2017年中考作文指導：“虛實結(jié)合手法”的表現(xiàn)與方法
制度是個社會的游戲規(guī)則，更規(guī)范的講，它們是為人們的相互關(guān)系而人為設定的一些制約。為此，我們一般要求大家共同遵守辦事規(guī)程或行動準則來提高辦事效率，才設定一些制度。下面是我們應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)提供的制度文章供您參考：
為認真貫徹執(zhí)行黑龍江省糾風辦《關(guān)于建立健全防治不正之風長效機制的指導意》，對糾風工作中出現(xiàn)的重大違法案件不查不報或查而不報，給紀檢監(jiān)察部門組織，督促查處工作造成被動。為了及時掌握糾風工作中重大案件查處情況，加強協(xié)調(diào)指導和監(jiān)督檢查，落實糾風工作責任制，公司決定實行糾風工作重大通信違法案件轉(zhuǎn)辦督辦制度�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、公司督辦的案件主要包括：省公司、市委、 市政府、市人大市、市政府、市糾風辦等上級機關(guān)、上級領導批辦、轉(zhuǎn)辦的案件;公司領導批辦的案件，在全市范圍內(nèi)有重大影響的案件;公司認為需要督辦的其他案件。
對各級公司轉(zhuǎn)辦、查辦的案件，公司可以根據(jù)案件情況和查處需要進行督辦。省公司辦理涉及公司的其他的重大案件，可以報請省公司督辦。
二、對決定督辦的案件，公司向案發(fā)地區(qū)發(fā)出《公司糾風工作重大通信違法案件督辦函》，相關(guān)基層單位接函后應當迅速確定主管領導和承辦人，制定查處方案，按照督辦函確定的時限填報《督辦案件情況報告表》，報告案件情況及查處進展情況。
三、查處督辦案件必須層層落實責任，責任到人，公司總經(jīng)理負領導責任，主管領導負直接責任，承辦人員根據(jù)各自分工職責承擔相應責任。主管領導要親自指揮或參加查處工作，承辦單位和承辦人員要按照上級部署和查處方案迅速開展工作。對發(fā)現(xiàn)重大通信違法行為或線索不依法及時查處，不按規(guī)定向公司報告案情或隱瞞重要案情，或因工作不力未能按照規(guī)定時限完成查處工作，或故意拖延不辦而貽誤查處的，對相關(guān)分公司和承辦人給予通報批評;給查處工作造成嚴重后果的，對主管領導和承辦人員按照規(guī)定給予行政處分。主管領導和承辦人員玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊，嚴重影響督辦案件的查處工作。給企業(yè)造成重大損失的，按照規(guī)定給予降級或撤職處分;涉嫌犯罪的，依法移送司法機關(guān)處理。對于迅速準確完成督辦案件查處任務的單位和個人，將給予通報表揚、獎勵。
四、切實加強對轉(zhuǎn)辦、督辦案件的指導、協(xié)調(diào)。公司負責案件的具體督辦工作。根據(jù)工作需要隨時派員前往案發(fā)地區(qū)督促檢查，或選派人員參與辦案，必要時要求主管領導來市公司匯報。
五、各縣(市)分公司、區(qū)營銷部可根據(jù)本制度規(guī)定，制定本地區(qū)重大通信違法案件督辦辦法，并報公司備案。
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