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倉庫的崗位職責(zé)

時間:2024-10-17 03:53:59 崗位職責(zé) 我要投稿

倉庫的崗位職責(zé)

  在充滿活力,日益開放的今天,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家收集的倉庫的崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

倉庫的崗位職責(zé)

倉庫的崗位職責(zé)1

  職位描述

  1、積極參與倉庫前期庫位布局規(guī)劃,合理安排進(jìn)出貨動線,倉庫常用作業(yè)工具設(shè)備維護(hù)保養(yǎng);

  2、Excel表格等辦公軟件使用熟練,懂得面單出貨單相關(guān)打印軟件,打印發(fā)貨單與快遞熱敏面單。

  3、月度、季度、年度庫存盤點,按照海關(guān)要求定期完成賬冊核銷;完成跨境包裹進(jìn)出海關(guān)監(jiān)管區(qū)域的個人物品申報工作

  4、結(jié)合我司W(wǎng)MS管理系統(tǒng),完成倉庫日常貨物進(jìn)出庫管理,倉庫貨物安全儲存管理,協(xié)調(diào)貨物上下架、日常理貨揀貨、包裹打包以及面單打印等工作,確保企業(yè)生產(chǎn)安全有序;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的`其他任務(wù)。

  崗位要求

  1、熱愛海淘電商物流行業(yè),物流、倉庫管理類專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先,

  2、Excel等辦公軟件精通,電腦操作熟練,熱愛學(xué)習(xí),善于獨立思考,能獨立處理事情,服從分配;

  3、工作認(rèn)真細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),積極匯報工作積極分享工作心得;

  4、性格穩(wěn)重,開朗樂觀,有耐性,勤奮具有挑戰(zhàn)精神。

  5、性別:男女皆可,不要求。

倉庫的崗位職責(zé)2

  1、倉儲部主管崗位職責(zé)

  1.1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

  1.2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)。

  1.3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結(jié)和分析上月部門工作情況,帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。

  1.4、負(fù)責(zé)分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。

  1.5、倉別要合理化布局和管理,負(fù)責(zé)制定各倉別的`倉位的規(guī)劃。標(biāo)識、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。

  1.6、負(fù)責(zé)組織倉庫盤點工作,確?、賬、物一致。

  1.7、對倉庫人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

  1.8、定期對倉庫人員進(jìn)行考核。

  1.9、負(fù)責(zé)監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。

  1.10、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況。

倉庫的崗位職責(zé)3

  (一)分管全院的醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技等科室工作。

  (二)督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的.執(zhí)行情況。

  (三)深入科室,了解和檢查診斷、治療和護(hù)理情況,必要時領(lǐng)導(dǎo)重危病人的會診、搶救工作,定期分析醫(yī)療指標(biāo),采取措施,不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。

  (四)負(fù)責(zé)醫(yī)療業(yè)務(wù)信息及病案統(tǒng)計工作。

  (五)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的醫(yī)療科學(xué)研究工作,組織全院醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)、提高醫(yī)療技術(shù)水平。

  (六)組織檢查本院門診和住院病人的轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)療預(yù)防和衛(wèi)生宣教工作。

倉庫的崗位職責(zé)4

  工作要求:

 。1)熟悉倉庫管理流程

  (2)做事細(xì)心、耐心,積極上進(jìn),善于溝通,有責(zé)任心,熱愛生活和工作。

 。3善于思考,對工作上的問題能夠積極提出改進(jìn)意見。

 。4)有鞋廠倉庫工作經(jīng)驗優(yōu)先

  工作描述:

  1、負(fù)責(zé)公司倉庫的管理,保持倉庫商品擺放井然有序,提高倉庫使用效率。

  2、在公司倉庫管理制度和流程的指導(dǎo)下,做好日常出入庫手續(xù)和點驗工作,發(fā)現(xiàn)殘次商品及時退庫,即時整理、傳遞、保管有關(guān)入庫、出庫單據(jù)憑證,登記明細(xì)賬目,做到賬目清楚。

  3、作好倉庫的物品及消防的.安全檢查。

  4、做好日常的庫存盤點工作,每月盤點一次倉庫實際貨物量,積極配合財務(wù)月底的盤存清點,提交倉管意見。

  5、每日及時發(fā)貨,核對發(fā)貨訂單與快遞單上的信息;檢查商品的質(zhì)量;根據(jù)發(fā)運單進(jìn)行品種、數(shù)量核對,快速、仔細(xì)打包;確保出貨零退貨率,并對托運物資的包裝加固處理。

