個(gè)人獨(dú)資企業(yè)法律問(wèn)題分析
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)能夠在小規(guī)模的企業(yè)中發(fā)揮出它的全部作用，而法人組織在社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中無(wú)法對(duì)其作出有效的補(bǔ)充。以下是yjbys小編搜集整理的個(gè)人獨(dú)資企業(yè)法律問(wèn)題分析論文，歡迎閱讀借鑒。
摘要：個(gè)人獨(dú)資企業(yè)現(xiàn)階段正處于多元化發(fā)展的市場(chǎng)利益主體中，因此應(yīng)該確立它的民事主體地位。在之前，大多數(shù)的個(gè)人獨(dú)資企業(yè)都將民事主體的標(biāo)準(zhǔn)定為在能否獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任上，這個(gè)觀點(diǎn)在根本上是錯(cuò)誤的，雖然在民事主體中，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)是可以繼承的，但是，它的組織形式也會(huì)相應(yīng)的發(fā)生一定的變化。并且，在承擔(dān)債務(wù)這個(gè)環(huán)節(jié)上，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)要堅(jiān)持雙重的優(yōu)先原則，有利于將個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和投資方在債務(wù)累積超過(guò)資產(chǎn)時(shí)，理清償還債務(wù)的順序問(wèn)題。
關(guān)鍵詞：個(gè)人獨(dú)資企業(yè);法律;繼承
從2000年后，國(guó)家就出臺(tái)了與個(gè)人獨(dú)資企業(yè)相關(guān)的法律，填補(bǔ)了我國(guó)在市場(chǎng)主體中的法律體系的缺漏，更是為相關(guān)的中小企業(yè)提供了法律上的保證，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化的企業(yè)組織形態(tài)。但是，在個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的法律中，還存在一些像個(gè)人獨(dú)資企業(yè)是否應(yīng)該確立起第三民事主體，奠定非法人團(tuán)體地位的問(wèn)題。下面筆者就來(lái)談一下個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的法律問(wèn)題，希望能起到拋磚引玉的效果。
一、在個(gè)人獨(dú)資企業(yè)中，要確立民事主體地位
在民事法律制度中，民事主體制度占據(jù)著較為重要的地位，傳統(tǒng)的民事主體模式是由兩大主體組成的，一是自然人，二是法人。除了這兩個(gè)主體以外，在相關(guān)制度中沒(méi)有其他的民事主體。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展越來(lái)越迅速，市場(chǎng)的主體也越來(lái)越呈現(xiàn)出多元化的發(fā)展趨勢(shì)，而且還有許多個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和國(guó)家等主體不包括在自然人和法人這兩大主體中。為了具備成為民事主體的資格，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)該怎么做呢?從目前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)情況看，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)在市場(chǎng)上所占的份額越來(lái)越大，已經(jīng)發(fā)展成為獨(dú)立的市場(chǎng)主體，所以在法律上，對(duì)于民事主體地位，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)也要有一個(gè)明顯的界定。
個(gè)人獨(dú)資這種經(jīng)營(yíng)方式，并沒(méi)有隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展而衰落，不論是發(fā)達(dá)或是發(fā)展中國(guó)家，最為常見(jiàn)的一種經(jīng)營(yíng)方式就是個(gè)人獨(dú)資。而隨著世界經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展，許多發(fā)達(dá)國(guó)家對(duì)中小型企業(yè)的發(fā)展愈來(lái)愈重視，也加快了個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的發(fā)展速度。
二、在形式上，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)有著法人組織形式所沒(méi)有具備的優(yōu)點(diǎn)
1.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)能夠在小規(guī)模的企業(yè)中發(fā)揮出它的全部作用，而法人組織在社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中無(wú)法對(duì)其作出有效的補(bǔ)充。
2.法人在設(shè)立和解散企業(yè)時(shí)，需要經(jīng)過(guò)一系列的法定程序，在嚴(yán)格的關(guān)卡下設(shè)立或是解散的時(shí)間將會(huì)成倍的拉長(zhǎng)，但是個(gè)人獨(dú)資企業(yè)就不會(huì)有這樣的困擾，不需要經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的法定程序關(guān)卡，靈活的聚散經(jīng)營(yíng)方式幫助它提高了競(jìng)爭(zhēng)力和應(yīng)變力。
