讓我難忘的眼神作文

　　企業(yè)，不論大小，只要還在運(yùn)行，也不管運(yùn)行質(zhì)量高低，都有其文化所在。

　　不同的企業(yè)，各有其不同的企業(yè)文化，有先進(jìn)有落后，有文明有愚昧，有深刻有淺顯，有豐富有簡(jiǎn)單，有高雅有通俗，有大氣磅礴有小雞肚腸，不一而足。

　　不同的企業(yè)，對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的態(tài)度與做法各不相同。有的只做不說(shuō)，有的只說(shuō)不做，有的做了就說(shuō)，有的說(shuō)了就做。態(tài)度不同，效果不一；做法不同，特色各異。但態(tài)度好、認(rèn)真做的企業(yè)，不僅企業(yè)文化做得好，企業(yè)做得更好。

　　企業(yè)文化說(shuō)到底是老板文化（或領(lǐng)袖文化、首長(zhǎng)文化）。盡管沒(méi)有人正式把企業(yè)文化說(shuō)成是老板文化，但任何企業(yè)的文化與老板的個(gè)性都是密不可分的。那些百年老字號(hào)的企業(yè)文化雖然一脈相承，但在各個(gè)不同的時(shí)期又呈現(xiàn)出不同的特色。因?yàn)樵诓煌�的階段，領(lǐng)導(dǎo)這個(gè)企業(yè)的領(lǐng)袖的個(gè)性是各不相同的。建設(shè)一個(gè)企業(yè)的文化，首先必須讀懂這個(gè)企業(yè)的的領(lǐng)袖，不了解企業(yè)領(lǐng)袖，是建不成企業(yè)文化的。

　　企業(yè)文化，不僅是一種理念、一種文化、一種態(tài)度，更是一種價(jià)值觀。當(dāng)這種價(jià)值觀被員工和顧客接受，那這個(gè)企業(yè)的前景一定非常廣闊。

【讓我難忘的眼神作文】相關(guān)文章：

難忘的眼神作文（精選26篇）12-07

難忘的眼神作文（精選35篇）11-22

難忘那期待的眼神06-10

難忘期待的眼神作文（精選23篇）10-16

難忘母親的眼神作文（精選42篇）05-11

難忘你的眼神作文范文（精選26篇）09-11

難忘那堅(jiān)毅的眼神作文（精選15篇）12-30

難忘的眼神作文400字（精選83篇）11-18

難忘那期盼的眼神作文（精選18篇）10-09

難忘那期盼的眼神初二作文11-29