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用愛心感化學(xué)生,增強班級凝聚力論文
做班主任確實很苦很累,需要付出很多很多。我卻覺得做班主任能夠苦中取樂,教書五年多來可以說是收獲頗豐,回顧一下,其中最重要的一條經(jīng)驗就是:用愛心感化學(xué)生,增強班級凝聚力。
高爾基曾經(jīng)說過:“誰愛孩子,孩子就愛他,只有愛孩子的人,他才可以教育孩子!边@句話給我很大的啟迪,讓我深深地認識到班主任對學(xué)生要有真摯的愛,這樣才能打開學(xué)生一扇扇心靈之窗,優(yōu)化教育的效果。曾經(jīng)有人這么說:愛,是教育的前提;愛,是教師的天職。作為一名教師,要努力做到關(guān)心、愛護每一位學(xué)生。把教師對學(xué)生的愛均勻地灑向每一位學(xué)生的心田!既然選擇了教師這一職業(yè),就要干一行愛一行,無怨無悔地走下去,盡可能地把自己的愛分給學(xué)生,要做好教學(xué)教育工作,我覺得除了靠嚴肅的紀律約束外,更重要的是需要教師特別是班主任用自己的真愛去感化學(xué)生,只要班主任真誠地付出,良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)就不難形成,這樣也會自然而然地增強班級的凝聚力,學(xué)生的成績自然也能得到迅速提高。
培養(yǎng)班級的凝聚力是班主任和科任老師進行素質(zhì)教育的重要任務(wù)。如何培養(yǎng)班級的凝聚力,通過五年的實驗,我認為:
一、真誠的付出愛
1.理解的愛
蘇霍姆林斯基說:“不了解孩子——不了解他們的智力發(fā)展,他們的思維、興趣、愛好、才能、稟賦、傾向——就談不上教育!睂W(xué)生是班主任工作的對象,和諧的師生關(guān)系是對學(xué)生進行教育的保證,它既有助于教師了解學(xué)生,也有助于學(xué)生了解老師,達到使學(xué)生“親其師,信其道”的效果。我認為談話是班主任和學(xué)生彼此之間進行情感交流的關(guān)鍵。積極開展談心活動,時刻關(guān)注學(xué)生的情感發(fā)展。高三開學(xué)不久,我發(fā)現(xiàn)班上一位女學(xué)生平時老是低著頭,不喜歡講話,不喜歡和同學(xué)交流,很少見她笑過。我及時地找她談話,從談話中,我了解到她的一個重要的家庭情況:父母剛離婚不久。我于是從多方面對她進行開導(dǎo),鼓勵她要抬起頭來,盡快走出陰影,堅強一些,勇敢地面對現(xiàn)實,自己走自己的路。那次我跟她聊了很多很多,她也跟我講了很多聚集已久的心里話。談完話,她一臉輕松地走出了辦公室。從那以后她改變了許多,人變得開朗了很多,笑容重新回到她的臉上,她也能積極地參加班級的各項活動。
尊重學(xué)生的人格,平等待人。班主任要平等地看待學(xué)生,做到一視同仁,這就要求班主任在平時的工作中把學(xué)生當(dāng)作自己的知心朋友一樣平等地交流。我不止一次地告訴學(xué)生:“講臺上我是老師,講臺下我是你們的朋友!蔽液芨吲d地看到班上不少學(xué)生已經(jīng)把我當(dāng)作他們的朋友。找學(xué)生談話時不能專找那些“問題學(xué)生”或是優(yōu)等生,要盡力做到一視同仁。班主任只有放下架子,與學(xué)生將心比心,學(xué)生才會把你當(dāng)作自己的知心朋友。在談話中,不少學(xué)生
向我講出了很多心里話,其中不少是他們連對自己父母都不敢講的心里話。
2.全面的愛
