形式主義、為官主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，這都是高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、大干部的事，自己不夠格，自己想享樂(lè)只有回家去，沾公家的光自己享受于己無(wú)關(guān)。由于認(rèn)識(shí)上存在偏差，黨性原則就受到影響，喪失了堅(jiān)定地理想信念，在平�？傆X(jué)得太認(rèn)真會(huì)影響同志之間的關(guān)系，所以放松了世界觀的改造，感到吃吃喝喝只要不用公款，是個(gè)小事。對(duì)自己要求不嚴(yán)格，有貪圖安逸享樂(lè)主義的思想。
(四)奢靡之風(fēng)方面
隨著改革開(kāi)放的逐步深入發(fā)展，企業(yè)前些年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況比現(xiàn)在要好。家庭生活質(zhì)量有所提高，在思想上“兩個(gè)務(wù)必”的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)有所淡化，勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識(shí)逐步消弱，導(dǎo)致了工作上低標(biāo)準(zhǔn)貪圖安逸，怕吃苦耐勞，得過(guò)且過(guò)“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”混日子的想法。生活上追求高標(biāo)準(zhǔn)，搞攀比想吃好點(diǎn)、穿好點(diǎn)，思想意識(shí)形態(tài)中，潛在腐朽資產(chǎn)階級(jí)的奢靡墮落意識(shí)。行動(dòng)上對(duì)“兩個(gè)務(wù)必”的要求執(zhí)行力下降了。認(rèn)為干了幾十年了，什么艱苦生活也嘗試過(guò)，現(xiàn)在趕上黨的好政策，只要不違規(guī)、不浪費(fèi)、享受一點(diǎn)無(wú)所謂，只要不貪錢(qián)賄賂，圖個(gè)方便，“近水樓臺(tái)先得月”，占點(diǎn)小便宜沒(méi)什么大不了的問(wèn)題。放松了嚴(yán)于律己的要求，降低了標(biāo)準(zhǔn)，滋生了及時(shí)行樂(lè)和特權(quán)思想。
四、“x風(fēng)”方面存在問(wèn)題的原因剖析
自己是個(gè)有著多年黨齡的黨員干部了，受黨教育多年，從一個(gè)不經(jīng)事的農(nóng)民的孩子，十七歲就參加工作，經(jīng)過(guò)了部隊(duì)的鍛煉培養(yǎng)，通過(guò)自己的不斷努力和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心教育，逐步成長(zhǎng)為一名基層的領(lǐng)導(dǎo)干部。雖然，自己沒(méi)有受過(guò)什么高等教育和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，但也讀了一些革命理論的書(shū)籍，懂得了不少革命道理，增長(zhǎng)了不少基本知識(shí)。作為一個(gè)受黨教育多年的黨員干部，起碼的革命覺(jué)悟還是有的。但是，按照黨章要求與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和群眾的期盼，對(duì)照“x風(fēng)”查擺問(wèn)題，確實(shí)存在理想信念不足、宗旨意識(shí)不牢、黨性觀念淡薄、道德品行不強(qiáng)等現(xiàn)象。這些問(wèn)題不及時(shí)糾正，就會(huì)給黨組織帶來(lái)負(fù)面影響，就會(huì)喪失黨員的先進(jìn)性和純潔性，工作缺乏責(zé)任心，導(dǎo)致思想上出偏差，行動(dòng)上有影響，管理上不到位。所以自己要按照“正衣冠、照鏡子、洗洗澡、治治病”的總要求，深挖存在問(wèn)題的思想根源，認(rèn)真分析，找出原因，進(jìn)行自我批評(píng)，制定切合實(shí)際的整改措施。
對(duì)形式主義：一直是我黨深?lèi)和唇^的丑惡現(xiàn)象，反對(duì)形式主義，貫穿黨的發(fā)展歷史。我認(rèn)為克服形式主義首先要求真務(wù)實(shí)，正確的貫徹上級(jí)黨委的指示精神，加強(qiáng)工作責(zé)任心，不敷衍了事，無(wú)論完成什么任務(wù)都要真抓實(shí)干，認(rèn)真對(duì)待。不擺花架子，不弄虛作假，不好大喜功，把企業(yè)的利益放在首位，緊緊圍繞企業(yè)的中心任務(wù)，保駕護(hù)航搞好服務(wù)。
對(duì)為官主義：首先要樹(shù)立立黨為公，勤政為民的思想意識(shí)，牢固樹(shù)立宗旨觀念，放下架子，沉下身子，克服特權(quán)等級(jí)觀念。要充分認(rèn)識(shí)到我們的工作，出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)一切是為了企業(yè)和職工�！肮佟笔屈h和人民給的，在企業(yè)是組織和職工給的，所以你能夠認(rèn)真履職，為職工謀利益、辦好事，職工就認(rèn)可你。要正確使用企業(yè)賦予自己手中的權(quán)利，自覺(jué)維護(hù)企業(yè)和職工的合法利益，以主人翁的姿態(tài)，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀�？朔䴙楣僦髁x，脫離群眾，高高在上的現(xiàn)象。近幾年由于職務(wù)變了、環(huán)境變了，自己深入一線(xiàn)少了、聯(lián)系群眾少了、調(diào)查研究少了，整天坐在辦公室，開(kāi)會(huì)、打電話(huà)、發(fā)文件、下通知，地氣接的少了，和廣大職工群眾的距離就遠(yuǎn)了。這種思想必須徹底改正。
對(duì)享樂(lè)主義：自己主要存在革命意志衰退，缺乏工作的主動(dòng)性和積極性，總覺(jué)得工作都40多年了，貪圖安逸也該少干點(diǎn)了。要求不如從前嚴(yán)格，放松了對(duì)世界觀的改造。認(rèn)為自己工作了多年，經(jīng)驗(yàn)不多也積累了一些，以致于學(xué)習(xí)理論的勁頭小了，深入群眾、深入基層解決實(shí)際問(wèn)題的時(shí)間少了。雖然也能以身作則，嚴(yán)格要求自己，但精神狀態(tài)和上進(jìn)心差了，缺乏昂揚(yáng)的斗志和充滿(mǎn)激情的精神。在實(shí)際工作中，時(shí)常出現(xiàn)工作方法簡(jiǎn)單，全局觀念團(tuán)隊(duì)精神減退，工作急于求成的問(wèn)題，艱苦奮斗的精神不夠。深入剖析這種思想，還是考慮個(gè)人的利益多了一些，考慮人民群眾的利益少了一些，宗旨觀念有所淡化。近年來(lái)，自己隨著職務(wù)的變動(dòng)，宗旨觀念在頭腦中樹(shù)得還不牢，部隊(duì)那種“一不怕苦，二不怕死”優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)丟了，總認(rèn)為群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題是帶有共性的問(wèn)題，沒(méi)有很好地針對(duì)問(wèn)題沉下去，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，制定針對(duì)性措施，尋求解決問(wèn)題的最佳方法途徑。放松了黨性修養(yǎng)的鍛煉。反思我在思想作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，一個(gè)深層次的原因，就是近些年來(lái)黨性鍛煉所下的氣力不夠，世界觀的改造抓得不緊，為人民服務(wù)的宗旨觀和艱苦奮斗的精神淡薄了。隨著環(huán)境變了，自由主義、個(gè)人主義多了一些，久而久之，對(duì)群眾的呼聲、群眾的疾苦、群眾的困難了解不夠，解決得也不及時(shí)。研究解決一些矛盾和問(wèn)題，實(shí)事求是、群眾路線(xiàn)堅(jiān)持得不好，工作作風(fēng)不深入，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些，難度大、難見(jiàn)效的工作抓得虛一些、少一些，落實(shí)一旦遇到復(fù)雜多變和困難挫折，往往缺乏堅(jiān)忍不拔、百折不回的意志和毅力，導(dǎo)致作風(fēng)上缺乏艱苦奮斗、攻堅(jiān)克難和一抓到底的魄力。主要根源是不敢大膽管理，歇?dú)�、松勁、怕事的思想造成的�?/p>
對(duì)奢靡之風(fēng)：對(duì)腐朽的思想余孽的潛在性、不合理性警惕不高，對(duì)反腐x斗爭(zhēng)的長(zhǎng)期性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足。在思想上，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識(shí)薄弱了。放松了對(duì)自己的嚴(yán)格要求，安于現(xiàn)狀，工作激情減退，拼搏奉獻(xiàn)精神下降。追求奢華，不愿吃苦，貪圖享受，總覺(jué)得自己再干兩三年就到站了，放松了自我約束，感到吃點(diǎn)喝點(diǎn)無(wú)所謂。有時(shí)候也是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要，企業(yè)也有人情世故，與業(yè)主也需要禮尚往來(lái)，也存在感情投入，思想認(rèn)識(shí)偏差導(dǎo)致是非混淆。要充分認(rèn)識(shí)到我國(guó)還處在社會(huì)主義初級(jí)階段，我們的企業(yè)雖然有了長(zhǎng)足的發(fā)展，但還需要艱苦奮斗，厲行節(jié)約，從思想上自覺(jué)抵制各種誘惑，嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
五、努力方向和整改措施
(一)堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。進(jìn)一步提高對(duì)理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺(jué)性，真正把理論學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的第一要?jiǎng)?wù)。自覺(jué)做到四個(gè)自我提升”，即從應(yīng)付性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)鉆研學(xué)習(xí)，從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結(jié)合，從為了工作需要的“不得不學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)榱颂嵘约豪碚撍仞B(yǎng)的“不能不學(xué)”。學(xué)好三本書(shū)，重點(diǎn)是學(xué)習(xí)和掌握鄧xx理論和“三個(gè)代表”重要思想，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，黨的十八大和三中全會(huì)精神，堅(jiān)持共產(chǎn)主義信仰，提高政治敏銳性和鑒別力，始終與黨中央保持高度一致。正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，弘揚(yáng)馬克思主義的學(xué)風(fēng)。自覺(jué)做到“三個(gè)帶頭”，即帶頭擠出時(shí)間刻苦自學(xué)，不能陷于事務(wù)，每周堅(jiān)持學(xué)習(xí)4小時(shí);帶頭向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向工人師傅學(xué)習(xí)，增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力，每半個(gè)月到家屬院或廠(chǎng)區(qū)調(diào)查了解一次情況;帶頭堅(jiān)持中心組的學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)對(duì)履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)所必備的各種知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。
(二)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，努力提高工作水平。始終保持清醒的頭腦，時(shí)刻注意擺正自己同人民群眾的位置，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，時(shí)刻警惕脫離群眾的傾向。堅(jiān)持身體力行、求真務(wù)實(shí)、言行一致的工作作風(fēng)，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，實(shí)實(shí)在在地為職工辦實(shí)事、鼓實(shí)勁、辦好事，每年為職工群眾辦十件實(shí)事、好事。堅(jiān)決克服為官主義、形式主義，盡量多深入實(shí)際，深入基層，調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，汲取群眾在實(shí)踐中的豐富營(yíng)養(yǎng)，不斷加深與人民群眾的感情。認(rèn)真做好自己的本職工作，堅(jiān)持抓主要矛盾和薄弱環(huán)節(jié)，促進(jìn)工作整體平衡推進(jìn)。一是圍繞企業(yè)中心，服務(wù)大局。把促進(jìn)發(fā)展作為履行職能的首要任務(wù)，努力提高黨群組織服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定、推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展的能力。充分發(fā)揮黨組織的自身優(yōu)勢(shì)，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，尤其要圍繞公司黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，按照反對(duì)“x風(fēng)”的總要求，深入基層，開(kāi)展調(diào)查研究，掌握第一手資料，為黨委、行政當(dāng)好參謀。二是突出保駕護(hù)航和服務(wù)保障兩大主題，把維護(hù)穩(wěn)定作為黨委和工會(huì)的首要的政治任務(wù)常抓不懈。溝通上下，表達(dá)民意，體察民情，為黨委分憂(yōu)，為領(lǐng)導(dǎo)解難，為職工謀利，自覺(jué)協(xié)助黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)做好增進(jìn)了解、消除誤解、達(dá)成諒解、加深理解的工作，為構(gòu)建和諧企業(yè)獻(xiàn)計(jì)出力。
(三)堅(jiān)持從嚴(yán)律已，努力當(dāng)好實(shí)踐教育活動(dòng)的踐行者和推動(dòng)者。按照集團(tuán)第二環(huán)節(jié)視頻會(huì)的統(tǒng)一部署、黨性鍛煉與人格修養(yǎng)統(tǒng)一、自我修養(yǎng)與制度約束統(tǒng)一的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)世界觀的改造，堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì)，做勤政廉政的表率，要求職工做到的自己首先做好。
“老驥伏櫪、志在千里”。我要借這次教育實(shí)踐活動(dòng)的契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。牢記“兩個(gè)務(wù)必”的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，自覺(jué)抵御腐朽思想的侵蝕，反對(duì)“x風(fēng)”防微杜漸，永葆共產(chǎn)黨人的本色。認(rèn)真參加黨內(nèi)政治民主生活，自覺(jué)執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)制度規(guī)定，積極開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，自覺(jué)接受群眾的監(jiān)督，爭(zhēng)做一名合格的共產(chǎn)黨員。
以上是我的個(gè)人對(duì)照檢查材料，不妥之處敬請(qǐng)批評(píng)指正，謝謝!
黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)班子個(gè)人對(duì)照檢查材料(二)
群眾路線(xiàn)是我黨“理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、批評(píng)與自我批評(píng)”三大優(yōu)良作風(fēng)之一，是黨的基本路線(xiàn)。批評(píng)與自我批評(píng)，是加強(qiáng)黨的建設(shè)，增強(qiáng)黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力的重要法寶。
幾代黨的領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)群眾路線(xiàn)、批評(píng)與自我批評(píng)都有重要論述。由于三十年的社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)，各級(jí)政府和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)重業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)，輕作風(fēng)建設(shè)，輕文化建設(shè)，導(dǎo)致黨風(fēng)、政風(fēng)有偏離黨的基本路線(xiàn)的傾向，一部分干部黨員嚴(yán)重脫離群眾，從而導(dǎo)致群眾反映不滿(mǎn)。新一屆黨的領(lǐng)導(dǎo)人于2012年12月4日在北京政治局會(huì)議上提出改變黨的作風(fēng)建設(shè)的八項(xiàng)規(guī)定，旗幟鮮明地提出反對(duì)形式主義、反對(duì)為官主義、反對(duì)享樂(lè)主義、反對(duì)奢靡之風(fēng)，在全黨上下開(kāi)展為民務(wù)實(shí)清廉的黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)。此項(xiàng)活動(dòng)順應(yīng)民意，利于調(diào)動(dòng)一切積極因素，利于凝心聚力促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展及個(gè)人健康成長(zhǎng)。
現(xiàn)將我個(gè)人按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，通過(guò)反“x風(fēng)”活動(dòng)，將自己查擺、群眾幫扶、同志們批評(píng)所取得的認(rèn)識(shí)和查找的問(wèn)題報(bào)告如下：
一、遵守黨的政治紀(jì)律情況
開(kāi)展活動(dòng)以來(lái)，本人學(xué)習(xí)了黨中央的八項(xiàng)規(guī)定，學(xué)習(xí)了習(xí)xx總書(shū)記2013年7月在河北石家莊調(diào)研時(shí)的重要講話(huà)，收集學(xué)習(xí)了習(xí)xx總書(shū)記重要講話(huà)集，學(xué)習(xí)了集團(tuán)、中材國(guó)際北京、中材國(guó)際南京和本公司關(guān)于活動(dòng)的文件。始終要求自己在思想、行動(dòng)上堅(jiān)定政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)和政治方向始終與黨中央保持高度一致。堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線(xiàn)，貫徹黨的路線(xiàn)、方針、政策要堅(jiān)定不移、毫不動(dòng)搖，始終不忘黨的組織紀(jì)律要求。在自己工作范圍內(nèi)的事情做到多聽(tīng)大家意見(jiàn)，體現(xiàn)民主集中，體現(xiàn)集思廣益。始終不忘全心全意為人民服務(wù)，不忘記群眾利益，不忘廉潔從業(yè)，不忘艱苦奮斗。始終要求自己為人處世光明磊落，公平公正，不搞小圈子、不搞小幫派主義，不背后議論他人。還要求自己工作積極主動(dòng)，樂(lè)觀向上，多講貢獻(xiàn)，少爭(zhēng)個(gè)人利益，勇于犧牲，勇于奉獻(xiàn)。在學(xué)習(xí)上，踏實(shí)努力，奮發(fā)向上。在生活上，衣食簡(jiǎn)樸，勤儉節(jié)約，不鋪張浪費(fèi)，不貪圖享受。團(tuán)結(jié)同志、尊老愛(ài)幼，樂(lè)于助人。注重工作協(xié)調(diào)的全局意識(shí)，既堅(jiān)持原則，按照企業(yè)制度辦事，按照國(guó)家法律和財(cái)經(jīng)紀(jì)律辦事，又注重和諧團(tuán)結(jié)發(fā)展。
邯鄲領(lǐng)導(dǎo)班子通過(guò)集體學(xué)習(xí)十八大相關(guān)文件，踐行群眾路線(xiàn)，在以鄧xx理論、“三個(gè)代表”、“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)，按照十八大指定的目標(biāo)努力工作。按照十八大提出的科學(xué)發(fā)展觀和和諧發(fā)展的總體要求，狠抓工作。一方面努力爭(zhēng)取市場(chǎng)業(yè)務(wù)，積極開(kāi)拓新業(yè)務(wù)，增加職工收入，一直致力于創(chuàng)造和諧的內(nèi)外部工作生活環(huán)境。另一方面狠抓施工中的環(huán)境污染問(wèn)題，通過(guò)改變革新施工方法、施工技術(shù)，改變只注重合同額、只注重效益、注重合同利潤(rùn)的陳舊觀念，更多關(guān)注社會(huì)和諧、團(tuán)隊(duì)和諧、環(huán)境和諧。領(lǐng)導(dǎo)班子組織每年一次的工作會(huì)和每年一次的管理研討會(huì)，及每年一次的內(nèi)部管理行為審核。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)，在公司內(nèi)部廣泛宣傳，提高各級(jí)管理人員的政策觀念和黨的社會(huì)發(fā)展新理論的認(rèn)識(shí)水平。包括領(lǐng)導(dǎo)班子成員和項(xiàng)目經(jīng)理及部門(mén)管理人員，通過(guò)踐行群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)和反“x風(fēng)”活動(dòng)的開(kāi)展，在干部群眾中廣泛接受和達(dá)成了堅(jiān)決落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定，形成切實(shí)改變工作作風(fēng)的統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。原來(lái)的應(yīng)酬招待改變了，同志們的日常聚會(huì)都實(shí)行了AA制。各種場(chǎng)合，大家更多討論的是安全環(huán)境、和諧發(fā)展問(wèn)題。制定制度和技術(shù)方案，要求都要考慮環(huán)境和諧因素，并寫(xiě)進(jìn)相關(guān)管理程序文件。大家的普遍認(rèn)識(shí)大大提高。
二、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)情況
通過(guò)活動(dòng)進(jìn)一步開(kāi)展，我們2013年的經(jīng)營(yíng)任務(wù)提前完成。差旅費(fèi)、招待費(fèi)等三公費(fèi)用在大幅下降，領(lǐng)導(dǎo)班子在群眾中的口碑更好了。應(yīng)酬少了，喝酒少了，身體好了，精神更輕松，而且更多地得到業(yè)主好評(píng)。體現(xiàn)了企業(yè)管理上檔次、管理行為更理性、更科學(xué)、更文明，更規(guī)范。企業(yè)文化價(jià)值得到提升，更能得到市場(chǎng)的認(rèn)可。
參加了黨組織召開(kāi)的每次活動(dòng)，積極關(guān)注媒體報(bào)道與黨中央反“x風(fēng)”的相關(guān)舉措，黨的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)。特別是近幾個(gè)月以來(lái)，在黨委書(shū)記劉震同志的幫助下，與上級(jí)組織領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了交流，與直接領(lǐng)導(dǎo)的部門(mén)成員進(jìn)行了一對(duì)一交流，認(rèn)真閱讀了邯鄲板塊的群眾意見(jiàn)情況匯總，聽(tīng)到了很多平時(shí)聽(tīng)不到的意見(jiàn)和職工心聲。通過(guò)本次活動(dòng)，深刻體會(huì)到群眾意見(jiàn)、同志意見(jiàn)確實(shí)是一面“鏡子”，黨員同志確實(shí)要堅(jiān)持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。也看到了職工群眾和領(lǐng)導(dǎo)班子成員所思所想都是一致的：國(guó)內(nèi)安裝眼看快沒(méi)了，總包項(xiàng)目不飽滿(mǎn)，不能滿(mǎn)足職工崗位需求。公司業(yè)務(wù)如何隨國(guó)家經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型發(fā)展而發(fā)展?我們的企業(yè)未來(lái)往哪里去?將來(lái)干什么?合同從哪里來(lái)?怎么給公司及員工解決生存問(wèn)題?
通過(guò)本次活動(dòng)的開(kāi)展，我們看到了群眾的想法和要求，也看到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)邯鄲領(lǐng)導(dǎo)班子給予的期望和要求都很高，無(wú)形中也讓我們感到肩上的責(zé)任和壓力加大。開(kāi)展活動(dòng)以來(lái)，在以王軍同志為首的邯鄲領(lǐng)導(dǎo)班子，一方面積極練內(nèi)功，保持謙虛謹(jǐn)慎，創(chuàng)新改造內(nèi)部管理流程，另一方面也在積極接收新的管理理念，有信心練好內(nèi)功迎接新的機(jī)會(huì)。
三、“x風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題
通過(guò)群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展，落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定、批評(píng)與自我批評(píng)的開(kāi)展，發(fā)現(xiàn)“照鏡子”后的我，在“x風(fēng)”方面的突出問(wèn)題表現(xiàn)是：
(一)形式主義方面
1、在辦公樓上安排工作方面，安排的多，落實(shí)的少。對(duì)待工作中出現(xiàn)的問(wèn)題只是泛泛而談，逐條落實(shí)的少。
2、對(duì)群眾思想了解只是浮在表面，停留在平常聊天和飯桌上聊天，只是茶余飯后，沒(méi)有針對(duì)性進(jìn)行事先調(diào)查了解，始終跟蹤，及時(shí)回饋。經(jīng)營(yíng)壓力大，反映在個(gè)人心里，反映在個(gè)人情緒不高，工作熱情下降。遇到工作中的矛盾也不自覺(jué)的能推就推，能繞就繞，回避矛盾，做好人，不直面矛盾。到現(xiàn)場(chǎng)走馬觀花，走過(guò)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題不夠扎實(shí)，開(kāi)開(kāi)會(huì)，下下文件就認(rèn)為工作做了。
3、參加的活動(dòng)少，系統(tǒng)學(xué)習(xí)少。學(xué)習(xí)交流，批評(píng)與自我批評(píng)流于形式，深入地、正規(guī)嚴(yán)肅地批評(píng)與自我批評(píng)進(jìn)行的少。很少與同事和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流，很少與同事之間進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)。往往在參加組織活動(dòng)時(shí)都以業(yè)務(wù)忙、沒(méi)時(shí)間為借口，沒(méi)能靜下心認(rèn)真系統(tǒng)學(xué)習(xí)，沒(méi)能好好的認(rèn)真嚴(yán)肅的思考。
(二)為官主義方面
1、深入一線(xiàn)不夠，工作憑經(jīng)驗(yàn)，不注意聽(tīng)取他人意見(jiàn)。很少接觸基層員工，對(duì)基層最具體工作深入了解少了，對(duì)一線(xiàn)職工思想動(dòng)態(tài)、生活工作情況了解少了。
2、工作中有經(jīng)驗(yàn)主義、自以為是的表現(xiàn)。工作方法偏向發(fā)號(hào)施令，工作作風(fēng)和工作紀(jì)律懶散的情況或多或少都存在。這些都是為官主義---官本位思想在作怪。要求別人做到的，自己沒(méi)能身體力行。
3、不善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，勞動(dòng)紀(jì)律上對(duì)自己約束不夠。
(三)享樂(lè)主義方面
1、到工地、跑經(jīng)營(yíng)，工地的吃住能做到簡(jiǎn)單節(jié)約，有時(shí)也去找當(dāng)?shù)靥厣嬍常?dāng)?shù)靥厣〕院屯撂禺a(chǎn)，也順便關(guān)注當(dāng)?shù)鼐包c(diǎn)。
2、經(jīng)營(yíng)工作中存在一定惰性，不能很好發(fā)動(dòng)全員經(jīng)營(yíng)。工作熱情不夠高，缺少勇往直前的精神。
(四)奢靡之風(fēng)方面
1、在接待工作安排時(shí)有盡量多找人陪吃陪喝，盡量點(diǎn)好菜、高規(guī)格接待、送點(diǎn)土特產(chǎn)什么的情況。反映了成本意識(shí)不夠強(qiáng)，經(jīng)營(yíng)理念陳舊、好面子、好虛榮。
2、個(gè)人出行，在輕車(chē)簡(jiǎn)從方面還做得不夠好，沒(méi)能做到選擇最節(jié)約的方式出行。
3、對(duì)“兩個(gè)務(wù)必”堅(jiān)持不夠。勤儉節(jié)約、艱苦奮斗，謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的作風(fēng)堅(jiān)持不夠。
總之，個(gè)人工作作風(fēng)還是有諸多瑕疵。個(gè)人言行在小節(jié)上注意不夠，有個(gè)人工作作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)，而且有個(gè)人小節(jié)做得不夠的地方，還有合理化的意識(shí)，沒(méi)能更多注意群眾的想法和看法，沒(méi)能從深層次堅(jiān)持黨員工作作風(fēng)的小節(jié)問(wèn)題。
四、存在問(wèn)題的原因分析
針對(duì)以上存在的突出問(wèn)題，結(jié)合反對(duì)“x風(fēng)”活動(dòng)將自己存在問(wèn)題的原因自我分析如下：
(一)共產(chǎn)主義理想信念、堅(jiān)持奉獻(xiàn)的精神意志淡薄了
一是在思想觀念，宗旨意識(shí)方面淡薄了。忽視了人生觀、價(jià)值觀、世界觀的不斷改造和提升。擔(dān)任公司領(lǐng)導(dǎo)有點(diǎn)志得意滿(mǎn)的意識(shí)，感覺(jué)沒(méi)有像當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理時(shí)有更多具體的事情，沒(méi)有在擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理時(shí)的努力工作的勁頭了。在當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理期間，積極深入解決現(xiàn)場(chǎng)具體事情多，不僅把公司交給的合同履行好，還經(jīng)過(guò)了幾年的自覺(jué)的市場(chǎng)跟蹤鍛煉，在東北為公司開(kāi)拓了比較好的市場(chǎng)，營(yíng)造了很好的市場(chǎng)氛圍，使得公司十幾年在東北市場(chǎng)都有比較好的市場(chǎng)業(yè)績(jī)和口碑。因此，潛意識(shí)有點(diǎn)自我滿(mǎn)足，影響了在公司更大的市場(chǎng)范圍，包括國(guó)際市場(chǎng)的開(kāi)拓精神。