倉庫的崗位職責(zé)5

  一、倉儲管理

  1、建立倉庫管理指標(biāo)體系

  2、制定倉容定額

  3、進(jìn)行儲存物品的定期檢查

  二、倉庫規(guī)劃

  1、進(jìn)行倉庫平面布置

  2、計算倉庫面積

  3、確定倉庫參數(shù)

  三、庫存管理

  1、安全存量

  2、計算最低存量、有效存量、最佳訂購點

  3、運用ABC管理法

  4、進(jìn)行零庫存 四、JIT存料管理方式

  1、不良癥狀及其改善

  2、入庫運作

  3、做好物料入庫準(zhǔn)備

  4、進(jìn)行物料入庫驗收

  5、進(jìn)行實物驗收

  6、處理商品驗收中發(fā)現(xiàn)的問題

  7、辦理入庫手續(xù)

  五、倉庫保管

  1、理貨

  2、劃分料區(qū)

  3、設(shè)計保管空間

  4、進(jìn)行物料編碼

  5、進(jìn)行貨位編碼

  6、進(jìn)行盤點作業(yè)

  7、半成品收發(fā)與退貨

 。1)半成品的入庫控制

 。2)半成品的出庫控制

  (3)半成品的退貨補料控制

  8、成品收發(fā)與退貨

  (1)成品的入庫控制

 。2)成品的出庫控制

 。3)如何處理成品出庫中的問題

  9、呆廢料管理

 。1)呆料的處理與排除

  (2)廢料的處理與報警

  10、盤點與現(xiàn)場5S

 。1)盤點方法與盤點制

 。2)一目了然的現(xiàn)場

  (3)看板管理

  11、倉庫的.電腦化管理

 。1)倉庫電腦化管理的應(yīng)用

 。2)電腦化倉庫管理的基本結(jié)構(gòu)

 。3)倉庫電腦化管理的操作

倉庫的崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)貨物日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;

  2、負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;

  3、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔;

  4、貨物數(shù)據(jù)的.統(tǒng)計、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入

倉庫的崗位職責(zé)7

  一、做好原材料的出入庫記錄,憑單(采購?fù)ㄖ獑、過磅單、供應(yīng)商供貨單、入庫單)入庫,憑單(領(lǐng)料單)出庫,清點好入庫出庫數(shù)量,將入庫和出庫數(shù)量及時錄入電腦,保證物資數(shù)據(jù)的正確性。

  二、對原材料倉庫進(jìn)行合理的區(qū)域劃分,原材料的擺放要合理,堆碼要整齊。出入庫要遵循“先進(jìn)先出”原則。

  三、建立原材料的標(biāo)識卡,標(biāo)識卡要注明當(dāng)批原材料的擺放區(qū)位,要對供應(yīng)商名稱、原材料品種、入庫日期、領(lǐng)用原材料的日期和數(shù)量、結(jié)存等都要標(biāo)識清楚。

  四、做好原材料倉庫的清掃工作,要經(jīng)常清掃地面、門窗,經(jīng)常清掃原材料上面的灰塵,讓整個倉庫看起來整潔、美觀。

  五、要經(jīng)常檢查原材料的質(zhì)量情況,如發(fā)現(xiàn)有發(fā)霉、變質(zhì)的原材料要及時上報。

  六、原材料要每天進(jìn)行盤點,將盤點數(shù)據(jù)與記賬數(shù)據(jù)進(jìn)行核對相符,如有不符,要及時查明原因并上報進(jìn)行處理。

  七、做好各類原材料安全庫存數(shù)量,如有原材料庫存量低于了安全庫存數(shù)量,要及時通知采購部。

  八、要保證原材料的'安全,下班要檢查好門窗是否關(guān)閉。

  九、每個月月底要配合好財務(wù)部進(jìn)行原材料的盤點,及時填寫原材料盤存單,及時報送各類報表。

  十、做好上級交代的其它工作。

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  1.負(fù)責(zé)對倉庫員工的工作日和休息日進(jìn)行合理安排,并制定適宜的輪休交接制度,不能出現(xiàn)人員脫節(jié)及運轉(zhuǎn)安全問題,確保倉庫各項工作正常開展。