班主任要對全班幾十名學(xué)生進行管理、教育、引導(dǎo),每天都可能遇到許多要處理的問題。因此,班主任對待學(xué)生中產(chǎn)生的問題和出現(xiàn)的矛盾,要冷靜理智,不能憑主觀印象或意氣用事,不宜倉促表態(tài),更不能信口開河,應(yīng)實事求是地深入調(diào)查,然后才能做出客觀的、正確的判斷。
高中生正處于人生的青少年時期,這是人生的關(guān)鍵時期。學(xué)生由于生理、心理或環(huán)境等影響,學(xué)習(xí)成績會呈現(xiàn)出差別。成績優(yōu)異的學(xué)生固然深得老師的喜愛,但是后進者也未必不能后來居上。尤其是那些成績差、頑皮的學(xué)生,我在與他們交往中,從不把他們看死,還予以適當(dāng)?shù)摹捌珢邸。在對他們進行教育的過程中,遇到反復(fù)時,我堅持冷處理,不輕易當(dāng)眾揭丑,多采取個別談心,態(tài)度要和藹,語言要恰當(dāng),并及時提出適當(dāng)?shù)囊,努力做到“曉之以理,動之以情”。我把愛灑向每一位學(xué)生,讓我的愛溫暖每一位學(xué)生。
3.寬容的愛
班主任的工作對象是高中學(xué)生。高中生的心理發(fā)展正處于向成熟期過渡的關(guān)鍵時期,自我控制能力還不是很強,容易受到外界的影響,思想波動會比較大。這就要求教師應(yīng)該有較高的師德修養(yǎng),對學(xué)生的教育要有耐心、恒心和愛心。班主任對待學(xué)生、家長,應(yīng)如沐春風(fēng),不計個人恩怨,不糾纏舊帳,杜絕遷怒、辱罵學(xué)生,要善于團結(jié)和教育反對自己的學(xué)生,用行動去感化家長,能夠容忍各方面的委屈和誤會。有一次,我因某些原因,與班中一位學(xué)生產(chǎn)生了誤會,學(xué)生對我有誤解,以至雙方關(guān)系很緊張。如何緩沖我與這位學(xué)生之間的緊張關(guān)系呢?我想到我是一名人民教師,應(yīng)寬以待人,我決心用我的愛贏回這位學(xué)生對我的信任。于是我在平時有意親近這名學(xué)生,在學(xué)習(xí)和生活上多關(guān)愛他,多和她談心,用老師的愛和寬容來逐漸化解學(xué)生事后心中對老師產(chǎn)生的恐懼。漸漸地,這位學(xué)生恢復(fù)對我的信任。嚴于律己,寬以待人,是班主任對學(xué)生的愛的另一種表現(xiàn)。
二、建立和諧的師生關(guān)系,就是增強班級凝聚力的重要途徑
要增強班級凝聚力,需要有良好的和諧的師生關(guān)系。師生彼此信任,相互尊重,才能使班級具有凝聚力。高中生的反抗性常常表現(xiàn)在對老師的敬而遠之,甚至結(jié)伙為難老師,這樣對班級會有離心力。要想增強班級的凝聚力,主樣的方法是親近學(xué)生、理解學(xué)生、與學(xué)生打成一片,讓學(xué)生信任你,把你看成既是老師,又是益友,從而向你敞開心扉。教師要成為學(xué)生的朋友,最重要的是平易近人。如果一個教師接人待物總是滿腔熱情、平易近人、和藹可親、幽默風(fēng)趣,學(xué)生就會被他深深吸引,產(chǎn)生親切感,愿意與之交往。具體來說,有以下幾點:
1、要了解學(xué)生個性愛好,仔細觀察其心理狀態(tài),尋找溝通的時機。
2、要和學(xué)生一起展開文體活動,縮小師生之間的距離。例如課后一起打球,周末去宿舍和學(xué)生下棋等。
3、要對學(xué)生有針對性的輔導(dǎo),糾正其心理偏差,開啟其封閉之心,驅(qū)散其內(nèi)心陰影,使他們更主動地接近教師,樂于師生交流。