二是忽視了黨在新時(shí)期建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義理論的學(xué)習(xí)，忽視了個(gè)人理論水平的提高，忽視了個(gè)人黨性修養(yǎng)的不斷提高。
三是自覺(jué)不自覺(jué)地受到世俗觀念、落后觀念的腐蝕和影響，對(duì)“兩個(gè)務(wù)必”堅(jiān)持不夠，對(duì)黨的群眾路線(xiàn)堅(jiān)持不夠。
(二)群眾觀念弱化，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)淡薄了
一是為民務(wù)實(shí)廉潔的意識(shí)淡化了，全心全意為人民服務(wù)宗旨意識(shí)淡化了。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自我的要求放松了，責(zé)任感、使命感沒(méi)能隨時(shí)得到加強(qiáng)。
二是共產(chǎn)主義理想信念和堅(jiān)持奉獻(xiàn)精神的價(jià)值觀變形、扭曲、淡漠了。黨的紀(jì)律、黨的原則、黨性修養(yǎng)方面堅(jiān)持不夠。其實(shí)是官本位思想意識(shí)在抬頭，沒(méi)能很好地、經(jīng)常地反省自己，用黨的路線(xiàn)、群眾的意見(jiàn)和要求做鏡子，經(jīng)常對(duì)照自己。
(三)世界觀改造不夠，黨性修養(yǎng)淡薄了
世界觀的改造不夠，黨性修養(yǎng)淡薄的表現(xiàn)是平時(shí)潛意識(shí)借口忙于工作事物，放松了世界觀的繼續(xù)改造。以事務(wù)工作為借口代替了黨性修養(yǎng)的提高，使自己的黨性修養(yǎng)和共產(chǎn)主義信念減弱了，對(duì)自己要求放松了。在工作中沒(méi)從黨的事業(yè)出發(fā)，而是潛意識(shí)存在市井人生哲學(xué)，將關(guān)系學(xué)帶到了黨內(nèi)政治生活中。黨性原則不強(qiáng)，上怕得罪人，遇事存在做官、保官的不正確權(quán)力觀。害怕開(kāi)展批評(píng)，影響團(tuán)結(jié)和個(gè)人威信。表?yè)P(yáng)多、批評(píng)少，講成績(jī)多、講缺點(diǎn)少。在處理一些需要碰硬的問(wèn)題時(shí)，表現(xiàn)出畏難情緒和利弊得失的猶豫。其實(shí)就是世界觀改造升華不夠，黨性修養(yǎng)淡薄了，追求上進(jìn)，追求崇高理想的人生觀模糊了。
(四)“兩個(gè)務(wù)必”堅(jiān)持不牢，自身要求放松了
對(duì)享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)的潛在性、自我合理化及其不合理性警惕不高，對(duì)反腐x斗爭(zhēng)的長(zhǎng)期性、艱巨性及其對(duì)黨的事業(yè)發(fā)展和個(gè)人繼續(xù)成長(zhǎng)、發(fā)展認(rèn)識(shí)不足。在思想上、行動(dòng)上表現(xiàn)了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識(shí)減弱了。在行動(dòng)上，對(duì)“兩個(gè)務(wù)必”的要求執(zhí)行力下降了，放松了要求，降低了標(biāo)準(zhǔn)，滋生了及時(shí)行樂(lè)思想和特權(quán)思想，并錯(cuò)誤地認(rèn)為自己能經(jīng)受住考驗(yàn)，具有一定的抵御腐蝕、辨別是非的能力，不會(huì)出大問(wèn)題。世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造不徹底，才導(dǎo)致了為官主義、形式主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)的合理化意識(shí)的產(chǎn)生。放松自己，就是放松了與“x風(fēng)”斗爭(zhēng)，放松了追求。
五、今后的努力方向及改進(jìn)措施
我們的黨是偉大的黨，也只有在我們這樣的國(guó)家，有這樣肥沃的精神土壤，才能誕生我們這樣偉大的黨。今后的工作中要始終不忘肩上的責(zé)任和歷史使命，不忘黨的要求，不忘古代哲人先賢們的追求，追求完美的人生、追求高尚情操。本人就今后的努力方向和改正措施規(guī)劃如下，請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們監(jiān)督。
堅(jiān)持初衷，從善如流。時(shí)刻記住入黨宣誓，牢記黨章。堅(jiān)持從小事做起，每次出行向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告行蹤，每次公務(wù)消費(fèi)和出行，注意成本，不搞職務(wù)消費(fèi)。拒絕接受協(xié)作體、供貨商的貴重禮物和任何形式的吃請(qǐng)，“勤勉做事、清白做人”。
(二)踏實(shí)工作，點(diǎn)滴做起。每年在工地時(shí)間不少于1個(gè)半月(45天)。堅(jiān)持每個(gè)工地與普通員工談心不下5人，并做好談心記錄，掌握職工群眾思想動(dòng)態(tài)，解答職工群眾思想疑惑。每次到現(xiàn)場(chǎng)要組織項(xiàng)目部召開(kāi)會(huì)議不少于一次，調(diào)查了解項(xiàng)目施工情況，并做好會(huì)議紀(jì)要。把需要公司層面解決的問(wèn)題帶回公司，和班子成員一起研究解決。在公司機(jī)關(guān)，堅(jiān)持每年談心次數(shù)不少于50人次，并做好記錄，把談心記錄每月總結(jié)一次與領(lǐng)導(dǎo)班子交流。
(三)努力學(xué)習(xí)，積極向上。堅(jiān)持參加每次的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，堅(jiān)持參加公司理論組學(xué)習(xí)，并做好學(xué)習(xí)記錄和學(xué)習(xí)體會(huì)。通過(guò)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性觀念，提高理論水平，提高個(gè)人素養(yǎng)。每次學(xué)習(xí)做好筆記，記錄學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)內(nèi)容，參加學(xué)習(xí)的人員，并自覺(jué)進(jìn)行學(xué)習(xí)情況檢查對(duì)照。堅(jiān)持以新時(shí)期黨的理論武裝自己的頭腦，使得自己隨時(shí)保持清醒的頭腦。凡是對(duì)工作有好處的，凡是對(duì)自我成長(zhǎng)有益的，對(duì)提高工作水平、提高工作效率有益的，都要刻苦學(xué)習(xí)，豐富知識(shí)結(jié)構(gòu)，爭(zhēng)做更大貢獻(xiàn)，并做好學(xué)習(xí)筆記。
(四)堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”。今后要在各項(xiàng)工作中不斷克服消極思想和情緒，面對(duì)困難和矛盾要沖鋒陷陣、忘我奉獻(xiàn)，發(fā)揮先鋒模范作用，爭(zhēng)取贏得了廣大職工群眾肯定和擁護(hù)。時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”：始終保持“謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng)，保持艱苦奮斗的作風(fēng)”。隨時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督。具體措施：
每次出行，吃飯住宿作好記錄，包括記錄時(shí)間，同行人員情況，消費(fèi)情況。并且經(jīng)常做統(tǒng)計(jì)對(duì)比，以對(duì)照檢查自己在工作作風(fēng)方面的改變情況。對(duì)自己負(fù)責(zé)管理的部門(mén)也要作好記錄，并1—2個(gè)月進(jìn)行一次和部門(mén)經(jīng)理的互相通報(bào)。自己的出行情況，消費(fèi)情況每?jī)蓚�(gè)月一次，向黨群辦通報(bào)。
本人以上措施及時(shí)以表格化的方式向領(lǐng)導(dǎo)班子、黨群辦公室報(bào)告。
以上匯報(bào)不妥之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正，謝謝!
黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)班子個(gè)人對(duì)照檢查材料(三)
按照黨的十八大提出的要求，中材集團(tuán)黨委，從今年七月份開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)，通過(guò)參加中材集團(tuán)、中材國(guó)際有關(guān)會(huì)議及邯鄲分公司黨委中心組的多次集中學(xué)習(xí)，自己對(duì)這次活動(dòng)的深遠(yuǎn)意義有了更為深刻的認(rèn)識(shí)，觸動(dòng)很大，感受頗深。黨是領(lǐng)導(dǎo)我們社會(huì)主義事業(yè)的核心力量。建設(shè)一個(gè)強(qiáng)大的國(guó)家，必須有一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)純潔的黨。只有人民才是歷史的創(chuàng)造者，黨離不開(kāi)人民群眾，我們黨九十多年的發(fā)展歷史已充分證明了這一點(diǎn)。深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，反對(duì)“x風(fēng)”，服務(wù)群眾，這是黨要管黨，從嚴(yán)治黨的需要，是實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”的迫切要求，是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要舉措。根據(jù)群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的統(tǒng)一部署和要求，通過(guò)“x風(fēng)”查擺問(wèn)題，結(jié)合自己存在的問(wèn)題，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，結(jié)合自己所分管的工作，對(duì)照檢查存在的問(wèn)題以及思想認(rèn)識(shí)情況，認(rèn)真進(jìn)行剖析，勇于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，向公司黨委及各領(lǐng)導(dǎo)作如下匯報(bào)，同時(shí)也誠(chéng)懇的希望各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我未能認(rèn)識(shí)的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，給予批評(píng)指正，本人表示虛心接受，保證在今后的工作中，努力改正。
一、遵守黨的政治紀(jì)律情況
黨的政治紀(jì)律是指各級(jí)黨組織和黨員的政治活動(dòng)和政治行為的規(guī)范，是各級(jí)黨組織和黨員在政治生活中必須遵守的行為準(zhǔn)則。黨的政治紀(jì)律是我黨自成立時(shí)就不斷制定和逐步完善的，黨在不同的歷史時(shí)期，針對(duì)不同的革命任務(wù)和政治形勢(shì)，所制定的政治紀(jì)律也不盡相同。在當(dāng)前的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中，黨中央明確要求黨員干部，要積極投身到活動(dòng)當(dāng)中來(lái)，自覺(jué)維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)和權(quán)威。在思想上、政治上同黨中央保持高度一致，只有認(rèn)識(shí)一致，思想才能統(tǒng)一，行動(dòng)上才能達(dá)到與黨同心同德，才能在這次教育實(shí)踐活動(dòng)中受教育有提高。
自己作為一個(gè)入黨多年的黨員干部，通過(guò)學(xué)習(xí)集團(tuán)開(kāi)展活動(dòng)以來(lái)下發(fā)的一系列文件和學(xué)習(xí)資料，能夠正確理解黨組織活動(dòng)目的和要求，擁護(hù)黨的決定，自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律，接受黨委的安排，緊密結(jié)合工作實(shí)際，密切聯(lián)系群眾，自覺(jué)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，認(rèn)真查擺問(wèn)題，剖析存在問(wèn)題的思想根源，利用批評(píng)與自我批評(píng)這個(gè)“利器”，不斷提高黨性觀念，堅(jiān)持真理，改正缺點(diǎn)和不足，達(dá)到自我凈化，自我完善，自我革新，自我提高的目的。堅(jiān)決反對(duì)“x風(fēng)”，服務(wù)群眾，服務(wù)企業(yè)，以自己的實(shí)際行動(dòng)為職工群眾辦好事，辦實(shí)事，為企業(yè)的發(fā)展盡心盡力。
二、貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”，轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況
作為企業(yè)生產(chǎn)施工的主管領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部，自己能夠深入基層一線(xiàn)，加強(qiáng)調(diào)查研究，能夠經(jīng)常深入項(xiàng)目工地一線(xiàn)，解決生產(chǎn)中的困難和矛盾，不走過(guò)場(chǎng)，爭(zhēng)取每年拿出兩篇具有實(shí)際指導(dǎo)意義的調(diào)查報(bào)告或結(jié)合管理實(shí)際，召開(kāi)一至兩次的專(zhuān)題研討會(huì)。工作上，勤儉節(jié)約，求真務(wù)實(shí)，簡(jiǎn)化會(huì)議活動(dòng)，突出會(huì)議主題，提高會(huì)議效率。堅(jiān)持以人為本，密切聯(lián)系群眾，與職工打成一片，采取多層次、全方位，聽(tīng)取廣大職工的意見(jiàn)建議和呼聲，真正為施工一線(xiàn)辦實(shí)事，解難題，與企業(yè)同命運(yùn)，共呼吸。對(duì)基層一線(xiàn)提出的請(qǐng)示，快辦速辦，盡量在三個(gè)工作日內(nèi)處理完畢。帶頭嚴(yán)明紀(jì)律，建立問(wèn)責(zé)機(jī)制，以身作則，率先垂范，發(fā)揮表率作用;帶頭做到不吃請(qǐng)，不接受任何有價(jià)消費(fèi)卡，不用公款進(jìn)行個(gè)人消費(fèi)和任何非法活動(dòng)。要求員工做到的自己要帶頭做到，要求員工不做的，自己首先不做。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，不扯皮，不推諉，敢于負(fù)責(zé)，勇于承擔(dān)責(zé)任。生活上，提倡出行輕車(chē)簡(jiǎn)從，不搞特殊，嚴(yán)格按照規(guī)定辦事，到基層出差前嚴(yán)格請(qǐng)銷(xiāo)假制度，到一線(xiàn)嚴(yán)格禁止吃請(qǐng)接待，減少隨從人員，不搞排場(chǎng)，不住豪華酒店。出差期間，能按制度辦事，不借機(jī)旅游觀光，或借機(jī)繞道回家。自從今年公司開(kāi)展貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”、“六條禁令”以來(lái)，在公司黨委以及黨員干部的帶頭下，公司以及項(xiàng)目部的各項(xiàng)消費(fèi)和開(kāi)支都有很大幅度的下降。
三、“x風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題