  2.檢查、監(jiān)督倉庫各個工作崗位的工作流程進(jìn)行規(guī)范操作及各工作崗位配合協(xié)調(diào)的主動性,并作好記錄。

  3.做好產(chǎn)品入庫、驗貨、登記入帳工作,以便統(tǒng)計和財務(wù)核查。

  4.配合財務(wù)部門對倉庫月末、季末、年末的'產(chǎn)品盤存工作,抽調(diào)人員積極主動參與盤存,使盤存工作順利有效進(jìn)行。

  5.及時與采購部溝通廠家到貨情況,并積極配合各部門做好新品上架工作。

  6.刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,全面了解各廠家各系列產(chǎn)品,按進(jìn)出庫產(chǎn)品數(shù)量及公司相關(guān)規(guī)定,制定科學(xué)、規(guī)范的倉儲方式,完善倉庫管理使物流運轉(zhuǎn)更安全、準(zhǔn)確、快捷、有效。

  7.長期堅持不懈地執(zhí)行6 s管理標(biāo)準(zhǔn),做好倉庫物品保管工作。

  8.服從上級的管理和工作指令,做到保質(zhì)、保量、按時完成上級臨時交辦的任務(wù)。

倉庫的崗位職責(zé)9

  1、嚴(yán)格執(zhí)行倉庫作業(yè)流程,執(zhí)行收發(fā)貨操作。

  2、負(fù)責(zé)進(jìn)出庫貨品的單據(jù)驗收數(shù)據(jù)及庫位的準(zhǔn)確

  3、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的入庫及出庫操作。

  4、協(xié)助主管處理項目各種報表;

  5、準(zhǔn)確及時提供公司要求報表數(shù)據(jù);

  6、年度盤點報表制作,庫存差異核實與調(diào)整;

  7、及時與客戶對接物流信息的.跟蹤。

倉庫的崗位職責(zé)10

  1、嚴(yán)格執(zhí)行入庫手續(xù),物料或產(chǎn)品進(jìn)倉時,倉管人員要核實數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致,物料入庫時還要核對是否按采購訂單的數(shù)量和要求的交貨日期交貨。存貨入庫后應(yīng)及時入賬,準(zhǔn)確登記;

  2、入庫的物料和成品應(yīng)分堆放整齊,杜絕不安全因素。并設(shè)物料卡,標(biāo)識清楚;

  3、領(lǐng)用物料部門應(yīng)開具領(lǐng)料單,若需配套領(lǐng)料時,應(yīng)配套領(lǐng)用;倉管人員應(yīng)按審核無誤的領(lǐng)料單和先進(jìn)先出的原則發(fā)料;

  4、成品庫須按發(fā)貨單發(fā)貨,手續(xù)不全不與發(fā)貨;如遇特殊情況,則須獲得公司領(lǐng)導(dǎo)同意后方可發(fā)貨,事后應(yīng)補方可發(fā)貨;

  5、車間領(lǐng)用物料或成品發(fā)貨后應(yīng)及時登記,做好出庫驗收;

  6、倉管人員應(yīng)堅持日清月結(jié),憑單下賬,不跨月記賬,按時上交報表,做到賬目、票據(jù)一致為使倉庫存貨賬實相符,必須做好日常盤點和月末盤點工作;

  7、隨時了解倉庫的'儲備情況,有無庫存不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象的發(fā)生,并即時上報;

  8、定期上報不合格存貨資料,并根據(jù)有關(guān)規(guī)定即時處理;

  9、做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內(nèi)清潔、整齊、空氣流通;定期檢查存貨、防止存貨變質(zhì)。

  10、嚴(yán)禁在倉庫內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器。上下班前應(yīng)做好門、窗、電、水的開關(guān)工作;

  11、倉管人員要按時上下班,遵守公司各項規(guī)章制度,如遇工作忙,要延長工作時間,倉管人員要無條件服從;

  12、倉管人員要妥善保管好原始憑證,賬目表以及各類文件,要保守商業(yè)秘密,不得擅自將有關(guān)文件帶出廠外;

  13、倉管人員如不履行自己的職責(zé),對公司的財產(chǎn)造成損失,公司有權(quán)追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任;對廠情況嚴(yán)重的,應(yīng)追究其法律責(zé)任;

  14、倉管人員調(diào)動或離職前,首先辦理賬目移交手續(xù),要求逐項核對點收;如有短缺,必須限期查清,方可移交,移交雙方及上級主管人員必須簽字確認(rèn);

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  1.負(fù)責(zé)執(zhí)行倉庫程序文件、流程、規(guī)范,督導(dǎo)下屬的執(zhí)行并對其進(jìn)行相關(guān)的知識、規(guī)范、業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)?己,并根據(jù)考核情況提出工作調(diào)整意見。提高員工素質(zhì)和工作效率。