3.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的出資人在企業(yè)出現(xiàn)負(fù)債情況的時(shí)候，需要承擔(dān)無(wú)限的責(zé)任，因此個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的商業(yè)信譽(yù)較強(qiáng)。在快速發(fā)展的新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，作為單獨(dú)經(jīng)營(yíng)的自然人在社會(huì)中的作用仍然沒(méi)有降低，能夠適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求，具有特殊的存在價(jià)值。因此，我國(guó)要肯定個(gè)人獨(dú)資企業(yè)在民事主體中的經(jīng)營(yíng)實(shí)體地位。
從法律上來(lái)說(shuō)，我國(guó)的個(gè)人獨(dú)資企業(yè)具有非法人團(tuán)體的屬性，與自然人和法人不同，其表現(xiàn)為以下四點(diǎn)：一是個(gè)人獨(dú)資企業(yè)在人格上，具有相對(duì)獨(dú)立性;二是個(gè)人獨(dú)資企業(yè)在財(cái)產(chǎn)上，具有相對(duì)獨(dú)立性;三是個(gè)人獨(dú)資企業(yè)在利益上，具有相對(duì)獨(dú)立性;四是個(gè)人獨(dú)資企業(yè)在責(zé)任上，具有相對(duì)獨(dú)立性。[1]首先，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)可以運(yùn)用自身獨(dú)立的名義來(lái)進(jìn)行活動(dòng)，而個(gè)人獨(dú)資企業(yè)只是作為一個(gè)獨(dú)立的實(shí)體來(lái)實(shí)現(xiàn)的;其次，一個(gè)企業(yè)要想得到長(zhǎng)足的發(fā)展，就需要依靠穩(wěn)定的物質(zhì)基礎(chǔ)，而企業(yè)的財(cái)產(chǎn)具有相對(duì)獨(dú)立性就說(shuō)明了企業(yè)投資人在企業(yè)的財(cái)產(chǎn)方面享有所有權(quán);再次，在人格和財(cái)產(chǎn)方面，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)都有了相對(duì)獨(dú)立性，也就說(shuō)明企業(yè)在產(chǎn)生效益后，也擁有了相對(duì)獨(dú)立的利益;最后，在承擔(dān)債務(wù)方面，根據(jù)上述三點(diǎn)的獨(dú)立人格、財(cái)產(chǎn)和利益，也應(yīng)獨(dú)立的以自身的財(cái)產(chǎn)承擔(dān)無(wú)限的責(zé)任，不能將承擔(dān)方模糊化，也能夠有效的保證企業(yè)的信譽(yù)。[2]
三、人們對(duì)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)存在認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)
一般人都認(rèn)為社會(huì)組織是否能夠取得民事主體的資格，主要看是否能夠承擔(dān)民事責(zé)任，但是這種認(rèn)知在根本上是錯(cuò)誤的。根據(jù)權(quán)威學(xué)者的論述我們可以發(fā)現(xiàn)，法人具備民事主體資格的關(guān)鍵就是它能夠獨(dú)立的承擔(dān)民事責(zé)任，而個(gè)人獨(dú)資企業(yè)不能獲得法律上的認(rèn)可，成為民事的主體的原因則與其相反。并且，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的優(yōu)勢(shì)也在于它的市場(chǎng)信譽(yù)較強(qiáng)，能夠在企業(yè)債務(wù)中承擔(dān)責(zé)任。法人之所以能夠取得民事主體的資格并不是因?yàn)樯鲜龅脑�，它只是作為一個(gè)重要的法律特征，而不是取得民事主體資格的條件。從法人的本質(zhì)上進(jìn)行分析，是否承認(rèn)法人的民事主體資格并不是由于法人能否獨(dú)立的承擔(dān)民事責(zé)任而決定的，而是從兩個(gè)方面進(jìn)行考慮的，一是促成交易，二是保護(hù)交易，都是由法律來(lái)規(guī)定的。[3]
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)在所有權(quán)的支配上具有極強(qiáng)的獨(dú)立性，作為一個(gè)特殊的市場(chǎng)主體，它在人格、財(cái)產(chǎn)、利益和責(zé)任上有獨(dú)立性的特點(diǎn)，但是這不能作為否定其擁有民事主體資格的決定性因素。因此，在法律制度上，也要做到與時(shí)俱進(jìn)，在觀念上不能守舊，法律若是想最大化的發(fā)揮出它的作用，就要用開(kāi)放的精神來(lái)確立個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的民事主體，有利于實(shí)現(xiàn)國(guó)家立法的社會(huì)價(jià)值。
參考文獻(xiàn)：
[1]劉藝靈.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的轉(zhuǎn)讓和繼承[J].甘肅政法成人教育學(xué)院學(xué)報(bào).2004(01)
[2]吳秋萍.淺析個(gè)人獨(dú)資企業(yè)發(fā)展的制約因素及應(yīng)對(duì)措施[J].福建財(cái)會(huì)管理干部學(xué)院學(xué)報(bào).2002(03)
[3]梁上上.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的幾個(gè)法律問(wèn)題[J].浙江大學(xué)學(xué)報(bào)(人文社會(huì)科學(xué)版).2002(03)
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