(一)在形式主義方面：在邯鄲分公司我主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)業(yè)務(wù)板塊的工作，工作業(yè)務(wù)上生產(chǎn)施工繁忙，對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)不夠深刻，抓的不緊，總認(rèn)為企業(yè)是追求利潤(rùn)最大化的。只要企業(yè)效益好，職工生活有了保證，就是自己把本職工作做好了，放松了用革命理論武裝頭腦的思想認(rèn)識(shí)。即便是學(xué)習(xí)，也是瀏覽一下，走馬觀花，對(duì)黨的基礎(chǔ)理論以及大政方針政策系統(tǒng)學(xué)習(xí)的少，認(rèn)真思考的少，真正關(guān)注的也少。以后需要在“正確的行動(dòng)來(lái)源于正確的理論指導(dǎo)”上下功夫。
(二)在為官主義方面：缺乏全局觀念，站位低，創(chuàng)新少。總以為“敲鑼賣(mài)糖各干一行”，自己能把領(lǐng)導(dǎo)交管的任務(wù)干好就是好樣的。存在著分管份內(nèi)的工作考慮的多，為全局主管謀劃參謀的事少;對(duì)涉及行政事務(wù)的事管的多，對(duì)黨務(wù)系統(tǒng)事務(wù)管的少;沿承傳統(tǒng)的管理思維多，面對(duì)新的形勢(shì)，新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造性的、開(kāi)拓性的問(wèn)題考慮少;在工作中指令性安排工作多，深入的調(diào)查研究、切實(shí)解決問(wèn)題少;抓容易上業(yè)績(jī)、光彩露臉的事多，深入一線(xiàn)，貼近職工，攻堅(jiān)克難的事少。
(三)在享樂(lè)主義方面：隨著職務(wù)的變遷，年齡的增長(zhǎng)，過(guò)去在工作中那個(gè)“拼命三郎”隱形了，工作中缺乏熱情、激情，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。尤其是集團(tuán)公司整合，邯鄲公司定位“C”以后，工程施工中遇到很多很難逾越的不利因素。如無(wú)獨(dú)立法人，施工過(guò)程中的有些資質(zhì)等硬件上的問(wèn)題，給工作增加了很大壓力和難度，導(dǎo)致自己激情下降，進(jìn)取精神不如從前。最近幾年總在施工現(xiàn)場(chǎng)跑，也能看到聽(tīng)到戰(zhàn)火硝煙和槍聲，但真正沖鋒陷陣，解決一線(xiàn)實(shí)際難題、焦點(diǎn)問(wèn)題不到位，到項(xiàng)目部檢查督導(dǎo)工作也是開(kāi)會(huì)布置，存留在面上的工作，呆的時(shí)間短，掌握第一手資料少，檢查落實(shí)情況不夠。
(四)在奢靡之風(fēng)方面：作為一名基層主管，雖然大的負(fù)面風(fēng)氣不存在，但在一些小節(jié)上也難免有與黨的十八大精神和黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)要求不相符的地方。例如艱苦樸素，貪圖安逸，厲行節(jié)約，享樂(lè)主義，黨性修養(yǎng)等方面，需要按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，與職工打成一片，自覺(jué)取消等級(jí)觀念、特權(quán)思想，當(dāng)好人民公仆。
四、存在問(wèn)題的思想根源
1、放松了政治理論的學(xué)習(xí)。由于對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，總覺(jué)得干好本職工作就可以了。缺乏對(duì)新形勢(shì)下加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的正確認(rèn)識(shí)，常把主管工作當(dāng)作首要任務(wù)，政治學(xué)習(xí)執(zhí)行“軟指標(biāo)”，學(xué)習(xí)的熱情不夠，學(xué)習(xí)的興趣不濃，運(yùn)用科學(xué)正確的理論指導(dǎo)工作的能力不強(qiáng)�？傊瑢W(xué)習(xí)的態(tài)度不夠端正，對(duì)學(xué)習(xí)的目標(biāo)就不明確，在實(shí)際行動(dòng)中就不能緊跟國(guó)家和企業(yè)的發(fā)展步伐，對(duì)牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和政績(jī)觀，就會(huì)出現(xiàn)偏差，對(duì)上級(jí)的戰(zhàn)略決策，就不能正確的貫徹執(zhí)行。作為一名基層黨員干部，肩負(fù)著上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)信任和職工群眾希望的雙重重任。過(guò)去自己認(rèn)為，作為施工單位，把施工生產(chǎn)搞上去，完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)就行了。存在目標(biāo)不高，小進(jìn)則喜的模糊認(rèn)識(shí)，與公司的要求存在差距。
2、放松了世界觀的改造。要樹(shù)立良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，樹(shù)立“一盤(pán)棋”的理念，自覺(jué)克服本位主義和個(gè)人主義思想，要從全局的高度思考問(wèn)題。剖析工作上存在的“五多五少”，主要是自己沒(méi)有嚴(yán)格按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，缺乏工作的預(yù)見(jiàn)性、主動(dòng)性和責(zé)任性，導(dǎo)致急功近利、好大喜功的思想根源。沒(méi)有把自己放在黨員干部的位置上去思考問(wèn)題。為企業(yè)、為職工全心全意服務(wù)的理念松懈，致使想問(wèn)題、辦事情脫離全局觀念�？紤]自己的多了，必然對(duì)別人考慮的少，尤其是對(duì)黨政工作支持不夠。作為一名黨委委員，在整體的企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展上，需要有堅(jiān)定不移的政治立場(chǎng)和敏銳的政治眼光，要把自己的管理職責(zé)融入企業(yè)的整體利益。面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)惡劣的環(huán)境，作為一個(gè)有著近半個(gè)世紀(jì)的老牌企業(yè)，沿承傳統(tǒng)的管理模式和產(chǎn)業(yè)機(jī)制是已經(jīng)走到了裝備機(jī)具老化、管理滯后、產(chǎn)能過(guò)剩、市場(chǎng)蕭條的“胡同口”了。如何遵循市場(chǎng)發(fā)展規(guī)律，開(kāi)拓創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變目前企業(yè)發(fā)展遇到的“瓶頸”。我自己深感責(zé)任重大，需要認(rèn)真思考。認(rèn)為自己不僅要當(dāng)好“教練”，更要當(dāng)好“運(yùn)動(dòng)員”，積極發(fā)揮黨員干部的引領(lǐng)、模范作用，為企業(yè)的良性發(fā)展不遺余力。
3、放松了黨性素養(yǎng)的修煉。反思本人工作作風(fēng)上存在的問(wèn)題，一個(gè)深層次的原因，就是近年來(lái)隨著主管業(yè)務(wù)的增多，黨性素養(yǎng)缺乏自覺(jué)的修養(yǎng)，沒(méi)有事事處處把自己放在一個(gè)黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)上衡量，嚴(yán)于律己少了，黨的宗旨和立黨為公、勤政為民的意識(shí)淡薄了。隨著職務(wù)和環(huán)境的改變，考慮全局上的補(bǔ)位意識(shí)削弱，考慮個(gè)人得失多了些。久而久之，對(duì)于職工的疾苦，生產(chǎn)施工中出現(xiàn)亟需解決的困難和問(wèn)題，就存在處理不及時(shí)，管理工作不到位的現(xiàn)象，難免給工作造成不必要的負(fù)面影響。
4、“細(xì)節(jié)”意識(shí)淡薄。在對(duì)待反對(duì)“x風(fēng)”，以整風(fēng)精神對(duì)照檢查自己，努力按照集團(tuán)黨委的要求，學(xué)習(xí)的不深不透，落實(shí)的不夠到位，認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)偏差。認(rèn)為一個(gè)基層管理者，不會(huì)出現(xiàn)這個(gè)主義，那個(gè)主義。至于工作、思想、生活作風(fēng)上，一些小節(jié)，無(wú)礙大局，不拘小節(jié)，對(duì)“細(xì)節(jié)決定成敗”沒(méi)有高度重視。
五、今后努力方向及整改措施
1、堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，不斷努力提高自身素養(yǎng)。進(jìn)一步加深對(duì)黨的十八大精神、鄧xx理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和主動(dòng)性，正確理解這次活動(dòng)的深遠(yuǎn)意義。自覺(jué)做到“四個(gè)自我提升”，從應(yīng)付性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)鉆研學(xué)習(xí)，即便業(yè)務(wù)工作再忙，也要抽上一定時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí);從未來(lái)工作需要“不學(xué)不行”轉(zhuǎn)變?yōu)樘嵘约旱睦碚撍仞B(yǎng)“不得不學(xué)”。堅(jiān)持共產(chǎn)主義信仰，提高政治敏銳性和鑒別是非的能力，始終與黨中央保持高度一致，把自己的行為舉止，規(guī)范融入到黨的路線(xiàn)方針政策和企業(yè)的戰(zhàn)略決策中，正確履職，處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。自覺(jué)做到“三個(gè)帶頭”，即帶頭擠時(shí)間刻苦學(xué)習(xí)，不被日常事務(wù)阻礙;帶頭向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向工人師傅學(xué)習(xí)，增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力;帶頭執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)班子中心組的學(xué)習(xí)制度，沒(méi)有特殊情況不遲到早退，加強(qiáng)對(duì)履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)所必備的各種知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。
2、真抓實(shí)干，求真務(wù)實(shí)。從工作作風(fēng)上，不斷提高自己的管理水平和駕馭現(xiàn)代施工管理的能力，自覺(jué)糾正“x風(fēng)”，認(rèn)真遵守“八項(xiàng)規(guī)定”，克己奉公，立黨為公，加強(qiáng)宗旨意識(shí)和黨性觀念。始終把自己放在一個(gè)普通黨員干部的位置，密切聯(lián)系群眾，貼近一線(xiàn)，真心實(shí)意為職工著想。樹(shù)立團(tuán)隊(duì)密切協(xié)同團(tuán)結(jié)精神，把邯鄲分公司負(fù)責(zé)“C”部分的工程施工搞好，狠抓質(zhì)量安全，采取切實(shí)可行的預(yù)防措施，在質(zhì)量管理、風(fēng)險(xiǎn)成本控制、人員機(jī)具調(diào)配、人才隊(duì)伍培養(yǎng)上下功夫。研究現(xiàn)代企業(yè)管理模式，深挖企業(yè)發(fā)展?jié)摿�，“開(kāi)源節(jié)流”降本增效，加強(qiáng)目前企業(yè)清欠力度，爭(zhēng)取闖過(guò)水泥行業(yè)的“寒冬”。用實(shí)際行動(dòng)贏得業(yè)主的信賴(lài)和公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。我們的工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)要始終放在為職工謀利益上。杜絕為官主義、形式主義、享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)，就是要廉潔奉公，克服私念，勤政為民。你能為職工動(dòng)真心，辦實(shí)事，職工就擁護(hù)你，贊頌?zāi)�，“金杯銀杯不如老百姓的口碑”，就是這個(gè)道理。
3、更新觀念，開(kāi)拓創(chuàng)新。面對(duì)目前水泥市場(chǎng)產(chǎn)能過(guò)剩的惡劣環(huán)境，要有開(kāi)拓創(chuàng)新的思路，沒(méi)有思路就沒(méi)有出路。出路在哪里，路在腳下，路在觀念更新，路在開(kāi)拓精神。開(kāi)動(dòng)腦筋，充分廣泛發(fā)動(dòng)群眾、依靠群眾、利用群眾的首創(chuàng)精神，為企業(yè)群策群力，謀劃企業(yè)的未來(lái)發(fā)展方向。作為邯鄲分公司施工生產(chǎn)板塊的主管領(lǐng)導(dǎo)，自己有責(zé)任合理使用現(xiàn)有一切有利資源，去謀劃創(chuàng)新發(fā)展之路，尋求新的發(fā)展機(jī)遇。機(jī)遇和風(fēng)險(xiǎn)并存，機(jī)遇是留給那些有準(zhǔn)備的人。要把壓力變動(dòng)力，從實(shí)踐中認(rèn)真總結(jié)邯鄲分公司幾十年來(lái)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，充分發(fā)動(dòng)職工群眾，掌握市場(chǎng)信息，深入調(diào)查研究水泥市場(chǎng)的行情，按照集團(tuán)“走出去”的戰(zhàn)略決策，為創(chuàng)建國(guó)際型一流企業(yè)貢獻(xiàn)力量。
4、身先士卒，模范帶頭。在黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中，要身先士卒，模范帶頭，積極支持黨委的工作，工作上扎實(shí)肯干，思想上緊跟形勢(shì)，生活上嚴(yán)格要求，認(rèn)真遵守公司黨委的各項(xiàng)要求，對(duì)存在的問(wèn)題堅(jiān)決改正，說(shuō)到做到。自覺(jué)并虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同志的批評(píng)意見(jiàn)，做到廉潔自律，嚴(yán)格遵守“八項(xiàng)規(guī)定”，并以2013年9月29日集團(tuán)召開(kāi)的視頻會(huì)議精神為指導(dǎo)，以通報(bào)的5起典型案例為反面教材，警鐘長(zhǎng)鳴，常抓不懈。積極開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，認(rèn)真反思自己身上存在的問(wèn)題，剖析原因，深挖思想根源，使自己“輕裝上陣”，更好的為邯鄲分公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
“沉舟側(cè)畔千帆過(guò)，病樹(shù)前頭萬(wàn)木春”。我要借著黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的契機(jī)，用反對(duì)“x風(fēng)”整風(fēng)精神來(lái)洗禮、蕩滌自己在工作、思想、生活當(dāng)中存在的污垢。認(rèn)認(rèn)真真“正衣冠、照鏡子、洗洗澡、治治病”，出汗排毒，提高政治素養(yǎng)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把民主生活會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的批評(píng)教育作為今后工作的動(dòng)力，策馬揚(yáng)鞭，為邯鄲分公司的發(fā)展傾注自己的智慧和力量。
以上是我的個(gè)人對(duì)照檢查材料，不妥之處敬請(qǐng)批評(píng)指正，謝謝!
黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)班子個(gè)人對(duì)照檢查材料(四)
根據(jù)黨中央和中材集團(tuán)的統(tǒng)一安排部署，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了本次活動(dòng)精神，并積極投身到活動(dòng)當(dāng)中來(lái)。經(jīng)過(guò)對(duì)本次活動(dòng)精神的領(lǐng)悟，我認(rèn)為在當(dāng)前歷史時(shí)期和社會(huì)環(huán)境下，開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，對(duì)保持黨的先進(jìn)性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位，對(duì)全面建成小康社會(huì)，具有重大而深遠(yuǎn)的意義。自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央和中材集團(tuán)關(guān)于深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的文件精神，研讀了習(xí)xx總書(shū)記在黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議上的重要講話(huà)，和在河北調(diào)研指導(dǎo)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)時(shí)的重要講話(huà)，學(xué)習(xí)了《論群眾路線(xiàn)——重要論述摘編》、《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)——重要論述摘編》和《黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》等，受益匪淺。又經(jīng)過(guò)黨性分析、民主評(píng)議，根據(jù)同志們提出的意見(jiàn)和建議，特別是黨組織反饋意見(jiàn)后，自己又重新進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)梳理和分析，對(duì)自身存在的缺點(diǎn)和不足，存在的與黨員先進(jìn)性不合拍的地方有了更清醒地認(rèn)識(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí)、查擺、對(duì)照，特別是聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，認(rèn)認(rèn)真真“照鏡子”，老老實(shí)實(shí)“正衣冠”，重點(diǎn)查找了自己存在的問(wèn)題和不足，并對(duì)個(gè)人存在問(wèn)題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析，主要有以下幾個(gè)方面：
一、遵守黨的政治紀(jì)律情況
黨的政治紀(jì)律要求黨的組織和黨員，必須在政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)和路線(xiàn)、方針、政策上同黨中央保持高度一致。不能有與黨的路線(xiàn)、方針、政策和決議相反的言論和行為。對(duì)照這一要求檢查自己，在平日的工作和言行中，能在不斷學(xué)習(xí)和理解黨的有關(guān)方針政策的基礎(chǔ)上，至始至終與黨中央保持高度一致，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央的有關(guān)文件精神，并在各項(xiàng)工作中盡力把好黨的方針政策這個(gè)大方向。沒(méi)有違反黨的政治紀(jì)律，沒(méi)有出現(xiàn)與黨員干部身份不相符合的言論和行為情況。在工作中能夠認(rèn)真執(zhí)行黨的各項(xiàng)紀(jì)律、廉潔從業(yè)若干規(guī)定和公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的情況
中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后，公司黨委班子高度重視，積極擁護(hù)中央決定，在公司及時(shí)學(xué)習(xí)傳達(dá)了有關(guān)文件精神，并制定了《貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施意見(jiàn)》，從改進(jìn)調(diào)查研究、簡(jiǎn)化會(huì)議、改進(jìn)文風(fēng)、簡(jiǎn)化接待、嚴(yán)明紀(jì)律、加強(qiáng)督察等方面進(jìn)行了具體要求，同時(shí)還開(kāi)展了勤儉節(jié)約主題活動(dòng)，并對(duì)貫徹落實(shí)情況進(jìn)行了自查，包括公務(wù)用車(chē)費(fèi)、通信費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、差旅費(fèi)、出國(guó)(境)考察費(fèi)、辦公費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等相應(yīng)費(fèi)用。十月份，公司又開(kāi)展了“小金庫(kù)”和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的自查工作。經(jīng)查，未出現(xiàn)私設(shè)“小金庫(kù)”和違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律等情況。自規(guī)定頒布以來(lái)，我個(gè)人也積極響應(yīng)黨中央號(hào)召，認(rèn)真履行，以身作則，率先垂范，發(fā)揮表率作用。帶頭做到不吃請(qǐng)，不接受任何有價(jià)消費(fèi)卡，不用公款進(jìn)行個(gè)人消費(fèi)和任何非公務(wù)活動(dòng)。要求員工做到的自己要帶頭做到。出差做到了輕車(chē)簡(jiǎn)從，合理選擇交通工具，精簡(jiǎn)會(huì)議，取消會(huì)議鮮花擺放。個(gè)人感覺(jué)少了若干惱人的應(yīng)酬，少喝了若干以前不得不喝的酒，身體少受罪了，心情也舒暢了�？偟那闆r來(lái)看，沒(méi)有發(fā)生違反八項(xiàng)規(guī)定和公司規(guī)章制度的現(xiàn)象，在貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定的過(guò)程中，容易執(zhí)行的、容易改正的都在積極的改。但要徹底轉(zhuǎn)變作風(fēng)不可能一蹴而就，作風(fēng)轉(zhuǎn)變，轉(zhuǎn)變的是過(guò)去的不良習(xí)慣，就是革掉陋習(xí)，需要相應(yīng)的體制機(jī)制建設(shè)，并長(zhǎng)期堅(jiān)持，持之以恒地強(qiáng)力執(zhí)行，方能見(jiàn)以成效。
三、“x風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題
自黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，在查擺問(wèn)題上，本人在活動(dòng)開(kāi)始就本著“當(dāng)局者迷旁觀者清”的態(tài)度，不斷告誡自己一定要老老實(shí)實(shí)放低身段，虛心向職工群眾學(xué)習(xí)，認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)建議，希望通過(guò)本次活動(dòng)，通過(guò)職工群眾找出自己平時(shí)意識(shí)不到的錯(cuò)誤和缺點(diǎn)，力求找到問(wèn)題、找準(zhǔn)問(wèn)題。我也多次在干部會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，這次活動(dòng)的重點(diǎn)是干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，公司存在的各種各樣問(wèn)題，一定要首先在我們自己的身上找原因。通過(guò)調(diào)研、座談、問(wèn)卷調(diào)查和自己找、同事幫等形式，查找到了我的一些問(wèn)題。
(一)形式主義方面
一是存在工作不實(shí)的問(wèn)題。我主要負(fù)責(zé)黨建、干部隊(duì)伍、思想政治、維穩(wěn)及離退休等工作，每年要做的工作其實(shí)很多。但總感覺(jué)這些工作比較虛，缺乏有效的載體，不易做出成績(jī)。無(wú)論是行政領(lǐng)導(dǎo)還是部室負(fù)責(zé)人，抑或是職工群眾，都有對(duì)黨委的工作可有可無(wú)的感覺(jué)，覺(jué)得很虛，很形式。所以在實(shí)際工作當(dāng)中的協(xié)作力不是很好，大多處于被動(dòng)應(yīng)付的局面。因此，在安排工作時(shí)，盡管也動(dòng)了很多腦筋，立足在成效上下功夫，但流于形式的現(xiàn)象依然存在，甚至也說(shuō)套話(huà)、空話(huà);也存在著開(kāi)會(huì)時(shí)，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議和走形式走程序的現(xiàn)象，對(duì)要解決的問(wèn)題，在深入研究、深入思考、動(dòng)腦筋想辦法去解決這些問(wèn)題上下的功夫還不夠。
二是理論學(xué)習(xí)的不深入。學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性不強(qiáng)，忙于事務(wù)應(yīng)酬，不愿擠出時(shí)間學(xué)，即使有了時(shí)間也坐不下來(lái)、深不進(jìn)去。在開(kāi)展對(duì)職工群眾解放思想、實(shí)事求是、勇闖市場(chǎng)等方面的教育上，由于創(chuàng)新不夠，因而發(fā)展不平衡，成效不明顯。再者就是抓干部職工理論學(xué)習(xí)顯得無(wú)從著手、力不從心、辦法不多，顧慮也多，學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的很不好。還有，沒(méi)能針對(duì)公司項(xiàng)目流動(dòng)分散、點(diǎn)多線(xiàn)長(zhǎng)、生產(chǎn)任務(wù)繁重的實(shí)際，制定切實(shí)有效、靈活機(jī)動(dòng)的學(xué)習(xí)方法和措施，致使一些項(xiàng)目工程施工與理論學(xué)習(xí)的矛盾沒(méi)有很好解決，出現(xiàn)兩張皮現(xiàn)象。
三是基層深入的不夠。明明每年有下基層，為什么職工群眾還說(shuō)“深入不夠”?經(jīng)過(guò)反思發(fā)現(xiàn)，有時(shí)候下基層存在補(bǔ)位的現(xiàn)象，沒(méi)有帶著問(wèn)題主動(dòng)到基層項(xiàng)目、生產(chǎn)第一線(xiàn)去，沒(méi)有真正同廣大干部職工深入交流。有時(shí)候下去了卻身不入心，漫無(wú)目標(biāo)，心不在焉，不知道下基層是為了給職工群眾辦實(shí)事，解決問(wèn)題。所以，這種只重形式、不解決實(shí)際問(wèn)題的做法，確實(shí)讓職工群眾很反感。
四是缺乏大膽的工作管理。在我所分管的黨委工作中，缺乏新意，缺乏時(shí)代特色，基本上是沿用過(guò)去的形式和方法。工作當(dāng)中總是顧慮太多，總覺(jué)得黨委書(shū)記主要做好政治保障工作就是了，把責(zé)任界線(xiàn)劃的太清，也存在著怕得罪人的現(xiàn)象。另外，在班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)方面，盡管也做了些工作，但開(kāi)拓性做的還不夠。
(二)為官主義方面
一是深入基層調(diào)查研究不夠。深入基層開(kāi)展調(diào)查研究時(shí)間較少，還沒(méi)有能做到經(jīng)常深入實(shí)際，對(duì)基層情況的掌握還不夠細(xì)、不夠?qū)�、不夠多，不能挖掘歸納出帶有普遍性和規(guī)律性的東西，在決策分析時(shí)不能提出很好的解決問(wèn)題的意見(jiàn)和建議。由于平時(shí)事務(wù)性工作多，真正深入下去認(rèn)真調(diào)查研究的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。目前單位有很多的待崗人員，其中有些人生活很困難，我作為黨委書(shū)記，沒(méi)有深入調(diào)查研究，沒(méi)有去了解他們的思想狀況、生活狀況。在本次活動(dòng)的意見(jiàn)建議收集中，很多同志也提到了領(lǐng)導(dǎo)班子深入基層、群眾少，有些基層單位甚至是零。我想這也有我一份，尤其是作為一個(gè)黨委書(shū)記，真的是不應(yīng)該。
二是存在浮躁情緒，做具體工作少了。工作當(dāng)中講得多做的少，認(rèn)真細(xì)致的調(diào)查研究少，不能認(rèn)真聽(tīng)取同事的意見(jiàn)，布置工作多指導(dǎo)少監(jiān)督，工作中創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，喜歡循規(guī)蹈矩。有時(shí)候安排下屬人員任務(wù)時(shí)，時(shí)間過(guò)緊，任務(wù)過(guò)重，缺少時(shí)間商量，讓人措手不及。
三是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)不夠。工作當(dāng)中，怕之當(dāng)頭，能避則避，奉行“好人主義”，回避矛盾。遇到復(fù)雜疑難問(wèn)題，不是勇敢承擔(dān)、盡全力解決，而是能拖則拖，致使問(wèn)題越積越多，越發(fā)不易解決。有時(shí)習(xí)慣自居自傲，不愿虛心接受別人的意見(jiàn)建議。
(三)享樂(lè)主義方面
隨著年齡的增長(zhǎng)，對(duì)一些娛樂(lè)活動(dòng)越來(lái)越不喜歡，工作之余更喜歡與家人呆在一起。但工作激情和艱苦奮斗的精神不如從前了，工作熱情有所降低，精神狀態(tài)不佳，安于現(xiàn)狀，工作不夠積極主動(dòng)，不求有功，但求無(wú)過(guò)，存在思想懈怠的現(xiàn)象。
(四)奢靡之風(fēng)方面
主要存在于對(duì)外業(yè)務(wù)接待中陪同人員略多，招待規(guī)格略高的現(xiàn)象。認(rèn)為業(yè)務(wù)應(yīng)酬接待時(shí)，不把客人陪高興喝舒服，就是把客人怠慢了，有可能影響業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展，其結(jié)果也就是大家都把身體搞壞了。從這點(diǎn)上來(lái)看，我們自己既是受害者又是破壞者。
四、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