4、要把握流行趨勢,跟上時代步伐,避免出現(xiàn)師生“代溝”。我平時就比較喜歡看《中學(xué)生博覽》這類型的書,站在他們的角度去思考問題。
5、不要害怕暴露自己的不足。心理學(xué)家發(fā)現(xiàn)最討人喜歡的人物是精明而又帶有小缺點的人。因為,一般人與全然沒有缺點的人相處時,總難免因己不如人而感到不安。如一旦發(fā)現(xiàn)精明的人也和自己一樣有缺點,他也就會因為兩人都具有平凡的一面感到安全。
三、教師人格魅力是增強班級凝聚力的重要因素
隨風(fēng)潛入夜,潤物細無聲。教師的人格魅力具有深入性、持久性、滲透性,它可以深入到學(xué)生的靈魂深處,塑造學(xué)生美好心靈,吸引學(xué)生。
教師人格魅力在增強班級凝聚力上起到三個作用:
1、示范作用
教者,人之模范也。教師的職務(wù)是用自己的榜樣教育學(xué)生,學(xué)高為師,身正為范。與學(xué)生朝夕相處,教書育人的教師是學(xué)生模仿和學(xué)習(xí)的對象。教師的人格魅力形成具有強大的吸引力,吸引學(xué)生自覺按照教師的要求去做,去規(guī)范自己的一言一行,及時糾正自己的錯誤和不足,會增強班級的凝聚力。
2、激勵作用
人性最深層的需求就是渴望別人的贊賞。尊重和愛護好學(xué)生是教師的職業(yè)道德的核心,具有人格魅力的教師無一不是信任、尊重學(xué)生。我們欣賞學(xué)生,用欣賞的眼光看待每一個學(xué)生,少用一點責(zé)備,多用一點贊賞,使學(xué)生倍感親切和溫暖,從而產(chǎn)生心靈的和諧共振,牢固樹立起學(xué)生心中的形象,學(xué)生會自愿受約束,自覺的進行自我教育,會增強班級凝聚力。
3、熏陶作用
“與善人居,如入芝蘭之室,久而不聞其香,即與之化矣”。我們與學(xué)生相交相處,平時一舉手一投足,都要符合為人師表的要求,在班級創(chuàng)造一種和諧的育人環(huán)境,構(gòu)建一種良好的人際關(guān)系,通過我們教師的人格魅力去積極影響和作用學(xué)生。經(jīng)過長期的教育熏陶,猶如春風(fēng)化雨,潤物無聲,能夠不教而教,促使學(xué)生把道德規(guī)范、行為準則內(nèi)化為一種自覺行為,一種行為習(xí)慣,一種無形約束,會使班級形成更大的凝聚力。
那么如何塑造教師的人格魅力呢?這里僅談?wù)剛人在班級管理方面的一些基本方法。
樹立良好的第一印象
1.顯露自信和朝氣蓬勃的精神面貌
自信是人們對自己才干、能力、知識素質(zhì)、性格修養(yǎng),以及健康狀況、相貌等的一種自我認同和自我肯定。作為班級管理者應(yīng)充分地向?qū)W生及家長展示自己這方面的優(yōu)勢。較高的文明程度和修養(yǎng)水平,在與學(xué)生及家長接觸的第一面,會留給他們良好的教師人格形象。
2.衣著儀表得體大方
衣著儀表得體大方往往能給人以莊重、舒服的感覺,展現(xiàn)出良好的教師職業(yè)形象。
3.言行舉止講究文明禮貌
語言表達簡明扼要,不亂用詞語;學(xué)生講話時,不隨便打斷;不追問自己不必知道或?qū)W生不想回答的事情,否則會給學(xué)生以惡劣的印象。
4.講信用,守時間
凡是答應(yīng)學(xué)生的事,一定要辦到。講守信還包括遵守時間,辦事雷厲風(fēng)行,舉行活動或集會不遲到等。要不然會給學(xué)生留下辦事拖拉的壞印象。
只要我們勇于開拓和創(chuàng)新,不斷地總結(jié)經(jīng)驗,一定會建立一個生機勃勃、團結(jié)向上的集體,一個具有凝聚力的集體。
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