  2.負(fù)責(zé)對倉管員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、工作安排及工作檢查、考核,并將考核結(jié)果報部門負(fù)責(zé)人。對新進(jìn)員工進(jìn)行崗前及倉庫操作流程的培訓(xùn)。

  3.明確目標(biāo),規(guī)范下屬人員應(yīng)承擔(dān)的`工作任務(wù)、職責(zé)、權(quán)限和工作計劃。負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的按排。定期對庫房現(xiàn)場及帳、物、卡按GMP要求進(jìn)行檢查、整理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。按要求定期做好庫存物料的盤點工作

  4.倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,對倉庫現(xiàn)場各個工作的監(jiān)控。

  5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場管理的督導(dǎo)、6S推行情況、目視化管理執(zhí)行情況。組織做好庫房的清潔衛(wèi)生和防鼠、防蟲工作,定期對危險品倉進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。

  6.審訂和修改倉庫的工作操作流程和管理制度。

  7.簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。

  8.與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)

  9.接受并完成上級交代安排的其他工作,及協(xié)調(diào)好下屬和相關(guān)部門的工作。

倉庫的崗位職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)進(jìn)庫物資數(shù)量的質(zhì)量的驗收,簽發(fā)驗收交接單;

  2、負(fù)責(zé)出庫物資的核對,若且絲疑點有權(quán)拒絕發(fā)貨;

  3、確保出庫物資手續(xù)齊全,可簽名冊發(fā)出庫交接單,同時,需用收貨方簽名蓋章后可作為記帳憑證。

  4、接收并保存好物資入庫的原始憑證等資料;

  5、建立物資出入庫和庫存臺賬;

  6、對到庫物資的'接收和物資發(fā)出工作負(fù)責(zé);

  7、對物資的驗收和出入工作的正確性和及時性負(fù)責(zé);

  8、對物資的進(jìn)倉原始資料的整理保管工作負(fù)責(zé);

  9、有權(quán)檢查到庫物資的數(shù)量及質(zhì)量;

  10、有權(quán)督促指導(dǎo)驗收人員和裝卸工作;

  11、有權(quán)拒絕閑雜人員翻閱有關(guān)物資庫存資料;

倉庫的崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)倉儲物流部門日常各項管理工作及內(nèi)外協(xié)調(diào);

  2、負(fù)責(zé)成品倉庫及包材、輔料倉庫整體日常工作管理,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;

  3、執(zhí)行和完善倉儲物流的.規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本;

  4、負(fù)責(zé)部門人員管理,帶領(lǐng)部門員工做好倉庫的各項工作;

  5、科學(xué)管理貨品庫位,提出改進(jìn)方案,保證倉庫使用率;

  6、與采購、生產(chǎn)協(xié)同工作,第三方物流承接商的對接、結(jié)算、突發(fā)事件處理;

倉庫的崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)倉庫組織管理與工作安排,做到高效、準(zhǔn)確、有序;

  2、負(fù)責(zé)貨物存放區(qū)域的.規(guī)化和實施;

  3、負(fù)責(zé)倉庫職工崗位培訓(xùn),人員梯隊建設(shè);

  4、跟進(jìn)倉庫貨品、物料、半成品及成品帳目的及時性與準(zhǔn)確性。

倉庫的崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)配合完成倉庫的籌建工作及gsp驗收;

  2、負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊的建設(shè)和管理;

  3、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)化流程和制度,完成收貨、上架、退貨、訂單處理及商品的在庫管理;

  4、負(fù)責(zé)商品庫存周轉(zhuǎn)管理,組織定期清理過期、滯銷、損耗等產(chǎn)品,降低庫存金額和商品流轉(zhuǎn)周期;

  5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定部門年度預(yù)算和年度發(fā)展計劃;

  6、負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊各崗位考核制度建設(shè)及實施;

  7、保持倉儲運營的正常運作,進(jìn)行合理的流程優(yōu)化和成本控制。

  崗位要求:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,5年及以上倉儲行業(yè)經(jīng)驗,3年以上電商倉庫管理經(jīng)驗;

  2、熟悉wms、erp等信息管理系統(tǒng),并有實施經(jīng)驗;

  3、有較強的`經(jīng)營數(shù)據(jù)分析、邏輯判斷及溝通表達(dá)能力;

  4、具有創(chuàng)業(yè)精神,有良好的責(zé)任心和執(zhí)行力;

  5、有較好的抗壓能力和一定的危機處理能力;

  6、有藥品行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

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