通過(guò)這次黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的深入開(kāi)展，我認(rèn)識(shí)到“x風(fēng)”現(xiàn)象表現(xiàn)不一，癥狀多樣。就我個(gè)人來(lái)講，雖然找出了些“x風(fēng)”的突出問(wèn)題，但實(shí)際存在的問(wèn)題肯定不止上述這些，還需要組織、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同事和職工群眾再幫我找找，再給我指出。僅就上述存在的問(wèn)題分析產(chǎn)生的原因，我感覺(jué)，從根本上講：
一是在當(dāng)前的社會(huì)環(huán)境下，企業(yè)受當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)影響嚴(yán)重，工作中以經(jīng)濟(jì)工作為主，放松了思想建設(shè)，以業(yè)務(wù)工作代替黨性鍛煉，理想信念淡化。大局意識(shí)、敬業(yè)精神有所弱化。理論學(xué)習(xí)堅(jiān)持的不好，理論應(yīng)用于工作實(shí)踐的能力不高。對(duì)政績(jī)觀、事業(yè)觀在理解上出現(xiàn)偏移，存在著依靠經(jīng)驗(yàn)處理問(wèn)題的現(xiàn)象，沒(méi)能很好地解決工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題。關(guān)鍵還是在思想改造、黨性修養(yǎng)上堅(jiān)持不夠，理想信念意識(shí)淡化。
二是認(rèn)為現(xiàn)在時(shí)代發(fā)展了，科技進(jìn)步了，艱苦奮斗的工作作風(fēng)不適應(yīng)了。思想上放松了改造，沒(méi)有始終堅(jiān)持好正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。思想建設(shè)重視不夠、抓得不緊。對(duì)“x風(fēng)”問(wèn)題，對(duì)企業(yè)發(fā)展中遇到的一些新問(wèn)題，對(duì)社會(huì)上的存在的一些不良風(fēng)氣，沒(méi)有從黨性高度去思考和認(rèn)識(shí);沒(méi)有注重堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持實(shí)事求是;沒(méi)有深入群眾聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議;沒(méi)有堅(jiān)持下功夫做好深入細(xì)致的思想政治工作。工作中存在患得患失，怕得罪人，怕承擔(dān)責(zé)任不能勇于擔(dān)當(dāng)，做老好人。根本上還是沒(méi)有始終堅(jiān)持好正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
三是宗旨意識(shí)和群眾觀念不夠強(qiáng)。黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù)。由于在工作中群眾觀念樹(shù)立的還不強(qiáng)，群眾路線(xiàn)和群眾觀念領(lǐng)會(huì)不深刻，從群眾中來(lái)，到群眾中去，一切為了群眾，一切依靠群眾的思想在具體落實(shí)上有偏差，在充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工群眾的積極性上做的不到位，與干部職工談心交流不經(jīng)常，直接聽(tīng)取基層群眾意見(jiàn)少，沒(méi)有真正和職工群眾打成一片。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)樹(shù)立得不強(qiáng)。
四是“兩個(gè)務(wù)必”意識(shí)淡薄。面對(duì)企業(yè)取得的成績(jī)或多或少存在自我滿(mǎn)足的思想，保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁、艱苦奮斗的精神有所減弱。滿(mǎn)足于現(xiàn)狀，陶醉于已經(jīng)取得的成績(jī)，開(kāi)拓創(chuàng)新、拼搏奮進(jìn)的激情有所減弱。放松了工作作風(fēng)建設(shè)，放松了對(duì)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約和艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚(yáng)，沒(méi)有堅(jiān)持按黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，忽視了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約精神和作風(fēng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、企業(yè)發(fā)展的重要性。
五是從能力上講，自己功底不扎實(shí)。每個(gè)人特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，并非天生就是形式主義者和為官主義者，也并不是不想把工作搞好。主觀動(dòng)機(jī)大多數(shù)還是想為職工群眾謀福利，辦好事辦實(shí)事，也真想干出點(diǎn)成績(jī)來(lái)。之所以犯形式主義和為官主義，一個(gè)很重要的原因就是自己沒(méi)有做好解決困難和問(wèn)題的充分準(zhǔn)備，自身功底不扎實(shí)。如因?qū)W習(xí)不多而導(dǎo)致思想、理念等缺失;因不善于做深入細(xì)致調(diào)查研究工作而陷入主觀主義，導(dǎo)致能力下降;因科學(xué)管理知識(shí)學(xué)的太少，而導(dǎo)致認(rèn)知偏差，方向缺失。當(dāng)困難和問(wèn)題擺在面前時(shí)，就會(huì)避重就輕，回避困難和問(wèn)題，甚至說(shuō)空話(huà)、套話(huà)，不求實(shí)效。由于功底不扎實(shí)，當(dāng)工作遇到棘手問(wèn)題時(shí)，就提不出清晰完整的工作思路，拿不出切實(shí)可行的解決辦法。而做的時(shí)候，要么程序混亂、方法簡(jiǎn)單，要么生搬硬套、文山會(huì)海，陷入形式主義和為官主義。事實(shí)上，形式主義反映的是個(gè)人工作上的一種惰性，是一種不負(fù)責(zé)任的毛病。
五、整改措施及今后努力方向
第一，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身的思想政治素質(zhì)。
這次黨中央號(hào)召開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，主要聚焦在作風(fēng)建設(shè)上并集中解決“x風(fēng)”問(wèn)題，真是切中要害，開(kāi)展的非常及時(shí)和必要。通過(guò)本次活動(dòng)的學(xué)習(xí)，我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到反對(duì)和克服“x風(fēng)”問(wèn)題，必須首先從抓自身學(xué)習(xí)入手，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，主動(dòng)自覺(jué)地去研讀馬列主義毛xx思想等理論，進(jìn)一步學(xué)習(xí)黨的十八大和習(xí)xx同志的系列重要講話(huà)，進(jìn)一步提高自己的理論水平、思想水平和政治水平。除參加中心組學(xué)習(xí)外，每月自學(xué)時(shí)間不少于20小時(shí)，真正做到用黨的理論知識(shí)武裝頭腦，夯實(shí)自身理論和思想的功底，樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、政績(jī)觀、權(quán)力觀，摒棄“官本位”意識(shí)和個(gè)人主義的私心雜念。同時(shí)，在學(xué)習(xí)中要注意克服為學(xué)而學(xué)、學(xué)而不思、學(xué)而不用、學(xué)而不行的問(wèn)題。不僅如此，更要廣泛地學(xué)習(xí)人文、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、政治、歷史、科學(xué)等其他知識(shí)，從而進(jìn)一步解放思想、求真務(wù)實(shí)。更要把學(xué)習(xí)培養(yǎng)成為一種生活和工作習(xí)慣，下大力氣、動(dòng)腦筋抓好班子中心組和基層干部的理論學(xué)習(xí)，制定適應(yīng)工程特點(diǎn)的、有很強(qiáng)操作性的保證措施，使理論真正起到提高思想素質(zhì)、指導(dǎo)生產(chǎn)工作的目的。要把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中去，更好地調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性，促進(jìn)我公司生產(chǎn)力的快速發(fā)展，并在實(shí)踐中不斷檢驗(yàn)和豐富，從而提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力，掌握工作的主動(dòng)權(quán)。
第二，正人先正己，身體力行，做好表率作用。
孔子講過(guò)一個(gè)道理：“己所不欲，勿施于人�！本褪钦f(shuō)自己不想做的，就不要要求別人去做。反過(guò)來(lái)說(shuō)，要求別人做到的，自己首先就要做到。否則，要求別人改進(jìn)工作作風(fēng)，自己卻在崇尚形式，做官當(dāng)老爺。只有自己做到了，才有向別人說(shuō)不的底氣，才有要求別人向自己看齊的底氣。所以反對(duì)和克服“x風(fēng)”，必須從自身做起，以身作則，率先垂范。我以后要經(jīng)常深入到基層、深入實(shí)際，切實(shí)了解底層的具體情況和真實(shí)情況，傾聽(tīng)職工群眾呼聲，盡力地設(shè)身處地地為職工群眾著想，并排憂(yōu)解難。努力加強(qiáng)與班子的深入溝通，搞好班子建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子決策科學(xué)化、民主化水平。努力克服名利思想，真正解決好“入黨是為什么，現(xiàn)在當(dāng)干部應(yīng)該做什么，將來(lái)身后留點(diǎn)什么”的問(wèn)題，把工作重點(diǎn)落實(shí)到推進(jìn)企業(yè)的生存發(fā)展上來(lái)，確保在作風(fēng)建設(shè)上取得實(shí)效，提高廣大職工群眾的滿(mǎn)意度。
第三，積極落實(shí)民主集中制。
要做到接到會(huì)議通知后認(rèn)真思考，反復(fù)權(quán)衡利弊，心中有數(shù)。上會(huì)后大膽發(fā)言，表明態(tài)度，敢于提不同意見(jiàn)，敢于袒露心里話(huà)，做到為決策負(fù)責(zé)，為全體干部職工負(fù)責(zé)。對(duì)于集體決定了的問(wèn)題和事項(xiàng)，無(wú)論自己是否有何想法都要堅(jiān)決執(zhí)行，努力實(shí)施。如遇到問(wèn)題要立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出，以引起注意，調(diào)整決策或采取完善措施。要積極、嚴(yán)肅地開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，尤其是克服不敢批評(píng)這個(gè)思想弱點(diǎn)。批評(píng)要實(shí)事求是，講究方法，注意政治和政策。接受批評(píng)要謙虛、誠(chéng)懇，使正常的思想斗爭(zhēng)為班子建設(shè)起到催化劑作用。
第四，堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣。
學(xué)習(xí)是前提，政治是關(guān)鍵，正氣是保證。講政治就是要自己注意增強(qiáng)政治敏銳性、政治鑒別力，有清醒的政治頭腦。我要用共產(chǎn)黨員的政治眼光去看問(wèn)題，以正確的思維來(lái)分析問(wèn)題，站穩(wěn)立場(chǎng)，明辨是非，認(rèn)準(zhǔn)方向，真正在思想上、行動(dòng)上和黨中央保持高度一致，并能夠體現(xiàn)在企業(yè)的實(shí)際工作中。講正氣最主要的是自己要清正廉潔、勤奮務(wù)實(shí)，注意發(fā)揮自己的人格力量。我要嚴(yán)格遵守和執(zhí)行上級(jí)規(guī)定的《準(zhǔn)則》、《條例》和各項(xiàng)規(guī)定，決不越“雷池”半步。要通過(guò)班子民主生活會(huì)、黨支部組織生活會(huì)和其他一些形式，經(jīng)常聽(tīng)取大家的意見(jiàn)，認(rèn)真接受黨內(nèi)外干部職工群眾的監(jiān)督，不斷提高思想素質(zhì)，為企業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想和組織保證。
第五，認(rèn)真轉(zhuǎn)變思想和工作作風(fēng)。
要堅(jiān)定理想信念，樹(shù)立干一天就要努力一天，干一天就要干出個(gè)樣，有十分勁不使九分九的思想，兢兢業(yè)業(yè)工作，實(shí)實(shí)在在努力，爭(zhēng)取在不太長(zhǎng)的工作崗位上能干出新的成績(jī)。要克服事務(wù)主義、為官主義，每月堅(jiān)持到基層、工程項(xiàng)目了解情況、指導(dǎo)工作，尤其要抓好項(xiàng)目的基層組織建設(shè)這個(gè)工作重點(diǎn)，調(diào)動(dòng)黨員、職工的積極性、創(chuàng)造性，力求每個(gè)工程項(xiàng)目都能達(dá)到安全、優(yōu)質(zhì)、快速、高效。要堅(jiān)持抓重點(diǎn)，帶一般，注意工作的連續(xù)性、實(shí)效性。做到雷厲風(fēng)行，超前工作。對(duì)重點(diǎn)工作要緊抓不放，一抓到底，下力氣跟蹤督導(dǎo)，確保工作效率和質(zhì)量。
通過(guò)這次黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的扎實(shí)深入開(kāi)展，特別是在圍繞“x風(fēng)”問(wèn)題對(duì)照檢查，深入自我剖析的過(guò)程中，深感干部不好當(dāng)，要干的事情也很艱巨，自己的能力提高也不夠快。我期盼在黨組織和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，以及同志們的幫助支持下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，自覺(jué)接受監(jiān)督，振奮精神，加倍努力，與班子一道團(tuán)結(jié)干部職工，出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為公司的下一步發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
以上是我的個(gè)人對(duì)照檢查材料，不妥之處敬請(qǐng)批評(píng)指正，謝謝!
更多精彩相關(guān)范文推薦閱讀：
x風(fēng)問(wèn)題個(gè)人對(duì)照檢查剖析材料范文
深化干部作風(fēng)建設(shè)個(gè)人對(duì)照檢查材料范文
群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)個(gè)人對(duì)照檢查材料范文
群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)個(gè)人對(duì)照檢查材料(四篇)
黨員干部群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)對(duì)照檢查材料范文
黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)班子個(gè)人對(duì)照檢查材料(五)
自今年下半年開(kāi)始，在全黨范圍內(nèi)自上而下開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)。遵照中材集團(tuán)和中材國(guó)際黨委就此項(xiàng)工作的部署和活動(dòng)安排，我積極投入到了活動(dòng)之中。通過(guò)群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的有組織的學(xué)習(xí)與教育，特別是開(kāi)展的組織談心和相互交流活動(dòng)，以及對(duì)照黨章要求、黨紀(jì)規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部行為準(zhǔn)則的學(xué)習(xí)。結(jié)合自己的思想實(shí)際和履職行為情況，按照黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，自我靜思剖析，回頭反觀近年來(lái)自己所走過(guò)的路、做過(guò)的事，深刻進(jìn)行了一次自我認(rèn)識(shí)與評(píng)判。我清醒地認(rèn)識(shí)到：自己雖有堅(jiān)定的政治理想信念、勤奮努力工作的行為、勇于負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)?shù)木�，但�?duì)比黨組織的要求和群眾的期望還是有不小的差距和不足之處的。
對(duì)比要求和標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)自我剖析、自我認(rèn)識(shí)，現(xiàn)將我個(gè)人的作風(fēng)基本情況、存在的問(wèn)題、原因分析和整改措施向黨組織予以報(bào)告，不盡不詳和有偏差之處，敬請(qǐng)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)同志及同事們予以批評(píng)指正。
一、遵守黨的政治紀(jì)律情況
作為一名黨的基層領(lǐng)導(dǎo)干部，我始終堅(jiān)定“熱愛(ài)黨、服從黨”的政治信仰，將政治生命置于自己人生的首位。我始終如一的擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守黨的紀(jì)律，對(duì)黨忠誠(chéng)。在政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)上同黨中央保持高度一致，能夠堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線(xiàn)，遵守黨的政治紀(jì)律，特別是在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線(xiàn)、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求，及在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)xx同志為總書(shū)記的黨中央保持高度一致。正確認(rèn)識(shí)和堅(jiān)定維護(hù)黨和國(guó)家工作大局、改革發(fā)展穩(wěn)定大局、黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義政權(quán)安全大局、全黨全國(guó)團(tuán)結(jié)大局，自覺(jué)在大局下想問(wèn)題、做工作。從工作到生活，時(shí)刻將自己融入到黨的組織之中，能夠自覺(jué)遵守黨的政治紀(jì)律，按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，從黨員義務(wù)的履行到模范帶頭作用的發(fā)揮，自己時(shí)常警示著自己：“我是一名共產(chǎn)黨員，必須履行應(yīng)負(fù)的責(zé)任�！被诖�，我將一如既往的堅(jiān)定政治信念、遵守黨的紀(jì)律、勤勉履職工作，做到我應(yīng)有的作為。我能夠在大是大非問(wèn)題上有堅(jiān)定的立場(chǎng)，敢于制止背離黨性的言行，及時(shí)提醒和糾正違反政治紀(jì)律的行為。對(duì)中央已經(jīng)做出決定的重大方針和政策、決議沒(méi)有不同意見(jiàn)，也沒(méi)有公開(kāi)發(fā)表與其相悖的言論，更沒(méi)有與之相違的行動(dòng)。但是，在堅(jiān)持“解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)”黨的思想路線(xiàn)方面仍有一定差距，
二、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況
本人從內(nèi)心擁護(hù)《十八屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》，并以此嚴(yán)格要示自己，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。按照中央八項(xiàng)規(guī)定要求，結(jié)合自己的工作情況，從以下幾方面進(jìn)行了貫徹和落實(shí)。
在思想和態(tài)度方面：一開(kāi)始我認(rèn)為改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定，只是一陣風(fēng)，走走過(guò)場(chǎng)。甚至認(rèn)為自己沒(méi)有大的問(wèn)題，學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)就萬(wàn)事大吉。通過(guò)學(xué)習(xí)和貫徹，使我認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的必然要求。作風(fēng)純正既是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀的試金石，也是一個(gè)黨員是否先進(jìn)的顯著標(biāo)志。面對(duì)改革開(kāi)放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn)，加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)比以往任何時(shí)候都更為重要和緊迫�？梢哉f(shuō)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，既是我們黨的一大政治優(yōu)勢(shì)，也是我們必須長(zhǎng)期抓好的一項(xiàng)重大政治任務(wù)，更是我們始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性行之有效的方法，是必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的。
在工作作風(fēng)方面：我在開(kāi)短會(huì)、講短話(huà)、講明白話(huà)、講管用話(huà)方面，本人做得不夠好，時(shí)常自覺(jué)不自覺(jué)的在會(huì)議上發(fā)言太多，造成會(huì)議延長(zhǎng)時(shí)間。在商務(wù)往來(lái)中時(shí)有大手大腳、鋪張浪費(fèi)、講排場(chǎng)比闊氣的情況發(fā)生。通過(guò)貫徹八項(xiàng)規(guī)定精神，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)后，要求自己在每次會(huì)議前要寫(xiě)一個(gè)發(fā)言提綱，并有一個(gè)時(shí)間安排，對(duì)職務(wù)消費(fèi)和接待工作進(jìn)行了細(xì)化，并完善和加強(qiáng)了相關(guān)制度，并在費(fèi)用上進(jìn)行了大幅縮減，堅(jiān)持謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗的工作作風(fēng)。今年招待費(fèi)用比去年縮減了10%以上。
在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面：對(duì)于一些錯(cuò)誤思想思潮，本人雖能夠做到不同流合污，不隨波逐流，但有時(shí)缺乏當(dāng)面批評(píng)指出其錯(cuò)誤的勇氣。與同事溝通交流的態(tài)度還有待改善。例如有時(shí)缺乏換位思考，有時(shí)不能選擇通俗恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言解釋比較復(fù)雜的問(wèn)題。甚至有時(shí)不讓別人把話(huà)說(shuō)完，比較武斷，有些場(chǎng)合甚至聽(tīng)不進(jìn)不同的聲音。通過(guò)這次對(duì)照八項(xiàng)規(guī)定的活動(dòng)，我認(rèn)識(shí)到作為一名基層經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人，當(dāng)在工作中發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題，產(chǎn)生了不良后果之時(shí)，要經(jīng)常反思，分析原因所在，找到真正的“病因”。通過(guò)此次黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，特別是自開(kāi)展談心活動(dòng)，通過(guò)群眾提、上級(jí)點(diǎn)、互相幫、自己找，終于發(fā)現(xiàn)，是自己找“病因”的方法不對(duì)路，“就醫(yī)”找錯(cuò)了醫(yī)生�！搬t(yī)治”領(lǐng)導(dǎo)干部身上“x風(fēng)”之病的最佳醫(yī)生是人民群眾，依廣大人民群眾的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)解決領(lǐng)導(dǎo)干部身上“x風(fēng)”之病，才是最好的就醫(yī)治病的方法。
三、“x風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題
在活動(dòng)期間，通過(guò)放下架子與基層員工互動(dòng)座談，端正心態(tài)與班子成員交心交流，自覺(jué)接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)評(píng)指正。經(jīng)過(guò)觸動(dòng)思想深處的批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)，對(duì)照黨章黨紀(jì)和領(lǐng)導(dǎo)干部行為準(zhǔn)則要求，站在鏡前的我深感自己也存在著不少問(wèn)題。但時(shí)常以工作忙、精力時(shí)間不夠?yàn)橛山o自己找理由，沒(méi)有站在群眾的角度去換位感受基層員工的想法和看法。在工作中，對(duì)有些處理不當(dāng)、不妥的事情，事后也總感覺(jué)有些不妥，但總認(rèn)為不是什么大事、原則事，不會(huì)影響到工作和團(tuán)結(jié)。通過(guò)“群眾提、相互幫、上級(jí)點(diǎn)”，自我深刻反思查找，自身存在的問(wèn)題主要表現(xiàn)有：
(一)在形式主義方面
1、工作作風(fēng)不扎實(shí)。在工作中表率、引領(lǐng)和“示范”作用做的不夠好，在有些工作方面還產(chǎn)生了“上行下效”的不良后果，沒(méi)有很好地起到“旗幟”的作用。比如：到項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)工作時(shí)，往往重視與業(yè)主的關(guān)系處理，將更多的時(shí)間、精力投放到與業(yè)主的情感溝通和工作協(xié)調(diào)方面，項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)情況大都聽(tīng)取項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的匯報(bào)，或到施工現(xiàn)場(chǎng)“走馬觀花”巡查看看，深入到一線(xiàn)作業(yè)班組與員工面對(duì)面交流的時(shí)候較少，沒(méi)有站在操作層面去實(shí)地了解現(xiàn)場(chǎng)的真實(shí)情況，“浮在上面的時(shí)候多，而真正沉下去的時(shí)候少”。所以，對(duì)項(xiàng)目管理大多時(shí)候的眼光都是從上往下看，而少有從下往上看問(wèn)題，這樣就會(huì)導(dǎo)致對(duì)項(xiàng)目管理的片面性，甚至有時(shí)會(huì)出現(xiàn)誤判。這點(diǎn)也影響“傳染”到其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員身上。
2、理論學(xué)習(xí)不夠。學(xué)習(xí)缺少主動(dòng)性，沒(méi)有給自己制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，往往是工作遇到相應(yīng)的問(wèn)題和困難，才臨時(shí)抱佛腳，在學(xué)習(xí)上始終是被動(dòng)的，實(shí)用主義在思想深處根深蒂固。同時(shí)沒(méi)有過(guò)多的考慮怎樣建立企業(yè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)習(xí)型企業(yè)，總是抱怨時(shí)間不夠用。沒(méi)有拼時(shí)間和擠時(shí)間的思想。
3、工作中檢查落實(shí)和精細(xì)化管理不到位。工作中安排的時(shí)候多，檢查工作的時(shí)候少，重視工作的安排和要求，對(duì)工作的完成情況進(jìn)行督促和檢查落實(shí)不太重視，沒(méi)有隨同工作進(jìn)行跟進(jìn)和追蹤。
(二)在為官主義方面
1、聯(lián)系群眾工作做得不到位。在企業(yè)具體的各項(xiàng)管理行為過(guò)程中，既有“接地氣”不足的一面，造成了基層群眾感到與自己“難接觸”的感覺(jué)，同時(shí)也存在著時(shí)有“越位”的行為，致使班子成員不能大膽工作，不能完全依事依情果斷處理職責(zé)范圍之內(nèi)的問(wèn)題。到項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)一線(xiàn)時(shí)，更多時(shí)候側(cè)重施工生產(chǎn)、安全管理等方面的情況，而對(duì)員工的生活、情感、個(gè)人困難關(guān)注的較少、了解的不多。這樣就產(chǎn)生了給下屬“難接觸”的感覺(jué)，甚至有些同志還有“怕我”的心理，這是一種脫離群眾的表現(xiàn)。在機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作過(guò)程中，遇事大都是通知到我的辦公室談問(wèn)題，或在會(huì)議室開(kāi)會(huì)解決問(wèn)題，而自己平時(shí)少有主動(dòng)到各管理部室去“走動(dòng)”，去“身臨其境”了解他們真實(shí)的工作狀態(tài)，“親民”行為還停留在節(jié)日走訪(fǎng)、病號(hào)慰問(wèn)等傳統(tǒng)形式上。
2、工作作風(fēng)不夠踏實(shí)和深入。在工作中硬性和強(qiáng)制性的做法多些，柔性和互動(dòng)性的做法少些，特別是在遇到急重大事件之時(shí)，為了追求快速高效解決問(wèn)題，時(shí)有急躁情緒的產(chǎn)生。作為一級(jí)經(jīng)營(yíng)單位的負(fù)責(zé)人，自己更多地關(guān)注對(duì)上負(fù)責(zé)，而忽視了對(duì)下、對(duì)群眾負(fù)責(zé)的一面，造成了對(duì)員工的人文關(guān)懷方面的“欠賬”。隨著住房、醫(yī)療、子女上學(xué)等一系列的改革，員工與企業(yè)間的利益聯(lián)系事項(xiàng)都在減少，員工與企業(yè)間的關(guān)系似乎僅有“勞資”關(guān)系了。在此大環(huán)境背景下，作為邯鄲分公司行政管理的一把手，理應(yīng)創(chuàng)造更多地形式和機(jī)會(huì)與基層員工多交流、多溝通，多了解他們的心聲、困難和需求。但在實(shí)際工作與生活中，這方面的事務(wù)想的不多，做的不夠。沒(méi)有很好深入。
3、管理工作不夠深入，工作方法不當(dāng)。工作中經(jīng)常有急躁情緒，安排工作前缺少與同事的交流溝通，對(duì)事情的處理過(guò)分追求完美，不能容忍別人的一點(diǎn)點(diǎn)小錯(cuò)，包容心不強(qiáng)。特別是在一些工作的安排和討論中，聽(tīng)不見(jiàn)別人的意見(jiàn)，打斷別人的講話(huà)，影響其他同志的管理熱情，和獻(xiàn)言獻(xiàn)策的步伐。
(三)在享樂(lè)主義方面
1、有安于現(xiàn)狀的思想。由于自己年齡的增長(zhǎng)，以及企業(yè)重組工作的影響，邯鄲近年的發(fā)展緩慢，感覺(jué)到工作的好壞，同個(gè)人的努力沒(méi)有絕對(duì)的因果關(guān)系，產(chǎn)生了安于現(xiàn)狀的思想，缺乏較強(qiáng)的憂(yōu)患意識(shí)和創(chuàng)新精神。思想上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向，缺乏極為強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感。有時(shí)存在“干累了，歇口氣”的想法，親歷親為少了，有時(shí)還當(dāng)起了“二傳手”甚至“甩手掌柜”，還美其名曰“分級(jí)負(fù)責(zé)，責(zé)任到人”。
2、敢于創(chuàng)新的精神不夠，勇于創(chuàng)新的措施不多。擔(dān)當(dāng)?shù)膶?shí)干精神做得不夠�？偸窃诠ぷ髦�，自覺(jué)不自覺(jué)的為自己找臺(tái)階下，在困難和問(wèn)題面前，不是一如既往的敢打敢拼。
3、本人沒(méi)有公車(chē)私用行為的發(fā)生，出行盡量采用經(jīng)濟(jì)快捷的方式，辦公用房面積為35平米，沒(méi)有發(fā)生個(gè)人人情公款消費(fèi)情況。職務(wù)消費(fèi)符合公司的相關(guān)規(guī)定。
(四)在奢靡之風(fēng)方面
1、廉潔自律方面做得不是很好。在八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)前，愛(ài)面子，比闊氣，講排場(chǎng)的情況時(shí)有發(fā)生，存在接待標(biāo)準(zhǔn)過(guò)高，超規(guī)格接待及舌尖上的浪費(fèi)現(xiàn)象。
2、在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，對(duì)業(yè)務(wù)費(fèi)用審批把關(guān)不嚴(yán)，甚至還暗示相關(guān)人員放開(kāi)手腳，說(shuō)過(guò)“對(duì)客戶(hù)的接待就是一種投資行為”之類(lèi)的話(huà)。殊不知，這種短視的行為，長(zhǎng)期來(lái)看，不僅帶壞了企業(yè)的風(fēng)氣，同時(shí)影響了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
3、對(duì)鋪張浪費(fèi)約束不夠。勤儉節(jié)約艱苦奮斗的精神有所下降，在反“x風(fēng)”之前，舉辦傳統(tǒng)節(jié)日活動(dòng)時(shí)，過(guò)于講究形式，存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。
四、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
(一)關(guān)于形式主義的問(wèn)題
1、工作作風(fēng)不扎實(shí)，歸根到底是思想觀缺位，是產(chǎn)生形式主義的根源。思想是行動(dòng)的先行，要在堅(jiān)持黨的群眾路線(xiàn)方向上，行為民服務(wù)之事，不搞形式主義，就必然要加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)，深入領(lǐng)悟黨的群眾路線(xiàn)的涵義，不斷學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理論，并逐步貫徹在自身工作生活中去，不單單在工作中不搞形式主義，更要經(jīng)常深入基層，走進(jìn)群眾，聽(tīng)取群眾心聲，了解群眾疾苦，解決群眾困難，堅(jiān)決筑牢思想防線(xiàn)。
2、由于理論學(xué)習(xí)造成政績(jī)觀錯(cuò)位，重生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、重經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、重對(duì)上負(fù)責(zé)，而輕于對(duì)下負(fù)責(zé)，輕于對(duì)群眾負(fù)責(zé)的態(tài)度。雖說(shuō)在道理上也知道，要想把企業(yè)做好必須依靠大家、依靠群眾。但在實(shí)際履職過(guò)程中，在“對(duì)誰(shuí)負(fù)責(zé)”的問(wèn)題上還是出現(xiàn)了認(rèn)識(shí)方面的偏差。
3、在工作中通過(guò)會(huì)議傳達(dá)會(huì)議，整天沉湎于文山會(huì)海，沒(méi)有時(shí)間深入實(shí)際了解情況，解決問(wèn)題，工作圖形式，擺樣子。造成許多工作的安排達(dá)不到落實(shí)。
(二)關(guān)于為官主義的問(wèn)題
1、水能載舟，也能覆舟。一心看重合同訂單，關(guān)注指標(biāo)完成，從履職的角度來(lái)講是沒(méi)有錯(cuò)的。但在利益所得方面，如有明顯的失偏也是很危險(xiǎn)的。這就要求我們，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要樹(shù)立正確的政績(jī)觀和利益觀，在“對(duì)誰(shuí)負(fù)責(zé)”的問(wèn)題上要有清醒的認(rèn)識(shí)。對(duì)組織負(fù)責(zé)、對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)是自己的職責(zé)所在，對(duì)人民負(fù)責(zé)、對(duì)群眾負(fù)責(zé)也同樣是我們的責(zé)任所在。在這一點(diǎn)上，我在認(rèn)識(shí)上還不是十分清醒的，總認(rèn)為群眾左右不了我個(gè)人多少，更決定不了我個(gè)人多少，這是思想認(rèn)識(shí)方面出現(xiàn)的嚴(yán)重偏差。
時(shí)刻牢記對(duì)人民群眾負(fù)責(zé)也是自己的責(zé)任和義務(wù)所在，這種負(fù)責(zé)是一種無(wú)形的契約關(guān)系，我們要以自己的誠(chéng)信、誠(chéng)實(shí)和良好的作為去信守這一關(guān)乎自己政治生命的“契約”。要將對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)群眾負(fù)責(zé)有機(jī)地結(jié)合在一起，使其產(chǎn)生相向力一致的力量，把對(duì)上負(fù)責(zé)當(dāng)做“發(fā)動(dòng)機(jī)”，在產(chǎn)生壓力的同時(shí)，產(chǎn)生更大的前行動(dòng)力。要在把群眾的監(jiān)督當(dāng)做“方向調(diào)節(jié)器”和“行路指示燈”，保證在前行的道路上“不跑偏”。要把群眾的眼神當(dāng)作“紅綠燈”，以此提示我們做什么事當(dāng)行，做什么事當(dāng)停。而我們領(lǐng)導(dǎo)干部在以往的工作中不大注意觀察這樣的“紅綠燈”。走上領(lǐng)導(dǎo)崗位是群眾信賴(lài)的結(jié)果，權(quán)力是人民賦予的，在這一認(rèn)識(shí)上我們還停留在“浮淺”的認(rèn)知層面上，沒(méi)有將人民群眾賦予的權(quán)利全心全意地服務(wù)于人民群眾。在行使權(quán)力的過(guò)程中，會(huì)自覺(jué)不自覺(jué)地以我為中心，以自己的感覺(jué)為標(biāo)準(zhǔn)，沒(méi)有完全將權(quán)利放在公眾面前來(lái)行使，沒(méi)有完全自覺(jué)地接受群眾的監(jiān)督和評(píng)判。
2、由于工作作風(fēng)不夠踏實(shí)和深入，工作方法不當(dāng)，“急躁”情緒常常在我的工作中出現(xiàn)。工作的壓力和節(jié)奏的加快，使我們感覺(jué)每天都有做不完的事情。每當(dāng)遇到棘手的問(wèn)題，一種“無(wú)名之火”常常堵在胸口，這就導(dǎo)致了遇事自己決斷的時(shí)候多，與他人深度溝通的時(shí)候少，這是今后自己必須注意和加以改正的。遇事快速?zèng)Q斷只能起到一時(shí)一事的快，而解決不了企業(yè)管理“質(zhì)”的提升，而更多的時(shí)候還會(huì)由于自己的“急躁”處事而給企業(yè)管理行為留下“暗傷”。這點(diǎn)今后需加自我時(shí)常警示，在工作中多些“柔性”、少些“剛性”，多多體現(xiàn)“領(lǐng)導(dǎo)”二字的內(nèi)涵意義。
(三)關(guān)于享樂(lè)主義的問(wèn)題
1、產(chǎn)生安于現(xiàn)狀的思想使得艱苦奮斗的思想淡化，進(jìn)取心不足，
在工作方面，投入的時(shí)間、精力不夠，明顯的享樂(lè)主義表現(xiàn)，不愿受苦遭罪，圖清閑，主動(dòng)想工作不夠，研究開(kāi)展不夠。
2、由于缺少敢于創(chuàng)新的精神和勇于創(chuàng)新的措施。在工作和生活中，不經(jīng)意間總是把個(gè)人的享樂(lè)和消費(fèi)，同自己的職務(wù)和企業(yè)的形象聯(lián)系起來(lái)，總認(rèn)為高檔的和高標(biāo)準(zhǔn)的，才能樹(shù)立企業(yè)形象，才夠氣派。結(jié)果造成自己的工作意志，奮斗精神消減，影響身邊群眾和企業(yè)的意志品質(zhì)。沒(méi)有通過(guò)創(chuàng)新企業(yè)的管理，提升對(duì)業(yè)主的服務(wù)來(lái)樹(shù)立企業(yè)的形象。
(四)關(guān)于奢靡之風(fēng)問(wèn)題
奢靡之風(fēng)之所以盛行，既有認(rèn)識(shí)上、心理上的原因，也有個(gè)人修養(yǎng)、制度環(huán)境方面的原因，是多種因素綜合作用的結(jié)果。
1、在思想上存在認(rèn)識(shí)誤區(qū)和攀比心理，認(rèn)為企業(yè)發(fā)展了，艱苦奮斗過(guò)時(shí)了，認(rèn)為“接待也是生產(chǎn)力”，認(rèn)為把接待工作做好了，就能出生產(chǎn)力、促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展，就能達(dá)到潛在資源和發(fā)展機(jī)會(huì)。實(shí)際上，這是官場(chǎng)的一種陋習(xí)，是變相的送禮、給好處。唯恐落后于人，趕不上潮流和時(shí)尚，力圖通過(guò)超規(guī)格、超標(biāo)準(zhǔn)接待拉近距離、聯(lián)絡(luò)感情、協(xié)調(diào)關(guān)系，從而獲得合同訂單和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持。
2、制度不健全和制度執(zhí)行不力，一方面由于制度不健全，放松了對(duì)鋪張浪費(fèi)的約束，對(duì)勤儉節(jié)約艱苦奮斗的要求，對(duì)超規(guī)格接待，舌尖上的浪費(fèi)等奢靡之風(fēng)沒(méi)有引起足夠的重視。另一方面對(duì)制度的執(zhí)行不力又大量浪費(fèi)企業(yè)和群眾的寶貴錢(qián)財(cái)，而且成為消極腐x現(xiàn)象得以滋長(zhǎng)蔓延的溫床，嚴(yán)重侵蝕企業(yè)的肌體，削弱企業(yè)的凝聚力戰(zhàn)斗力。有制度而不按制度辦事，制度的威懾力未能釋放出來(lái)，這是導(dǎo)致奢靡之風(fēng)盛行的重要原因。
五、今后的努力方向和改進(jìn)措施
通過(guò)開(kāi)展誠(chéng)懇的談心交流，經(jīng)過(guò)相互間的批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)，在不斷提高思想認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，查擺出了自身存在的“x風(fēng)”問(wèn)題，這是一次很好接受教育的活動(dòng)，我個(gè)人收益良多。在觸及思想深處的反思觀照過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)站在“鏡前”的自己也有“不光亮”的地方，深受觸動(dòng)。針對(duì)自我存在的問(wèn)題，本人提出下列整改措施，并努力糾正過(guò)往的偏差，真正做到讓組織放心、讓群眾滿(mǎn)意。具體整改措施如下：
(一)繼續(xù)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高個(gè)人的政治素養(yǎng)，用個(gè)人模范的行為去引導(dǎo)、影響周?chē)拿恳晃煌�。只有不斷地加�?qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，才能不斷提高個(gè)人的認(rèn)識(shí)水平，才能保證自己行為的正確性。在這方面，一是積極參加黨組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，保證各種學(xué)習(xí)活動(dòng)不少時(shí)、不缺課;二是自覺(jué)利用各種渠道、方式加強(qiáng)自我研習(xí)，把政治學(xué)習(xí)變成一種自覺(jué)行為。時(shí)刻不忘自己是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，在工作方面要以身作則地起到帶頭和帶領(lǐng)作用，在生活方面要率先垂范地起到示范和標(biāo)桿作用。
(二)積極參加黨的民主生活會(huì)和中心組會(huì)議，通過(guò)思想交流和工作互動(dòng)，更多地聽(tīng)取同事們的不同意見(jiàn)和建議。主動(dòng)帶頭開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，讓大家大膽開(kāi)展積極健康的思想交流，誠(chéng)懇接受大家的監(jiān)督和指正。在具體工作中，大事講原則、小事講風(fēng)格，營(yíng)造心往一處想、勁往一處使的和諧工作氛圍。
(三)在今后的工作中，每到項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)，一定與一線(xiàn)員工多接觸、多交流，多聽(tīng)聽(tīng)來(lái)自一線(xiàn)員工的聲音，特別是不同的聲音，全面了解項(xiàng)目管理和生產(chǎn)情況，深入了解員工的情感世界和急需解決的個(gè)人、家庭困難，虛心聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)，自覺(jué)接受群眾的監(jiān)督。
(四)在日常的管理工作中，主動(dòng)到各管理崗位去了解員工們的工作狀態(tài)，解惑答疑，多聽(tīng)取他們對(duì)企業(yè)管理和企業(yè)未來(lái)發(fā)展的意見(jiàn)和建議。不僅在工作方面與其相溶，更側(cè)重與情感方面的融合。對(duì)主管的職能部室每月至少主動(dòng)上門(mén)“走動(dòng)”一次，其他管理部室至少每?jī)蓚�(gè)月去“看望”一次，增進(jìn)距離感，轉(zhuǎn)變成工作中是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，生活中是朋友和同事關(guān)系。
(五)增強(qiáng)工作的藝術(shù)性，減少急躁情緒的發(fā)生。在具體的工作中，多用鼓勵(lì)、激勵(lì)的方法去推進(jìn)工作，少些強(qiáng)制性的做法。在重大事項(xiàng)決策前，多溝通、多協(xié)商，充分發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，發(fā)揮大家的智慧和能量，以此促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。
(六)重視企業(yè)文化建設(shè)，以相同的利益和共同的事業(yè)凝聚力量。以濃厚的情感去聚合正能量，以相互關(guān)愛(ài)奠定事業(yè)的基礎(chǔ)。企業(yè)文化不僅體現(xiàn)在有形的方面，還要體現(xiàn)在無(wú)形無(wú)聲之中，用心、用情密切與員工的情感聯(lián)系，用“一家人”的情感去體味員工的困難和想法。將企業(yè)發(fā)展根植于員工的職業(yè)規(guī)劃和前途發(fā)展之上，這樣才會(huì)有堅(jiān)實(shí)的事業(yè)基礎(chǔ)。在此方面，不僅關(guān)注現(xiàn)有職工的思想和生活，同時(shí)也要關(guān)愛(ài)離退休人員的生活困難和身心健康，10月份已組織離退休老同志進(jìn)行了一次健康檢查活動(dòng)，把關(guān)愛(ài)體現(xiàn)在實(shí)際作為上。
(七))在享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)上，營(yíng)造風(fēng)清氣正、公正廉潔的組織氛圍，保證企業(yè)健康發(fā)展。一方面要以自己的言行去影響和感染眾人，另一方面要用嚴(yán)肅的制度和鐵的紀(jì)律去約束組織團(tuán)隊(duì)中的每一位成員，用“規(guī)矩”去規(guī)范大家的一言一行，保證權(quán)力在制度的“籠子”里正確行使。建立健全有利于厲行節(jié)約、不能鋪張浪費(fèi)、不敢肆意揮霍的制度體系，制度設(shè)計(jì)要針對(duì)問(wèn)題、解決問(wèn)題，直指奢靡之風(fēng)的要害。制度安排要互相銜接，形成嚴(yán)密的制度體系，制度一經(jīng)制定，必須嚴(yán)格執(zhí)行，以維護(hù)制度的權(quán)威性。違反制度規(guī)定的行為，是對(duì)制度權(quán)威的公然蔑視和挑戰(zhàn)，一旦發(fā)生絕不能輕易放過(guò)。
以上是我的個(gè)人對(duì)照檢查材料，不妥之處敬請(qǐng)批評(píng)指正，謝謝!
【清明時(shí)節(jié)雨紛紛作文】相關(guān)文章：
清明時(shí)節(jié)雨紛紛作文（優(yōu)秀）05-30
清明時(shí)節(jié)雨紛紛小學(xué)作文02-27
清明時(shí)節(jié)雨紛紛的作文（精選30篇）04-07
（經(jīng)典）清明時(shí)節(jié)雨紛紛作文34篇04-08